
南寧經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1329條西鄉(xiāng)塘區(qū)561條,平均工資約為5575元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)理安全經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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文案編輯實(shí)習(xí)
4000-5000元2025-08-02李職位類型:全職
基本要求:年齡不限,性別不限
工作地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)興東路興東科技園(離3號(hào)線小雞村地鐵口280米)
崗位職責(zé):
1、撰寫產(chǎn)品點(diǎn)評(píng)文章、軟文(注重原創(chuàng)、偽原創(chuàng)寫作功底,注重文章點(diǎn)擊率、文章直接帶來的銷量);
2、負(fù)責(zé)行業(yè)文字內(nèi)容采編,合理的內(nèi)容編排,自我原創(chuàng),關(guān)鍵字分析,文章策劃等。
3、協(xié)助團(tuán)隊(duì),完成項(xiàng)目制定和銷量目標(biāo);
4、熟悉各種大流量的媒體平臺(tái);協(xié)助網(wǎng)站線上線下活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
5、配合推廣完成所需文稿撰寫及日常文章撰寫與發(fā)布。
6、配合運(yùn)營擬定產(chǎn)品活動(dòng)廣告語
任職要求:
1、實(shí)習(xí)生
2、思維活躍、性格外向開朗,有一定的創(chuàng)意創(chuàng)新能力,文字駕馭能力強(qiáng),熟悉網(wǎng)絡(luò)編輯、自媒體軟文的寫作;
3、適時(shí)了解社會(huì)熱點(diǎn)、熱詞、熱愛學(xué)習(xí)、追求上進(jìn);
加入我們,我們這里有:
1、豐厚的薪資待遇:3500-10000元(不封頂),福利待遇 = 基本工資 + 高額提成 + 帶薪年假 + 8小時(shí)工作制(工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00 , 大小周雙休 );
2、驚喜福利:全勤獎(jiǎng),一年2次加薪機(jī)會(huì);五險(xiǎn)(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運(yùn)動(dòng);
3、晉升空間:普通職員→小組長→主管→經(jīng)理→高級(jí)經(jīng)理。只要有能力,這里是沒有天花板的舞臺(tái);
4、健康飲食:有冰箱、微波爐,可帶自家飯菜可加熱;有家庭式小食堂,健康環(huán)保衛(wèi)生,兩葷一素,飯管飽;
5、便利交通:停車方便,不用搶電梯;靠近地鐵,3號(hào)線小雞村口,通勤方便;
6、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì):集結(jié)了一群90后,他們愛笑愛鬧愛喝奶茶,扁平化管理,輕松的工作氛圍,我們很年輕也很努力,努力工作,努力生活。 -
融資副總經(jīng)理
20000-30000元2025-08-02羅小姐崗位職位:
1、負(fù)責(zé)建立與維護(hù)銀行及非銀行融資渠道的關(guān)系,擴(kuò)展保險(xiǎn)、銀行、券商、信托、基金、保理、租賃以及其他類金融機(jī)構(gòu)、財(cái)團(tuán)、機(jī)構(gòu)客戶等融資渠道;
2、依托集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展方向,根據(jù)意向項(xiàng)目制定可行性融資交易結(jié)構(gòu)及方案,確保集團(tuán)資金需求及時(shí)匹配;
3、維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)的溝通渠道,保持良好合作關(guān)系。
任職要求:
1、30-45歲,本科及以上學(xué)歷,投資、金融或其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)類專業(yè);具備金融及財(cái)務(wù)等相關(guān)知識(shí),熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策;
2、5年以上融資工作經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目融資案例;
3、熟悉銀行及非銀行金融環(huán)境、金融政策及產(chǎn)品;
4、有非銀行融資渠道關(guān)系,如保險(xiǎn)、券商、信托、基金、保理、租賃等;
5、具備資源整合能力、商務(wù)談判能力、以及豐富的融資資源關(guān)系;
6、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 -
招商經(jīng)理
10000-15000元2025-08-02梁女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的招商工作及招商渠道拓展;
2、制定招商計(jì)劃,執(zhí)行招商部工作計(jì)劃安排,對招商工作開展進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);
3、招商過程監(jiān)控,確定招商推廣活動(dòng)并監(jiān)控實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源及把控招商談判全過程(包括客戶接洽、談判和追蹤、客戶簽約及客戶關(guān)系維護(hù)等);
5、不斷優(yōu)化基于公司整體發(fā)展戰(zhàn)略框架下的招商體系,提升招商成效。
崗位要求:
1、性別不限,年齡25-42歲,大專及以上學(xué)歷,商業(yè)、營銷或管理等相關(guān)專業(yè);
2、吃苦耐勞,意志堅(jiān)定,有沖勁、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能接受出差;
3、2年以上同類崗位工作經(jīng)歷及運(yùn)營管理和招商實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-02陳小姐一、崗位職責(zé) 1、依據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r,負(fù)責(zé)公司資金的調(diào)配及融資工作; 2、根據(jù)公司要求,建立公司的會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、定期上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供分析數(shù)據(jù),定期完成財(cái)務(wù)報(bào)表; 4、編制實(shí)施公司預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃,完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,負(fù)責(zé)成本核算和控制; 5、全面負(fù)責(zé)公司帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系; 6、確保資金的有效管理,加速資金周轉(zhuǎn),考核資金使用效果,規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 7、定期組織公司資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全; 8、定期清理往來帳戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好帳務(wù)核對,組... -
