1.監(jiān)控發(fā)電站設(shè)備和指標(biāo),以檢測(cè)操作問(wèn)題的證據(jù);
2.調(diào)整控制器以產(chǎn)生特定的電力,或調(diào)節(jié)發(fā)電站和變電站之間的電力流量;
3.使用控制電路板或半自動(dòng)化設(shè)備,來(lái)控制發(fā)電設(shè)備;
4.根據(jù)儀器數(shù)據(jù)或計(jì)算機(jī),來(lái)規(guī)范設(shè)備的操作和條件;。
5.基于圖表、儀表和量具的讀數(shù),在規(guī)定的時(shí)間間隔,來(lái)采取定期的行動(dòng);
6.在必要時(shí),啟動(dòng)或停止發(fā)電機(jī)、輔助抽水設(shè)備、渦輪機(jī)或其他電廠設(shè)備;
7.檢查記錄或日志或工廠人員溝通,以評(píng)估設(shè)備的運(yùn)作狀態(tài);
8.、控制或維持輔助設(shè)備;
9.清潔、潤(rùn)滑或維護(hù)設(shè)備,以防止故障或退化;
10.與系統(tǒng)操作員溝通,以規(guī)范并協(xié)調(diào)線路電壓和傳輸負(fù)載與頻率。

南寧青秀區(qū)技術(shù)文檔工程師招聘
桂聘提供2025年4月南寧青秀區(qū)技術(shù)文檔工程師最新招聘,平均工資約為5468元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多技術(shù)文檔工程師高級(jí)技術(shù)文檔工程師技術(shù)文檔工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高速公路技術(shù)員
7000-8000元23小時(shí)前玉林興業(yè)高速路項(xiàng)目
本項(xiàng)目招聘一個(gè)即會(huì)做施工又會(huì)做工程計(jì)量的技術(shù)員
月薪8000元
年齡:25-35
持有施工員證、二級(jí)建造師證 -
技術(shù)員
7000-8000元23小時(shí)前玉林興業(yè)高速路項(xiàng)目
本項(xiàng)目招聘一個(gè)即會(huì)做施工又會(huì)做工程計(jì)量的技術(shù)員
月薪8000元
年齡:25-35
持有施工員證、二級(jí)建造師證 -
技術(shù)顧問(wèn)-梧州
5000-10000元23小時(shí)前戴瑞姣工作:操作美容儀器,給顧客提供服務(wù)。無(wú)經(jīng)驗(yàn)者沒(méi)有關(guān)系。
要求:24-40歲;良好的溝通表達(dá)能力,喜歡美業(yè),有服務(wù)意識(shí)。
待遇:5000元以上+有五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+工齡福利+生日節(jié)日福利+晉升機(jī)制 -
植物提取物技術(shù)員
5000-8000元23小時(shí)前廖女士1、負(fù)責(zé)開(kāi)展植物活性成分提取及應(yīng)用工作,包括提取方法優(yōu)化、樣品分析檢測(cè)、功效驗(yàn)證試驗(yàn)、產(chǎn)品應(yīng)用開(kāi)發(fā)等。 2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目的小試、中試、放大生產(chǎn)及同步工藝驗(yàn)證工作,保證工藝放大順利進(jìn)行; 4、編制項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)、工藝文件,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)、工藝培訓(xùn); 5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)論文與專利說(shuō)明書的編寫與修改。 崗位要求: 1、食品科學(xué)、食品營(yíng)養(yǎng)、發(fā)酵工程、生物醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷; 2、具有2年以上食品、醫(yī)藥、發(fā)酵類生產(chǎn)企業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝及流程; 3、實(shí)踐動(dòng)手能力強(qiáng),專業(yè)知識(shí)扎實(shí),勇于面對(duì)和接受挑戰(zhàn)。 4、責(zé)任心強(qiáng),有良好的語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; -
發(fā)酵技術(shù)員
4000-6000元23小時(shí)前廖女士主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)發(fā)酵相關(guān)實(shí)驗(yàn)工作,如菌種的分離、篩選和保藏,培養(yǎng)基配方優(yōu)化,發(fā)酵條件的優(yōu)化,發(fā)酵產(chǎn)品指標(biāo)檢測(cè)等; 2、配合研發(fā)團(tuán)隊(duì)中其他研發(fā)工作的開(kāi)展; 3、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,生物工程、生物技術(shù)、發(fā)酵工程等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉微生物發(fā)酵、有發(fā)酵生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
技術(shù)部主管(柳州)
4000-5000元23小時(shí)前謝小姐技術(shù)部負(fù)責(zé)人 1、1名 2、計(jì)算機(jī)或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè),有一定技術(shù)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力! 3、對(duì)電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),速印機(jī),傳真機(jī)、投影儀、考勤機(jī)、安防監(jiān)控等弱電工程,等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。,轉(zhuǎn)正要求做二年以上! 5、上班時(shí)間: 星期一到星期五上午8點(diǎn)半到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘。 星期六\\日上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘。 國(guó)務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日照常帶薪休假! 5) 薪酬: 第一個(gè)月試用底薪3300(無(wú)責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。 第二個(gè)月試用底薪350... -
中級(jí)技術(shù)人員
6000-7000元2025-04-215年以上工作經(jīng)驗(yàn) -
技術(shù)副總
