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南寧流程管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧流程管理最新招聘,青秀區(qū)300條西鄉(xiāng)塘區(qū)155條,有五險(xiǎn)等,更多流程管理流程管理經(jīng)理流程管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:1人 瀏覽:95
22小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé)】
在集團(tuán)分管副總管理下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理工作。
【崗位要求】
1、從事項(xiàng)目經(jīng)理崗位3年以上,具有機(jī)關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升;
3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理;
4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨(dú)制定管理項(xiàng)目相關(guān)的制度、規(guī)定;
5、對(duì)品質(zhì)管理工作有很好的見(jiàn)解,并能對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。
22小時(shí)前
楊小姐
打包箱、鋼結(jié)構(gòu)工程
一、崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的各項(xiàng)日常工作。
2、制定工程部各種工作流程,使本部門(mén)的工作更加合理,并對(duì)即將發(fā)生的問(wèn)題改進(jìn)。
3、全面掌握工程部各項(xiàng)目情況,熟悉國(guó)家有關(guān)法規(guī)、政策和工程勘察、設(shè)計(jì)、施工等相關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、安全等驗(yàn)收的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;組織編制項(xiàng)目工程的具體管理辦法和實(shí)施方案,確保工程、進(jìn)度、質(zhì)量、安全滿(mǎn)足合同要求。
4、參與公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和戰(zhàn)略目標(biāo)的討論及決策,編輯工程部月度、季度、年度產(chǎn)值計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司在建各項(xiàng)目按期完成并達(dá)成公司年度產(chǎn)值計(jì)劃。
5、對(duì)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行項(xiàng)目前期、中期、后期的綜合管控工作,以保證公司月度、季度、年度產(chǎn)值目標(biāo)的達(dá)成。
6、負(fù)責(zé)建設(shè)工程部質(zhì)量管理體系、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)、建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例。
7、交辦各項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做好工程開(kāi)工前的準(zhǔn)備工作,包括進(jìn)場(chǎng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)、對(duì)施工設(shè)計(jì)、施工計(jì)劃、施工安全相關(guān)的技術(shù)交底工作,提升項(xiàng)目規(guī)范性。
8、負(fù)責(zé)工程部各項(xiàng)目工程施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場(chǎng)及成本的控制管理,保證按期完成產(chǎn)值及驗(yàn)收計(jì)劃。
9、對(duì)各項(xiàng)目管理過(guò)程中的文件、資料進(jìn)行管理督導(dǎo),督促項(xiàng)目人員按時(shí)上報(bào)各種報(bào)表、資料,搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。
10、對(duì)公司供應(yīng)商、勞務(wù)班組進(jìn)行關(guān)系維護(hù),保持良好的往來(lái)關(guān)系;掌握建筑相關(guān)施工機(jī)械設(shè)備、督導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行有效管理,提高使用效率與公司經(jīng)濟(jì)效益。
二、崗位要求:30-45歲
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),二建或中級(jí)工程師以上證書(shū)或職稱(chēng)高級(jí)工程師或一級(jí)建造師優(yōu)先考慮;
2、7年以上建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),有鋼結(jié)構(gòu)工程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

