南寧門店接待招聘
桂聘提供2025年11月南寧門店接待最新招聘,青秀區(qū)33條興寧區(qū)26條,平均工資約為3646元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多門店接待移動(dòng)前臺(tái)形象前臺(tái)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店員
2000-4000元2025-10-20
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店顧客接待;
2、為來店客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢服務(wù);
3、達(dá)成銷售意向,成功推薦所經(jīng)營產(chǎn)品;
4、維護(hù)好老客戶。
任職資格:
1、18-35歲,身體健康,高中以上學(xué)歷,男女不限;
2、要求有銷售經(jīng)驗(yàn); -
保底4000招藥店?duì)I業(yè)員(青秀保利領(lǐng)秀)
4000-8000元2025-10-20
一、工作描述:
1.接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;
3.完成商品上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、任職要求:
1.中專以上學(xué)歷;藥學(xué)、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.有1-2年相關(guān)藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),熟練使用辦公軟件;
4.熟悉藥品品種及分類,懂得關(guān)聯(lián)銷售,有親和力;
5.原則上就員工住宿地點(diǎn)就近工作安排,如有需要需服從公司各門店調(diào)配。
三、福利待遇:
高于同行業(yè)的薪酬福利(保底4000起,上不封頂),基本工資+績(jī)效+單項(xiàng)獎(jiǎng)金+包住+ 社保+旅游+購房無息貸款+多樣化福利+其他補(bǔ)助,以及額外的門店超額激勵(lì)+在職分紅等高薪挑戰(zhàn),上不封頂。并有機(jī)會(huì)成為門店股東。
四、晉升空間:
賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺(tái):每個(gè)不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺(tái)的無限空間;星級(jí)營業(yè)員—儲(chǔ)備店長(zhǎng)—星級(jí)店長(zhǎng)--片區(qū)經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān)---營運(yùn)總監(jiān) -
鴻蒙智行-智能車銷售(青秀萬達(dá)華為店)
8000-15000元2025-10-19
郭秋連人事經(jīng)理職位情況:
1.薪資待遇:試用期3K,轉(zhuǎn)正5K+提成+全勤+其他激勵(lì),綜合薪資8000-15000元/月+,每月18號(hào)準(zhǔn)時(shí)核發(fā)工資
2.上班時(shí)間:早晚班,月休4天,排班輪休;
3.職位福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、員工旅游等
4.專業(yè)培訓(xùn):入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等;
5.晉升通道:PS-OA-店長(zhǎng)-運(yùn)營主管-運(yùn)營經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理
6.工作地址:南寧青秀區(qū)青秀萬達(dá)1號(hào)門一樓華為智能生活館
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)鴻蒙智行系列智能車銷售,展廳接待,電話外呼,外展等;
2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
5、帶客戶試乘試駕,完成展廳車輛維護(hù)工作等。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,青春活力;
2、認(rèn)同華為企業(yè)文化,要有較好的成長(zhǎng)潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達(dá)能力;
3、有駕照且開車熟練,需要有汽車高端品牌銷售經(jīng)驗(yàn),以及高端新能源汽車品牌銷售經(jīng)驗(yàn);
4、能適應(yīng)高端品牌汽車銷售模式且具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的小白也可考慮;
5、需服從調(diào)配,能接受南寧市內(nèi)各門店的人員調(diào)配。 -
房地產(chǎn)門店店長(zhǎng)
7000-12000元2025-10-19
盧中俞工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)重要客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、陪同重要客戶看房,協(xié)助一線銷售員促成房屋買賣或租賃業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系 …… ; 4、負(fù)責(zé)對(duì)門店內(nèi)經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行培訓(xùn)和管理,根據(jù)實(shí)際工作情況向公司建議獎(jiǎng)勵(lì)、留用、處罰及解聘經(jīng)紀(jì)人; 5、負(fù)責(zé)門店的業(yè)績(jī)、銷售計(jì)劃及量化目標(biāo)的制訂和落實(shí); 6、負(fù)責(zé)門店的各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如:對(duì)門店工作環(huán)境和經(jīng)紀(jì)人工作狀態(tài)的監(jiān)督 …… ,門店會(huì)議、銷售、培訓(xùn)、簽約等)的協(xié)調(diào); 7、及時(shí)整理協(xié)調(diào)解決客戶的各類投訴,并及時(shí)反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好門店的各項(xiàng)服務(wù)工作,維護(hù)公司和門店的服務(wù)水平及美譽(yù)度。 …… 崗位要求: 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效處理各類門店管理問題; 2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 3、熱愛房地產(chǎn)行業(yè),具備一定的行業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 …… 具體薪資面試后根據(jù)個(gè)人能力而定,門店工作地點(diǎn)可以選擇在南寧市區(qū)、上林縣、貴港市區(qū)、玉林市區(qū)。 個(gè)人0成本開店,公司資金支持,歡迎想創(chuàng)業(yè)的朋友加入 -
連鎖門店業(yè)務(wù)員可就近安排門店
3000-8000元2025-10-19
盧中俞業(yè)務(wù)范圍涉及新房二手房租房裝修裝飾以及金融方面業(yè)務(wù),我們公司已經(jīng)運(yùn)營了十幾年,南寧將近四百家門店,在職員工三千多人,我們不只是賣房的,我們有很多業(yè)務(wù)!開單沒那么難! …… 上班地點(diǎn):南寧各城區(qū)(可就近安排) 4、寶媽可享受超能媽媽福利,可帶娃上班 5、退伍軍人可享受八一建軍節(jié)假期一天 6、小白無經(jīng)驗(yàn):有老員工一對(duì)一帶教,并提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn) 【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)接待客戶
南寧相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)前臺(tái)形象前臺(tái)前臺(tái)主管公司前臺(tái)行政前臺(tái)前臺(tái)行政前臺(tái)文員保險(xiǎn)前臺(tái)文員門店前臺(tái)前臺(tái)咨詢物業(yè)前臺(tái)財(cái)務(wù)前臺(tái)前臺(tái)客服客服前臺(tái)前臺(tái)銷售銷售前臺(tái)汽車前臺(tái)接待前臺(tái)文員/行政助理前臺(tái)文員/行政文員前臺(tái)接待助理行政前臺(tái)助理行政前臺(tái)/行政專員客服前臺(tái)接待4s店前臺(tái)接待前臺(tái)咨詢接待售后前臺(tái)接待前臺(tái)接待客服禮儀前臺(tái)前臺(tái)禮儀前臺(tái)客服助理門店接待客戶接待前臺(tái)展廳接待人員會(huì)務(wù)接待
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南寧前臺(tái)招聘工資
¥
3646
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
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0.6%小于2K
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9.2%2K
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43.3%3K
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21.7%4K
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8.8%5K
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5.3%6K-8K
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1.7%8K-1W
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0.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.2%
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初中0.6%
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高中0.2%
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中專0.8%
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大專0.2%
南寧前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占0.6%,高中占0.2%,中專占0.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
南寧前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。