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南寧機(jī)械招聘

桂聘提供2025年4月南寧機(jī)械最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)117條江南區(qū)106條,平均工資約為5700元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多機(jī)械自動(dòng)化機(jī)械工程師機(jī)械工程師(應(yīng)屆生)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-15
施偉鋒
1.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工,包括各類安裝、調(diào)試,灌溉、水電等設(shè)備安裝、調(diào)試等工作;
2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司各基地的施工工作;
3.完成公司上屬領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)。
2025-04-15
施偉鋒
1.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工,包括各類安裝、調(diào)試,灌溉、水電等設(shè)備安裝、調(diào)試等工作;
2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司各基地的施工工作;
3.完成公司上屬領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工,包括各類安裝、調(diào)試,灌溉、水電等設(shè)備安裝、調(diào)試等工作;
2.負(fù)責(zé)公司各基地的施工工作;
3.根據(jù)有關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)工程項(xiàng)目施工進(jìn)行有效控制,確保工程質(zhì)量和工期,對(duì)各基地日常檢查登記,確保各類實(shí)施安全,實(shí)現(xiàn)基地安全、文明生產(chǎn)。
4.負(fù)責(zé)基地各類設(shè)備的日常維護(hù)工作;
5.完成公司上屬領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1.吃苦耐勞精神;
2.熟悉及操作各類設(shè)備,并能組織人員定期檢查和維護(hù);
3.有工作責(zé)任心,敢于創(chuàng)新;
4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-04-15
施偉鋒
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械自動(dòng)化生產(chǎn)線的操作運(yùn)行、調(diào)度、維護(hù)、保養(yǎng)等工作; 2、根據(jù)有關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行有效控制,保質(zhì)保量完成工作,確保文明生產(chǎn); 3、完成公司上屬領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)
2025-04-15
覃女士
任職要求 1、中專以上文化學(xué)歷,機(jī)械、電氣、工程、建筑等相關(guān)專業(yè). 2、年齡20-45歲 3、能夠熟練操作電腦 4、熟練駕駛汽車,有C1以上汽車駕駛證優(yōu)先 5、持有電梯特種設(shè)備作業(yè)人員T證、有奧的斯機(jī)電
2025-04-15
崗位職責(zé): 1.能獨(dú)立架機(jī)調(diào)機(jī),按品質(zhì)要求出首件 2.會(huì)看圖紙按要求檢測(cè)測(cè)量產(chǎn)品尺寸 3.能獨(dú)立維護(hù)產(chǎn)線,工作細(xì)心負(fù)責(zé),服從工作安排,積極主動(dòng) 任職資格: 1.具有三年以上調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),至少要會(huì)三種設(shè)備操作(西門子、法那科等系統(tǒng)) 2.會(huì)簡(jiǎn)單手動(dòng)編程,能獨(dú)立調(diào)試產(chǎn)品,更改程序,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并獨(dú)立解決 3.有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.單休,接受兩班倒
2025-04-15
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量目標(biāo)(KPI)及人員培訓(xùn)需求、績(jī)效考核工作; (2)部門工作流程梳理,工作任務(wù)的分工、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)及與其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作; (3)合理安排各項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),調(diào)整生產(chǎn)布局及生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率; (4)確保沖壓產(chǎn)品滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),參與質(zhì)量問題的調(diào)查和解決,維護(hù)質(zhì)量檢驗(yàn)控制和相關(guān)質(zhì)量文件; (5)持續(xù)改進(jìn)沖壓工藝,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,減少成本; (6)監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)過程并進(jìn)行各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,及時(shí)處理生產(chǎn)異常,對(duì)不良能提出改善和預(yù)防對(duì)策; (7)參與產(chǎn)品質(zhì)量問題處理及品質(zhì)改善,分析、解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題,確保產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)...
2025-04-15
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量目標(biāo)(KPI)及人員培訓(xùn)需求、績(jī)效考核工作; (2)部門工作流程梳理,工作任務(wù)的分工、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)及與其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作; (3)負(fù)責(zé)冷鍛車間規(guī)劃,設(shè)備選型,設(shè)備調(diào)試、模具開發(fā)推進(jìn)等相關(guān)工作; (4)負(fù)責(zé)冷鍛新品模具及工藝過程的開發(fā)、試制及產(chǎn)品全程跟蹤; (5)負(fù)責(zé)冷鍛車間所有工藝設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)冷鍛零件生產(chǎn)工藝過程的優(yōu)化; (6)積極參與異常情況的處理,生產(chǎn)過程問題的解決方案制訂及跟蹤落實(shí)。 任職資格: (1)年齡30-45歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、材料科學(xué)或相關(guān)工程專業(yè); (2)有3年以上相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉冷鍛全流程工藝; ...

