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南寧客戶副總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年10月南寧客戶副總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)4條江南區(qū)1條,更多客戶副總監(jiān)客戶副總監(jiān)設(shè)計(jì)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
一、招聘背景
北部灣財(cái)稅集團(tuán),深耕廣西財(cái)稅行業(yè)超20年,立足廣西,業(yè)務(wù)輻射全國(guó)。集團(tuán)旗下13家品牌子公司,已合資上市,是行業(yè)馳名商標(biāo)與領(lǐng)軍品牌,于江南萬(wàn)達(dá)擁有整層高端寫字樓,見(jiàn)證著集團(tuán)的雄厚實(shí)力與行業(yè)地位。秉持“創(chuàng)新、協(xié)作、共贏”文化,為員工搭建廣闊晉升平臺(tái),提供優(yōu)厚薪資福利,含高額提成、獎(jiǎng)金分紅、購(gòu)車旅游基金等。重視人才培養(yǎng),給予定制職業(yè)規(guī)劃、一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)及豐富培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。現(xiàn)集團(tuán)全力推進(jìn)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)及人員升級(jí)戰(zhàn)略,立志打造頂尖財(cái)稅企業(yè),面向社會(huì)廣納英才,期待您的加入!
二、崗位職責(zé)
職責(zé)1 · 負(fù)責(zé)客戶信息檔案管理,定期拜訪企業(yè)客戶,挖掘需求以拓展業(yè)務(wù)、促成合作,憑借專業(yè)服務(wù)實(shí)現(xiàn)客戶續(xù)費(fèi),維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,防止客戶流失;
職責(zé)2 · 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作的管理與監(jiān)督,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)、準(zhǔn)確、高效開(kāi)展;
職責(zé)3 · 對(duì)報(bào)表開(kāi)展全面且深入的分析并與客戶溝通;
職責(zé)4 · 定期開(kāi)展政策學(xué)習(xí)與經(jīng)驗(yàn)分享,掌握政策動(dòng)態(tài)、促進(jìn)知識(shí)交流,提升業(yè)務(wù)水平;
職責(zé)5 · 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
三、崗位要求
1、教育水平:具備全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷背景;
2、專業(yè)知識(shí):具備扎實(shí)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟知財(cái)稅政策法規(guī);
3、相關(guān)經(jīng)驗(yàn):具備3年以上的會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),其中1年以上總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、年齡要求:年齡要求在25至35歲區(qū)間;
5、能力素質(zhì):具備出色的日常管理、溝通協(xié)調(diào)、市場(chǎng)開(kāi)拓和應(yīng)急處理能力,能統(tǒng)籌財(cái)務(wù)流程,高效協(xié)作,把握市場(chǎng),化解突發(fā)狀況;
6、技能技巧:需持有會(huì)計(jì)初級(jí)證,且熟練掌握財(cái)務(wù)軟件操作、Excel表格、ERP軟件;
7、其他技能:熟練駕駛機(jī)動(dòng)車,自有機(jī)動(dòng)車優(yōu)先考慮。
四、薪資福利
具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系,基本工資+業(yè)務(wù)提成綜合薪資4000-6000不上封頂;還有周、月、季度獎(jiǎng)金+季度、年度分紅+旅游基金+買車基金+節(jié)日福利+員工培訓(xùn)等等
五、職業(yè)發(fā)展
財(cái)稅顧問(wèn)—會(huì)計(jì)主管—會(huì)計(jì)經(jīng)理—部副總監(jiān)—部總監(jiān)
六、上班時(shí)間
8:30—12:00 14:00—18:00 周末雙休 享受國(guó)家法定節(jié)假日
七、工作地址
南寧江南萬(wàn)達(dá) A11 棟 25 層,地鐵直達(dá),交通便利

