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南寧酒店區(qū)域經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧酒店區(qū)域經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)2條,平均工資約為6209元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店區(qū)域經(jīng)理酒店區(qū)域經(jīng)理接待經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

洗碗工

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 2人 餐飲 管理咨詢 投遞:1人 瀏覽:557
2025-09-03
人事部
不招兼職??!不招短期工??!總部直招,不收取押金和服務(wù)費?。。?!
人事小姐姐每日接收簡歷量過大,信息可能無法及時回復(fù),有意向者請先看清楚所有崗位要求,再投遞簡歷??!
如有問題可直接加微信/打電話聯(lián)系。
(方便聯(lián)系時間:10:00-18:30)
崗位職責(zé):
1、分類分檔存放餐具,防止污染;
2、清洗每只碗盤要做到一刮、二沖、三洗、四消毒;
3、餐具清洗后即放入櫥柜,以免損壞;
4、發(fā)現(xiàn)破損餐具要立即揀出申報并查找原因;
5、負(fù)責(zé)貴重餐具的保管
任職要求:
1、身體健康,年齡30-53歲;
2、踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善;
【薪資構(gòu)成】:
底薪2800+崗位技能獎+月度獎金+年終分紅+全勤獎;
平均每月到手工資3000元--3500元不等。
【福利待遇】:
包吃包?。?女生獨立宿舍/小區(qū)房)、、法定節(jié)假日不放假,可補休或算加班費、帶薪年假、免費購買商業(yè)保險、健康證報銷等等..福利多多,歡迎加入我們溫馨的大家庭,期待著與您的相識!
(晉升階梯 :服務(wù)員- -儲備干部- -領(lǐng)班-?-見習(xí)經(jīng)理- -行政經(jīng)理- -店長?- -樓面區(qū)域經(jīng)理)
【工作地點】:
悅薈店/ 東葛店/ 青秀萬達(dá)店/ 江南萬達(dá)店/ 北湖店/ 祥賓店/ 古城店/ 中泰店/ 航洋店,南寧市多家分店,根據(jù)門店招聘需求,可盡量就近安排
【面試地點】:思賢路45號創(chuàng)投中心7樓(從逸麗酒店上來)

服務(wù)員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 2人 餐飲 管理咨詢 投遞:2人 瀏覽:316
2025-09-03
人事部
一、【崗位職責(zé)】
1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。
2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感。
3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務(wù)。
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點。
5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。
6、協(xié)助勤雜工做洗碗工作。
二、【任職要求】:
1、身體健康,年齡18-45歲;
2、踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),為人友好和善,服從領(lǐng)導(dǎo)管理;
三、【薪資構(gòu)成】:
底薪2800+個人業(yè)績提成+月度獎金+加班費+全勤獎+年終分紅;
平均每月到手工資3000元--5000元不等。
四、【福利待遇】:
月休4天、包吃包?。?女生獨立宿舍/小區(qū)房)、法定節(jié)假日不放假,可補休或算加班費、帶薪年假、免費購買商業(yè)保險、健康證報銷等等..福利多多,歡迎加入我們溫馨的大家庭,期待著與您的相識!
(晉升階梯 :服務(wù)員- -儲備干部- -領(lǐng)班- -見習(xí)經(jīng)理- -行政經(jīng)理- -店長 - -樓面區(qū)域經(jīng)理)
五、【工作時間】:
門店營業(yè)時間:10:00-23:00,有兩頭班(中午有休息時間)和直落班(中午無休息時間),工作時間9小時,輪班制;具體班次時間看門店安排,能接受再投遞簡歷。
六、【工作地點】:
悅薈店/ 東葛店/ 青秀萬達(dá)店/ 江南萬達(dá)店/ 北湖店/ 祥賓店/ 古城店/ 中泰店/ 航洋店,南寧市多家分店,根據(jù)門店招聘需求,可盡量就近安排!
七、【面試地點/總公司】:青秀區(qū)思賢路45號創(chuàng)投中心7樓(從逸麗酒店大堂電梯上來)
約 2 個崗位

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南寧酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 2.5%
    2K
  • 15.7%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 23.2%
    6K-8K
  • 12.1%
    8K-1W
  • 13.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%。

南寧 酒店經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負(fù)責(zé)組織實施市場調(diào)研,進(jìn)行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標(biāo)評審,具備較高的專業(yè)技術(shù)知識;
4、負(fù)責(zé)制定酒店運營管理的實施細(xì)則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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