1、 精通CAD制圖、office操作等辦公軟件;
2、 熟練掌握IE和精益生產(chǎn)的理論知識(shí);
3、理論聯(lián)系實(shí)際,應(yīng)用IE專(zhuān)業(yè)工具為規(guī)劃和改善工作服務(wù),持續(xù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力;
4、4年以上IE領(lǐng)域內(nèi)經(jīng)驗(yàn),對(duì)layout規(guī)劃、產(chǎn)能提升以及成本改善有獨(dú)特見(jiàn)解和鮮明觀點(diǎn);
5、良好的自我管理和自我激勵(lì),堅(jiān)持不懈地尋找達(dá)成目標(biāo)的方法;
6、多元化的溝通方法和手段,動(dòng)之以情曉之以理,能快速有效地解決難題;
7、時(shí)間觀念強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),保質(zhì)保量完成任務(wù);

南寧精益生產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年9月南寧精益生產(chǎn)最新招聘,江南區(qū)3條青秀區(qū)2條,更多精益生產(chǎn)ie工業(yè)工程師精益生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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南寧廠長(zhǎng)(有源醫(yī)療器械)
10000-15000元2025-09-08王大坤職位描述
廠長(zhǎng)職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)管理,產(chǎn)線布局;對(duì)外關(guān)系維護(hù),手續(xù)辦理等;
崗位職責(zé):
1、全面工廠管理:
(1)制定并執(zhí)行工廠年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算,監(jiān)控關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),如OEE、良率、成本節(jié)約、交付準(zhǔn)時(shí)率、安全事故率等
(2)優(yōu)化資源配置(人力、設(shè)備、物料、能源),確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)能滿足銷(xiāo)售需求,
(3)建立并維護(hù)安全、整潔、有序的生產(chǎn)環(huán)境,貫徹6S管理,確保員工職業(yè)健康與安全(EHS)合規(guī)。
2、質(zhì)量管理與合規(guī)性:
(1)確保工廠質(zhì)量管理體系,)有效運(yùn)行并持續(xù)改進(jìn),主導(dǎo)內(nèi)部審核、管理評(píng)審,并有效應(yīng)對(duì)外部審核,確保所有生產(chǎn)活動(dòng)嚴(yán)格遵循質(zhì)量體系文件(SOP)執(zhí)行,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)最終責(zé)任。
(2)確保產(chǎn)品符合相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)(如GB 9706.1 醫(yī)用電氣安全、電磁兼容EMC等)。
3、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理:
(1)領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)部門(mén),優(yōu)化生產(chǎn)計(jì)劃與排程,確保訂單按時(shí)、保質(zhì)、保量交付
(2)監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程控制,提升工藝穩(wěn)定性,減少變異,提高產(chǎn)品良率和設(shè)備綜合效率
(3)推動(dòng)精益生產(chǎn)(Lean)、持續(xù)改進(jìn)(Kaizen)項(xiàng)目,消除浪費(fèi),降低成本。
(4)管理新產(chǎn)品導(dǎo)入(NPI)的生產(chǎn)環(huán)節(jié),確保順利量產(chǎn)。
4、供應(yīng)鏈與物料管理:監(jiān)督物料計(jì)劃、采購(gòu)(與總部采購(gòu)協(xié)作)、倉(cāng)儲(chǔ)和物流活動(dòng),確保物料供應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確,庫(kù)存水平合理優(yōu)化,確保供應(yīng)商(特別是關(guān)鍵物料供應(yīng)商)的管理符合質(zhì)量體系要求。
5、設(shè)備與設(shè)施管理:確保生產(chǎn)設(shè)備、檢驗(yàn)儀器和公用設(shè)施的驗(yàn)證/確認(rèn)(IQ/OQ/PQ)狀態(tài)有效,并得到及時(shí)維護(hù)和校準(zhǔn),
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo):招聘、培養(yǎng)、激勵(lì)和管理工廠各職能部門(mén)團(tuán)隊(duì)(生產(chǎn)、質(zhì)量、工程、設(shè)備、計(jì)劃、倉(cāng)儲(chǔ)等,立高效溝通機(jī)制,營(yíng)造積極、協(xié)作、負(fù)責(zé)的工作氛圍,負(fù)責(zé)工廠人員的績(jī)效管理、培訓(xùn)與發(fā)展。
7、成本控制:格控制制造成本(直接材料、直接人工、制造費(fèi)用),分析成本差異并推動(dòng)降本增效項(xiàng)目,管理工廠預(yù)算,控制運(yùn)營(yíng)費(fèi)用。
任職資格
1、大專(zhuān)或本科學(xué)歷,工程類(lèi)質(zhì)量管理、工業(yè)工程、生產(chǎn)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、8年以上制造業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少5年以上擔(dān)任醫(yī)療器械工廠廠長(zhǎng)、生產(chǎn)總監(jiān)或同等高級(jí)管理職位;
3、深刻理解并具備二類(lèi)醫(yī)療器械(必須)工廠管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
4、豐富的有源醫(yī)療器械(必須)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)(涉及電路板、電子元器件、軟件、電池、電機(jī)等);
