
南寧客戶管理經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月南寧客戶管理經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)31條良慶區(qū)20條,平均工資約為5640元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客戶管理經(jīng)理移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨床推廣經(jīng)理
6000-7000元2025-04-16李先生我司招聘多名醫(yī)院直銷管控經(jīng)理
一、崗位職責:
1、公司醫(yī)療器械產(chǎn)品(醫(yī)用耗材、檢驗試劑、醫(yī)療設備等)醫(yī)院直銷,臨床推廣;
2、新市場開發(fā),并對既有的客戶進行維護;
二、職位要求:
1、市場營銷,大專以上學歷,有醫(yī)院直銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、服從公司管理,誠實守信,工作勤快。
三、待遇:10000元,基礎工資+提成+補助。 -
項目經(jīng)理
9000-10000元2025-04-16盧女士進度管理
1.及時制定并落實施工組織計劃表和產(chǎn)品進場計劃表
2.如實填寫《施工簽證》,及時上報項目主管
質(zhì)量管理 1.按公司的標準流程組織施工
2.按圖紙預算使用材料
3.分項工程完工進行自檢
4.配合公司檢查、驗收
安全文明管理
1.按公司安全文明施工標準管理在施工地
2.按公司安全施工標準向工人培訓到位
3.日常督促落實執(zhí)行
4.熟悉安全事故處理流程
款項回收
1.按標準做好中期結算
2.及時催收中期款、尾款
3.引導客戶到公司財務交款
4.嚴禁向客戶借款
客戶關系維護
1.與客戶有約定時間不得遲到
2.客戶提出問題及時處理
3.及時處理售后維修
回頭客
1.回頭客信息報備同時至總經(jīng)理、工程部經(jīng)理及公司專管人員
2.回頭客上門前將信息如實傳遞設計部經(jīng)理,選派合適的設計師
3.配合設計部簽單
2.按公司標準著裝
3.攝像頭安裝配合
4.攝像頭日常管理(9:00—17:30開通,停工報備監(jiān)察告知客戶)
任職資格:
1、工作經(jīng)驗:5年以上施工管理經(jīng)驗
2、技能技巧:對工人有豐富的管理經(jīng)驗
3、對工藝與報價非常熟悉
4、具備較好溝通表達能力
5、具備一定識圖能力
6、能力素質(zhì) 服從管理、工作嚴謹、認真、細致,有良好的執(zhí)行力
7、固定存款超過10萬,有固定的施工隊伍
8、有汽車的優(yōu)先
9、做過別墅的優(yōu)先 -
銷售經(jīng)理
10000-11000元2025-04-16龐經(jīng)理職位描述
工作內(nèi)容:
1)負責外拓團隊的管理,尋找目標客戶,達成公司業(yè)績目標;
2)熟悉房地產(chǎn)市場,思維敏捷,對市場有靈敏的觸覺,有較強的資訊搜集能力,有豐富的團隊管理經(jīng)驗,可獨立帶領團隊;
3)具備良好職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神,敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪,有較好的自我管理和團隊管理能力;
4)可攜團隊一起加入我們。
任職要求:
1)有良好的職業(yè)素養(yǎng),有栽培團隊的決定;
2)男女不限。
福利:1)公司有內(nèi)部晉升機制,根據(jù)您的能力和成績進行每年的調(diào)升;
2)公司每個月免費提供培訓學習機會;
3)每月旅游以及豐富的團建活動(拓展、聚餐、月初啟動大會、年會);
4)享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品;
5)推薦新人獎;
6)開單獎。
工作環(huán)境:5A辦公場地,舒適、整潔、明亮的工作環(huán)境;老板年輕時尚,領導、同事熱情時尚,給人以秩序感和舒適感,使員工其安定而快樂,進而有助于提高員工辦公情緒和工作效率。
晉升空間:儲備經(jīng)理-營業(yè)經(jīng)理-高級經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)
薪 酬:底薪+70%~90%提成+團隊管理提成
上班時間:9:00-12:00至14:00-18:00 -
帶薪培訓房產(chǎn)銷售
5000-10000元2025-04-16楊本豪薪酬福利】:1.薪資:無責底薪2000-5000不等+高提成25%—50%+獎金2.福利:底薪+高額提成+獎勵+專業(yè)培訓+國內(nèi)外旅游【崗位要求】: 1.學歷不限,專業(yè)/經(jīng)驗不限; 2.學習能力強,并具備管理素養(yǎng) …… ,具備良好的心理素養(yǎng),具備團隊合作精神; 3.對營銷管理崗感興趣,想往管理職位發(fā)展。 …… 【崗位職責】: 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源; 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護,提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務; 3.協(xié)助陪同客戶實地看房、商務談判、簽訂合同,促成交易 …… ; 4.發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達成業(yè)務合作; 5.完成領導交代的其他工作。 …… 【發(fā)展晉升】:專業(yè)方向:置業(yè)助理—置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務經(jīng)理管理方向:營業(yè)經(jīng)理—店務經(jīng)理—高級經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān) -
室內(nèi)設計師
