南寧陪護(hù)主管招聘

1、薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪4000+提成15%-40%+獎(jiǎng)金3000到20000（工資沒(méi)有上限）
2、節(jié)日福利＋個(gè)人獎(jiǎng)金＋團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+旅游機(jī)會(huì)等
3、員工福利，固定周六休。法定節(jié)假日休，繳納社保公積金，婚假，產(chǎn)假，陪護(hù)假，生日福利，節(jié)假日福利，每周下午茶，甜品，聚餐，每月團(tuán)建，各種員工活動(dòng)。
4、晉升空間大，發(fā)展快，只要有能力3個(gè)月可以晉升主管，6個(gè)月晉升部門(mén)經(jīng)理，最快9個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人
5、辦公環(huán)境：高檔寫(xiě)字樓，空間廣闊，視野開(kāi)拓
工作內(nèi)容：
1、客戶主動(dòng)提交資料，負(fù)責(zé)審核客戶資料信息，電話聯(lián)系客戶，安排面簽（公司推動(dòng)意向客戶資源，無(wú)需自己出去跑客戶）
2、了解和分析客戶情況，制定方案；
3、進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約、跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理；
4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，促進(jìn)二次成交。
崗位要求：
1 年齡：18~32歲
2、有強(qiáng)大的賺錢(qián)欲望和執(zhí)行力 （接受小白）；
3、我們公司大多都是95后，團(tuán)隊(duì)氛圍非常好好；
4、三觀正，積極向上，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，有統(tǒng)一培訓(xùn)
可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白 實(shí)習(xí)生??！

法定節(jié)假日休，繳納社保公積金，婚假，產(chǎn)假，陪護(hù)假，生日福利，節(jié)假日 福利，每周下午茶，甜品，聚餐，每月團(tuán)建，各種員工活動(dòng)。 …… 4、晉升空間大，發(fā)展快，只要有能力3個(gè)月可以晉升主管，6個(gè)月晉升部門(mén)經(jīng)理，最快9個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人 5、辦公環(huán)境：高檔寫(xiě)字樓，空間廣闊，視野開(kāi)拓。