工程資料員

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:3人 瀏覽:98
22小時(shí)前
王賢平
技能要求:
CAD,標(biāo)書(shū)制作,結(jié)算,word,資料管理,office
要熟悉建筑工程制圖與識(shí)圖、建筑工程定額與預(yù)算、建筑施工技術(shù)、建筑法規(guī)、要熟悉使用office.word辦公軟件,CAD制圖軟件和廣聯(lián)達(dá)、博奧計(jì)價(jià)軟件.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的所有圖紙的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。
2. 負(fù)責(zé)對(duì)每日收到的管理文件、技術(shù)文件進(jìn)行分類(lèi)、登錄、歸檔;作好信息收集、匯編工作,確保管理目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目圖紙、做預(yù)算及工量程表、做簽證、收集施工照片,資料齊全后上訂單。
4.負(fù)責(zé)對(duì)接公司每月送審要求,編輯送審資料、竣工資料送審
5.做好開(kāi)票計(jì)劃,跟進(jìn)發(fā)票情況,確保發(fā)票按照進(jìn)度開(kāi)出來(lái)并做好報(bào)賬資料提交,跟進(jìn)回款情況。負(fù)責(zé)與項(xiàng)目對(duì)接流程; 負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)資料的整理,方案報(bào)審及工程開(kāi)工竣工資料整理; 收集、整理、歸類(lèi)各專(zhuān)業(yè)施工資料; 與甲方工作對(duì)接,按項(xiàng)目要求提供資料;
做好竣工驗(yàn)收資料、電子化資料等報(bào)審及供電局驗(yàn)收審批辦理等工作,CAD繪畫(huà)等;
22小時(shí)前
陳女士
職位描述 崗位職責(zé): 1、執(zhí)行項(xiàng)目建設(shè)中土建、安裝等材料招標(biāo)采購(gòu),對(duì)購(gòu)進(jìn)物品做到票證齊全、票物相符,報(bào)帳及時(shí); 2、協(xié)調(diào)跟進(jìn)材料進(jìn)場(chǎng)安排; 3、開(kāi)發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系; 4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案 …… 任職要求: 1、土木工程、建筑環(huán)境與設(shè)備、材料類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、熟悉工程材料的市場(chǎng)價(jià)格及采購(gòu)流程,有一定的材料采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 3、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)隊(duì)精神
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心 2人 電力 投遞:4人 瀏覽:400
22小時(shí)前
莫女士
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理項(xiàng)目全過(guò)程,包括安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等,輸配變電、光伏等工程現(xiàn)場(chǎng)管理; 2、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目施工組織、計(jì)劃、竣工驗(yàn)收等工作資料; 3、跟進(jìn)驗(yàn)收、簽證、結(jié)算等工作。 …… 、監(jiān)理、供電部門(mén)、同事、上司等相關(guān)人員溝通,積極協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目相關(guān)的事宜,高效執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù); 3、熟練運(yùn)用Office、AutoCAD等常用辦公軟件,熟悉電力施工工藝、驗(yàn)收規(guī)范,熟悉驗(yàn)收流程
8)本科以上學(xué)歷優(yōu)先考慮; 【崗位職責(zé)】 1)負(fù)責(zé)地鐵過(guò)閘系統(tǒng)支撐平臺(tái)日常業(yè)務(wù)運(yùn)維工作,包括平臺(tái)組件升級(jí),應(yīng)用上線(xiàn)、下線(xiàn)、升級(jí),平臺(tái)監(jiān)控、性能調(diào)優(yōu)、故障處理,保障服務(wù)的正常提供,整理管理文檔; 2 …… )負(fù)責(zé)平臺(tái)的日常運(yùn)維分析匯總,優(yōu)化流程、提升工作效率和平臺(tái)質(zhì)量; 3)負(fù)責(zé)應(yīng)急響應(yīng)線(xiàn)上故障,在故障發(fā)生時(shí)快速解決問(wèn)題恢復(fù)業(yè)務(wù); 4)負(fù)責(zé)公司中間件相關(guān)服務(wù),并根據(jù)要求完成各類(lèi)技術(shù)文檔,如協(xié)助研發(fā)排查相關(guān)故障

出納

3000-5000元
22小時(shí)前
南寧市良慶區(qū)北投大廈B座15層
3 負(fù)責(zé)發(fā)票、收據(jù)開(kāi)據(jù)和儲(chǔ)存管理,合同檔案管理。 4負(fù)責(zé)施工合同和材料采購(gòu)臺(tái)賬登錄、合同和材料出入庫(kù)錄入、匯總等統(tǒng)計(jì)以及增減變更的審核工作及工程驗(yàn)收后(中期、完工驗(yàn)收)收款情況統(tǒng)計(jì)。 …… 4.善于處理流程性事務(wù),良好的學(xué)習(xí)能力,獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。 5.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷(xiāo)、結(jié)算各項(xiàng)費(fèi)用支出。
22小時(shí)前
1910216211@QQ.COM
3、負(fù)責(zé)日常采購(gòu)管理跟單工作,包含訂單管理、質(zhì)量跟蹤、庫(kù)存跟進(jìn)、門(mén)店訂單等。 …… 建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系; 5、負(fù)責(zé)收集市調(diào)和行業(yè)信息,指導(dǎo)并完成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo); 6、整合供應(yīng)商資源和采購(gòu)渠道,搭建和完善商品結(jié)構(gòu),精選產(chǎn)品,打造爆款,落實(shí)價(jià)格策略,提升商品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 7、負(fù)責(zé)梳理和完善采購(gòu)流程 …… ,控制采購(gòu)成本,保障商品品質(zhì)和足量供應(yīng); 8、負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)人員的管理和人才梯隊(duì)的建設(shè); 任職要求: 1、年齡25-45歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,三年以上生鮮行業(yè)、快銷(xiāo)品商品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),2年以上零售連鎖商超等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

