南寧課程咨詢招聘 logo

南寧課程咨詢招聘

桂聘提供2025年10月南寧課程咨詢最新招聘,青秀區(qū)10條西鄉(xiāng)塘區(qū)8條,平均工資約為5493元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多課程咨詢課程顧問(wèn)/課程咨詢課程顧問(wèn)/課程咨詢師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-18
周老師
一、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)課程的推廣及客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù);
2、邀約客戶、試聽(tīng)接待、課程咨詢、簽單;
3、進(jìn)行宣傳、活動(dòng)執(zhí)行、現(xiàn)場(chǎng)咨詢;
4、處理在讀會(huì)員相關(guān)問(wèn)題,加強(qiáng)粘性;
5、使用學(xué)校的內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng),建立客戶檔案,進(jìn)行定期維護(hù)。
二、職位要求:
1、統(tǒng)招大?;蛘咭陨蠈W(xué)歷,教育、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,可接受優(yōu)秀的大學(xué)畢業(yè)生;
3、喜歡孩子,熱愛(ài)教育行業(yè),愿意挑戰(zhàn)高薪;
4、優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,服務(wù)意識(shí),掌握一定的談判技巧;
5、良好的抗壓能力,清晰的結(jié)果導(dǎo)向。
三、晉升路徑
成長(zhǎng)路徑一:專業(yè)技能
實(shí)習(xí)班主任---專業(yè)班主任---優(yōu)秀班主任
成長(zhǎng)路徑二:管理職能
班主任主管---校長(zhǎng)助理----副校長(zhǎng)--校長(zhǎng)
我們培養(yǎng)專業(yè)&自信的班主任!
歡迎愿意突破舒適區(qū)的你加入我們!
四、培訓(xùn)機(jī)制
企業(yè)文化培訓(xùn)+產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)+銷售業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)+營(yíng)銷技巧培訓(xùn)
五、員工福利
1、穩(wěn)定收入:3000-4000元+500元績(jī)效+500元高溫補(bǔ)貼+高額提成+福利獎(jiǎng)金+孝親獎(jiǎng)1200元/年
2、福利優(yōu)越:五險(xiǎn)+端午節(jié)日禮+節(jié)日禮物+員工生日+旅游+拓展+年會(huì)等;
4、享受法定節(jié)假日、帶薪年假(5-10天)、產(chǎn)假、婚假等;
5、員工子女享受公司產(chǎn)品課程禮包。
2025-10-18
何*師
班主任/學(xué)管老師
工作內(nèi)容
1.根據(jù)教學(xué)開(kāi)課計(jì)劃,制定合理課程表(調(diào)課 排課)
2.制定班級(jí)/學(xué)生個(gè)人的教學(xué)目標(biāo)及進(jìn)度,幫助教師達(dá)到教學(xué)目標(biāo),控制教學(xué)進(jìn)度并將其規(guī)范化
3.統(tǒng)籌安排教師上課,保證教學(xué)正常進(jìn)行
4.教學(xué)項(xiàng)目的質(zhì)量監(jiān)控,學(xué)員滿意率調(diào)查及回饋,有效的控制和減少學(xué)員投訴率并配合咨詢部處理教學(xué)投訴事件
5負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍及檔案管理,接受學(xué)員和家長(zhǎng)反饋,配合招生及續(xù)報(bào)工作,負(fù)責(zé)校區(qū)新簽,續(xù)費(fèi)的工作。
6.協(xié)調(diào)處理與教師相關(guān)的課程設(shè)置問(wèn)題,接待家長(zhǎng)和學(xué)生對(duì)課程的咨詢,介紹課程設(shè)置和內(nèi)容。
7.做好學(xué)生上課簽到統(tǒng)計(jì),微信拍照反饋維護(hù)家長(zhǎng)關(guān)系
8.帶領(lǐng)老師磨課教研
9.負(fù)責(zé)晚輔導(dǎo)工作
10.做好與各部門(mén)的工作配合,保證校區(qū)的正常運(yùn)行。
招生主管的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)高中學(xué)生(復(fù)讀生)的招生工作,確保招生流程順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
### 1. **招生計(jì)劃制定**
- 根據(jù)學(xué)?;驒C(jī)構(gòu)的招生目標(biāo),制定復(fù)讀生招生計(jì)劃,明確招生人數(shù)、時(shí)間安排和宣傳策略。
- 分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況,調(diào)整招生策略。
### 2. **宣傳與推廣**
- 策劃并執(zhí)行招生宣傳活動(dòng),如線上推廣、線下宣講會(huì)、校園開(kāi)放日等。
- 制作招生簡(jiǎn)章、宣傳冊(cè)、海報(bào)等材料,確保信息準(zhǔn)確且吸引目標(biāo)群體。
- 利用社交媒體、網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布招生信息,擴(kuò)大影響力。
### 3. **咨詢與答疑**
- 接待家長(zhǎng)和學(xué)生的咨詢,解答關(guān)于復(fù)讀課程、師資、費(fèi)用等問(wèn)題。
- 通過(guò)電話、郵件、線上平臺(tái)等多種方式提供咨詢服務(wù)。
### 4. **數(shù)據(jù)管理與分析**
- 記錄招生數(shù)據(jù),整理報(bào)名信息,生成招生報(bào)表。
- 分析招生數(shù)據(jù),評(píng)估宣傳效果,提出改進(jìn)建議。