攝影師助理

2000-3000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2025-10-14
方誠(chéng)
(一)上班做什么?
1、拍攝前協(xié)助攝影師布置場(chǎng)景(支背景布,制作道具等)
2、拍攝現(xiàn)場(chǎng)幫助攝影師調(diào)度拍攝客戶以及協(xié)助專業(yè)布光
3、拍攝后、整理擺放好器材影棚。
(二)我們的要求?
1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)即可,2018以及2019年屆畢業(yè)生優(yōu)先
2、大專以及學(xué)歷,攝影相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3、有良好的服務(wù)意識(shí),綜合素質(zhì)。
4、有意向往攝影方向發(fā)展,我們提供大師級(jí)帶薪培訓(xùn)。
5、吃苦耐勞,適應(yīng)機(jī)動(dòng)性上班時(shí)間,職業(yè)規(guī)劃明確。
(三)你能得到?
1、廣西知名攝影Studio,技術(shù)創(chuàng)新/審美標(biāo)準(zhǔn)高品質(zhì)的專業(yè)技術(shù)背景。
2、規(guī)范的工作流程,良好的職業(yè)普升平臺(tái),提升技術(shù)的含金量。
3、享受年假,補(bǔ)休等有薪假期。
4、工作時(shí)攝影師一對(duì)一的攝影技術(shù)
5、行業(yè)內(nèi)大師交流的先進(jìn)技術(shù)流程。
6、表現(xiàn)優(yōu)越者均名師指導(dǎo).
7、普升空間巨大
攝影學(xué)徒-攝影助理-副攝影師-首席攝影師-攝影主管-攝影總監(jiān)
(四)
你的上班時(shí)間:
9:00-18:00
月休四天 周二休 法定節(jié)假日補(bǔ)休
2025-10-14
李經(jīng)理
工作內(nèi)容與要求:
1、拓展及維護(hù)顧客,參與到一線銷售,完成每月的銷量指標(biāo)及新客戶的開(kāi)發(fā);
2、定期拜訪各自服務(wù)區(qū)域內(nèi)的客戶,建立健全客戶資料;
3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,按照計(jì)劃和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng);
4、熱愛(ài)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃活動(dòng),溝通能力好,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),具有一定抗壓能力;
培養(yǎng)方式:
1、管理培訓(xùn):學(xué)習(xí)企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、病理知識(shí),銷售技能、顧客心理等;
2、歷練過(guò)程:跟團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)三月并出師,當(dāng)師傅三月取得考核資格;
3、銷售實(shí)習(xí):產(chǎn)品管理、新客戶開(kāi)發(fā)、客情關(guān)系維護(hù)、訂單管理、品牌形象管理等;
晉升方向:儲(chǔ)備干部—銷售主管(7人團(tuán)隊(duì))—銷售部長(zhǎng)(13人團(tuán)隊(duì))—銷售經(jīng)理(20人以上團(tuán)隊(duì))—大區(qū)經(jīng)理—副總監(jiān)—總監(jiān)
薪資待遇:無(wú)責(zé)任底薪2000-2500+5%+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)津貼,綜合薪資≥9000元;
公司提供完善的福利制度:
1、可簽訂學(xué)校正規(guī)三方協(xié)議,享有6險(xiǎn);
2、1-3個(gè)月正常轉(zhuǎn)正,可享受正式員工待遇;3、提供免費(fèi)員工宿舍(小區(qū)式環(huán)境,三室兩廳兩衛(wèi)家電齊全);
4、入職即提供7天崗前帶薪培訓(xùn);
5、“1對(duì)1幫扶制”幫助新員工快速成長(zhǎng);
6、公司為在職員工提供考取健康管理師資格證書(shū);
7、員工旅游,總部武漢、廈門學(xué)習(xí)交流及東南亞海外游;
8、舒適愉悅的辦公氛圍,發(fā)展空間大;
9、每月團(tuán)隊(duì)建設(shè):?jiǎn)T工聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)各類團(tuán)隊(duì)娛樂(lè)活動(dòng)。本公司鄭重承諾: 所有崗位入職不收取任何費(fèi)用,公司直聘?。?!

銀行信用卡催收員

3000-15000元
南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人 瀏覽:63
2025-10-10
甘盛楠
2、案件情況調(diào)查,個(gè)人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。 …… 無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓(xùn) 公平暢通的晉升渠道:專員—組長(zhǎng)—主管—總監(jiān)總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。
南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人 瀏覽:101
2025-10-10
甘盛楠
2、案件情況調(diào)查,個(gè)人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。 …… 無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓(xùn) 公平暢通的晉升渠道:專員—組長(zhǎng)—主管—總監(jiān)總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。
約 5 個(gè)崗位
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南寧 廣告/會(huì)展項(xiàng)目經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃;
2.配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì).概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等工作;
3.配合施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);
4.及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;
5.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
6.建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7.對(duì)土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向部門經(jīng)理反饋。
企業(yè)服務(wù)
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