資深人力資源經(jīng)理
8000-10000元2025-08-02鐘女士任職資格: 1.在150人以上制造業(yè)5年以上人力資源管理的工作經(jīng)驗(yàn)。 2.對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐,對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績效激勵(lì)考核、員工培訓(xùn)等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉國家關(guān)于人力資源管理的相關(guān)法律法規(guī)與政策。 4.具備優(yōu)秀溝通、協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力。 崗位職責(zé): 1.全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,制定計(jì)劃并執(zhí)行實(shí)施。 2.完善公司人力資源管理體系及管理制度,完善適合公司的人力資源管理模式,并監(jiān)督執(zhí)行實(shí)施。 3.塑造與維護(hù)公司人文形象,組織傳播企業(yè)文化。 4.受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭議事宜并負(fù)責(zé)... -
電力工程項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-08-02南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)萬達(dá)廣場(安吉店)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電力項(xiàng)目的全面管理 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)、驗(yàn)收、協(xié)調(diào)問題; 3、負(fù)責(zé)主持制訂項(xiàng)目質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度目標(biāo),并組織實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場簽證、工程付款申請、竣工資料移交、以及甲方的結(jié)算辦理。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中與甲方、監(jiān)理等單位的溝通與協(xié)調(diào),及時(shí)處理各種影響項(xiàng)目進(jìn)度的技術(shù)、商務(wù)、人員、環(huán)境等問題,為項(xiàng)目順利實(shí)施創(chuàng)造良 好條件能全面管理工程的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等工作安排 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣及相關(guān)專業(yè),有二級(jí)建造師及安全員B證優(yōu)先考慮,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有過戶外架空線路設(shè)備、桿塔、高低壓電纜的建設(shè) 安裝經(jīng)... -
文案編輯(實(shí)習(xí))
3000-4000元2025-08-02李2、驚喜福利:全勤獎(jiǎng),一年2次加薪機(jī)會(huì);五險(xiǎn)(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運(yùn)動(dòng); 3、晉升空間:實(shí)習(xí)生→普通職員→小組長→主管→經(jīng)理 …… →高級(jí)經(jīng)理。 -
3K包住招汽車美容學(xué)徒
2000-5000元2025-08-02李助理晉升通道:學(xué)徒-技師(初、中、高級(jí)別)-品管-店長-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理 其他福利: 1.公司提供住宿,水電均攤,不包吃; 2.中秋、端午等節(jié)日公司有相應(yīng)的福利,門店每月均有聚餐活動(dòng); -
物業(yè)副總經(jīng)理
15000-20000元2025-08-02招聘1. 全面負(fù)責(zé)所屬物業(yè)公司的日常經(jīng)營管理工作,制定物業(yè)公司年度資金預(yù)算,組織制定并完善物業(yè)公司服務(wù)方面的各項(xiàng)規(guī)章制度并督導(dǎo)實(shí)施,負(fù)責(zé)對物業(yè)服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程全面管理; 2、領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施物業(yè)公司的年度經(jīng)營目標(biāo),完善物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)收費(fèi)管理及其它可經(jīng)營業(yè)務(wù)開發(fā),加強(qiáng)物業(yè)項(xiàng)目停車管控及收費(fèi)管理,對于新入駐項(xiàng)目前期管理籌備及裝修期管控以及對銷售中心及樣板房的管理; 4. 建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系; 5. 協(xié)調(diào)好公司內(nèi)、外部的相關(guān)關(guān)系,維持并提升物業(yè)公司的品牌形象和美譽(yù)度。 任職資格: 1、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷; 2、8年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上總經(jīng)理或副總經(jīng)理崗... -
總經(jīng)理
10000-15000元2025-08-02李宏嬌能組建公司和團(tuán)隊(duì),落實(shí)公司制定的戰(zhàn)略和目標(biāo)。 -
影城經(jīng)理(廣西區(qū)域內(nèi))
8000-10000元2025-08-02李小姐工作職責(zé) 1、 完成預(yù)算收入及利潤指標(biāo),負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開展工作,執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃; 4、 做為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,建立預(yù)案,負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 5、 負(fù)責(zé)市場策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí),總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見面會(huì)安排的第一責(zé)任人 6、 負(fù)責(zé)落實(shí)院線各項(xiàng)營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),提升店內(nèi)營運(yùn)品質(zhì); 7、 營運(yùn)現(xiàn)場值班及值班管理。 任職資格: 1、 大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷 2、 管理學(xué)理論、財(cái)務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); ... -