### 5. **與各部門(mén)協(xié)作**
- 與教學(xué)、財(cái)務(wù)、后勤等部門(mén)協(xié)調(diào),確保招生工作順利進(jìn)行。
- 與班主任、任課教師溝通,了解復(fù)讀生的學(xué)習(xí)需求。
### 6. **市場(chǎng)調(diào)研與反饋**
- 定期調(diào)研復(fù)讀生市場(chǎng),了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),調(diào)整招生策略。
- 收集學(xué)生和家長(zhǎng)的反饋,改進(jìn)招生和服務(wù)質(zhì)量。
### 7. **政策解讀與執(zhí)行**
- 及時(shí)了解教育部門(mén)的最新政策,確保招生工作合規(guī)。
- 向家長(zhǎng)和學(xué)生解讀相關(guān)政策,如高考政策、復(fù)讀生待遇等。
### 8. **其他職責(zé)**
- 完成上級(jí)交辦的其他招生相關(guān)工作。
- 參與學(xué)?;驒C(jī)構(gòu)的其他活動(dòng),如家長(zhǎng)會(huì)、畢業(yè)典禮等。
### 總結(jié)
復(fù)讀生招生干事的工作涉及宣傳、咨詢、報(bào)名、錄取等多個(gè)環(huán)節(jié),要求具備良好的溝通能力、組織能力和市場(chǎng)敏銳度,同時(shí)需熟悉教育政策和招生流程。
2025-10-18
鄧琳薏
2.行業(yè)類目top商家,電商運(yùn)營(yíng)能力在南寧排名前三; 3.業(yè)績(jī)每年翻倍增長(zhǎng),有自己的寫(xiě)字樓辦公(1000+平); 4.公司有自己的研發(fā)部門(mén),精細(xì)化品牌管理,專利產(chǎn)品150+; 5.長(zhǎng)期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向 …… 不定期提供線上課程學(xué)習(xí),表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲得外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 【公司福利】繳納五險(xiǎn)、外訓(xùn)學(xué)習(xí)、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門(mén)聚餐、節(jié)假日禮品、過(guò)年帶薪假等。
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶接待、課程咨詢、簽約等相關(guān)工作; 2、為客戶提供專業(yè)的課程體驗(yàn),并促成簽單,完成中心分配的業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、為家長(zhǎng)提供關(guān)于孩子的成長(zhǎng)解答,分享孩子學(xué)習(xí)情況,推進(jìn)在讀學(xué)員的轉(zhuǎn)續(xù)費(fèi) …… 正式員工社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)); 5、正式員工帶薪年假5-10天; 6、過(guò)節(jié)福利+團(tuán)建活動(dòng); 7、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機(jī)構(gòu)就讀,可以享受員工價(jià)優(yōu)惠;普通員工晉升為管理層后,其子女可以享受免費(fèi)就讀維開(kāi)課程
2025-10-18
吳小強(qiáng)
熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),了解學(xué)員的需求,給學(xué)員提供個(gè)性化和定制化職稱服務(wù); 3、擴(kuò)大公司產(chǎn)品的業(yè)界影響力和口碑,維護(hù)老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、增訂單、新單,客戶均由公司提供,無(wú)需開(kāi)發(fā); 職稱的客戶從事建工行業(yè),建筑課程和建筑職稱是剛需 …… 無(wú)責(zé)底薪3200~5200(面試時(shí)候看個(gè)人定級(jí)),提成6%~10%,每月獎(jiǎng)金200~2000不等;另外季度獎(jiǎng),客戶服務(wù)獎(jiǎng)等額外獎(jiǎng)勵(lì),綜合收入在7000~11000元,上不封頂;公司80%合格的咨詢顧問(wèn)稅前收入在 …… 滿一年有免費(fèi)員工體檢、入職半年即可享受工齡獎(jiǎng)金,年度300~700不等; 3、免費(fèi)培訓(xùn),專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)和導(dǎo)師一對(duì)一帶教,員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導(dǎo)以及管理培訓(xùn); 4、員工可內(nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià)申請(qǐng)學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程
2025-10-18
刁海華
· 作息時(shí)間:***職位詳情1、您需要做的教學(xué)工作:理解遵循教案,教授優(yōu)質(zhì)課程,學(xué)習(xí)早教理論并運(yùn)用于實(shí)踐,始終致力于提高機(jī)構(gòu)課程品質(zhì);2、您需要做的服務(wù)工作:試聽(tīng)會(huì)員服務(wù),第一節(jié)課服務(wù),升班服務(wù),會(huì)員忠誠(chéng)度服務(wù)及結(jié)課服務(wù) …… 4、關(guān)注會(huì)員寶寶的發(fā)展與進(jìn)步,給予會(huì)員家長(zhǎng)專業(yè)性咨詢指導(dǎo)。其他與教學(xué)相關(guān)的工作任職要求1、 我們的教學(xué)對(duì)象是0-12歲的孩子,所以需要你有足夠的愛(ài)心與耐心來(lái)與他們相處; 真心喜愛(ài)孩子,熱愛(ài)教育事業(yè)。