工藝工程師

9000-12000元
2025-04-15
崗位職責(zé): 1.制定產(chǎn)品工藝文件,設(shè)計(jì)并安裝工藝裝備,負(fù)責(zé)對(duì)工藝設(shè)備的驗(yàn)收和改進(jìn)工作,完善試制報(bào)告和有關(guān)的工藝資料 2.負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行工藝操作的培訓(xùn)和指導(dǎo) 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,具有5年以上工藝設(shè)計(jì)、設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn) 2.有新能源汽車產(chǎn)品加工工藝及常用材料等專業(yè)知識(shí) 3.熟悉CNC、鋁/鋼型材CMT\\FSW\\TIG焊接的工藝流程 4.熟練使用常用電腦辦公軟件及CAD、UG等設(shè)計(jì)專業(yè)軟件 5.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力
2025-04-15
崗位職責(zé): 1.能獨(dú)立架機(jī)調(diào)機(jī),按品質(zhì)要求出首件 2.會(huì)看圖紙按要求檢測(cè)測(cè)量產(chǎn)品尺寸 3.能獨(dú)立維護(hù)產(chǎn)線,工作細(xì)心負(fù)責(zé),服從工作安排,積極主動(dòng) 任職資格: 1.具有三年以上調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),至少要會(huì)三種設(shè)備操作(安川、庫卡、發(fā)那科) 2.會(huì)簡(jiǎn)單手動(dòng)編程,能獨(dú)立調(diào)試產(chǎn)品,更改程序,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并獨(dú)立解決 3.有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.單休,接受倒班
2025-04-15
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量目標(biāo)(KPI)及人員培訓(xùn)需求、績(jī)效考核工作; (2)制訂、實(shí)施與完善部門管理制度及流程,為工作開展提供依據(jù)和指導(dǎo); (3)制訂并監(jiān)控實(shí)施本部門工作計(jì)劃、目標(biāo)指標(biāo)確保部門目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); (4)檢查督導(dǎo)各項(xiàng)目組的日常工作,管控項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度,并檢查其完成的工作質(zhì)量; (5)協(xié)調(diào)樣品和量試過程,確保樣品和量試的順利進(jìn)行; (6)審核樣品承認(rèn)書、圖面和工藝、BOM表、包規(guī)等文件,確保新產(chǎn)品生產(chǎn)的可行性; (7)了解、研究本行業(yè)的先進(jìn)技術(shù),把握行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),指導(dǎo)各產(chǎn)品工程技術(shù)創(chuàng)新,新技術(shù)和新工藝引進(jìn),重大項(xiàng)目改善; (8)審核模切工藝體系文件,保障工藝標(biāo)準(zhǔn)規(guī)...
2025-04-15
任職資格: (1)年齡50歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械或化工類專業(yè); (2)具備5年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn),10年以上制造運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); (3)掌握IATF16949質(zhì)量體系,熟悉精益生產(chǎn)管理工具方法;
2025-04-15
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量目標(biāo)(KPI)及人員培訓(xùn)需求、績(jī)效考核工作; (2)部門工作流程梳理,工作任務(wù)的分工、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)及與其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作; (3)負(fù)責(zé)電泳工藝維護(hù)、生產(chǎn)異常處置; (4)編制電泳涂裝PFMEA、生產(chǎn)控制計(jì)劃和作業(yè)指導(dǎo)書等工藝文件; (5)負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的工藝方案可行性進(jìn)行分析,修正不合理工藝,并加以改進(jìn); (6)主導(dǎo)新產(chǎn)品工藝開發(fā)和試制工藝參數(shù)的確定,以及電泳工藝驗(yàn)證,確保工藝的穩(wěn)定性和可靠性; (7)監(jiān)督和指導(dǎo)電泳產(chǎn)品的生產(chǎn)控制和質(zhì)量檢驗(yàn)過程; (8)處理電泳生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,包括不合格品的分析和處理,提出改進(jìn)措施; (9)確保電泳工...
2025-04-15
