南寧內(nèi)容電商運營經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月南寧內(nèi)容電商運營經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)1條，平均工資約為4662元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多內(nèi)容電商運營經(jīng)理內(nèi)容電商運營經(jīng)理電商運營專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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急招-新媒體文案策劃/編導(dǎo)
4000-8000元
2025-10-15
一、崗位要求
核心技能：
1、具備超強的文案功底，能夠精準捕捉家裝行業(yè)熱點與用戶痛點，撰寫吸睛的家裝類標題、種草文案、視頻腳本等，風(fēng)格可活潑有趣、也可專業(yè)深度，適配不同平臺調(diào)性。
2、熟練掌握自媒體平臺運營邏輯，熟悉平臺算法規(guī)則，能根據(jù)平臺特點制定內(nèi)容發(fā)布策略，提升內(nèi)容曝光與互動量。
3、熟悉視頻或圖文創(chuàng)作全流程，會使用剪映、Premiere、PS 等工具，能獨立完成簡單的視頻剪輯與圖文排版者更佳。
能力素質(zhì)。
3、具備良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神，能夠與團隊緊密配合，挖掘家裝項目亮點；有較強的抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作，按時完成內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布任務(wù)。
4、數(shù)據(jù)意識強，能夠通過分析自媒體后臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容策略，提升內(nèi)容轉(zhuǎn)化率與粉絲粘性。
二、工作內(nèi)容
1、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作
（1）負責(zé)家裝類自媒體賬號（小紅書、抖音等）的內(nèi)容策劃，結(jié)合家裝行業(yè)熱點、公司業(yè)務(wù)動態(tài)，制定月度、季度內(nèi)容規(guī)劃。
（2）撰寫高質(zhì)量的家裝文案，包括但不限于裝修案例解析、家居好物推薦、裝修避坑指南等，將文案轉(zhuǎn)化為適合平臺傳播的短視頻腳本或圖文內(nèi)容。
（3）配合設(shè)計團隊，優(yōu)化家裝案例展示文案，突出設(shè)計理念與施工優(yōu)勢，提升內(nèi)容的吸引力與轉(zhuǎn)化率。
2、自媒體運營支持
（1）根據(jù)平臺規(guī)則與用戶喜好，優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布時間、標題、標簽等，提升內(nèi)容曝光量與搜索排名。
（2）分析自媒體平臺數(shù)據(jù)，定期輸出數(shù)據(jù)報告，總結(jié)內(nèi)容運營效果，提出優(yōu)化建議與改進方案。
（3）拍攝與剪輯協(xié)助（若具備相關(guān)技能）,能完成簡單的視頻剪輯工作，包括素材篩選、剪輯拼接、字幕添加、音樂搭配等，提高內(nèi)容產(chǎn)出效率。
（4）指導(dǎo)拍攝團隊進行家裝案例、產(chǎn)品拍攝，把控拍攝角度、光線等，確保素材質(zhì)量符合內(nèi)容需求。
三、薪資福利
1、薪資待遇：月薪 4000 - 8000 元（底薪+績效），該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定，優(yōu)秀者薪資可上不封頂。
2、績效獎金：根據(jù)自媒體賬號運營數(shù)據(jù)（粉絲增長、內(nèi)容播放量、轉(zhuǎn)化率等）發(fā)放豐厚績效獎金，多勞多得。
3、福利待遇
（1）五險，為員工提供全面的保障。
（2））享受上市公司專屬福利，定期組織專業(yè)培訓(xùn)，包括家裝知識、自媒體運營技巧等，助力員工職業(yè)發(fā)展；豐富的團建活動，營造輕松愉快的工作氛圍。
暢通的晉升通道，表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為運營小組長、電商運營主管，電商經(jīng)理等管理崗位。
約 1 個崗位
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南寧國內(nèi)電商運營招聘工資
￥
4662
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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4.7%2K
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20.9%3K
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31.1%4K
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17.4%5K
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12.8%6K-8K
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5.5%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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大專0.9%
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本科0.4%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.7%，大專占0.9%，本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.1%
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1-3年0.9%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.1%，1-3年占0.9%。
