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南寧經(jīng)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年10月南寧經(jīng)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)145條西鄉(xiāng)塘區(qū)76條,平均工資約為5095元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 瀏覽:130
2025-09-30
韋女士
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)憑祥公司籌備、運(yùn)營(yíng)及銷(xiāo)售管理工作,對(duì)憑祥公司整體的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)憑祥公司進(jìn)出口物流客戶的開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)推廣及日常業(yè)務(wù)管理工作,為客戶提供跨境物流相關(guān)的服務(wù)工作;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,積極了解、收集越南市場(chǎng)的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿足客戶跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求;
4、組織團(tuán)隊(duì)和人員通過(guò)各種展會(huì)、國(guó)際站、社交軟件或者社交媒體平臺(tái)開(kāi)發(fā)客戶,并做好后期跟進(jìn)工作;
5、維護(hù)客戶、供應(yīng)商及海關(guān)相關(guān)部門(mén)的客情關(guān)系,持續(xù)建立良好、深入的客戶合作關(guān)系;
6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際,負(fù)責(zé)組建公司銷(xiāo)售和運(yùn)營(yíng)支持團(tuán)隊(duì),保障子公司各類(lèi)業(yè)務(wù)的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展;
7、落實(shí)集團(tuán)及公司領(lǐng)導(dǎo)指示的工作安排。
二、崗位要求
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、跨境物流管理、國(guó)際貿(mào)易等專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、熟悉越南市場(chǎng),掌握中越跨境物流有關(guān)政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語(yǔ)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通的優(yōu)先考慮;
3、在憑祥口岸有豐富的物流、報(bào)關(guān)等供應(yīng)資源,有良好的口岸關(guān)系者優(yōu)先;
4、有三年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)(不少于五人)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立承擔(dān)過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作并取得一定成績(jī),愿意長(zhǎng)期在憑祥口岸工作,事業(yè)心和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。
2025-09-30
王小姐
廣西樂(lè)村淘現(xiàn)誠(chéng)摯邀請(qǐng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)專(zhuān)業(yè)人才加入公司,充分發(fā)揮公司存量資源的市場(chǎng)價(jià)值,讓資源在使用過(guò)程中保值增值 ,并能形成多個(gè)縣級(jí)企業(yè)利潤(rùn)中心,推動(dòng)公司從量變到質(zhì)變,讓企業(yè)價(jià)值得到倍增,實(shí)現(xiàn)從資源到資本的價(jià)值。同時(shí),人才在項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,作為項(xiàng)目合伙人,共享企業(yè)利潤(rùn)和價(jià)值。
縣級(jí)企業(yè)合伙人
職責(zé):充分利用廣西樂(lè)村淘覆蓋廣西22000多個(gè)農(nóng)村服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),開(kāi)拓縣級(jí)統(tǒng)倉(cāng)共配·商貿(mào)流通一體化市場(chǎng),對(duì)縣域物流、商流提供數(shù)字化、智能化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)。
任職要求:
1、有2年以上物流經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有事業(yè)心,有合伙人心態(tài)和擔(dān)當(dāng);
3、具備與樂(lè)村淘資源互補(bǔ)的優(yōu)勢(shì)(行業(yè)專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)、有創(chuàng)業(yè)心態(tài)、具有行業(yè)資源等)。 統(tǒng)倉(cāng)共配·商貿(mào)流通一體化項(xiàng)目是要在縣域建立一個(gè)集散中心,架設(shè)縣城到農(nóng)村“最后一公里”的物流快遞配送網(wǎng)絡(luò),打通農(nóng)產(chǎn)品上行、消費(fèi)品下行通路,在縣域物流基礎(chǔ)上建立商貿(mào)流通體系,通過(guò)商貿(mào)流通反向解決供應(yīng)鏈產(chǎn)品選擇問(wèn)題,精準(zhǔn)匹配商品下沉農(nóng)村市場(chǎng),從而降低物流配送進(jìn)村的成本問(wèn)題,提高配送時(shí)效和服務(wù),促進(jìn)農(nóng)村消費(fèi)。
2025-09-30
崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)成本部管理工作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)招標(biāo);
2、制定部門(mén)發(fā)展規(guī)劃、年度工作目標(biāo),考核指標(biāo),檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督分管崗位工作;
3、負(fù)責(zé)與地方主管部門(mén)、建設(shè)單位、合作單位等建立良好的工作關(guān)系和協(xié)調(diào)機(jī)制,配合項(xiàng)目部完成相關(guān)工作,完成建設(shè)單位履約要求;
4、掌握各項(xiàng)目回款情況,積極與項(xiàng)目部對(duì)接,配合項(xiàng)目完成回款,加快公司資金周轉(zhuǎn)。
【技能要求】
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)或電力工程管理等專(zhuān)業(yè);
