
南寧會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)招聘
桂聘提供2025年4月南寧會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)22條青秀區(qū)20條,平均工資約為4083元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合部?jī)?nèi)勤
3000-4000元2025-04-17招聘負(fù)責(zé)人崗位職責(zé):
1. **采購(gòu)單處理**
- 接收并審核采購(gòu)訂單,確保訂單信息準(zhǔn)確無誤,包括產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、交貨日期等。對(duì)于有疑問或不符合要求的訂單,及時(shí)與采購(gòu)專員溝通確認(rèn)。
- 根據(jù)訂單要求,跟蹤供應(yīng)商的生產(chǎn)和發(fā)貨進(jìn)度,定期向采購(gòu)部門和總經(jīng)辦匯報(bào)訂單執(zhí)行情況,如出現(xiàn)延遲交貨等情況,協(xié)助采購(gòu)專員與供應(yīng)商協(xié)調(diào)解決方案。
2. **文件管理**
- 負(fù)責(zé)采購(gòu)相關(guān)文件的整理和歸檔,如采購(gòu)合同、詢價(jià)單、報(bào)價(jià)單、采購(gòu)訂單、送貨單等。建立完善的文件管理系統(tǒng),方便隨時(shí)查閱和調(diào)用歷史文件。
- 準(zhǔn)備和更新采購(gòu)部門的各類報(bào)表,如采購(gòu)訂單報(bào)表、供應(yīng)商交貨情況報(bào)表、采購(gòu)成本分析報(bào)表等,為管理層提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。
3. **供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)**
- 作為采購(gòu)部門與供應(yīng)商之間的溝通橋梁,及時(shí)傳達(dá)采購(gòu)需求、變更信息等給供應(yīng)商,同時(shí)將供應(yīng)商的反饋(如生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量問題等)轉(zhuǎn)達(dá)給采購(gòu)專員。
4. **貨物驗(yàn)收**
- 與外租倉(cāng)庫保持良好溝通,對(duì)采購(gòu)入庫的貨物進(jìn)行數(shù)量、質(zhì)量和規(guī)格的驗(yàn)收。對(duì)照采購(gòu)訂單和送貨單,檢查貨物的數(shù)量是否準(zhǔn)確,外包裝是否完好,產(chǎn)品規(guī)格是否符合要求。對(duì)于質(zhì)量檢驗(yàn)不合格或數(shù)量不符的貨物,及時(shí)與采購(gòu)部門和供應(yīng)商溝通,協(xié)商退換貨事宜。
5. **庫存管理**
- 與貨代溝通,合理安排貨物的存放位置,根據(jù)貨物的特性(如重量、體積、保質(zhì)期等)進(jìn)行分區(qū)存放,確保倉(cāng)庫空間的有效利用和貨物的安全存儲(chǔ)。
- 定期對(duì)庫存貨物進(jìn)行盤點(diǎn),做到賬實(shí)相符。盤點(diǎn)過程中,仔細(xì)清點(diǎn)貨物數(shù)量,檢查貨物狀態(tài),對(duì)于盤盈、盤虧的情況,及時(shí)查明原因并上報(bào)處理。
- 與貨代保持溝通,嚴(yán)格執(zhí)行貨物出入庫制度,辦理貨物的出入庫手續(xù)。入庫時(shí),認(rèn)真填寫入庫單,記錄貨物的基本信息、入庫時(shí)間等;出庫時(shí),根據(jù)銷售訂單或生產(chǎn)領(lǐng)料單等,準(zhǔn)確發(fā)放貨物,并開具出庫單。
- 更新庫存管理系統(tǒng)中的貨物出入庫數(shù)據(jù),確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,以便隨時(shí)掌握庫存動(dòng)態(tài)。
崗位要求:
1.會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè),35歲以下,學(xué)歷不限;
2.2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定的統(tǒng)計(jì)、物資采購(gòu)和倉(cāng)庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.有C1駕照;
4.熟練操作office、WPS辦公軟件,熟悉企業(yè)ERP管理系統(tǒng);
5.了解企業(yè)物資采購(gòu)流程和庫存管理制度。 -
財(cái)務(wù)主管
5000-8000元2025-04-17韋任職資格:
1、本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)。 2 、有3年以上中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、溝通表達(dá)能力良好,有較強(qiáng)的抗壓能力。
主要崗位職責(zé):
在財(cái)務(wù)經(jīng)理的指導(dǎo)下開展工作。
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)全盤管理工作,健全公司財(cái)務(wù)制度,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);
2、按月度規(guī)劃梳理財(cái)務(wù)計(jì)劃,實(shí)施成本控制、費(fèi)用開支審核和單據(jù)的規(guī)范化管理,確保各項(xiàng)支出符合政策、合規(guī);
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)全盤工作,出具盤點(diǎn)報(bào)告,保證賬實(shí)相符;
4、按公司業(yè)務(wù)情況及時(shí)稅務(wù)申報(bào);
5、按照公司要求做好財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部控制,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,定期/不定期編輯合并財(cái)務(wù)報(bào)表,準(zhǔn)確反映公司的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和應(yīng)對(duì)每年財(cái)務(wù)審計(jì)工作,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和費(fèi)用開支狀況進(jìn)行分析,提出建議,為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測(cè);
7、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面的工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
8、按照稅法相關(guān)規(guī)定審核公司各類稅務(wù)報(bào)表、跟蹤并建立完善公司的稅務(wù)體系、及時(shí)了解最新稅務(wù)政策,財(cái)務(wù)核算滿足稅務(wù)要求,并合理籌劃公司稅負(fù)成本。
【工作時(shí)間】
上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。法定節(jié)假日正常放假。周末雙休。 -
會(huì)計(jì)經(jīng)理(南寧-周末雙休)
4000-8000元2025-04-17(一)任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè)
2、年齡要求:25歲-35歲
3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、工作能力:
(1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力;
(2)有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析;
(3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件;
(4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守;