8000-15000元2025-04-21張小姐崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理管理公司采樣室、分析室及綜合室; 2、負(fù)責(zé)審核各部門出具的各類采樣記錄、分析記錄及項(xiàng)目報(bào)告的審核; 3、組織制定和實(shí)施公司的質(zhì)量方針和目標(biāo),批準(zhǔn)質(zhì)量手冊(cè)和程序文件,組織實(shí)施每年質(zhì)量體系管理評(píng)審; 4、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及本公司的管理體系文件和規(guī)章制度,建立良好的工作秩序,杜絕各類事故的發(fā)生,遇到較重大問(wèn)題及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào); 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量保證工作,對(duì)質(zhì)量監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行原因分析,并組織落實(shí)整改措施; 6、指導(dǎo)和組織技術(shù)交流、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢; 7、負(fù)責(zé)考核技術(shù)人員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量; 8、負(fù)責(zé)公司的技術(shù)工作,檢測(cè)工作的監(jiān)督問(wèn)題和重大技術(shù)問(wèn)題... -
林業(yè)技術(shù)員
5000-8000元2025-04-21黃總一、林業(yè)技術(shù)、林學(xué)、農(nóng)林病蟲(chóng)害防治等相關(guān)專業(yè); 二、能夠熟練運(yùn)用各類辦公軟件、GIS軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)管理軟件; 三、專業(yè)知識(shí)過(guò)硬、基本功扎實(shí)、有較強(qiáng)的文字表達(dá)和組織溝通能力。 四、持C1駕照并能熟練駕駛汽車,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差者優(yōu)先錄用; 五、能吃苦耐勞、適應(yīng)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng); 六、在相關(guān)林業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)單位從事林業(yè)調(diào)查工作過(guò)的優(yōu)先錄取。 -
技術(shù)員(駐點(diǎn))
3000-4000元2025-04-21xinghuiyao_group@126.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、服務(wù)器、辦公設(shè)備等的安裝、調(diào)試、維護(hù)等,為客戶使用系統(tǒng)和設(shè)備的過(guò)程中提供技術(shù)支持。 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)的調(diào)試和維護(hù)。 3、負(fù)責(zé)其它集成系統(tǒng)的調(diào)試與維護(hù)。 4、多媒體設(shè)備維護(hù)。 5、打印機(jī)設(shè)備維護(hù)。 6、無(wú)線話筒設(shè)備維護(hù)。 7、配合同事處理部門內(nèi)部其他事情 任職要求: 1、具備計(jì)算機(jī)常見(jiàn)部件的故障的判斷能力; 2、熟悉監(jiān)控、多媒體系統(tǒng); 3、具備計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)、掌握服務(wù)器、辦公設(shè)備等的安裝、調(diào)試及故障維護(hù)工作,能為客戶提供專業(yè)、高效的技術(shù)支持方案。 4、能吃苦耐勞。 -
高級(jí)技術(shù)管理經(jīng)理
10000-15000元2025-04-21莫女士、廖女士該崗位為公司技術(shù)總監(jiān)、技術(shù)中心負(fù)責(zé)人儲(chǔ)備人選。 【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)公司技術(shù)中心團(tuán)隊(duì)為業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)及方案支持,承擔(dān)公司各項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃、實(shí)施交付和服務(wù)交付,并跟進(jìn)項(xiàng)目質(zhì)量控制和項(xiàng)目進(jìn)度管理等工作。 2、規(guī)范集成類項(xiàng)目實(shí)施和交付流程;軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)管理及驗(yàn)收流程,促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)技術(shù)檔案管理規(guī)范化。 3、加強(qiáng)技術(shù)中心團(tuán)隊(duì)管理,推進(jìn)公司知識(shí)庫(kù)建設(shè),完善技術(shù)儲(chǔ)備和人才儲(chǔ)備,提升技術(shù)中心員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力,建立公司核心競(jìng)爭(zhēng)力產(chǎn)品、核心技術(shù)。 4、協(xié)助公司申報(bào)知識(shí)產(chǎn)權(quán)及政府資助項(xiàng)目申報(bào),提升公司資信。 5、有打造商用密碼產(chǎn)品和安可產(chǎn)品及信息安全服務(wù)專業(yè)技術(shù)支撐團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 【任... -
電力技術(shù)負(fù)責(zé)人
8000-9000元2025-04-20任職要求:有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),要求持有電力專業(yè)工程師證,薪資8000/月,包吃包住。 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項(xiàng)目 -
廣林碳匯公司--技術(shù)創(chuàng)新崗
5000-10000元2025-04-201.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類、電子信息類、計(jì)算機(jī)類、自動(dòng)化類、環(huán)境科學(xué)與工程類、自然保護(hù)與環(huán)境生態(tài)類等相關(guān)類別優(yōu)先; 2.了解碳達(dá)峰碳中和知識(shí),有技術(shù)培訓(xùn)和管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具有3年及以上科技創(chuàng)新工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家、省、市各級(jí)各系統(tǒng)科研項(xiàng)目、科技創(chuàng)新平臺(tái)、科技獎(jiǎng)項(xiàng)的策劃、材料撰寫等申報(bào)工作;具備良好的文字功底,能獨(dú)立撰寫報(bào)告;有雙碳行業(yè)或新能源領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者將被優(yōu)先考慮。 4.身體健康,年齡40周歲及以下; -