15000-20000元2025-04-16盧女士2、在設計部經(jīng)理統(tǒng)一協(xié)調(diào)完成談單、量房、出方案、簽單等專業(yè)*** 3、完成設計部經(jīng)理安排的其它工作。 …… 任職資格: 1、室內(nèi)設計等設計類專業(yè) 2、具備較強的表達、溝通能力 3、具備較強的抗壓能力、可以接受不定期地加班 4、言辭表達力強,能清楚闡述自己的設計理念和方案,善于溝通,能把握客戶意向。 …… 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷,如超長春節(jié)假期、多樣化現(xiàn)金獎勵項...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡單的工作氛圍,大家一起快樂工作、快樂賺錢! -
客戶經(jīng)理
3000-8000元2025-04-16董海波1、協(xié)助設計部經(jīng)理管理設計部日常工作。 2、協(xié)助設計師維護客戶關系。 3、設計部客戶日?;卦L,并將回訪情況與市場部對接。 4、督促設計師畫圖進度、簽單進度。 …… 晉升:客戶經(jīng)理---設計部經(jīng)理---設計總監(jiān)---業(yè)務副總--公司總經(jīng)理 薪資=底薪+提成+獎勵+績效+社保+分紅+股份 -
家居設計師
10000-15000元2025-04-16董海波崗位職責: 1、負責接待預約上門體驗家裝軟裝的客戶,與客戶洽談,全方位了解客戶對軟裝的需求及意見。根據(jù)客戶的需求為客戶設計較合適的軟裝方案。 …… 2、為客戶介紹公司軟裝的具體套餐價格及整裝包含的項目,帶領客戶體驗品種齊全的展廳,為客戶介紹較合適的產(chǎn)品。 …… 3.有效進行客戶關系的維護和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關系; 任職資格 1、大專及以上學歷,室內(nèi)設計、環(huán)境藝術設計、室內(nèi)方向藝術類設計等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,對室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣 …… :10000-15000 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(新人培訓+工藝培訓+專業(yè)技能培訓+材料培訓+管理領導培訓 …… )全方位助你成長; 3、內(nèi)部良好的晉升通道(設計師——設計部主管——設計部經(jīng)理——設計部總監(jiān)); 工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休 -
lazada運營合伙人
6000-10000元2025-04-16黃紹偉崗位職責: 1.負責lazada跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 日常店鋪裝修與活動裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時跟進有問題的訂單; 6.妥善處理客戶投訴與糾紛 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東 -
集團公司經(jīng)理
10000-15000元2025-04-16投資集團公司招聘經(jīng)理崗位職責 一、崗位概述: 負責投資集團公司的日常運營管理,帶領團隊實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標,確保公司業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展。 …… 2、團隊管理與領導 組建并培養(yǎng)高效能的管理團隊。 制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃,包括招聘、培訓、績效評估等。 營造積極向上的工作氛圍,激發(fā)員工潛能。 …… 4、風險管理 建立和完善風險管理體系,識別并評估潛在風險。 制定應急預案,應對突發(fā)事件對公司的影響。 定期向高層匯報風險狀況及控制措施的有效性。 …… 收集并分析客戶需求,提升服務質(zhì)量與滿意度。 組織并參與重要客戶的商務洽談與合作活動。 7、法律法規(guī)遵從 確保公司各項業(yè)務活動符合國家法律法規(guī)及相關政策要求。 協(xié)調(diào)處理法律糾紛及合規(guī)性問題。 …… 精通投資管理和風險管理知識,具備敏銳的市場洞察力。 良好的溝通能力和決策能力,能夠在壓力下工作。 四、附加說明: 本崗位職責可根據(jù)實際情況進行調(diào)整和完善。 -
室內(nèi)設計師
10000-15000元2025-04-16董海波崗位職責: 1、負責接待預約上門體驗家裝軟裝的客戶,與客戶洽談,全方位了解客戶對軟裝的需求及意見。根據(jù)客戶的需求為客戶設計較合適的軟裝方案。 …… 2、為客戶介紹公司軟裝的具體套餐價格及整裝包含的項目,帶領客戶體驗品種齊全的展廳,為客戶介紹較合適的產(chǎn)品。 …… 3.有效進行客戶關系的維護和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關系; 任職資格 1、大專及以上學歷,室內(nèi)設計、環(huán)境藝術設計、室內(nèi)方向藝術類設計等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,對室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣 …… :10000-15000 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(新人培訓+工藝培訓+專業(yè)技能培訓+材料培訓+管理領導培訓 …… )全方位助你成長; 3、內(nèi)部良好的晉升通道(設計師——設計部主管——設計部經(jīng)理——設計部總監(jiān)); 工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休 -
電話銷售
