1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負(fù)責(zé)組織實施市場調(diào)研,進行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標(biāo)評審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識;
4、負(fù)責(zé)制定酒店運營管理的實施細(xì)則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。

南寧酒店店長助理招聘
桂聘提供2025年10月南寧酒店店長助理最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為6107元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店店長助理酒店店長助理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店店長助理
5000-6000元2025-10-17潘*士崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)協(xié)助門店日常運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度;
2. 協(xié)助執(zhí)行工作計劃,提升門店業(yè)績;
3. 協(xié)調(diào)團隊工作,優(yōu)化員工排班,提高工作效率;
4. 處理顧客投訴,維護酒店品牌形象;
5. 監(jiān)督店內(nèi)衛(wèi)生及安全,確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1. 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理經(jīng)驗;
2. 良好的溝通技巧,能夠處理各類客戶問題;
3. 強烈的責(zé)任心和服務(wù)意識,能夠承受工作壓力;
4. 熟悉酒店行業(yè)運作,有相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
工作地點:河池宜州,美住劉三姐秘境酒店
綜合薪資:5000-6000元,月休5天
福利:包吃包住,帶薪年假,節(jié)假日福利,生日福利等。
約 1 個崗位
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南寧酒店經(jīng)理招聘工資
¥
6107
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
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1.5%2K
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13.6%3K
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12.6%4K
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15.2%5K
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18.7%6K-8K
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10.1%8K-1W
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11.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。