教務(wù)班主任

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈 1人 批發(fā) 咨詢 教育 投遞:4人 瀏覽:135
2025-10-18
曾老師
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)員的日常咨詢解答及學(xué)習(xí)跟進(jìn)工作,為學(xué)生提供學(xué)習(xí)方案。 2.負(fù)責(zé)將學(xué)員報(bào)名信息錄入教務(wù)管理系統(tǒng),做好學(xué)員學(xué)籍登記。 …… 五險(xiǎn)+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日; 3、生活福利:生日福利、過(guò)節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 4、激勵(lì)福利:薪資每年調(diào)整、績(jī)效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程

電話客服(高校)

3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 2人 大專以上 培訓(xùn)學(xué)校 投遞:23人 瀏覽:2175
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-17
蔡女士
主管
1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來(lái)訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽(tīng)來(lái)訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;

課程顧問(wèn)

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 3人 大專以上 培訓(xùn)學(xué)校 投遞:6人 瀏覽:1028
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-17
蔡女士
主管
  1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài);   2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來(lái)訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;   3.接聽(tīng)來(lái)訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢

教育顧問(wèn)

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 3人 19-28歲 教育 瀏覽:114
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-17
黃老師
人事主管
崗位職責(zé): 1、全面、準(zhǔn)確、有針對(duì)性的做好客戶咨詢工作,幫助客戶了解其想了解的信息為其選擇培訓(xùn)課程做參考,并定期做好電話回訪。

文員

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南 3人 大專以上 教育 投遞:32人 瀏覽:3163
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 保險(xiǎn)補(bǔ)貼
  • 其它各類獎(jiǎng)金
2025-10-17
黃老師
人事主管
向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽(tīng)客戶來(lái)電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴,處理投訴意見(jiàn)。

招生顧問(wèn)

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 大專以上 家居用品 戶外用品 投遞:1人 瀏覽:252
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-17
祖開(kāi)創(chuàng)
法人
1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息 2、接待到訪學(xué)員,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,推介教學(xué)課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù) 3、根據(jù)學(xué)員需要促成簽單,達(dá)成銷售目標(biāo)跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程 …… ,與學(xué)員建立良好的關(guān)系 4、與學(xué)員戶探討課程計(jì)劃,設(shè)置合理的短期目標(biāo),幫助其完成學(xué)習(xí)目標(biāo) 5、定期回訪,收集學(xué)員反饋,提高滿意度,爭(zhēng)取學(xué)員續(xù)讀

兼職心理咨詢師

8000-10000元
2025-10-17
林老師
招募條件 1、基本要求 遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,遵守咨詢倫理。 2、學(xué)歷要求 心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、教育學(xué)、社會(huì)工作等本科或本科以上專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 …… 4、實(shí)務(wù)要求 (1)至少3年以上心理咨詢個(gè)案經(jīng)驗(yàn),累計(jì)咨詢量不少于600小時(shí),不少于150小時(shí)督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); (2)接受過(guò)系統(tǒng)的專業(yè)心理課程培訓(xùn)和個(gè)人體驗(yàn),擁有獨(dú)立開(kāi)展心理咨詢與治療的經(jīng)驗(yàn); (3)在某個(gè)領(lǐng)域上有自己獨(dú)立咨詢的能力 …… ,如青少年咨詢、婚姻咨詢等; (4)擁有良好的職業(yè)道德,優(yōu)秀的個(gè)人形象與氣質(zhì); 5、其他要求 (1)語(yǔ)言表達(dá)能力、文字表達(dá)能力強(qiáng),有一定的寫(xiě)作功底者優(yōu)先 (2)可以開(kāi)展心理學(xué)相關(guān)課程者優(yōu)先 ( …… 工作性質(zhì) 專職、兼職(兼職需保證每周有12小時(shí)的咨詢時(shí)間,公司個(gè)案多數(shù)為面詢個(gè)案請(qǐng)保證可以面詢的時(shí)間)
2025-10-17
謝女士
人事
招生推廣: - 制定并執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)招生計(jì)劃,通過(guò)線上渠道(如社交媒體、搜索引擎、論壇等)推廣無(wú)人機(jī)培訓(xùn)課程。 …… 客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù): - 通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道挖掘潛在客戶,解答客戶咨詢,促成報(bào)名。 - 維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,提升客戶滿意度和復(fù)購(gòu)率。 3.
約 37 個(gè)崗位

南寧課程咨詢招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧課程顧問(wèn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1.1%
    2K
  • 14.7%
    3K
  • 18.9%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 29.5%
    6K-8K
  • 12.6%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.3%
  • 大專
    3.2%
  • 本科
    0.5%
南寧課程顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,大專占3.2%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧課程顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP