? 負責辦公區(qū)巡視,及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決;
? 負責辦公區(qū)安全保障,對外來人員進行確認、接待及引導(dǎo),避免不明訪客擅入;
? 負責安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作,執(zhí)行各項應(yīng)急預(yù)案;
? 對當值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記,備查。

南寧內(nèi)保招聘
桂聘提供2025年9月南寧內(nèi)保最新招聘,青秀區(qū)76條江南區(qū)26條,平均工資約為6255元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多內(nèi)保內(nèi)保消防內(nèi)保招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后駐地服務(wù)工程師
5000-8000元2025-09-15崗位職能:
1)對項目進行駐點/巡檢/維修/維保工作;
2)作業(yè)對象:對以下設(shè)備進行維護,維修:中央空調(diào)類設(shè)備(風冷機、水冷機、離心、螺桿、渦旋)、換熱類設(shè)備、水流流體類輸送設(shè)備、風機空氣輸送類設(shè)備、管道閥門類、鍋爐類、蒸汽輸送類、電加熱類、配電箱類、冷卻塔類、DDC控制箱類等與冷熱溫度相關(guān)的設(shè)備;
工作年限要求:2年以上,從事過機電維護維修、中央空調(diào)維護維修、鍋爐維護維修、空壓機維護維修等相關(guān)技術(shù)類崗位經(jīng)驗均可;
上崗證書要求:電工證、制冷證、高低空作業(yè)證、焊工證等相關(guān)作業(yè)上崗證;
專業(yè)要求:暖通、自動化、電氣工程、制冷設(shè)備、機械工程等工科專業(yè)均可;
薪資:5000~8000元/月
其它要求:從事過現(xiàn)場維修維護,具備技師類特點,心態(tài)好,可吃苦耐勞; -
汽車延保銷售顧問-南寧良慶區(qū)
3000-8000元2025-09-15林偉雄一、崗位職責:
1.負責4S店內(nèi)駐店開展延長汽車保修業(yè)務(wù)(汽車三包新政策)的推廣銷售(非移動展業(yè));
2.維護好4S店客情關(guān)系,和店里銷售配合好向客戶銷售產(chǎn)品(不用自己開發(fā)客戶資源);
3.激勵并保持店里銷售的熱情,配合宣傳物料充沛;
4.幫助客戶進行汽車延保合同手續(xù)的辦理,及時收取客戶資料上傳系統(tǒng)。
PS:不用自己找客源和打電話,固定在店端上班,店端銷售/SA給你引薦客戶
二、崗位要求:
有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先?。?!
1、大專以上學歷,(有銷售能力學歷不限制)熱愛銷售,或汽車行業(yè)
2、溝通能力強,應(yīng)變能力強,紀律性強
3、有團隊合作精神,能接受定期培訓(xùn)
4、無工作經(jīng)驗,熱愛銷售,愿意學習的亦可,我們可以手把手教?。?br /> 5、年齡要求20-35區(qū)間
三、薪資及福利待遇:
1. 薪酬區(qū)間在6k-40k之間,真實工資,我司工資透明化,進來一問在職同事就清楚,底薪3000-5000+階梯式提成+銷售獎金,側(cè)重提成和銷售獎金
2. 五險一金+帶薪年假+帶薪培訓(xùn)+不定期團隊活動(購買公積金)
四、晉升渠道:
銷售顧問-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-分總-區(qū)域總
公正透明的晉升渠道,每年多次升職漲薪!