(二)崗位職責(zé):
1、通過專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶中小企業(yè)。
2、對(duì)所服務(wù)客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬、數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。
3、對(duì)所服務(wù)客戶定期上門做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。
4、處理客戶的投訴及解決客戶提出的問題,確??蛻魸M意度。
5、挖掘客戶需求,進(jìn)行二次開發(fā)。
(三)上班時(shí)間
上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休
(四)薪酬福利:
1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金;
2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日
3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人 -
會(huì)計(jì)經(jīng)理(貴港-雙休)
4000-8000元2025-04-17(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程 …… (三)上班時(shí)間:8:30-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人 -
經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)(貴港-周末雙休)
4000-8000元2025-04-17(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程 …… (三)上班時(shí)間:8:30-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人 -
經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)專員(貴港-雙休)
4000-8000元2025-04-17(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程 …… (三)上班時(shí)間:8:30-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人 -
經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)專員(南寧速佳-雙休)
4000-8000元2025-04-17(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程 …… 上班時(shí)間 上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì) -
經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)(南寧金島-周末雙休)
4000-8000元2025-04-17(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程 …… 上班時(shí)間 上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì) -
總賬會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-04-17鄧小姐根據(jù)計(jì)劃、預(yù)算指標(biāo)審核各類成本費(fèi)用支出單據(jù),并報(bào)告計(jì)劃和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5、做好資金預(yù)算的執(zhí)行與控制事項(xiàng),及時(shí)記錄資金增減變動(dòng)情況,并按照規(guī)定編制報(bào)表,正確反映資金動(dòng)態(tài); 6、公司固定資產(chǎn)核算,做到賬、 …… 卡、物相符,并按規(guī)定準(zhǔn)確分類、編號(hào)、計(jì)提折舊; 7、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,建立并負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品臺(tái)賬管理,直接參與公司各項(xiàng)資產(chǎn)的清單的盤點(diǎn)和抽點(diǎn); 8、配合公司各部門,及時(shí)清理債權(quán)債務(wù),加速資金周轉(zhuǎn) …… ; 9、按照公司費(fèi)用報(bào)銷制度辦理公司內(nèi)部費(fèi)用報(bào)賬事宜; 10、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、各類帳表定期打印、收集整理、裝訂成冊(cè)、登記編號(hào),按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》妥善保管,并按照規(guī)定程序辦理銷毀報(bào)批手續(xù); …… 任職要求: 1、財(cái)會(huì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng); 2、具有從事三年以上的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱; 4、廣西區(qū)域出差。 -
主辦會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-04-16將賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題反饋給客戶并提出合理建議; 5、完成結(jié)賬工作;打印及裝訂會(huì)計(jì)憑證,做好會(huì)計(jì)憑證管理工作; 6、劃和執(zhí)行年度申報(bào)(企業(yè)所得稅匯算清繳,營(yíng)業(yè)執(zhí)照工商年檢),整理相關(guān)數(shù)據(jù)及資料;年度會(huì)計(jì)憑證、賬本資料清點(diǎn)返賬; …… 3、3年及以上代理記賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
會(huì)計(jì)(河池)
3000-5000元2025-04-162.編制會(huì)計(jì)憑證,登記會(huì)計(jì)賬簿,編制財(cái)務(wù)報(bào)表。 3.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持。 4.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)和繳納工作。 …… 11.定期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符。 12.配合完成公司內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)工作。 13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),40歲以下,條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬,有會(huì)計(jì)初級(jí)證書。 2.有3年以上物業(yè)公司或相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 -
財(cái)務(wù)主管
5000-8000元2025-04-16蔣明華,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,降低財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn); 2.按月度規(guī)劃梳理財(cái)務(wù)計(jì)劃,實(shí)施成本控制、費(fèi)用開支審核和單據(jù)的規(guī)范化管理,確保各項(xiàng)支出符合政策、合規(guī); 3.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)全盤工作,出具盤點(diǎn)報(bào)告,保證物料賬實(shí)相符 …… 不定期編輯合并財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確反映公司經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和應(yīng)對(duì)每年財(cái)務(wù)審計(jì)工作、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和費(fèi)用開支狀況進(jìn)行分析,提出建議,為公司決策提供依據(jù)與預(yù)測(cè); 7、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面的工作 -
