
南寧客戶管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧客戶管理最新招聘,青秀區(qū)326條西鄉(xiāng)塘區(qū)144條,平均工資約為5652元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客戶管理客戶經(jīng)理/主管保險客戶服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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學(xué)術(shù)專員—?dú)J州
6000-11000元2025-10-03徐浩宇崗位職責(zé):?
1、完成全年銷售指標(biāo):
負(fù)責(zé)目標(biāo)市場開發(fā)及維護(hù)上量工作,按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率;
2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣:
有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級管理,根據(jù)目標(biāo)客戶的情況,選擇不同推廣方式,利用專業(yè)化拜訪技能,有效傳遞公司產(chǎn)品信息;
3 、客戶服務(wù)與管理:
建立并維系客情關(guān)系,贏得客戶的好感與尊重;
4、銷售報表的提交:
提供準(zhǔn)確、真實的銷售數(shù)據(jù),準(zhǔn)時上報公司規(guī)定的各項報表。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;了解當(dāng)?shù)厥袌銮闆r及有實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅持原則;為人誠實、勤奮、肯吃苦,工作積極主動。
公司提供有競爭力的薪酬(工資+津貼+獎金)、福利(五險一金)待遇。期待您的加盟! -
大區(qū)經(jīng)理
14000-27000元2025-10-03周嘉愷此崗位可base南寧
【職位描述】
1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開發(fā)及維護(hù),特渠、特通渠道的開發(fā)與維護(hù)。
2、做好客戶日常管理、客情維護(hù),收集市場、門店、消費(fèi)者反饋信息,規(guī)劃促銷方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行;
3、 完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)。
【任職要求】:
1、大專及以上學(xué)歷,具備一定的管理能力。
2、快消品行業(yè)經(jīng)驗;有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗操作過果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳;
3、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識;
5、有豐富的直營KA操作經(jīng)驗優(yōu)先。渠道的開發(fā)及維護(hù); -
用戶發(fā)展主管(問界)
5000-7000元2025-10-03黃凡任職要求:
.3年以上車行客服或市場工作經(jīng)驗,合資品牌、豪華品牌客戶關(guān)系管理和市場營銷相關(guān)工作領(lǐng)域經(jīng)驗優(yōu)先
? 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
? 熟練運(yùn)營office辦公軟件
? 良好的用戶服務(wù)意識
? 懂汽車技術(shù)知識優(yōu)先考慮
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)交車面訪、檔案管理、用戶畫像、客戶分層分級管理等基礎(chǔ)工作,為用戶運(yùn)營做好準(zhǔn)備。
2. 負(fù)責(zé)交付滿意度、電話回訪、問卷回傳跟進(jìn)等。
3. 負(fù)責(zé)用戶的看護(hù)和維系,對用戶進(jìn)行日常關(guān)懷、拜訪,與用戶建立良好關(guān)系。
4. 負(fù)責(zé)??突顒印⒅邱{講堂、社群運(yùn)營、感恩權(quán)益老帶新轉(zhuǎn)介紹等;
5. 車友會檔案管理等。 -
店長(都市麗人賓陽店)
5000-10000元2025-10-03南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系 …… 銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo);核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護(hù)以及開發(fā)新客戶 …… 3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進(jìn)行商品盤點(diǎn) …… ,進(jìn)銷存量額管理。 …… 5、成本費(fèi)用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強(qiáng)財物管理,嚴(yán)格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度;合理管控費(fèi)用支出,降低損耗。 -
渠道分銷-南寧
4000-9000元2025-10-03張小波從事該職位,您將: 1、負(fù)責(zé)片區(qū)(全省某區(qū)域)客戶的開發(fā)和維護(hù),并完成銷售任務(wù); 2、收集客戶需求信息,并給予解決方案; 3、跟進(jìn)客戶的店面運(yùn)營管理,并給予客戶銷售支持; 4、負(fù)責(zé)客戶的回款催款工作 -
商務(wù)專員-桂林
3000-5000元2025-10-03張小波崗位職責(zé): 1、老客戶維護(hù)銷售:針對系統(tǒng)內(nèi)建檔客戶進(jìn)行不定期回訪,銷售政策傳達(dá),主動進(jìn)行電話推銷,獲得訂單。 …… 2、開單/下單/跟單:處理客戶或銷售報送的訂單,根據(jù)庫存合理調(diào)貨和選擇物流發(fā)貨,并跟進(jìn)貨物物流情況確保順利送達(dá)客戶。 …… 3、數(shù)據(jù)處理:整理核對發(fā)貨單、簽收單和貨款,核算商務(wù)政策、返利等數(shù)據(jù); 4、賬務(wù)處理:編制客戶貨款臺賬,及時與客戶對賬、銷賬,控制資金風(fēng)險,收回貨款; 5、庫存管理:做好貨源調(diào)配、合理安排進(jìn)發(fā)貨,滯銷庫存和新產(chǎn)品推廣的處理建議 …… ; 5、客戶管理:編制客戶臺賬,建立客戶檔案,處理客戶的抱怨、售后三包等問題。 -
輪胎銷售
4000-9000元2025-10-03張小波從事該職位,您將: 1、負(fù)責(zé)公司代理的輪胎、機(jī)油的銷售工作 2、片區(qū)客戶的開發(fā)和維護(hù),并完成銷售任務(wù); 3、收集客戶需求信息,并給予解決方案; 4、跟進(jìn)客戶的店面運(yùn)營管理,并給予客戶銷售支持; …… 5、負(fù)責(zé)客戶的回款催款工作。 -
汽車配件銷售
5000-10000元2025-10-03張小波從事該職位,您將負(fù)責(zé): 1、客戶的開發(fā)與維護(hù)、資金回籠、應(yīng)收賬款回收等; 2、協(xié)助客戶進(jìn)行店面營運(yùn)管理,促進(jìn)客戶的店面銷售; 3、負(fù)責(zé)落實轄區(qū)內(nèi)年度銷售計劃,并配合營業(yè)部完成營銷戰(zhàn)略; 4、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)品的回收與理賠工作 -
銷售助理-桂林
4000-6000元2025-10-03張小波職責(zé)與工作任務(wù): 1.負(fù)責(zé)銷售開票,運(yùn)輸管理協(xié)調(diào),及時處理客戶訂貨計劃,完成日常銷售相關(guān)報表、臺賬; 2. …… 接聽外部電話,并做好接聽記錄,及時傳達(dá)電話內(nèi)容; 3 .負(fù)責(zé)收集和整理客戶信息及客戶APP安裝權(quán)限設(shè)定、賬目設(shè)置; 4. …… 跟進(jìn)客戶銷售進(jìn)度,月度任務(wù)達(dá)成跟蹤,做好月度銷售目標(biāo)分析表,并及時通知銷售顧問; 7. 傳達(dá)促銷政策、處理客戶的抱怨及問題、售后三包、電話回訪; 8. …… 做好庫存管理,超額庫存及時報給銷售經(jīng)理,缺貨計劃統(tǒng)計及到貨客戶通知; 8. 協(xié)助銷售顧問做好催收賬款工作,控制資金風(fēng)險,回籠收款控制; 9. -