五、工作時間:
上班時間:8:40-18:00,午休12:00-13:30
休息時間:月休四天,節(jié)假日增加一天,具體休息時間自行安排 -
九價hpv醫(yī)學專員
10000-15000元2025-09-15黃勇職責描述:
1.根據(jù)公司要求,負責疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防保科等相關(guān)市場的開發(fā)、維護及疫苗相關(guān)學術(shù)推廣活動;
2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進行維護,組織疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院防??频瓤蛻魠⑴c各種推廣活動;
3.學習疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息;
4.及時收集并反饋客戶信息和市場情況,向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標客戶檔案并及時更新。
任職要求:
1.醫(yī)學相關(guān)專業(yè)的統(tǒng)招大專及以上學歷;
2.兩年以上疫苗/醫(yī)藥、母嬰、快消品行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.良好的表達及溝通能力,具有獨立分析和解決問題的能力;
4.良好的團隊合作能力,工作積極,樂觀向上,善于自我激勵和承受壓力。
福利待遇:五險一金+底薪+獎金+餐補+交補+話補,公司為個人提供個性化晉升渠道。 -
研發(fā)員工程師
8000-10000元2025-09-15楊正茂4、負責化妝品配制工藝的制定 5、組織新化妝品試產(chǎn)并制訂相關(guān)標準操作規(guī)范,化妝品檢驗規(guī)范,轉(zhuǎn)移至化妝品生產(chǎn)部門和品保部門,并能按照實際舉行修訂。 6、指定化妝品內(nèi)控以及化妝品原料的檢驗指標。 -
水保設(shè)計(南寧)
4000-8000元2025-09-15一、崗位職責: 1、學習熟知水保領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)要求及審批流程,負責公司水保項目的資料收集,開展現(xiàn)場勘察相關(guān)工作。 …… 負責水土保持方案報告表(書)、水土保持設(shè)施驗收評估報告、水土保持監(jiān)測報告及相關(guān)材料的編制工作,組織召開相關(guān)評審會,協(xié)調(diào)期間所遇到的問題,保證報告進度與質(zhì)量,提交審批部門并根據(jù)專家或?qū)徟块T意見完成修改,獨立開展水保工作 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-09-15孫煒,完成區(qū)域下發(fā)的銷售任務(wù) 開拓新市場,發(fā)展新客戶 轄區(qū)市場信息的收集與摸排 負責與客戶保持良好客情關(guān)系 職位要求 1:大專及以上學歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬), 2:具備動保、 -
客戶經(jīng)理(豬飼料銷售)
5000-10000元2025-09-15孫煒任職要求 1、大專及以上學歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬),年齡在25-35歲最佳; 2、具備預(yù)混料、動保、獸藥、疫苗、飼料添加劑、豬場設(shè)備等銷售經(jīng)驗,熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 -
管家助理(桂林)
4000-5000元2025-09-15朱保全【崗位職責】 1- 響應(yīng)和處理業(yè)主訴求,維護物業(yè)與業(yè)主的關(guān)系,以服務(wù)滿意度為指標導(dǎo)向,不斷提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì) 2- 作為第一對接人處理業(yè)主投訴,安撫業(yè)主情緒,了解投訴內(nèi)容,協(xié)同三保部門梳理和落地整改方案 …… 包含同期欠費和往期清欠,以收繳率及清欠率為導(dǎo)向,按月度完成收繳工作 4- 協(xié)同美居,樸鄰等提供社區(qū)增值服務(wù)的分公司,配合完成客源盤點,產(chǎn)品推介,交易成交等工作 5- 以萬科擬定的物業(yè)服務(wù)標準對三保部門的物業(yè)服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督 -
水保設(shè)計(北海)
4000-8000元2025-09-15一、崗位職責: 1、學習熟知水保領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)要求及審批流程,負責公司水保項目的資料收集,開展現(xiàn)場勘察相關(guān)工作。 …… 負責水土保持方案報告表(書)、水土保持設(shè)施驗收評估報告、水土保持監(jiān)測報告及相關(guān)材料的編制工作,組織召開相關(guān)評審會,協(xié)調(diào)期間所遇到的問題,保證報告進度與質(zhì)量,提交審批部門并根據(jù)專家或?qū)徟块T意見完成修改,獨立開展水保工作 -
客戶經(jīng)理(飼料銷售)
5000-10000元2025-09-15孫煒任職要求 1、大專及以上學歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬),年齡在25-35歲最佳; 2、具備預(yù)混料、動保、獸藥、疫苗、飼料添加劑、豬場設(shè)備等銷售經(jīng)驗,熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 -
電工
5000-8000元2025-09-15林潔招聘長期維保電工數(shù)名 崗位職責: 1.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,做完當天的工作任務(wù) 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù) 3.處理設(shè)備故障 任職要求: 1.必須有低壓電工證或者高壓電工證,有1年以上工廠電工經(jīng)驗者優(yōu)先 -