5000-8000元2025-04-16溫經(jīng)理家裝顧問崗位職責: 1、公司提供客戶資源,通過聯(lián)絡、回訪有裝修意向的客戶,初步了解客戶對裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務,使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,加深客戶對公司的印象; 3、通過微信定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系 …… ,建立良好的長期合作關系; 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場了解看裝修材料,陪同客戶傾聽設計師講解裝修方案。 …… 5.年齡20-40歲 薪資福利: 1、轉(zhuǎn)正后底薪提成獎金,本崗薪酬范圍在5000-8000之間,優(yōu)秀員工可達10000左右; 2、體系化培訓(新人培訓成長計劃培訓專業(yè)技能培訓拓展培訓管理領導培訓) …… 全方位助你成長; 3、內(nèi)部良好的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道(家裝顧問業(yè)務主管副經(jīng)理經(jīng)理總監(jiān)) ; 4、獎金豐厚(月營銷獎、最佳團隊獎、活動獎金)年終獎等; 基本福利待遇: 上班時間9-12 -
金融理財規(guī)劃師
9000-14000元2025-04-16高增年城市經(jīng)理 10000-20000 職位描述: 1、負責城市地區(qū)的業(yè)務拓展及市場開發(fā); 2、負責培訓、輔導銷售團隊,管理分公司各項業(yè)務活動; 3、執(zhí)行公司制定的績效管理體系,對下屬進行業(yè)務指導和工作 …… 職位要求: 有組建分公司能力的經(jīng)驗者優(yōu)先; 具有良好的管理能力,有成型的團隊及客戶人脈資源者優(yōu)先; 具有開拓市場的洞察力,能夠有效開發(fā)客戶資源。 …… 大區(qū)經(jīng)理:15000-30000 職位描述: 負責本區(qū)域的融資業(yè)務和市場開發(fā); 負責管理和領導分公司團隊建設及大區(qū)的日常工作; 保證核心骨干的穩(wěn)定,帶領分公司完成業(yè)績考核指標。 …… 事業(yè)部經(jīng)理:20000-40000 職位描述: 1、全面負責整個事業(yè)部的日常工作,完成事業(yè)部的各項指標和 業(yè)績?nèi)蝿眨?2、開發(fā)拓展市場及業(yè)務團隊,維護并管理客戶; 3、負責帶領下屬機構向客戶提供專業(yè)投資規(guī)劃和建議 …… 職位要求: 1、有新組建金融行業(yè)分支機構和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者; 2、有良好的管理成立及成型的團隊者優(yōu)先; 3、善于分析與判斷,能夠有效拓展市場,開發(fā)客戶資源。 -
電商網(wǎng)絡銷售
4000-5000元2025-04-16黃麗梅【晉升空間】 1.管理線:員工-組長-主管-經(jīng)理-高管/創(chuàng)業(yè)合伙人 2.專家線:員工-精英....后面的還沒建設好 二. …… 【工作內(nèi)容】 1.主要是在線上溝通客戶,了解客戶需求,給到產(chǎn)品方案,成交客戶; 2.無需外出跑客戶,無需打電話,室內(nèi)辦公網(wǎng)絡銷售; 3.應屆生或無經(jīng)驗也可,公司有完善的培養(yǎng)體系,只要愿意學,基本沒問題 -
秩序主管
4000-5000元2025-04-16崗位職責: 1、協(xié)助經(jīng)理處理好轄區(qū)內(nèi)的秩序,負責安保人員的工作指導; 2、對保安、車輛管理、消防設施、園區(qū)裝修及治安等日常工作進行檢查、巡查和監(jiān)督等; 3、完成客戶服務中心的臨時工作任務等; 4 …… 、負責本部門相關管理流程、工作標準及操作規(guī)范的建立、完善和執(zhí)行。 …… 任職要求: 1、大專以上學歷,從事物業(yè)安全管理工作經(jīng)驗2年以上,或同等職位工作經(jīng)驗1年以上日常隊列訓練、消防安全知識培訓,必須持有《建(構)筑物消防員》證; 2、服從管理,責任心強,服務意識強,具有一定的組織能力和協(xié)調(diào)管理能力 -
Shopee運營合伙人
6000-10000元2025-04-16黃紹偉崗位職責: 1.負責shopee跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 日常店鋪裝修與活動裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時跟進有問題的訂單; 6.妥善處理客戶投訴與糾紛 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
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南寧客戶經(jīng)理招聘工資
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9%3K
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20.2%4K
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31.8%5K
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16.2%6K-8K
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10.7%8K-1W
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8.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.5%
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高中0.9%
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大專1.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.5%,高中占0.9%,大專占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。