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南寧客戶維護專員招聘

桂聘提供2025年8月南寧客戶維護專員最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)13條青秀區(qū)9條,平均工資約為5128元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶維護專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū) 5人 18-50歲 建筑 投遞:2人 瀏覽:975
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-22
巫女士
人事
每個月10號準時發(fā)薪?。?!
上門客戶500元/戶,到店即可?。。?br /> 主要崗位職責:
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務,挖掘客戶需求;
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時跟進;
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務;
3.配合設計師跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.接受公司有關業(yè)務知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務流程等方面的培訓;
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經(jīng)驗,開朗活潑者優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
薪資架構:底薪+簽單提成+業(yè)績獎金+年終獎,活動結束發(fā)獎金!
崗位有責底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補休,每月十號發(fā)工資!
晉升空間:網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面試地點:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
2025-08-22
劉女士
本崗位非銷售性質,遠離風吹日曬,遠離低聲下氣,遠離繁瑣的應酬。
公司擁有優(yōu)質穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。
工作內(nèi)容:
1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務;
2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會;
3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象;
4.與團隊其他成員一起,共同完成工作目標。
任職要求:
1.一年以上社會工作經(jīng)驗;
2.守法自律,誠實信用,有責任心;
3.個人征信良好,無違法犯罪記錄。
薪資待遇:
1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達1.6w以上,上不封頂。
2.五險一金
工作時間:
8:30-12:00, 14:00-18:30,依法享受國家的法定節(jié)假日;
培訓:有專業(yè)的崗前培訓,入職后一對一輔導。
晉升渠道:
專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人

市場專員

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場 1人 門診部
2025-08-22
諸葛天雁
招聘地區(qū):魯班店、北湖店
崗位職責:
1、在門診周圍0.2-2公里范圍合作義診點(超市、商場、小區(qū)、街道辦、社區(qū)、銀行、學校等,近期是在西大)開展口腔義診活動,進行顧客免費口腔檢查,為顧客提供口腔問題解決方向及公司政策活動的宣導。
2、協(xié)助主管在西大等場地開展羽毛球、排球、乒乓球、舞蹈活動等,通過活動進行顧客拓展與維護;
3、與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
4、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的較大潛力,回訪、擴客,對顧客進行管理,就診前及就診后的維護、跟進;
5、通過公司提供的資源,不斷學習新知識,提升自身的專業(yè)能力與職業(yè)素質。
備注:工作簡單、容易上手,有人帶教,帶薪培訓口腔相關知識與工作技巧。
任職要求:
1、21-47歲,男女不限,對銷售工作有較高的熱情,具有良好的客戶服務意識;
2、喜歡溝通,善于表達,積極主動,執(zhí)行力強,對待工作認真負責,可以接受有小孩要照顧的人選;
3、溝通能力強,能夠建立穩(wěn)定的客戶關系,并且維護和拓展現(xiàn)有客戶資源。
4、具備一定銷售或導購相關崗位經(jīng)驗,愿意嘗試口腔行業(yè),無需具備口腔專業(yè)知識,入職公司有系統(tǒng)帶薪培訓和有人帶;
上班時間:
時間為上午8:30-下午6:00 ,中午休息2小時
薪資福利:
薪酬:專員級別基本工資2800+個人業(yè)績提成+超額完成獎金,具體面試與部門領導***;
綜合月薪4000-8000元,看個人能力,優(yōu)秀者可突破,上不封頂。
備注:優(yōu)秀者可以競聘成為小組長或者主管可額外獲得團隊提成。
福利和亮點:
1、37年本土品牌,有優(yōu)秀的口碑沉淀,立志發(fā)展受人尊重信賴的百年口腔品牌;
2、工作簡單、容易上手,有人帶教,帶薪培訓口腔相關知識與工作技巧;
3、口腔行業(yè)發(fā)展?jié)摿薮?,男女老少皆容易有口腔問題,顧客來源較為簡單;
4、團隊隨和好溝通、扁平化管理、無明顯上下級感受、互幫互助、共同成長;
5、公司和團隊快速發(fā)展中,有良好的晉升空間和學習空間,每年有1-2次晉升機會;
6、定期下午茶零食甜點和不定時外出聚餐團建,團隊氛圍好。
7、五險、入職滿1年后有5天帶薪年假、工齡獎;
8、在職員工看牙有內(nèi)部員工價,直系親屬看牙也有優(yōu)惠,經(jīng)濟實惠。

話務坐席

4000-5000元
2025-08-22
劉女士
工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務; 2.提醒客戶還款,履行義務,弘揚誠實守信的社會主義美德,共建法治和諧社會; 3.指導并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù),改善客戶與委托方的關系,維護委托方良好形象 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
2025-08-21
邱*生
內(nèi)貿(mào)專員 3人 -- 大專以上學歷 -- 職位描述 崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售推廣及市場維護; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; …… 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:7
2025-08-21
負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務; 4.? …… 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務; 5.? …… 公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機會并完成合作; 6.? …… 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系; 7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。 二、任職要求: 1.? …… 每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 瀏覽:16
2025-08-21
負責解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣; 2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務; 3. …… 公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機會并完成合作; 4.? …… 負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 5.?負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系; 6.? …… 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系。 二、任職要求: 1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神; 2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗; 3.? …… 每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè); 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里 1人 財務 法律 投遞:1人 瀏覽:30
2025-08-20
林女士
崗位職責: 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,通過電話、微信,新開發(fā)、客戶轉介紹、渠道合作、抖音等多種方式開發(fā)、維系客戶,并進行客戶拜訪,促成簽單; 2、銷售團隊組建、管理,人才培養(yǎng),保障公司持續(xù)發(fā)展; …… 3、根據(jù)公司運營要求,制定好月度、季度、半年度、年度業(yè)績目標,帶領團隊達成各項業(yè)績目標; 4、對團隊成員進行培訓、輔導和現(xiàn)場巡視管理,保證日常工作正常開展; 5、根據(jù)團隊成員的客戶成交情況,協(xié)調好跨部門溝通工作 …… ;; 6、按公司目標要求,提升團隊成員整體業(yè)務水平; 7、根據(jù)客戶需求,制定相關工商、財稅服務,促成簽訂合同,對未成單客戶定期回訪維護,進一步挖掘客戶需求; 任職資格: 1、不限學歷,有財稅工作經(jīng)驗 …… 公司晉升流程預覽:專員—組長—主管—經(jīng)理—總監(jiān)等 公司有成熟電銷系統(tǒng),公司自己充值; 上班時間:08:30—18:00 (08:30-12:00,14:00-18:00) 周末雙休,法定假節(jié)日休息