2、2年以上電力行業(yè)中高層管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能扎實(shí),熟悉主網(wǎng)(輸電或變電)概預(yù)算、風(fēng)電、新能源、充電樁業(yè)務(wù),具有5年以上電力工程概預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn),有110KV、220KV等電壓等級(jí)的輸電、變電預(yù)結(jié)算編制工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成上述電壓等級(jí)的線路或變電類(lèi)預(yù)結(jié)算工作,能熟練使用常用預(yù)算軟件博奧、博微、廣聯(lián)達(dá)等;
4、具備獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力,熟悉電力行業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作流程,熟練掌握招投標(biāo)、合同審定、預(yù)結(jié)算等工作;
5、持有預(yù)算員崗位證或造價(jià)工程師證書(shū)及電力工程相關(guān)執(zhí)業(yè)證書(shū);
6、熟悉電網(wǎng)公司電力工程項(xiàng)目審查流程,熟悉配網(wǎng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)流程;
7、具備較強(qiáng)的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力、決策能力。
1,負(fù)責(zé)公司中醫(yī)適宜技術(shù)或經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的學(xué)術(shù)教學(xué)。 2,協(xié)助適宜技術(shù)的合作客戶,技術(shù)開(kāi)展指導(dǎo)及協(xié)診。 3,公司團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部技術(shù)及產(chǎn)品的培訓(xùn)。 4,需要全廣西省區(qū)范圍內(nèi)出差。

總經(jīng)理助理

15000-20000元
南寧-青秀區(qū) 1人 物流 投遞:2人 瀏覽:475
2025-09-30
韋女士
一、崗位職責(zé): 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行情況; 2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門(mén)的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外經(jīng)營(yíng)、決策工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究 …… ,匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策; 4.協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議; 5.組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后 …… ,監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門(mén)執(zhí)行; 6.在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案; 7.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系; 8.配合總經(jīng)理處理重要供應(yīng)商、客戶及對(duì)外關(guān)系的接洽等工作
職位描述: 1、負(fù)責(zé)分管品牌日常銷(xiāo)售、庫(kù)存管理,保證商場(chǎng)的正常經(jīng)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)分管品牌銷(xiāo)售目標(biāo)的分解﹑達(dá)成,促銷(xiāo)計(jì)劃的擬訂﹑跟進(jìn)及落實(shí); 3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)分管品牌導(dǎo)購(gòu)員的日常管理工作;
2025-09-29
313446014@qq.com
(一)職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理; 2、嚴(yán)格按公司制度、流程要求審核付款,控制成本; 3、跟進(jìn)應(yīng)收應(yīng)付統(tǒng)計(jì)及整理歸檔; 4、按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表,并出具公司經(jīng)營(yíng)情況分析; 5、協(xié)助部門(mén)完成公司財(cái)務(wù)管理程序的制定
2025-09-29
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)vivo體驗(yàn)店、專(zhuān)賣(mài)店的業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng),確保門(mén)店收入各項(xiàng)維度最大化; 2、負(fù)責(zé)全市專(zhuān)賣(mài)店系統(tǒng)的門(mén)店銷(xiāo)售管理,并跟進(jìn)各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)的達(dá)成; 3、對(duì)全區(qū)專(zhuān)賣(mài)門(mén)店的銷(xiāo)售、利潤(rùn)等數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 1人 投遞:1人 瀏覽:63
2025-09-29
章麗君
承接本部師傅通/營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)新功能,推進(jìn)省公司展開(kāi) 1.師傅通系統(tǒng)使用輔導(dǎo),系統(tǒng)賬號(hào)管理/角色權(quán)限檢核 2.系統(tǒng)新功能上線推廣 3.系統(tǒng)日常使用問(wèn)題處理及需求反饋 4.系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及報(bào)表績(jī)效分析,提升經(jīng)營(yíng)效益
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集招投標(biāo)信息,匯總、整理、上報(bào); 2、負(fù)責(zé)工程投標(biāo)前期準(zhǔn)備、協(xié)調(diào),投標(biāo)文件的制作及相關(guān)資料的準(zhǔn)備; 3、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)制作; 4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門(mén)積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞。 任職要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、1年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富礦業(yè)的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心...
