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南寧客情維護招聘

桂聘提供2025年8月南寧客情維護最新招聘,青秀區(qū)48條江南區(qū)17條,平均工資約為5128元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客情維護銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

河池護理店長

4000-7000元
南寧-良慶區(qū)-新加坡城 1人 健康 瀏覽:28
2025-08-16
何初榮
1、崗位職責(zé):
(1)全面主持店面的管理工作,配合總部各項營銷策略的實施;
(2)完成公司下發(fā)的各項任務(wù)和指標,
(3)負責(zé)門店日常運營;
(4)負責(zé)店員的日常管理;
(5)負責(zé)完成總部要求的店面經(jīng)營業(yè)績;
(6)協(xié)助顧客接待、監(jiān)督指導(dǎo)店員促單;
(7)顧客信息的收集、客情維護;
(8)負責(zé)門店各項報表的整理、審核、上報;
2、崗位要求:
(1)有一定的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)或者銷售經(jīng)驗,熱愛學(xué)習(xí);
(2)親和力強,具備較強的語言表達能力、溝通能力、責(zé)任心強;
(3)善于合理安排工作和制定計劃;
(4)形象氣質(zhì)佳,服從公司管理;
(5)有2年以上店面管理工作經(jīng)驗,懂營銷、拓客、引流,具備個人銷售及銷售管理專長;
(6)有門店店長管理或鼻炎館門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
(7)精通團隊管理、客戶管理,熟悉店務(wù)各項流程的制定、執(zhí)行;
3、崗位薪酬:
(1)工資結(jié)構(gòu):底薪3000-5000元/月+提成(按公司規(guī)定執(zhí)行);月綜合工資5000-12000+,上不封頂;
(2)試用期3個月,試用期底薪3000元/月,轉(zhuǎn)正后底薪根據(jù)個人能力增幅;
4、工作時間:
(1)每月休息4天,每周休息1天;
(2)兩班制(實際上班時間以門店為準),早班8:30-17:30,晚班13:00-20:30,法定節(jié)假日輪休;
2025-08-16
施聯(lián)文
崗位職責(zé):
1、負責(zé)區(qū)域渠道戰(zhàn)略、制定渠道計劃,科學(xué)分解渠道銷售目標并帶領(lǐng)監(jiān)督團隊執(zhí)行,完成年度渠道銷售目標;
2、負責(zé)渠道團隊的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵和評估,建設(shè)和管理高素質(zhì)的團隊;
3、指導(dǎo)重大客戶與項目開發(fā),參與重大客戶投標、合同談判、簽訂、回訪與維護等;
4、掌握市場動態(tài),有效開辟新的渠道客戶,拓寬業(yè)務(wù)需求,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率;
5、維護客情關(guān)系,深入挖掘客戶需求,不斷加深與渠道的合作內(nèi)容與深度,定期進行客戶滿意度調(diào)查,作好日常溝通工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)渠道工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有豐富的渠道客戶資源和客戶關(guān)系,實戰(zhàn)經(jīng)驗富,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具有較強的渠道管理經(jīng)驗、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力;
5、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。

SPA門店前臺管家

3000-5000元
南寧-青秀區(qū) 3人 瀏覽:12
2025-08-15
SPA門店前臺管家
崗位職責(zé):
1.承擔(dān)顧客接待與成交工作,貫徹門店經(jīng)營理念,為顧客提供店前(預(yù)約)- 到店接待 - 結(jié)賬離店后的標準化服務(wù)流程,保障顧客最佳體驗感。
2.負責(zé)服務(wù)預(yù)約管理,通過電話、在線等多種方式協(xié)助顧客預(yù)約,合理安排美療師工作時間,提高服務(wù)效率。
3.開展會員全流程管理,包括建立完善顧客檔案、準確進行消費簽卡與檔案登記、跟進會員生日客情、回訪各類會員并記錄,定期分析會員流失情況并匯報,同時及時推送門店新項目和促銷信息。
4.負責(zé)收銀工作及財務(wù)相關(guān)事宜,準確收取服務(wù)費用、開具發(fā)票,按制度填寫各類報表,做好日常資金管理與賬目核對。
5.維護門店基礎(chǔ)環(huán)境與物資,保持公共區(qū)域整潔,管理前臺物品,統(tǒng)計并采買易耗品,同時負責(zé)私域內(nèi)容(朋友圈、視頻號)構(gòu)建及微信客戶信息推送。
6.協(xié)助開展行政管理工作,包括員工招聘、入職離職手續(xù)辦理、員工檔案與社保管理、各類文件管理及企業(yè)通知傳導(dǎo),同時妥善處理突發(fā)狀況,保障門店正常運營。
任職要求:
1.年齡在 20-38 歲之間,性別不限,形象氣質(zhì)佳。
2.中專及以上學(xué)歷,行政管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.具備 1 年以上前臺或客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,有美業(yè)或服務(wù)業(yè)前臺經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識,工作細致嚴謹,責(zé)任心強,能熟練操作辦公軟件。
5.持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如客戶服務(wù)管理師等)者優(yōu)先考慮。
薪資福利:
4K 以上,上不封頂。購買五險、包工作餐、包住、節(jié)日福利、績效獎金、定期培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人 瀏覽:30
2025-08-15
尚向民
確保開發(fā)出符合公司要求的新址,建立目標地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項目信息庫; 3、負責(zé)意向客戶的開發(fā)和承接,完成對接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對接; 4、和招商部門進行緊密配合,不定期的保持與客戶的溝通維護 …… ,建立良好的關(guān)系; 5、配合相關(guān)部門工作,確保新店順利開設(shè); 6、負責(zé)子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2025-08-15
淡小姐
定期拜訪客戶及代理商,維護關(guān)系,了解客戶需求變化。 6. 協(xié)助召開產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣會議。
2025-08-13
趙淑清
主要職責(zé): 1、主要負責(zé)分公司客戶回訪、維護 、投訴建議; 2、負責(zé)分公司銷售人員幫客戶做的證據(jù)材料轉(zhuǎn)接收集、至法律顧問(法務(wù)專員)處; 3、負責(zé)已合作客戶的債權(quán)維護(為客戶制定還款計劃,并進行合法催收賬款
崗位職責(zé) 1、負責(zé)所轄區(qū)域銷量目標的完成; 2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)終端的掌控及經(jīng)銷商的管理; 3、負責(zé)終端日常拜訪,維護; 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具有一定的市場開拓能力及良好的執(zhí)行力