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司年度質(zhì)量目標(biāo),計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃,包括總體質(zhì)量控制和改進(jìn)安排; 2、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、策劃、組織公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)、績(jī)效; 3、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行生產(chǎn)過程質(zhì)量控制,處理內(nèi)外部質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,監(jiān)督、驗(yàn)證質(zhì)量改進(jìn)措施的制定與實(shí)施,持續(xù)改善內(nèi)外部質(zhì)量績(jī)效; 4、負(fù)責(zé)從新品開發(fā)過程識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)并加以管控方法,形成經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并建立檢驗(yàn)教訓(xùn)庫管理; 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)有質(zhì)量管理體系的改進(jìn)及現(xiàn)有產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn); 6、降低不良質(zhì)量成本、提升公司產(chǎn)品質(zhì)量,向管理者報(bào)告各管理體系的業(yè)績(jī)和改進(jìn)需求; 7、參與、策...
2025-04-15
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量目標(biāo)(KPI)及人員培訓(xùn)需求、績(jī)效考核工作; (2)部門工作流程梳理,工作任務(wù)的分工、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)及與其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作; (3)制定和維護(hù)車加工工藝的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和操作程序,確保工藝的科學(xué)性和規(guī)范性; (4)設(shè)計(jì)新產(chǎn)品的車加工工藝流程,不斷探索工藝改進(jìn)機(jī)會(huì),提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量; (5)管理工藝團(tuán)隊(duì),提供技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和生產(chǎn)技能; (6)確保車加工工藝符合質(zhì)量要求,參與質(zhì)量問題的調(diào)查和解決,推動(dòng)質(zhì)量管理體系的實(shí)施; (7)為生產(chǎn)線提供技術(shù)支持,解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題,確保生產(chǎn)流程順暢; (8)參與成本分析和控制措施的制定...
約 406 個(gè)崗位

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南寧機(jī)械工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K
  • 2.3%
    2K
  • 8.6%
    3K
  • 22.7%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 28.1%
    6K-8K
  • 11.7%
    8K-1W
  • 7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 大專
    2.3%
南寧機(jī)械工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,大專占2.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧機(jī)械工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 機(jī)械工程師百科

...崗位職責(zé)
1.進(jìn)行CNC加工編程及操作,并編寫操作指導(dǎo)書,對(duì)指導(dǎo)書的適用性和使用版本的有效性負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)數(shù)控設(shè)備工藝程序與設(shè)備的調(diào)整和刀具的選擇;
3.負(fù)責(zé)機(jī)床使用過程中的故障診斷和維修;
4.協(xié)助生產(chǎn),提供持續(xù)改進(jìn)的方案,對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、檢測(cè)進(jìn)行跟蹤,以達(dá)到甚至超過質(zhì)量、產(chǎn)量、成本及生產(chǎn)效率的要求;
5.及時(shí)完成數(shù)控機(jī)床的預(yù)防性維護(hù),完成設(shè)備維護(hù)的日常報(bào)表。
企業(yè)服務(wù)
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