2025-09-29
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)管理 2、負(fù)責(zé)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)和管理,實(shí)現(xiàn)門(mén)店經(jīng)營(yíng)目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)門(mén)店日常對(duì)接工作 二、招聘要求: 1、具備門(mén)店相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上 2、愿意在手機(jī)零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展
2025-09-29
黎女士
對(duì)醫(yī)院指標(biāo)進(jìn)行分解和轉(zhuǎn)化并下達(dá)到科室; 2.制訂市場(chǎng)任務(wù)目標(biāo)和市場(chǎng)政策,指導(dǎo)科室開(kāi)展各項(xiàng)醫(yī)聯(lián)體、科聯(lián)體合作,伽瑪?shù)秾?zhuān)項(xiàng)等業(yè)務(wù)拓展,提升醫(yī)院影響力; 3.對(duì)院級(jí)整體業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行運(yùn)營(yíng)分析,指導(dǎo)科室定期進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析 …… ,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、查找原因、協(xié)助醫(yī)院及科室執(zhí)行改善提升措施,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4.指導(dǎo)科室業(yè)務(wù)推廣策略的計(jì)劃與執(zhí)行,定期進(jìn)行效果的監(jiān)控和反饋,復(fù)盤(pán)并做改善提升方案; 5.負(fù)責(zé)參觀、接待、投訴處理等流程,定期開(kāi)展?jié)M意度調(diào)查

物業(yè)主管

4000-5000元
2025-09-29
人資部
崗位概述: 對(duì)項(xiàng)目的商戶的各項(xiàng)裝修行為、經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行監(jiān)督管理; 對(duì)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)形象負(fù)責(zé); 對(duì)項(xiàng)目案場(chǎng)的各項(xiàng)裝修管理、經(jīng)營(yíng)管理的執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。 …… 過(guò)程中如需要做出非常規(guī)處理才需要向上級(jí)匯報(bào)商議處理辦法; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商戶日常經(jīng)營(yíng)的監(jiān)管工作并對(duì)商戶進(jìn)行每日巡查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)的及時(shí)制止并提出整改要求,對(duì)整改結(jié)果負(fù)責(zé)。 …… 如需要做出非常規(guī)處理才需要向上級(jí)匯報(bào)商議處理辦法; 4、負(fù)責(zé)商戶與項(xiàng)目物業(yè)部的服務(wù)需求對(duì)接及落實(shí); 5、負(fù)責(zé)調(diào)查了解商戶日常經(jīng)營(yíng)狀況,并提前三個(gè)月對(duì)即將到期商鋪進(jìn)行經(jīng)營(yíng)狀況跟進(jìn)及評(píng)估,及時(shí)向公司提出續(xù)租或退鋪建議 …… 6、負(fù)責(zé)商戶與品牌中心、商務(wù)部對(duì)接各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)的安排和實(shí)施,做好各類(lèi)活動(dòng)的通知發(fā)放、活動(dòng)辦法的解釋及監(jiān)督商戶執(zhí)行情況等; 7、對(duì)商戶自己的外擺或外立面廣告進(jìn)行監(jiān)督管理,對(duì)不符合項(xiàng)目管理規(guī)定和商戶經(jīng)營(yíng)需求的
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城 1人 投資 醫(yī)療器械 瀏覽:10
2025-09-29
趙何
無(wú)責(zé)底薪2500-3000+個(gè)人提成 +團(tuán)隊(duì)績(jī)效+五險(xiǎn) 【公司福利】:節(jié)假日福利、定期團(tuán)建、帶薪年假、春節(jié)假期(跟著國(guó)家統(tǒng)一放假) 同步齒科,源于1993年,總部位于深圳南山,是國(guó)內(nèi)較早采用專(zhuān)業(yè)化連鎖經(jīng)營(yíng)模式的口腔醫(yī)療機(jī)構(gòu)之一
完善內(nèi)部管理、開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),提升業(yè)績(jī); 2、 負(fù)責(zé)員工招聘、技術(shù)與服務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核等的管理,督促各崗位的員工按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作; 3、 負(fù)責(zé)單店驗(yàn)配流程、驗(yàn)配環(huán)境、各崗位人員服務(wù)的管理,滿足日常的經(jīng)營(yíng)需求
約 384 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧地產(chǎn)招投標(biāo)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
  • 25.5%
    3K
  • 36.4%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 5.5%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 大專(zhuān)
    1.6%
南寧地產(chǎn)招投標(biāo)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,大專(zhuān)占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
南寧地產(chǎn)招投標(biāo)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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