南寧客情維護(hù)招聘 logo

南寧客情維護(hù)招聘

桂聘提供2025年9月南寧客情維護(hù)最新招聘,青秀區(qū)47條江南區(qū)14條,平均工資約為5143元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客情維護(hù)銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物流經(jīng)理

8000-13000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-09-12
馮新領(lǐng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域:廣西區(qū)域業(yè)務(wù)拓展
2、招投標(biāo)方案及報(bào)價(jià)
3、開發(fā)合作車隊(duì)資源
4、完成業(yè)績指標(biāo)
5、維護(hù)客情關(guān)系
6、協(xié)作運(yùn)營管控
任職要求:
①中專及其以上學(xué)歷,有三方物流經(jīng)驗(yàn)2-3年及以上優(yōu)先考慮;
②有良好的溝通能力;有隨機(jī)應(yīng)變處理突發(fā)異常能力;
③具有良好的談判能力;
④對(duì)正常辦公軟件需比較熟練。
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人 瀏覽:13
2025-09-12
柯子華
1、【崗位職責(zé)】:負(fù)責(zé)珠寶銷售、貨品安全、貨品陳列、客情維護(hù)、售后服務(wù)等工作
2、【任職資格】:男女不限,活力四射,溝通表達(dá)能力好,無需同行工作經(jīng)驗(yàn),公司會(huì)提供系統(tǒng)的一對(duì)一帶教和培訓(xùn),讓你快速上手。
3、【發(fā)展平臺(tái)】:從新員工到銷售精英,再到副店,再到店長,公司會(huì)為你的發(fā)展提供強(qiáng)大的晉升渠道和系統(tǒng)培訓(xùn),你只需有上進(jìn)心和學(xué)習(xí)的意愿,公司將為你鋪平你成長路上的一切障礙,1-3年你就可以從職場小白變成職場精英。
5、【辦公氛圍】同事相親相愛,人際關(guān)系簡單,領(lǐng)導(dǎo)都是從基層晉升上來的,更能體諒基層員工的心理,他們既是領(lǐng)導(dǎo)又是朋友。
6、【你的加分項(xiàng)】:具有狼性文化、能拼能吃苦、有責(zé)任心、有經(jīng)驗(yàn)、簡直6666啊
工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)民族大道136號(hào)南寧華潤中心萬象城B142號(hào)商鋪
上班時(shí)間:上1休1
交五險(xiǎn)、生日禮、年終獎(jiǎng)金、不定期團(tuán)建、滿勤獎(jiǎng)、食宿車補(bǔ)
2025-09-12
人事部
崗位職責(zé):
1.為法律顧問單位提供合同管理工作,包括合同起草、審核、動(dòng)態(tài)檔案管理等。
2.對(duì)接公司法律顧問單位,熟悉客戶法律事務(wù)情況,售后客情維護(hù)建立顧問客戶檔案。
3.參與客戶重大經(jīng)營、投資項(xiàng)目,包括招投標(biāo)管理;參與項(xiàng)目法律論證、項(xiàng)目談判、項(xiàng)目文件擬定與審核等項(xiàng)目法律支持與辦理工作。
4.協(xié)助顧問單位制定法務(wù)管理規(guī)章制度,審核公司規(guī)章制度合法合規(guī)性,提出專業(yè)性建議
5.公司運(yùn)營法律支持,包括人力資源法律支持、法律文件起草審核等;
6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件擬定、審核、談判;商標(biāo)注冊與管理;知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度擬定與審核;知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品管理等。
7.其他日常法務(wù)工作。
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1.國內(nèi)全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有法律專業(yè)學(xué)科背景。
2.通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。
3.基礎(chǔ)英語能力。
4.一年以上法務(wù)或律所工作經(jīng)歷。
5.熟練掌握辦公軟件,具備較強(qiáng)的公文寫作能力。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 法律 投遞:2人 瀏覽:167
2025-09-12
主要職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司客戶回訪、維護(hù) 、投訴建議 2、負(fù)責(zé)合作客戶的債權(quán)維護(hù)(電話催款、對(duì)接售后發(fā)律師函) 任職資格: 1、身體健康,電腦基本操作熟練; 2、工作態(tài)度積極、細(xì)心、耐心

