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南寧酒店銷(xiāo)售經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧酒店銷(xiāo)售經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)4條江南區(qū)1條,平均工資約為6751元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店銷(xiāo)售經(jīng)理酒店銷(xiāo)售經(jīng)理連鎖酒店銷(xiāo)售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-17
李先生
崗位職責(zé):
1.根據(jù)要求外出拜訪(fǎng)客戶(hù),簽訂合作協(xié)議;
2.按計(jì)劃進(jìn)行銷(xiāo)售公關(guān),達(dá)成合作、簽約重要客戶(hù);
3.記錄經(jīng)手的銷(xiāo)售活動(dòng)或其它相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng);
4.向領(lǐng)導(dǎo)提交拜訪(fǎng)概況的報(bào)告,提交月銷(xiāo)售拜訪(fǎng)計(jì)劃;
5.每月匯報(bào)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略。
崗位要求:
1.中專(zhuān)以上文化程度;1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),也可以接受條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.敢于挑戰(zhàn)自我,努力學(xué)習(xí)銷(xiāo)售和工作優(yōu)先。
3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),及強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
4.思維活躍,精神面貌好,具有一般的公關(guān)和社交能力。
5.服從公司工作安排。
銷(xiāo)售底薪4000-5000+交通補(bǔ)貼+銷(xiāo)售提成。
上班地點(diǎn):良慶區(qū)玉洞大道9號(hào)
2025-04-13
韋寶殿
總經(jīng)理
一、崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡25歲以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、或相關(guān)銷(xiāo)售類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、具備兩年以上的政府、醫(yī)院學(xué)校、國(guó)企央企、物業(yè)、工礦企業(yè)、酒店餐飲等客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、具備一定的商務(wù)洽談能力、抗壓能力;
4、具備快消品、福利品、辦公用品或設(shè)備、后勤物資供應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn);
5、有大型供應(yīng)鏈(得力、齊心、晨光等服務(wù)商)公司工作經(jīng)驗(yàn)及投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
二、崗位職責(zé):
1、維護(hù)公司已開(kāi)發(fā)的政企客戶(hù),并跟進(jìn)拓展客戶(hù)需求;
2、線(xiàn)下陌拜開(kāi)發(fā)政企客戶(hù)或者通過(guò)投標(biāo)開(kāi)發(fā)客戶(hù),并長(zhǎng)期跟進(jìn)及維護(hù)客戶(hù);
3、利用公司入駐的平臺(tái)資源,拓展目標(biāo)客戶(hù);
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)的訂單跟進(jìn)、對(duì)賬開(kāi)票及回款等工作。
三、工資待遇:
1、試用期1-3個(gè)月;
2、正式員工薪資:浮動(dòng)底薪(按銷(xiāo)售額計(jì)算)+提成(按利潤(rùn)計(jì)算)+績(jī)效(按回款計(jì)算);
2、五險(xiǎn)、年假、節(jié)日福利;
四、工作時(shí)間:
1、六天工作制,周日休息;
2、工作時(shí)間:8:30-18:00,中午休息時(shí)間:12:00-14:00;
3、節(jié)假日基本和國(guó)家同步,特殊節(jié)日休息時(shí)間有調(diào)整。
五、晉升渠道:業(yè)務(wù)經(jīng)理-銷(xiāo)售經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)。
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 餐飲 瀏覽:18
2025-04-12
樊波
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)酒店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升,承擔(dān)對(duì)應(yīng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)并實(shí)施。
2、制定酒店細(xì)分市場(chǎng)的價(jià)格策略和房量分配,分析收益和出租率,實(shí)現(xiàn)收益最大化。
3、開(kāi)展同行競(jìng)業(yè)調(diào)查。
4、負(fù)責(zé)酒店的市場(chǎng)開(kāi)拓、客源組織和產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,拜訪(fǎng)及維護(hù)協(xié)議客戶(hù)。
【任職資格】
1、 具有1年以上酒店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。
2、擁有良好的服務(wù)意識(shí)及敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、掌握常用的辦公軟件word、excel等,良好的溝通能力。
4、具備快速的市場(chǎng)反應(yīng)能力和行動(dòng)力。
5、結(jié)果導(dǎo)向,有強(qiáng)烈的成功愿望;