電商客服專員-桂林
3000-5000元2025-10-03張小波銷售推廣 :負(fù)責(zé)公司電商平臺的產(chǎn)品銷售,通過電話、在線客服等渠道,主動與潛在客戶溝通,介紹產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢,挖掘客戶需求,制定個性化的銷售方案,促進(jìn)成交,提升銷售業(yè)績。 2. …… 客戶維護(hù) :處理客戶咨詢、查詢、投訴等售后問題,及時、準(zhǔn)確地解答客戶疑問,提供專業(yè)的技術(shù)支持與解決方案,確保客戶滿意度與忠誠度。 3. …… 訂單管理 :跟蹤訂單狀態(tài),協(xié)調(diào)倉庫、物流等部門,確保訂單及時、準(zhǔn)確發(fā)貨,處理訂單變更、取消等異常情況,保障客戶購物體驗。 4. …… 平臺銜接 :作為平臺客戶與用戶的溝通橋梁,收集并反饋客戶對平臺的意見與建議,協(xié)調(diào)平臺運(yùn)營團(tuán)隊優(yōu)化平臺功能與服務(wù),提升客戶體驗。 5. …… 年以上電商銷售或客服經(jīng)驗,熟悉電商平臺操作流程與規(guī)則,具備良好的銷售技巧與談判能力,有處理客戶投訴與糾紛的經(jīng)驗。 3. 具備較強(qiáng)的溝通能力與人際交往能力,能夠與不同類型的客戶建立良好的關(guān)系。 -
靖西金融經(jīng)理
3000-8000元2025-10-03張春具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù); 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險控制 …… ,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風(fēng)險; 收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達(dá)給管理層,便于了解區(qū)域的市場運(yùn)作情況。 -
崇左金融經(jīng)理
5000-10000元2025-10-03張春具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù); 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險控制 …… ,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風(fēng)險; 收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達(dá)給管理層,便于了解區(qū)域的市場運(yùn)作情況。 -
汽車服務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-10-03黃凡2、制定并分解售后經(jīng)營計劃、完善管理制度并實施執(zhí)行; 3、售后團(tuán)隊組建、人員評估,績效方案制定并推進(jìn)實施; 4、售后培訓(xùn)計劃制定、實施,不斷提升售后人員素質(zhì); 5、廠家商務(wù)政策理解及運(yùn)用,提升客戶滿意度 …… ,及時處理客戶投訴; 6、及時掌握售后市場動態(tài),制定相關(guān)售后服務(wù)活動并推進(jìn)實施; 7、執(zhí)行并實施集團(tuán)總部布署的其他工作。 …… 任職資格: 1、汽車、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、5年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年同等管理崗位經(jīng)驗; 3、熟悉國家汽車相關(guān)法律法規(guī);具有豐富的服務(wù)營銷知識以及豐富的汽車?yán)碚撝R和汽車維修經(jīng)驗 -
汽車4s店總經(jīng)理(秀廂店)
20000-30000元2025-10-03黃凡抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位; 4、認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團(tuán)及廠家要求的管理流程 …… ,確保各項管理指標(biāo)達(dá)標(biāo); 6、按集團(tuán)要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團(tuán)隊高效運(yùn)營,并做好核心員工及二級梯隊建設(shè); 7、對公司日常經(jīng)營費(fèi)用予以管控,同時做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險 …… ; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。 -
汽車4s店總經(jīng)理(新能源)
20000-30000元2025-10-03黃凡抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位; 4、認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團(tuán)及廠家要求的管理流程 …… ,確保各項管理指標(biāo)達(dá)標(biāo); 6、按集團(tuán)要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團(tuán)隊高效運(yùn)營,并做好核心員工及二級梯隊建設(shè); 7、對公司日常經(jīng)營費(fèi)用予以管控,同時做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險 …… ; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。
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南寧客戶經(jīng)理招聘工資
¥
5652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
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5.2%2K
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7.9%3K
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17.3%4K
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28.4%5K
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21.2%6K-8K
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9.6%8K-1W
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8.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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初中0.2%
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高中1%
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大專1%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,初中占0.2%,高中占1%,大專占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.8%
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1-3年0.2%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,1-3年占0.2%。