科技專(zhuān)員

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 1人 養(yǎng)殖 投遞:3人 瀏覽:154
22小時(shí)前
黃先生
; 3.協(xié)助研發(fā)副總完成創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗(yàn)批件及新藥生產(chǎn)批件的申請(qǐng)辦理等相關(guān)工作; 4.負(fù)責(zé)起草修改項(xiàng)目申報(bào)書(shū)、參與項(xiàng)目實(shí)施及項(xiàng)目題結(jié)驗(yàn)收等相關(guān)工作; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目檔案的分類(lèi)建檔管理 …… 具有較扎實(shí)的生物技術(shù)、藥學(xué)等相關(guān)理論知識(shí),對(duì)國(guó)內(nèi)生物技術(shù)藥物研發(fā)市場(chǎng)有一定的了解; 5.有過(guò)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)歷,具有產(chǎn)品研發(fā),尤其是生物藥物產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 6.曾參與過(guò)一般項(xiàng)目申報(bào)、實(shí)施和驗(yàn)收; 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:70
22小時(shí)前
劉女士
有后臺(tái)框架開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、熟悉tcp, http等基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議 4、深入了解Redis、MQ、Nosql, Zookeeper等技術(shù)并有相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、具備面向?qū)ο蟮脑O(shè)計(jì)思路和經(jīng)驗(yàn),熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程 …… 8、具備良好的自我學(xué)習(xí)能力、理解溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力; 9、有大型系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、大型團(tuán)隊(duì)管理和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
22小時(shí)前
黃女士
任職要求: 1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉人事工作流程,對(duì)人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧; 3、對(duì)人及組織變化敏感,具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力 …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作; 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議; 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運(yùn)行 …… ; 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程; 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,招聘培訓(xùn)、薪酬及績(jī)效考核管理; 6、配合執(zhí)行公司項(xiàng)目前期籌備工作; 7、上級(jí)交辦的其他工作。

人事行政文員

3000-4000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:3人 瀏覽:216
22小時(shí)前
陳洪沖
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件管理、資料整理及歸檔; 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng),確保流程順暢; 3、管理員工考勤記錄,處理相關(guān)人事行政事務(wù); 4、維護(hù)工廠區(qū)域環(huán)境,確保整潔有序
2025-10-26
要有從事過(guò)電力行業(yè)工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn) 1、5年以上電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展工作,能夠接受到項(xiàng)目部出差; 2、專(zhuān)科以上學(xué)歷,男女不限,能熟練應(yīng)用博微、博奧等軟件; 3、能夠熟悉掌握國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定 …… ,精通本專(zhuān)業(yè)理論知識(shí); 4、工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神; 5、熟練掌握相關(guān)工程造價(jià)管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策; 6、熟悉并從事過(guò)農(nóng)配網(wǎng),客戶(hù)配電工程工作;
2025-10-26
蘭女士
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略和業(yè)務(wù)指引; 2、根據(jù)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),做好門(mén)店指標(biāo)的個(gè)人分解,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成; 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程,熟悉各類(lèi)商品的性能和賣(mài)點(diǎn) …… 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;3年以上零售店面管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有較好的團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理的能力,善于學(xué)習(xí),勇于擔(dān)當(dāng); 3、溝通能力良好,為人正直,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力
2025-10-26
張女士
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作,確保完成開(kāi)采任務(wù); 2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門(mén)對(duì)員工進(jìn)行各項(xiàng)生產(chǎn)安全培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃 …… 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,采礦相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉國(guó)家礦山開(kāi)采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉露天礦山開(kāi)采的流程,包括證照辦理、設(shè)計(jì)、計(jì)劃
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