教務管理

3000-8000元
南寧 1人 投資 投遞:3人 瀏覽:48
2025-08-18
周老師
上班時間:月休4天 周二-周五早班9:00-18:00 14:00-21:00 周六周日早班 崗位職責 1、負責校區(qū)門店客戶的接待、溝通、服務,客戶的需求溝通與維護,積極發(fā)現(xiàn)并妥善解決客戶問題與客戶建立良好 …… ,提高滿意度; 2、負責維護校區(qū)各班級的排班與經(jīng)營維護,提高排班率、滿班率,減少客戶投訴率,從而做好續(xù)費,拓課等工作; 3、負責校區(qū)各類型會員服務活動,參與策劃,并執(zhí)行,增強校區(qū)宣傳度; 4、使用和維護學校的教務系統(tǒng) …… ,正確錄入學員信息等數(shù)據(jù),學員入學協(xié)議簽訂留檔,建立客戶檔案,進行定期回訪與維護。 …… 晉升機會 1.專業(yè)路線: 初級--中級--高級 2.管理路線:專員--主管--分校長助理--分副校長--分校長 3.內(nèi)部晉升職位:公司招募職位以內(nèi)部競選優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人 瀏覽:187
2025-08-18
甘盛楠
2、案件情況調查,個人背景核準,電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務。 4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進行通知、催告。 …… 按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款,維護持卡人在銀行的信用度。 5、協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析,及時更新、補充客戶資料,以保持資料的有效性。 …… 無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓 公平暢通的晉升渠道:專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。

銀行信用卡催收員

3000-15000元
南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人 瀏覽:107
2025-08-18
甘盛楠
2、案件情況調查,個人背景核準,電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務。 4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進行通知、催告。 …… 按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款,維護持卡人在銀行的信用度。 5、協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析,及時更新、補充客戶資料,以保持資料的有效性。 …… 無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓 公平暢通的晉升渠道:專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。
工作內(nèi)容: 1、無需外出,不含銷售性質; 2、負責與花唄借唄逾期客戶進行電話溝通,指導客戶合理還款,幫助客戶維護個人信譽。 …… 其他福利: 1、完善的帶薪培訓,能盡快帶你上手出產(chǎn)能; 2、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日、公司下午茶、團建活動、生日福利等; 3、廣闊晉升渠道:專員-組長-高級組長-主管-經(jīng)理(分公司合伙人)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 瀏覽:57
2025-08-18
鄧曼婷
一.崗位職責: 1、協(xié)助經(jīng)理進行客戶的開發(fā)與維護 2、添加客戶微信,公司有工作手機 3、協(xié)助經(jīng)理預約安排客戶到店 4、該崗位無需接待客戶以及面銷,無需外出 5、表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、 …… 專員->團隊經(jīng)理->部門總監(jiān)->分公司總經(jīng)理 二.崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可 (1)想賺錢,有企圖心,優(yōu)秀可放寬年齡限制 (2)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力

銷售助理4200+雙休

7000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 瀏覽:89
2025-08-18
陸濱
一、薪資結構:底薪4200+提成+團隊獎勵+分紅(平均到手月薪9500元以上且上不封頂) 二、崗位職責: 1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好客戶的開發(fā)維護; 2、添加客戶微信至公司工作微信; 3、預約安排客戶到店 …… ; 4、崗位無需接待客戶以及面銷; 5、崗位是為公司快速發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才; 6、1~3個月熟悉公司的業(yè)務操作流程,具備一定的專業(yè)知識后開始經(jīng)理運營管理團隊; 7、公司提供公平、公開、公正的晉升平臺 …… 專員——>團隊經(jīng)理——>部門總監(jiān)——>分公司總經(jīng)理 三、崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可 1、年齡20歲以上,有企圖心; 2、具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 投遞:1人 瀏覽:128
2025-08-18
陸濱
公司因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)招客戶資質管理專員多名 工作內(nèi)容簡單,因業(yè)務繁忙可接受小白,無責3.2K-6K(輕松拿到)+社保+各種福利,綜合薪資6-9K以上。 …… 崗位職責: 1、開發(fā)篩選客戶,維護公司賬號上的新老客戶,為其答疑解惑; 2、向銷售部對接客戶資料; 3、完成上級交代的其它工作; 4、純辦公室辦公,公司提供資源,莫擔心自己需要外跑找資源。
約 23 個崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.5%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 22.1%
    4K
  • 23.9%
    5K
  • 13.7%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.9%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.9%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1.1%,大專占2.9%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.4%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.3%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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