1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督。

南寧酒店前臺招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年10月南寧酒店前臺最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)6條興寧區(qū)2條,平均工資約為3103元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多酒店前臺酒店前臺主管酒店前臺服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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穿版服裝擺拍
7000-9000元- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-13楊瑞HR(人事)工作內容:
負責公司不同風格服裝穿搭來展示體現(xiàn)品牌價值。
配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗樣衣的穿著效果,確保服裝符合設計要求和市場趨勢。
-與團隊協(xié)作,完成拍攝,每次2-4小時確保廣告展示達到預期效果。
職位要求:
工作認真、負責,能夠根據(jù)公司需求靈活調整;
無固定身高體重要求,可微胖身材,能夠展示服裝在不同體型上的效果。
無需經(jīng)驗多學習即可。
約 1 個崗位
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南寧酒店前臺招聘工資
¥
3103
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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12.2%2K
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47.2%3K
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10.6%4K
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2.2%5K
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1.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷98.5%
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高中0.8%
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中專0.8%
南寧酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占98.5%,高中占0.8%,中專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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1-3年1.5%
南寧酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占1.5%。