廣林碳匯公司--林業(yè)生態(tài)部 技術(shù)崗
5000-10000元2025-04-20主要崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司林碳相關(guān)作業(yè)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)林業(yè)碳匯項(xiàng)目開(kāi)發(fā)實(shí)施管理工作,包括設(shè)計(jì)、審定、備案、監(jiān)測(cè)、核證、簽發(fā)等; 3、完成其他交辦工作。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,林學(xué)類、地理科學(xué)類、自然保護(hù)與環(huán)境生態(tài)類、環(huán)境科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè); 2、了解CCER、CDM或者VCS等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)基本知識(shí),并具有相關(guān)的項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),了解國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)情況,行業(yè)工作年齡3年以上; 3、在相關(guān)林業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)單位從事林業(yè)調(diào)查工作2年及以上,參與完成過(guò)森林資源評(píng)估調(diào)查、林地征占用等項(xiàng)目;熟練掌握各類辦公軟件、GIS軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)管理軟件;有CCER、VCS等林業(yè)碳匯開(kāi)... -
技術(shù)服務(wù)部主管(南寧)
7000-10000元2025-04-20廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號(hào)青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)甲1棟崗位工資:年薪8-12萬(wàn),底薪5000元起+服務(wù)提成+管理獎(jiǎng)金,購(gòu)買六險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、通訊費(fèi)、加油費(fèi)按公司政策實(shí)報(bào)實(shí)銷(按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)),公司統(tǒng)一配備服務(wù)車輛。 職位描述 1. 負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)部管理、工作統(tǒng)籌,對(duì)服務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與技術(shù)服務(wù)能力負(fù)責(zé),工作貫穿售前、售中技術(shù)支持及售后運(yùn)營(yíng)。通過(guò)內(nèi)外部培訓(xùn)、分享、交流,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)技能,提升公司整體的技術(shù)水平。 2. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有序完成公司售前、售中支持及售后維護(hù)工作,對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作完成情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,提升客戶滿意度。 3. 負(fù)責(zé)制定完善服務(wù)流程、規(guī)范,體系化、標(biāo)準(zhǔn)化落地,根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo),制訂完善部門工作計(jì)劃并實(shí)施。 二、任職要...
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧青秀區(qū)技術(shù)文檔工程師招聘最新投遞
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石小姐投遞了 廣西百桂堂食品科技有限公司 的 發(fā)酵技術(shù)員 職位2025-04-13
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蘭小姐投遞了 南寧五鼎科技有限公司 的 技術(shù)部主管(柳州) 職位2025-04-12
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郭先生投遞了 南寧五鼎科技有限公司 的 技術(shù)部主管(柳州) 職位2025-04-11
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陸小姐投遞了 廣西百桂堂食品科技有限公司 的 植物提取物技術(shù)員 職位2025-04-06
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韋小姐投遞了 廣西百桂堂食品科技有限公司 的 植物提取物技術(shù)員 職位2025-04-06
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韋小姐投遞了 廣西百桂堂食品科技有限公司 的 發(fā)酵技術(shù)員 職位2025-04-06
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南寧青秀區(qū)技術(shù)文檔工程師招聘工資
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薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
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9.9%2K
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9.9%3K
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27%4K
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20.6%5K
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16.3%6K-8K
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9.2%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧青秀區(qū)技術(shù)文檔工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧青秀區(qū)技術(shù)文檔工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。