營業(yè)員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 醫(yī)藥 民營 投遞:4人 瀏覽:289
2025-09-12
申女士
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司大藥房藥品陳列、貨位管理工作; 2.負(fù)責(zé)藥品銷售,維護(hù)工作; 3.執(zhí)行公司營銷政策,及時(shí)總結(jié)、反饋; 4.完成上級(jí)交代的其他工作事項(xiàng)。
2025-09-11
胡永尚
運(yùn)維、行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)等各類系統(tǒng)軟硬件集成項(xiàng)目需求調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)、成本評(píng)估、技術(shù)方案編寫; 3、各類信息化系統(tǒng)集成、運(yùn)維、行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成項(xiàng)目及視頻、數(shù)據(jù)中心建設(shè)項(xiàng)目的整體規(guī)范化管理、內(nèi)部流程、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、關(guān)系維護(hù)
2025-09-11
建涂士
人事行政主管
一、崗位職責(zé)?: 1、建立和優(yōu)化銷售渠道,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售任務(wù); 2、管理所負(fù)責(zé)區(qū)域的經(jīng)銷商、重點(diǎn)零售商, 維護(hù)和改善關(guān)系; 3、定期進(jìn)行市場調(diào)研,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手情況,為銷售策略的制定提供數(shù)據(jù)支持
2025-09-11
建涂士
人事行政主管
一、崗位職責(zé)?: 1、建立和優(yōu)化銷售渠道,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售任務(wù); 2、管理所負(fù)責(zé)區(qū)域門店代理和經(jīng)銷商, 維護(hù)和改善關(guān)系; 3、定期進(jìn)行市場調(diào)研,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手情況,為銷售策略的制定提供數(shù)據(jù)支持
2025-09-11
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)2-4個(gè)地級(jí)市場單體藥店、診所、小型連鎖客戶的開發(fā)與維護(hù)工作。 2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶的銷售治談,合同簽訂,市場渠道管控,項(xiàng)目活動(dòng)幫扶及維護(hù)
2025-09-11
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)2-4個(gè)地級(jí)市場單體藥店、診所、小型連鎖客戶的開發(fā)與維護(hù)工作。 2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶的銷售治談,合同簽訂,市場渠道管控,項(xiàng)目活動(dòng)幫扶及維護(hù)
2025-09-11
高新區(qū)科德路13號(hào)云豐國際綜合樓1號(hào)樓四樓
崗位職責(zé): 1、環(huán)保類業(yè)務(wù)開拓、市場維護(hù),包括但不限于環(huán)境檢測、水土保持、環(huán)保設(shè)備等。 2、開發(fā)新客戶,鞏固老客戶,維系關(guān)系。 3、搜集客戶信息。
2025-09-11
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)具體活動(dòng)統(tǒng)籌、監(jiān)督與現(xiàn)場管控; 2、負(fù)責(zé)重要客戶的維護(hù),建立客戶資源并與客戶建立長期合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判、項(xiàng)目策劃、合同簽訂、項(xiàng)目支撐、項(xiàng)目交付、項(xiàng)目回款等全流程工作

銷售經(jīng)理

15000-20000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-11
文建全
職位描述: 1、負(fù)責(zé)醫(yī)療軟件產(chǎn)品的銷售; 2、建立區(qū)域及渠道的開發(fā)維護(hù)等; 3、項(xiàng)目及產(chǎn)品的跟蹤落地; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有良好的人際溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力
2025-09-11
左小姐
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(OTC)在市場的推廣與銷售; 2、貫徹執(zhí)行公司的銷售政策,完成區(qū)域銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù),保持良好的關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)行業(yè)市場信息的收集與反饋 …… ; 5、負(fù)責(zé)目標(biāo)醫(yī)院的客戶維護(hù)、學(xué)術(shù)推廣,對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)員進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),對(duì)區(qū)域內(nèi)代理商定期維護(hù); 6、積極拓寬客戶渠道,提高自身產(chǎn)品的競爭力。
崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)團(tuán)完成節(jié)點(diǎn)任務(wù),關(guān)注團(tuán)隊(duì)人員維護(hù)、新增、客戶開發(fā)情況; 2、負(fù)責(zé)各類市場活動(dòng)的策劃,協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成活動(dòng)項(xiàng)目的執(zhí)行,并負(fù)責(zé)活動(dòng)后的效果評(píng)估與反饋; 3、負(fù)責(zé)反饋、分析市場、
約 88 個(gè)崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.2%
    2K
  • 21.5%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 13.4%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 6.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.3%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.5%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占1.1%,大專占2.5%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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