車輛調(diào)度(欽州港)
4000-5000元2025-08-02南寧市青秀區(qū)中鼎·萬象東方與公司客戶、同行加強(qiáng)聯(lián)系,收集貨源、車輛資源信息,與車隊(duì)經(jīng)理配合,提高車輛周轉(zhuǎn)率、重出重回率和車輛產(chǎn)值; 5. -
集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展中心總經(jīng)理
25000-40000元2025-08-02羅小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)業(yè)務(wù)商業(yè)模式的設(shè)計(jì)與優(yōu)化,經(jīng)營業(yè)務(wù)產(chǎn)業(yè)政策的研究與轉(zhuǎn)化; 2.負(fù)責(zé)市、縣政府中長期發(fā)展戰(zhàn)略業(yè)務(wù)落地的智力輸出; 3.負(fù)責(zé)整合集團(tuán)內(nèi)外產(chǎn)業(yè)資源,集團(tuán)投資項(xiàng)目的收集、論證、評(píng)估、策劃,對新項(xiàng)目的投資機(jī)會(huì)及可行性研究等; 4.建立和完善戰(zhàn)略中心的內(nèi)部管理制度; 5.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,項(xiàng)目相關(guān)專業(yè); 2.十年以上工作經(jīng)歷,熟悉廣西區(qū)域內(nèi)ppp項(xiàng)目類型,并有項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn); 3.資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng)。 -
運(yùn)營經(jīng)理
8000-10000元2025-08-02陳小姐職位描述 崗位職責(zé): 1、熟悉前廳、餐廳、客房各崗位工作流程及標(biāo)準(zhǔn),專業(yè)技能熟練 2、有良好的品質(zhì)管控意識(shí),會(huì)對酒店進(jìn)行質(zhì)檢 3、能完成制定、完善各崗位管理制度、人員編制、服務(wù)方案。 4、有收益管理、成本管控意識(shí) 5、能開發(fā)崗位課程、制作課件及良好的培訓(xùn)能力 6、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè),制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔: 7、維護(hù)更新酒店運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn),參與酒店產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)落地,經(jīng)營管理涉及的各類標(biāo)準(zhǔn)的制定; 8、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店運(yùn)營培訓(xùn)文件的編寫和培訓(xùn)實(shí)施,參與質(zhì)量檢查和品質(zhì)提升等工作; 9、對負(fù)責(zé)經(jīng)營的對應(yīng)酒店經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé),完成年度業(yè)績目標(biāo)。 任職資格: ... -
農(nóng)配網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)理
6000-12000元2025-08-02農(nóng)小姐機(jī)電工程二級(jí)建造師、安全教育B證。 公司從事電力工程施工管理,穩(wěn)定承接廣西電網(wǎng)農(nóng)配網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目。需要派駐農(nóng)配網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)理到位。 工作地點(diǎn):主要是在百色區(qū)域 基本工作要求:按農(nóng)配網(wǎng)項(xiàng)目管理要求,常駐項(xiàng)目部(每月不少于21天)。熟悉電力工程,了解電網(wǎng)工程項(xiàng)目建設(shè)流程。按業(yè)主項(xiàng)目部要求工地打卡、參加工程例會(huì)和工作會(huì)議,等 基本工資:月工資6000元(按國家勞動(dòng)法考勤)+現(xiàn)場駐地津貼200元/天(每月按實(shí)際出勤天數(shù)),在項(xiàng)目部駐地包吃住。 對于經(jīng)驗(yàn)豐富、能力強(qiáng)的項(xiàng)目經(jīng)理,能夠真正發(fā)揮項(xiàng)目管理、全局統(tǒng)籌、抓牢技經(jīng)的中高級(jí)人才,則再行商議項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧經(jīng)理招聘最新投遞
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朱小姐投遞了 廣西愛閣工房家居有限責(zé)任公司 的 招商經(jīng)理 職位2025-07-19
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莫先生投遞了 南寧市鼎車堂汽車服務(wù)有限公司 的 3K包住招汽車美容學(xué)徒 職位2025-07-07
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胡先生2025-07-05
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南寧薪酬績效招聘工資
¥
5575
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.3%2K
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15.8%3K
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23.6%4K
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22.7%5K
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19.3%6K-8K
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8%8K-1W
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8.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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中專0.2%
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大專0.5%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。