
南寧客戶維護(hù)招聘
桂聘提供2025年9月南寧客戶維護(hù)最新招聘,青秀區(qū)484條西鄉(xiāng)塘區(qū)171條,平均工資約為5129元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多客戶維護(hù)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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底薪7000家裝設(shè)計(jì)經(jīng)理
15000-20000元2025-09-27李女士戰(zhàn)略變革,讓人才得到重用,商業(yè)思維,讓團(tuán)隊(duì)解放,業(yè)績(jī)倍增!
尋找發(fā)自內(nèi)心挑戰(zhàn)高薪的室內(nèi)設(shè)計(jì)精英人才,本公司誠(chéng)聘設(shè)計(jì)愛好從業(yè)者,對(duì)設(shè)計(jì)和銷售能力有信心,進(jìn)行精英人才培養(yǎng)。
崗位職責(zé):
1、參加公司專項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、協(xié)助設(shè)計(jì)師接待每天源源不斷上門了解裝修的客戶,跟進(jìn)維護(hù),進(jìn)而成交客戶(接待的客戶由公司的銷售員負(fù)責(zé)邀約到公司了解裝修,設(shè)計(jì)師不需要邀約客戶)。
3、熟悉業(yè)務(wù)后管理設(shè)計(jì)部門團(tuán)隊(duì)。
4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的組建和培養(yǎng),對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)與開發(fā)、指導(dǎo)與監(jiān)督、提升部門人員素質(zhì);
5、負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)部的工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的計(jì)劃、進(jìn)度、結(jié)果;
6、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)績(jī)目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo);
7、積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)及其其他部門的工作,做好與配合部門的交流工作;
任職要求:
1.室內(nèi)設(shè)計(jì)環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、建筑裝飾裝潢等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有裝飾公司設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉裝飾公司運(yùn)作,具備設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理、設(shè)計(jì)談單、設(shè)計(jì)方案等工作能力;
4.具備較強(qiáng)的溝通與談判能力、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取。
業(yè)務(wù)開發(fā)難易數(shù)據(jù):
1.新人最快一周出單。
2.一個(gè)新人每月接待10組客戶,成交2組,最高成交率20%。
3.最快客戶面談15分鐘成交。
4.所有新人第一個(gè)月綜合成交率1/5(五個(gè)客戶成交一個(gè))。
行業(yè)前景:
5.作為南寧五象地區(qū)裝修行業(yè)客戶量和銷量排名前三的裝飾品牌,我們提供的服務(wù)優(yōu)于95%的裝修公司,同品質(zhì)的情況下并且價(jià)格還低于這些品牌。
6.市場(chǎng)需求大,隨著人們生活品質(zhì)的提高,越來(lái)越多的人選擇整體裝修服務(wù),輕松省事,每年南寧家庭裝修行業(yè)市場(chǎng)消費(fèi)在30億左右,整體裝修市場(chǎng)且逐年以4%的速度增長(zhǎng)。
7.發(fā)展空間,未來(lái)2年,以南寧為中心做各個(gè)地區(qū)的擴(kuò)張,內(nèi)部裂變開設(shè)分公司(人人可以有機(jī)會(huì)從打工升級(jí)到分公司總經(jīng)理,公司合伙人,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)之路)
福利:公司旅游+聚會(huì)+社保+培訓(xùn)
1、設(shè)計(jì)經(jīng)理薪資:15萬(wàn)-35萬(wàn)/年(收入上不封頂,客戶維護(hù)成熟后,會(huì)有源源不斷的轉(zhuǎn)介紹,現(xiàn)在公司中的40%設(shè)計(jì)師伙伴已經(jīng)實(shí)現(xiàn)買車的夢(mèng)想,20%實(shí)現(xiàn)買房夢(mèng)想)
2、福利:節(jié)假日福利;
3、培訓(xùn):專業(yè)培訓(xùn);
4、日常:不定期的團(tuán)建,員工聚餐,優(yōu)秀員工表彰大會(huì);
5、氛圍:年輕團(tuán)隊(duì),顏值高;
6、管理:扁平化管理,無(wú)辦公室勾心斗角;
7、晉升:不論資排輩,能者居之。
專業(yè)線:設(shè)計(jì)師--銀牌設(shè)計(jì)師--金牌設(shè)計(jì)師--鉆石設(shè)計(jì)師--皇冠設(shè)計(jì)師
管理線:設(shè)計(jì)師--設(shè)計(jì)經(jīng)理--設(shè)計(jì)總監(jiān)--設(shè)計(jì)副總--分公司總經(jīng)理--集團(tuán)合伙人
公司工作地址:
南寧市良慶區(qū)江悅藍(lán)灣3號(hào)樓三層整層 -
B端銷售-軟件/AI
6000-11000元2025-09-27李豹工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)中大型企業(yè)客戶的開發(fā)和維護(hù),為客戶提供信息化的整體解決方案;
2、了解企業(yè)客戶的業(yè)務(wù)及管理需求,梳理客戶的信息化需求,向客戶提供顧問服務(wù);
3、大客戶銷售職位,售賣CRM產(chǎn)品,能夠獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù),完成銷售目標(biāo);
4、客戶群體主要為系統(tǒng)集成、軟件服務(wù)、信息安全、人工智能、智慧應(yīng)用IT互聯(lián)網(wǎng)等高科技企業(yè),也包含但不限于教育、企業(yè)服務(wù)等行業(yè)。
任職資格:
