1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對(duì)客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺(tái)登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對(duì)團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督。

南寧酒店前臺(tái)接待招聘
桂聘提供2025年8月南寧酒店前臺(tái)接待最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為3028元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店前臺(tái)接待酒店前臺(tái)接待連鎖酒店前臺(tái)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店副店長/儲(chǔ)備店長
7000-10000元2025-08-03一、職位描述
1、協(xié)助店長完成公司制定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),并能有效控制運(yùn)營成本。
2、遵守門店運(yùn)營的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù)。
3、協(xié)助店長管理店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓(xùn)、排班、績效考核等人事工作,激勵(lì)員工提升工作效率與服務(wù)水平,營造積極的團(tuán)隊(duì)氛圍。
4、建立維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件。
5、每月組織展開員工大會(huì),積極收集并解決員工反饋的問題,傾聽員工的意見和建議。
6、合理安排各個(gè)部門的工作,起到承上啟下,協(xié)調(diào)各部門運(yùn)營的作用。
7、 與店長一起把控酒店財(cái)務(wù),制定預(yù)算、監(jiān)控成本、管理采購與庫存,分析財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)并優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程。
8、 督導(dǎo)酒店各部門工作,包括前臺(tái)接待、客房服務(wù)、餐飲運(yùn)營,確保服務(wù)質(zhì)量符合品牌標(biāo)準(zhǔn),提升客戶滿意度。
9、完成老板交代的其他工作。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,擁有3年以上酒店管理崗經(jīng)驗(yàn),連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉酒店運(yùn)營管理及地方相關(guān)政策法規(guī)。
3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。
4、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,有較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)能力。
5、原則性強(qiáng),執(zhí)行力好,有良好的抗壓能力。
三、待遇福利
員工培訓(xùn)、包吃包住等 -
前臺(tái)接待員(酒店)
3000-4000元2025-08-03人力資源部,盧女士崗位職責(zé):
1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理。
2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng)。
3.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益。
4.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù)。
5.熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。
6.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。
7.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。
8.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。
9.可接受優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生
崗位要求:
1.一年前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有良好語言表達(dá)溝通能力。
3.具備良好的抗壓能力。
4.熟悉各種辦公軟件。 -
前臺(tái)接待員
2000-4000元2025-08-021. 查看交班記錄,了解上一班次的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理;
2. 熟悉預(yù)訂資料,了解客人情況,尤其要熟知即將抵店的貴賓、常住客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng);
3. 熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向客人推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益;
4. 熟悉前臺(tái)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,做好對(duì)客服務(wù);
5. 熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù);
6. 負(fù)責(zé)為下榻酒店的客人辦理入住登記和退房手續(xù)。
招聘要求:
1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力好,服務(wù)意識(shí)好;
3、有星級(jí)酒店前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
晉升方向:前臺(tái)接待員—前臺(tái)領(lǐng)班—店助—店長
地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路相思湖購物公園8樓濼客酒店 -
前臺(tái)接待員
2000-3000元2025-08-014、此崗位為酒店前臺(tái)接待,不能接受上夜班的請勿投遞。 上班地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路118號(hào)永恒朗悅酒店(地鐵一號(hào)魯班路D出口即達(dá)) -
【南寧·疊翠峰】物業(yè)客服管家
4000-5000元2025-08-01鄧女士一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進(jìn)行回訪。 2、日常物業(yè)費(fèi)的催收、日常樓棟巡檢管理。 3、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運(yùn)作中不合格的服務(wù)項(xiàng)目,進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證,處理業(yè)戶投訴。 …… 二、任職資格: 1、35周歲以下,大專以上學(xué)歷,形象良好,具備良好的服務(wù)意識(shí); 2、具備酒店服務(wù)、物業(yè)客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 福利待遇:五險(xiǎn)、月休六天、節(jié)假日福利、年度體檢、生日禮金 -
物業(yè)管家(同人學(xué)府大道)
4000-5000元2025-08-01余小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待,受理業(yè)主投訴,及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給予正確和滿意的回復(fù); 2、辦理交房、裝修等相關(guān)手續(xù); 3、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)收費(fèi)通知單的發(fā)放和費(fèi)用的催繳工作收繳物業(yè)費(fèi); 4、負(fù)責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料 …… 任職資格: 1、男1.68米以上,女1.55米以上,25-35周歲左右; 2、要求一年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)前臺(tái)接待、客服工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)客服管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)佳 -
酒店前臺(tái)招待
3000-4000元2025-07-28李應(yīng)彬熟悉預(yù)訂資料,了解客人情況,尤其要熟知即將抵店的貴賓、常住客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng); 3. 熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向客人推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4. …… 負(fù)責(zé)為下榻酒店的客人辦理入住登記和退房手續(xù)。 …… 招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力好,服務(wù)意識(shí)好; 3、有星級(jí)酒店前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、20歲以上 晉升方向:前臺(tái)接待員—前臺(tái)領(lǐng)班—店助—店長
約 7 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
酒店前臺(tái)接待連鎖酒店前臺(tái)接待酒店前臺(tái)接待員酒店前臺(tái)領(lǐng)班酒店前臺(tái)收銀酒店前臺(tái)主管酒店前臺(tái)收銀接待酒店前臺(tái)夜班夜班酒店前臺(tái)酒店前臺(tái)服務(wù)員連鎖酒店前臺(tái)酒店前臺(tái)經(jīng)理酒店前臺(tái)專職夜班酒店前臺(tái)收銀員酒店酒店前廳預(yù)定員酒店前臺(tái)酒店前廳接待前廳部員工酒店管家前廳禮儀酒店接待員前臺(tái)管家宴會(huì)預(yù)定酒店預(yù)定員總機(jī)酒店前廳接待員前臺(tái)接待經(jīng)理前臺(tái)總機(jī)接待酒店公寓管家公寓酒店管家酒店總機(jī)夜班前臺(tái)接待酒店前廳領(lǐng)班賓客關(guān)系主任
南寧酒店前臺(tái)接待招聘最新投遞
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包小姐投遞了 廣西威壯投資集團(tuán)有限公司 的 前臺(tái)接待員(酒店) 職位2025-08-04
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朱先生投遞了 廣西躍盛投資有限公司南寧第一分公司 的 酒店前臺(tái)招待 職位2025-08-03
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韋小姐投遞了 廣西躍盛投資有限公司南寧第一分公司 的 酒店前臺(tái)招待 職位2025-07-28
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宋小姐投遞了 廣西躍盛投資有限公司南寧第一分公司 的 酒店前臺(tái)招待 職位2025-07-25
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李小姐投遞了 廣西躍盛投資有限公司南寧第一分公司 的 酒店前臺(tái)招待 職位2025-07-24
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楊小姐投遞了 廣西躍盛投資有限公司南寧第一分公司 的 酒店前臺(tái)招待 職位2025-07-24
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南寧酒店前臺(tái)招聘工資
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3028
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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17.9%2K
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65.6%3K
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13.8%4K
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2.1%5K
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0.5%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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高中0.4%
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中專0.4%
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大專0.4%
南寧酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.4%,中專占0.4%,大專占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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1-3年1.3%
南寧酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。