5、有源醫(yī)療器械(必須)或消費(fèi)電子產(chǎn)品的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),理解其產(chǎn)品特性和質(zhì)量要求;
6、有參與過(guò)醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊(cè)(特別是二類(lèi)有源)相關(guān)生產(chǎn)體系部分的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉ERP/MES等生產(chǎn)信息化管理系統(tǒng),具備自動(dòng)化生產(chǎn)線規(guī)劃或升級(jí)改造經(jīng)驗(yàn)。
職位類(lèi)型: -
急招!運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
12000-20000元2025-09-06崗位職責(zé):
1. 供應(yīng)鏈管理: 全面負(fù)責(zé)從原材料采購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存管理到產(chǎn)品配送的整個(gè)供應(yīng)鏈流程的優(yōu)化與高效運(yùn)轉(zhuǎn),確保產(chǎn)能與銷(xiāo)售需求匹配。
2. 生產(chǎn)與品控協(xié)調(diào): 與生產(chǎn)、質(zhì)量部門(mén)緊密協(xié)作,監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度,確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量交付,嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3. 倉(cāng)儲(chǔ)物流管理: 制定和完善倉(cāng)儲(chǔ)管理制度,優(yōu)化庫(kù)存水平,降低倉(cāng)儲(chǔ)成本。管理物流合作伙伴,確保產(chǎn)品安全、準(zhǔn)確、及時(shí)地送達(dá)客戶手中。
4. 銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)支持: 負(fù)責(zé)訂單處理、數(shù)據(jù)核對(duì)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析等日常運(yùn)營(yíng)工作,為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供堅(jiān)實(shí)的后臺(tái)支持,及時(shí)解決運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
5. 流程優(yōu)化與成本控制: 持續(xù)梳理和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,引入精益管理方法,提升運(yùn)營(yíng)效率,有效控制運(yùn)營(yíng)成本。
6. 團(tuán)隊(duì)管理: 領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(可能包含訂單、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等崗位),明確分工,培訓(xùn)員工,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力。
任職條件:
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。3年以上快消品、飲品行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 專(zhuān)業(yè)知識(shí): 精通供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存控制、物流配送等模塊的運(yùn)作,熟悉ERP等管理系統(tǒng)。
3. 分析與解決問(wèn)題的能力: 具備極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力,能基于數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并提出有效的解決方案。擅長(zhǎng)流程優(yōu)化和成本控制。
4. 個(gè)人素質(zhì): 具備高度的責(zé)任心、細(xì)心和耐心,抗壓能力強(qiáng)。擁有出色的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力和突發(fā)事件處理能力。
5. 其他: 能適應(yīng)出差,持有C1駕照并能熟練駕駛。
超行業(yè)薪酬
底薪+提成+交通補(bǔ)助+通訊補(bǔ)助+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn) ,月薪12K—20K。 -
生產(chǎn)調(diào)度員
4000-6000元2025-09-04謝武珍一、崗位職責(zé):
1.編制車(chē)間排產(chǎn)計(jì)劃確保按時(shí)、按量、保質(zhì)完成生產(chǎn)部安排的生產(chǎn)任務(wù)
2.將各班組生產(chǎn)任務(wù)單打印并下發(fā)到相應(yīng)的班組。
3.跟進(jìn)各個(gè)班組是否按排產(chǎn)單安排生產(chǎn),處理、解決當(dāng)班班長(zhǎng)反饋的生產(chǎn)問(wèn)題,并將相應(yīng)問(wèn)題進(jìn)行通報(bào),確保按時(shí)、按量、保質(zhì)完成生產(chǎn)部安排的生產(chǎn)任務(wù)
4.排產(chǎn)表在K3系統(tǒng)上進(jìn)行錄入并與排產(chǎn)表保持一致。
5.將車(chē)間財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)員提供的《員工工時(shí)統(tǒng)計(jì)表》與員工工時(shí)單進(jìn)行核對(duì)。
6.根據(jù)生產(chǎn)工藝進(jìn)行生產(chǎn)工序流程規(guī)劃,確定生產(chǎn)流程并合理配備生產(chǎn)人員進(jìn)行生產(chǎn)。
7.將新產(chǎn)品生產(chǎn)節(jié)拍測(cè)量的數(shù)據(jù)匯總、瓶頸生產(chǎn)節(jié)拍進(jìn)行評(píng)估匯總,然后提交精益生產(chǎn)科。
8.接收到試制任務(wù)后按任務(wù)表中的要求完成時(shí)間進(jìn)行評(píng)估生產(chǎn),確保按質(zhì)、按量、按時(shí)完成,并及時(shí)將生產(chǎn)進(jìn)度信息及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén)。