1.有兩年以上企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗(yàn)或咨詢顧問經(jīng)驗(yàn),軟件、管理咨詢、廣告媒體等tob銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.形象氣質(zhì)佳,勤奮想拼搏;
3.熟悉SaaS行業(yè)CRM產(chǎn)品銷售優(yōu)先; -
不到半年即可拿下遙遙領(lǐng)先的6k+運(yùn)營(yíng)寶子
5000-8000元2025-09-27趙亮想要月入過(guò)萬(wàn)的寶子們歡迎撩我喲~~
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)好公司的產(chǎn)品
維護(hù)好老客戶,做好售后處理等工作
薪資待遇:包吃住+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日正常休假+下午茶+一年兩次旅游等 -
商家運(yùn)營(yíng)
4000-9000元2025-09-27冼*姐1:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行進(jìn)行客情維護(hù) 2:對(duì)區(qū)域內(nèi)客戶的店面進(jìn)行產(chǎn)品上架,補(bǔ)貨管理 3:開發(fā)區(qū)域內(nèi)新客戶 -
法拍合伙人
18000-35000元2025-09-27孔德亮周末雙休(不加班) 本公司背景實(shí)力雄厚,要求如下: 1、五官端正,形象氣質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng) 2、有一定開發(fā)客戶,服務(wù)客戶,維護(hù)客戶的能力。 3、自律性強(qiáng),工作有韌性。 -
亞馬遜運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2025-09-27何洪波配合運(yùn)營(yíng)主管制定并執(zhí)行amazon平臺(tái)銷售策略與方案 2、管理amazon賬戶,制定店鋪銷售計(jì)劃、價(jià)格、刊登策略; 3、收集和分析市場(chǎng)現(xiàn)狀及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),并提出改良方案; 4、產(chǎn)品銷售分析,客戶購(gòu)買心理分析等 …… 挖掘新品,經(jīng)確認(rèn)引進(jìn)后,對(duì)新品的銷售進(jìn)行跟蹤匯報(bào),并給出可行性建議; 任職要求: 1、英語(yǔ)讀寫流利,商務(wù)信函寫作熟練; 2、有獨(dú)立思考能力,有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立解決各種客戶問題 …… 能預(yù)防可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議,妥善解決各種已出現(xiàn)的爭(zhēng)議,最大程度的維護(hù)公司利益; 4、有團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),為人誠(chéng)實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,對(duì)電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情; 5、工作主動(dòng)有熱情 -
客戶經(jīng)理
2000-7000元2025-09-27人事部技能要求】 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通 …… ,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)后期客戶咨詢服務(wù)。 …… 【工作待遇】: 1、底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+黃金獎(jiǎng)勵(lì)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪培訓(xùn)+帶薪年假+生日福利+年終獎(jiǎng)+晉升機(jī)會(huì); 2、辦公室上班(在辦公室辦公,不要外出跑客戶) 3、福利好(國(guó)內(nèi)外旅游、生日會(huì)、提升培訓(xùn) -
市場(chǎng)專員(J11019)
6000-10000元2025-09-27許順根工作職責(zé): 1.店鋪及客戶符合公司業(yè)務(wù)定位和戰(zhàn)略規(guī)劃,完成公司的店鋪客戶發(fā)展指標(biāo)。 2.對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行調(diào)研和分析竟對(duì)布局及政策,陌拜及鋪位跟進(jìn)。 …… 并進(jìn)行營(yíng)業(yè)額,投資回報(bào)率回本周期期分析預(yù)估,申報(bào) 6.通過(guò)行業(yè)特征進(jìn)行分析,結(jié)合公司定位,開發(fā)適應(yīng)公司品牌行業(yè)特性的的客戶資源(包括但不限于抖音傳播獲客,陌拜加盟店異業(yè)獲客) 7.對(duì)適應(yīng)公司品牌特性的潛在客戶 …… ,意向客戶等客戶進(jìn)行品牌商圈運(yùn)營(yíng)等維度講解,增加客戶對(duì)品牌的信任度,并定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪和維護(hù)開發(fā)。 …… 8.熟悉并了解適應(yīng)公司品牌行業(yè)特性的客戶的需求點(diǎn),結(jié)合客戶需求(投資預(yù)算,投資時(shí)間,投資位置)等需求進(jìn)行分類管理為客戶提供合適的房源信息 9.對(duì)所轄區(qū)域的客戶進(jìn)行鋪位邀約,結(jié)合客戶需求點(diǎn)進(jìn)行匹配,按照公司對(duì)加盟商的考核加盟簽約 …… 10.標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行治談篩選,通過(guò)與客戶溝通鋪位的商圈環(huán)境與店鋪優(yōu)勢(shì)促進(jìn)店鋪成交 11.協(xié)助處理售后保障問題,并對(duì)加盟商定期進(jìn)行回訪,建立并保持與客戶良好的合作關(guān)系,尋求客戶二次開發(fā)機(jī)會(huì),擴(kuò)大品牌在所轄區(qū)域的要蓋及市場(chǎng)占有率 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-9000元2025-09-27楊艷2、 交朋友:公司客戶界面的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)規(guī)劃、建立、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,構(gòu)建互信雙贏伙伴關(guān)系。 …… 2、經(jīng)營(yíng)大師:營(yíng)造商業(yè)規(guī)則、掌控交易質(zhì)量,助力客戶商業(yè)成功。 3、項(xiàng)目管理專家:引領(lǐng)項(xiàng)目,調(diào)度內(nèi)部資源,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目盈利和客戶滿意。 -
