南寧食品公司客戶代表招聘
桂聘提供2025年10月南寧食品公司客戶代表最新招聘,青秀區(qū)115條良慶區(qū)39條,更多客戶代表銷售客戶代表銷售代表/客戶代表招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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百貨銷售
3000-6000元2025-10-27
姜鳳美一、銷售職責(zé)
1. 達(dá)成銷售目標(biāo)
完成每日/周/月分配的銷售指標(biāo),推廣重點(diǎn)商品或促銷活動(dòng)。
熟悉產(chǎn)品知識(shí)(功能、價(jià)格、優(yōu)勢(shì)),精準(zhǔn)匹配客戶需求。
2. 客戶接待與服務(wù)
主動(dòng)問(wèn)候進(jìn)店顧客,提供專業(yè)咨詢與體驗(yàn)引導(dǎo)。
挖掘潛在需求,通過(guò)推薦、演示促成交易。
3. 訂單處理
開單、收銀、退換貨流程操作,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
二、薪資待遇:
綜合收入4000-8000元以上,上不封頂
三、上班時(shí)間
8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定節(jié)假日放假 -
客戶經(jīng)理(醫(yī)療教育領(lǐng)域)
5000-10000元2025-10-27
469452281@qq.com崗位職責(zé):
1、資源拓展與關(guān)系建立: 積極利用并拓展個(gè)人在醫(yī)院(尤其是精神科、心理科、神經(jīng)內(nèi)科、康復(fù)科等)、高校、中小學(xué)(心理輔導(dǎo)室)等機(jī)構(gòu)的人脈網(wǎng)絡(luò),與關(guān)鍵決策人建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
2、客戶開發(fā)與需求挖掘: 基于公司提供的抑郁癥綜合治療方案,向目標(biāo)機(jī)構(gòu)(醫(yī)院科室、學(xué)校心理中心等)進(jìn)行專業(yè)推介,清晰闡述方案價(jià)值,挖掘潛在合作需求,推動(dòng)機(jī)構(gòu)采納或推薦患者/學(xué)生使用公司服務(wù)。
3、合作模式探索: 與目標(biāo)機(jī)構(gòu)探討并促成多種形式的合作,如:轉(zhuǎn)診合作、聯(lián)合活動(dòng)、專業(yè)培訓(xùn)、服務(wù)采購(gòu)、信息共享等,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
4、合規(guī)與保密: 嚴(yán)格遵守醫(yī)療、教育行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及公司保密規(guī)定,在業(yè)務(wù)拓展過(guò)程中尊重患者隱私和機(jī)構(gòu)利益。
任職要求:
1、核心資源: 必備在醫(yī)院系統(tǒng)(尤其是精神心理相關(guān)科室)和/或教育系統(tǒng)(高校、中小學(xué)心理健康部門)擁有豐富、可靠且可直接接觸決策層的人脈資源網(wǎng)絡(luò)。需在簡(jiǎn)歷或面試中能清晰說(shuō)明資源范圍和性質(zhì)(注意保護(hù)隱私細(xì)節(jié));
2、行業(yè)理解: 對(duì)精神心理健康領(lǐng)域(尤其是抑郁癥)有基本認(rèn)知和興趣,了解醫(yī)院或?qū)W校體系運(yùn)作模式及相關(guān)決策流程者優(yōu)先;
3、銷售/拓展能力: 具備優(yōu)秀的商務(wù)拓展、溝通談判、人際交往和說(shuō)服能力,能夠獨(dú)立開展客戶拜訪、方案講解和合作談判;
4、學(xué)習(xí)能力: 能快速學(xué)習(xí)并理解公司抑郁癥綜合治療方案的核心內(nèi)容、優(yōu)勢(shì)及適應(yīng)場(chǎng)景;
5、自驅(qū)力與結(jié)果導(dǎo)向: 自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),目標(biāo)明確,具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和結(jié)果導(dǎo)向意識(shí),能夠在壓力下獨(dú)立工作并達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
6、誠(chéng)信可靠: 具備高度的職業(yè)操守、誠(chéng)信度和保密意識(shí)。 -
市場(chǎng)銷售專員
6000-10000元2025-10-26
黃小姐工作職責(zé):
1、配合特通經(jīng)理做好已開發(fā)店面的日常拜訪、維護(hù);
2、配合公司各類推廣活動(dòng)的組織執(zhí)行;
3、完成每日區(qū)域客戶的摸底調(diào)查、陌拜、新客戶的開發(fā)及產(chǎn)品的銷售、回款跟進(jìn)等整個(gè)閉環(huán)工作;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
肯吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
熱情積極,口齒伶俐,抗壓能力強(qiáng),有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
優(yōu)秀應(yīng)屆生、有良好的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)亦可考慮。
希望融入有活力的伙伴加入我們的團(tuán)隊(duì)!
晉升渠道:業(yè)務(wù)代表——渠道經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理
薪酬福利:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成(上不封頂) -
銷售副總
10000-15000元2025-10-22
劉主管崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場(chǎng)情況,制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃; 2、將銷售目標(biāo)細(xì)化分解到各區(qū)域、團(tuán)隊(duì)和個(gè)人,確保目標(biāo)明確; 3、定期跟蹤銷售業(yè)績(jī),分析差異,采取有效措施確保目標(biāo)完成; 4、深入分析市場(chǎng)環(huán)境、行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn); 5、制定有效的銷售策略,包括產(chǎn)品定位、定價(jià)策略、渠道策略、促銷方案等; 6、組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開放新客戶新市場(chǎng)及執(zhí)行銷售策略,監(jiān)控實(shí)施效果,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化; 7、參與招聘和選拔優(yōu)秀銷售人才,組建高效的銷售團(tuán)隊(duì),并制定實(shí)施銷售人員的培訓(xùn)計(jì)劃,提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)和銷售技能; 8、制定團(tuán)隊(duì)和個(gè)人績(jī)效考核指標(biāo),實(shí)施績(jī)效評(píng)估和反饋,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)...
約 4 個(gè)崗位
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