審計(jì)
3000-5000元2025-04-16韋女士【崗位職責(zé)】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報(bào)至會(huì)計(jì)經(jīng)理;進(jìn)/出賬務(wù)審計(jì)/賬本審查;進(jìn)/出賬務(wù)審計(jì)/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務(wù)稅務(wù)稽查 2、根據(jù)會(huì)計(jì)經(jīng)理要求抽查審計(jì);了解稅收、會(huì)計(jì)相關(guān)新政策 …… 、組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn);指導(dǎo)會(huì)計(jì)做賬報(bào)稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報(bào)、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會(huì)計(jì)崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財(cái)稅會(huì);客戶賬戶成本利潤(rùn)情況、賬稅問題分析總結(jié)、結(jié)合財(cái)稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報(bào)告》出具專業(yè)建議 …… 【任職要求】: 1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證或?qū)徲?jì)師職稱,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計(jì)工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點(diǎn) -
審計(jì)主管+周末雙休
3000-5000元2025-04-16韋女士崗位職責(zé): 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報(bào)會(huì)計(jì)經(jīng)理,進(jìn)/出賬務(wù)審計(jì)/賬本審查 2、轉(zhuǎn)正/晉升/離職賬務(wù)審計(jì),根據(jù)會(huì)計(jì)經(jīng)理要求抽查審計(jì) 3、了解稅收、會(huì)計(jì)相關(guān)新政策、組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn),稅收籌劃方案 4 …… 、指導(dǎo)會(huì)計(jì)做賬報(bào)稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報(bào)、協(xié)助解決客戶賬稅難題 5、協(xié)助處理客戶賬務(wù)稅務(wù)稽查,監(jiān)督會(huì)計(jì)崗位離職交接,組織召開財(cái)稅會(huì) 6、客戶賬戶成本利潤(rùn)情況、賬稅問題分析總結(jié)、結(jié)合財(cái)稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報(bào)告 …… 》出具專業(yè)建議等 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證或?qū)徲?jì)師以上職稱,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計(jì)工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點(diǎn) -
區(qū)域?qū)徲?jì)經(jīng)理
5000-7000元2025-04-16韋女士崗位職責(zé)】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報(bào)至會(huì)計(jì)經(jīng)理;進(jìn)/出賬務(wù)審計(jì)/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務(wù)稅務(wù)稽查 2、根據(jù)會(huì)計(jì)經(jīng)理要求抽查審計(jì);了解稅收、會(huì)計(jì)相關(guān)新政策、組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn);指導(dǎo)會(huì)計(jì)做賬報(bào)稅 …… 、協(xié)助調(diào)賬、更正申報(bào)、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會(huì)計(jì)崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財(cái)稅會(huì);客戶賬戶成本利潤(rùn)情況、賬稅問題分析總結(jié)、結(jié)合財(cái)稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報(bào)告》出具專業(yè)建議 【任職要求】: 1、大專以上學(xué)歷 …… ,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè) 2、必須持有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證或?qū)徲?jì)師職稱,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(1-3年) 3、熟悉審計(jì)工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點(diǎn);具有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4083
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
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9.9%2K
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26.9%3K
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34.3%4K
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8.3%6K-8K
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1.7%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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高中0.1%
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中專0.2%
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大專1.7%
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本科0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.7%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.9%
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3-5年0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.9%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。