帶薪培訓(xùn)房產(chǎn)銷售
5000-10000元2025-09-27楊本豪【崗位職責(zé)】: 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識(shí)別客戶需求,為客戶提供最合適房源; 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù); 3.協(xié)助陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易 …… ; 4.發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達(dá)成業(yè)務(wù)合作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
2025-09-27楊本豪晉級(jí)加薪最高底薪10000)+社保+端口免費(fèi)+租單10%現(xiàn)金獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)提成+購(gòu)房?jī)?yōu)惠+租房?jī)?yōu)惠+全球旅游獎(jiǎng)+最低職位保底年薪6萬(wàn)+店長(zhǎng)保底年薪9.6萬(wàn)+區(qū)域經(jīng)理保底年薪20萬(wàn) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶接待 …… 、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)信息咨詢; 2、了解客戶需求,提供合適房源,陪同客戶看房,促成買賣或租賃業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 …… 4、做好售后服務(wù),有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和公 司品牌價(jià)值。(以上工作內(nèi)容均由老業(yè)務(wù)員指導(dǎo))職位要求:對(duì)銷售有興趣的,喜歡工作自由的,來(lái)去自如??勺孕邪才殴ぷ鞯?
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銷售經(jīng)理/主管
5000-10000元2025-09-27楊本豪樓盤駐場(chǎng),接待客戶,解答咨詢,促成交易; 5. 負(fù)責(zé)房源開發(fā)和維護(hù),確保房源信息準(zhǔn)確及時(shí)更新。 -
政府關(guān)系經(jīng)理
10000-15000元2025-09-27吳南上班無(wú)需打卡 【工作內(nèi)容】 有廣西機(jī)關(guān)單位、事業(yè)單位、企業(yè)關(guān)系,維護(hù)客戶,開發(fā)客戶。 -
高級(jí)全棧工程師
8000-10000元2025-09-27馬石巖崗位職責(zé) 1、參與公司SaaS平臺(tái)產(chǎn)品的需求分析和設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊組件的前后端開發(fā)工作; 3、參與SaaS平臺(tái)前后端微服務(wù)設(shè)計(jì)和上線維護(hù)工作; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件功能維護(hù)、編寫軟件相關(guān)文檔 …… ; 5、參與部分技術(shù)預(yù)研及技術(shù)支持的工作; 6、參與客戶技術(shù)支持和相關(guān)項(xiàng)目的售后服務(wù)工作。 -
項(xiàng)目申報(bào)專員
4000-5000元2025-09-27韋【崗位描述】 1.關(guān)注國(guó)家、省、市各級(jí)政府與科技、工信、發(fā)改、和教育等領(lǐng)域發(fā)布的政策和項(xiàng)目信息; 2.為客戶宣講項(xiàng)目政策,完成企業(yè)可享受政策項(xiàng)目診斷,并輔導(dǎo)客戶實(shí)施項(xiàng)目方案; 3.為企業(yè)項(xiàng)目申報(bào)提供咨詢 …… 、輔導(dǎo),并參與編制項(xiàng)目申報(bào)材料,完成申報(bào)任務(wù); 4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)申報(bào)項(xiàng)目中的對(duì)內(nèi)、對(duì)外關(guān)系;充分利用資源,確保項(xiàng)目申報(bào)成功; 5.維護(hù)與項(xiàng)目受理單位、政府主管部門的良好關(guān)系。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧銷售專員招聘工資
¥
5129
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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3%2K
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21%3K
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21%4K
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21.2%5K
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13%6K-8K
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7.7%8K-1W
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5.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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初中0.3%
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高中0.5%
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中專1%
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大專2.5%
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本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1%,大專占2.5%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.3%。