電梯維保員
4000-7000元2025-09-15唐女士協(xié)助組長按照保養(yǎng)計劃實施電梯日常保養(yǎng)、巡檢;負責管轄電梯的清潔、潤滑、調(diào)整、協(xié)助年檢等工作;及時排除故障,保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、安全、正常運行;完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、機電設(shè)備、工程器械及電氣類等專業(yè)畢業(yè); 2、能吃苦耐勞,服務(wù)意識強,有較強的責任心、進取心及安全意識; 3、工作認真仔細,有獨立處理問題的能力 -
電梯維保文員
3000-5000元2025-09-15唐女士崗位職責:負責電梯維保后勤工作,電梯年檢,報裝報驗,配件報價等,有經(jīng)驗者優(yōu)先 -
貨運司機
6000-7000元2025-09-14王云安崗位職責: 1.根據(jù)線路調(diào)度安排,開4.2冷藏車為門店提供商品冷鏈配送服務(wù)(2個司機一輛車 不接受裝卸勿擾)貨物普遍5-20斤,最重一件物料48斤 2.保障在途商品的質(zhì)量與安全 3.負責車輛的日常維保、 -
水電工
3000-5000元2025-09-14邱女士經(jīng)常與自來水公司和供電部門取得聯(lián)系,以獲取對公司水電賬戶金額數(shù)據(jù),避免公司因欠費導(dǎo)致停水停電. 4、配合公司做好水、電等的節(jié)能工作,嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,經(jīng)常檢查各辦公室、長廊、宿舍及食堂等地的用水、用電情況. 5、保管好水電工具備品
南寧相關(guān)熱門崗位
內(nèi)保消防內(nèi)保內(nèi)保員酒店內(nèi)保督導(dǎo)門店督導(dǎo)巡店督導(dǎo)/店長店長督導(dǎo)運營督導(dǎo)市場督導(dǎo)巡店督導(dǎo)督導(dǎo)巡店帶店督導(dǎo)門店運營督導(dǎo)督導(dǎo)經(jīng)理區(qū)域督導(dǎo)服裝督導(dǎo)零售督導(dǎo)業(yè)績督導(dǎo)督導(dǎo)主管市場運營督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理/督導(dǎo)服裝銷售督導(dǎo)服裝零售督導(dǎo)渠道運營督導(dǎo)巡店經(jīng)理零售運營督導(dǎo)項目執(zhí)行督導(dǎo)店面運營督導(dǎo)督查區(qū)域市場督導(dǎo)店鋪運營督導(dǎo)服裝門店督導(dǎo)連鎖門店督導(dǎo)服裝運營督導(dǎo)終端督導(dǎo)開業(yè)培訓(xùn)督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)主管督導(dǎo)老師
南寧內(nèi)保招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 廣西三迅電梯有限公司 的 電梯維保文員 職位2025-09-17
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盧先生投遞了 廣西恒桂建筑勞務(wù)有限公司 的 電工 職位2025-09-16
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覃先生投遞了 廣西弘山堂投資有限公司 的 水電工 職位2025-09-15
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黃小姐投遞了 廣西三迅電梯有限公司 的 電梯維保文員 職位2025-09-12
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潘小姐投遞了 廣西三迅電梯有限公司 的 電梯維保文員 職位2025-09-09
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盧先生投遞了 廣西恒桂建筑勞務(wù)有限公司 的 電工 職位2025-09-09
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南寧督導(dǎo)/巡店招聘工資
¥
6255
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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0.8%2K
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6.2%3K
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17.7%4K
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26.9%5K
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28.5%6K-8K
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16.2%8K-1W
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12.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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大專1.4%
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本科0.7%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,大專占1.4%,本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.6%
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1-3年1.4%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.6%,1-3年占1.4%。