醫(yī)美咨詢(J15617)

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-綠海云天 1人 瀏覽:4
2025-08-13
嚴其亮
3、負責(zé)引導(dǎo)老客戶推薦新客戶,做好初診及二次開發(fā); 4、協(xié)助客戶辦理各項手續(xù)及準備工作,如交費、領(lǐng)藥、術(shù)前準備等; 5、負責(zé)定期或不定期回訪客戶,了解客戶對公司服務(wù)的滿意度、治療效果和服務(wù)需求,維護良好的關(guān)系
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-08-13
葉丞峰
崗位職責(zé): 1、根據(jù)所轄區(qū)域開店目標,完成網(wǎng)點規(guī)劃內(nèi)的門店資源開發(fā)與儲備,并可快速轉(zhuǎn)化落地,確保開店目標的達成; 2、根據(jù)公司的拓展加盟店的計劃,按要求在目標區(qū)域開展招商推廣和客戶陌拜的工作,建立和維護 …… 負責(zé)所轄區(qū)域市場商圈競品調(diào)研工作,找到優(yōu)質(zhì)店面匹配加盟客戶;所轄區(qū)域新開門店選址的可行性評估,確保按總部規(guī)劃及選址準入要求進行資源儲備及門店選址評估; 5、建立所轄區(qū)域客戶檔案、門店資源儲備庫的更新、維護
南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材 2人 電器 貨運 食品 瀏覽:70
2025-08-13
羅小姐
一、崗位職責(zé): 1、終端客戶的銷售拓展,開拓新的市場,發(fā)展新的客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 2、負責(zé)客戶的日常拜訪和維護; 3、負責(zé)協(xié)助執(zhí)行各種產(chǎn)品推廣活動、產(chǎn)品促銷活動; 4、根據(jù)市場營銷計劃
2025-08-13
葉根水
5、 能嚴格執(zhí)行公司規(guī)定的價格,維護市場價格體系 6、 能與客戶建立良好的以及合作伙伴關(guān)系。
2025-08-13
陳灝
管理地推人員,進行用戶推廣 3、活動談判:平臺和商家活動的溝通和談判 4、配送管理:外賣騎手的招募和管理 【崗位要求】 大專及以上學(xué)歷; 優(yōu)秀的語言表達能力,良好的人際溝通能力; 較強的合作談判及維護能力

物流經(jīng)理

8000-13000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-08-13
馮新領(lǐng)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域:廣西區(qū)域業(yè)務(wù)拓展 2、招投標方案及報價 3、開發(fā)合作車隊資源 4、完成業(yè)績指標 5、維護關(guān)系 6、協(xié)作運營管控 任職要求: ①中專及其以上學(xué)歷,有三方物流經(jīng)驗
2025-08-12
盧俊奇
負責(zé)協(xié)調(diào)院內(nèi)各相關(guān)部門完成到院顧客成交及維護; 6. 負責(zé)已成交終端顧客的維護及二開、轉(zhuǎn)介紹工作; 7.
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 投遞:1人 瀏覽:112
2025-08-12
韋女士
、收集越南市場的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿足客戶跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求; 4、組織團隊和人員通過各種展會、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺開發(fā)客戶,并做好后期跟進工作; 5、維護客戶 …… 、供應(yīng)商及海關(guān)相關(guān)部門的關(guān)系,持續(xù)建立良好、深入的客戶合作關(guān)系; 6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務(wù)發(fā)展實際,負責(zé)組建公司銷售和運營支持團隊,保障子公司各類業(yè)務(wù)的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展; 7、落實集團及公司領(lǐng)導(dǎo)指示的工作安排
約 94 個崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.5%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 22.1%
    4K
  • 23.9%
    5K
  • 13.7%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.9%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.9%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1.1%,大專占2.9%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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