9.履行本崗位和本部門(mén)的安全生產(chǎn)職責(zé)。
二、崗位要求:
1、工學(xué)、管理學(xué)本科以上學(xué)歷,至少兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);經(jīng)驗(yàn)豐富者可降低學(xué)歷要求。
2、熟悉生產(chǎn)制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃流程,具備對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)經(jīng)驗(yàn):(人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理)。
3、了解精益生產(chǎn),具備良好的成本意識(shí)與快速響應(yīng) 意識(shí)。
4、具備良好的溝通、執(zhí)行、學(xué)習(xí)能力,熟練運(yùn)用辦公軟件,有數(shù)據(jù)處理的能力。 -
車(chē)間主任
11000-20000元2025-09-03何龍招聘要求: 從事動(dòng)力電池生產(chǎn)管理工作5年以上,有日資、臺(tái)資或國(guó)內(nèi)新能源知名企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握基本的質(zhì)量管理、成本控制,計(jì)劃交付知識(shí);熟悉精益生產(chǎn)管理理念。 -
品控經(jīng)理
10000-15000元2025-09-03崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所有原材料驗(yàn)收; 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的日常運(yùn)行、維護(hù)與監(jiān)督檢查; 3、食品原料、半成品、成品檢驗(yàn)監(jiān)督; 4、工廠現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)的全過(guò)程監(jiān)督,(物控、品控、人控)生產(chǎn)結(jié)束后監(jiān)控檢查 …… ; 5、車(chē)間生產(chǎn)精益化流程參與制定,切合 6S 標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)執(zhí)行和監(jiān)督。 …… 任職要求: 1、食品加工、檢驗(yàn)、食品質(zhì)量安全等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、具備相關(guān)體系的質(zhì)量管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉食品生產(chǎn)及質(zhì)量管理工作; 3、具有3年以上的相同管理工作崗位經(jīng)驗(yàn); 4、能熟練操作與運(yùn)用 -
生產(chǎn)經(jīng)理
10000-15000元2025-09-03肖先生招聘專(zhuān)員工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標(biāo)、銷(xiāo)售預(yù)測(cè),分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,指導(dǎo)生產(chǎn)主管進(jìn)行過(guò)程管控、問(wèn)題解決,保證整體生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成; 2、參與高難度項(xiàng)目的評(píng)審與策劃, …… 指導(dǎo)生產(chǎn)主管識(shí)別和評(píng)價(jià)產(chǎn)品設(shè)計(jì)瓶頸,對(duì)研發(fā)和工藝制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合理性評(píng)估和建議,推動(dòng)改善,從而提高生產(chǎn)效率和直通率,達(dá)成量產(chǎn)爬坡速度目標(biāo);參與并討論新技術(shù)導(dǎo)入研討,配合導(dǎo)入進(jìn)技術(shù),優(yōu)化制造模型; 3、 …… 任職資格: 1、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,電子、機(jī)電、工業(yè)工程等理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、知識(shí)要求:了解工裝模具、自動(dòng)線的設(shè)計(jì)和工作原理、精通項(xiàng)目排產(chǎn)、精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關(guān)知識(shí) -
工藝質(zhì)量工程師(重工)
4000-6000元2025-09-03尹女士HR5、負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)推進(jìn)工作。 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品出廠驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、采購(gòu)件入庫(kù)檢驗(yàn)、產(chǎn)品工序質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的編制與優(yōu)化改進(jìn)。 產(chǎn)品外反饋信息收集與改進(jìn)等工作。 -
培訓(xùn)專(zhuān)員
5000-7000元2025-09-023、根據(jù)培訓(xùn)需求,設(shè)計(jì)并開(kāi)發(fā)符合制造業(yè)特性的培訓(xùn)課程,包括但不限于安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、生產(chǎn)技能提升、職業(yè)素養(yǎng)、新產(chǎn)品知識(shí)等,確保課程內(nèi)容實(shí)用且高效。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工業(yè)工程、精益管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、至少2年以上制造業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。
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