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南寧經(jīng)營部經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧經(jīng)營部經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)7條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為5525元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多經(jīng)營部經(jīng)理工程造價(jià)預(yù)算工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-良慶區(qū) 1人 建筑 投遞:2人 瀏覽:88
2025-04-19
黃女士
崗位職責(zé):
1. 制定并執(zhí)行經(jīng)營策略,根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),規(guī)劃經(jīng)營部年度、季度及月度工作計(jì)劃,確保完成經(jīng)營指標(biāo)。
2. 開拓市場(chǎng),分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶需求,挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),拓展檢測(cè)和勘察業(yè)務(wù)領(lǐng)域與客戶群體。
3. 客戶關(guān)系管理,維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系,及時(shí)響應(yīng)客戶需求。
4. 與公司各部門密切協(xié)作,協(xié)調(diào)各方資源,解決運(yùn)營過程中出現(xiàn)的各類問題,確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展。
5. 完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1. 土木工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱,持有廣西建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)試驗(yàn)上崗證。
2. 5年及以上檢測(cè)/勘察行業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn),持有C2以上駕照,有豐富的客戶資源與市場(chǎng)渠道者優(yōu)先。
3. 熟悉項(xiàng)目管理,邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4. 對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)保持敏感,具備市場(chǎng)分析和開拓能力。
5. 有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神與抗壓能力,能適應(yīng)出差。
薪資福利:
能力優(yōu)秀者,待遇從優(yōu)。
2025-04-17
龍小姐
工作內(nèi)容:主持經(jīng)營部招投標(biāo)工作、人員備案工作以及業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。
工作時(shí)間:8:00--12:00 15:00--18:00

經(jīng)營部文員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人 能源 瀏覽:15
2025-04-15
潘小姐
1、負(fù)責(zé)經(jīng)營部所有內(nèi)業(yè)、內(nèi)勤方面的管理工作、負(fù)責(zé)經(jīng)營部經(jīng)理日常文字處理方面工作
2、負(fù)責(zé)分發(fā)本部門通知、圖紙等的收集并根據(jù)工程要求分別發(fā)放到相關(guān)單位及相關(guān)人員
3、負(fù)責(zé)收集來自各項(xiàng)目工程總、分包施工單位的相關(guān)文件及報(bào)送各類資料。
4、負(fù)責(zé)會(huì)議并做好會(huì)議紀(jì)要、備忘錄等備查詢文件。
5、負(fù)責(zé)日常的登記、整理、統(tǒng)計(jì)、傳遞、復(fù)印、歸檔等工作。

經(jīng)營主管

7000-11000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:1
2025-04-14
崗位職責(zé): 1、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、負(fù)責(zé)公司建設(shè)運(yùn)作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,組織公司項(xiàng)目的體系運(yùn)行,全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作; 2、收集項(xiàng)目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議;

經(jīng)營部專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:4
2025-04-14
工作職責(zé): 1、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、負(fù)責(zé)公司建設(shè)運(yùn)作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,組織公司項(xiàng)目的體系運(yùn)行,全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作; 2、收集項(xiàng)目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議;
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 3人 電力 能源 投遞:4人 瀏覽:443
2025-04-12
程小姐
5、需駐項(xiàng)目部,包食宿; 6、具有C1以上駕照能熟練開車、資料員證等其它五大員證優(yōu)先考慮; 7、晉升渠道通暢,資料員-預(yù)結(jié)算(或設(shè)計(jì))-經(jīng)營部經(jīng)理-經(jīng)營副總等 ; 8、歡迎相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 2人 電力 能源 瀏覽:102
2025-04-12
程小姐
具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制能力; 5、 其他能力: 擁有二級(jí)建造師、五大員證優(yōu)先考慮;有在電力施工單位10KV農(nóng)配網(wǎng)、35KV及以上送變電預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 6、晉升渠道通暢:預(yù)結(jié)算-經(jīng)營部經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 1人 電力 能源 投遞:1人 瀏覽:85
2025-04-12
程小姐
保證編制估算、概算、結(jié)算的準(zhǔn)確、合理,并按時(shí)完成任務(wù); 3、負(fù)責(zé)工程成本核算,保證工程成本核算真實(shí)、準(zhǔn)確,核算及時(shí),無遺漏; 4、參與圖紙會(huì)審、技術(shù)交底、審計(jì)對(duì)審等工作; 5、晉升渠道通暢:預(yù)結(jié)算-經(jīng)營部經(jīng)理
2025-04-10
行政人力部
一、主要工作內(nèi)容 1、建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度、規(guī)章; 2、對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施方案的可行性進(jìn)行分析,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通,確保發(fā)展戰(zhàn)略得以有效實(shí)施; 3、對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供經(jīng)營方面的可行性分析; 4、按照公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長(zhǎng)期經(jīng)營規(guī)劃; 5、根據(jù)公司短期發(fā)展目標(biāo),制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理系統(tǒng); 6、將各項(xiàng)目部編制的預(yù)算草案進(jìn)行加工匯編成企業(yè)的整體預(yù)算; 7、負(fù)責(zé)公司的招投標(biāo)工作; 8、通過預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況,形成預(yù)算執(zhí)行報(bào)告; 9、定期匯總、綜合...
約 9 個(gè)崗位
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南寧工程造價(jià)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 5.4%
    2K
  • 9%
    3K
  • 20.2%
    4K
  • 22%
    5K
  • 24.3%
    6K-8K
  • 12.3%
    8K-1W
  • 6.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.5%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占0.7%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    0.9%
  • 5-10年
    0.2%
南寧工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.9%,5-10年占0.2%。
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