酒店總經(jīng)理

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:26
2025-04-11
胡競(jìng)選
崗位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)管理; 2、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門(mén)店的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)制定門(mén)店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算和決算; 4、 落實(shí)門(mén)店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門(mén)下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作 …… ; 6、 負(fù)責(zé)做好門(mén)店與各界人士的公共關(guān)系,樹(shù)立酒店良好形象; 7、 做好門(mén)店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 …… 崗位要求 1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷,相關(guān)管理專(zhuān)業(yè); 2、有1年以上連鎖酒店銷(xiāo)售經(jīng)理、店助、副總或者總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗(yàn)都?xì)g迎投遞; 3、 熟悉酒店各部門(mén)服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng);
2025-04-10
韋女士
崗位職責(zé): 1 、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo); 2 、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支; 3 、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立 …… 、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4 、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全; 5、 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效 …… 崗位要求 1、有前廳經(jīng)理、銷(xiāo)售經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上,同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力 3、年齡40歲以?xún)?nèi),大專(zhuān)以上學(xué)歷。 5、服從廣西區(qū)酒店項(xiàng)目委派
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 投資 知名企業(yè) 瀏覽:72
2025-04-10
人力資源部,盧女士
6.協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶(hù)在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶(hù)分類(lèi)情況及各客戶(hù)的需求特點(diǎn)和主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。 崗位要求 1.有從事酒店前臺(tái)、銷(xiāo)售、公關(guān)等部門(mén)的工作經(jīng)歷。 …… 2.具備酒店銷(xiāo)售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識(shí)的儲(chǔ)備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。
2025-04-06
潘*士
職位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、有酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)1-2年 3、有一定的客源群體 4、了解客戶(hù)需求并針對(duì)市場(chǎng)情況作出調(diào)整方案 工作內(nèi)容: 1、 根據(jù)集團(tuán)及酒店近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo),綜合市場(chǎng)情況負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對(duì)外銷(xiāo)售以及開(kāi)發(fā)客源的計(jì)劃 …… 建立完整的客戶(hù)資料,維系良好顧客關(guān)系,穩(wěn)定客源,完成銷(xiāo)售指標(biāo)、提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 4、 制定門(mén)店銷(xiāo)售部工作計(jì)劃 5、 維護(hù)公司形象,積極提高服務(wù)意識(shí) 6、 積極開(kāi)拓客源,確保銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售指標(biāo)的完成,定期向酒店總經(jīng)辦匯報(bào)工作 …… 7、 負(fù)責(zé)重要客戶(hù)的拜訪(fǎng)維護(hù)工作,征求客戶(hù)意見(jiàn),增進(jìn)了解,加強(qiáng)合作 8、 保持同網(wǎng)絡(luò)公司、旅行社、商務(wù)公司、協(xié)議單位,政府部門(mén)的密切聯(lián)系,并同各個(gè)客戶(hù)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系 9、負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作 …… ,積極參與酒店銷(xiāo)售活動(dòng)的開(kāi)展、改造和組合開(kāi)發(fā),提高酒店的影響力 10、 審閱每天的業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天酒店客房出租率、營(yíng)運(yùn)狀況、接待情況,組織協(xié)調(diào)各部門(mén),按照規(guī)定要求接待好VIP客人 工作時(shí)間: 朝九晚六
約 7 個(gè)崗位

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南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 0.8%
    2K
  • 7.4%
    3K
  • 15%
    4K
  • 21.2%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 15.8%
    8K-1W
  • 17.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.2%
  • 中專(zhuān)
    0.4%
  • 大專(zhuān)
    1%
  • 本科
    0.2%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.1%,高中占0.2%,中專(zhuān)占0.4%,大專(zhuān)占1%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.2%
  • 3-5年
    0.2%
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.2%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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