
南寧計(jì)算機(jī)公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年10月南寧計(jì)算機(jī)公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)905條西鄉(xiāng)塘區(qū)530條,平均工資約為5380元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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雙休高薪內(nèi)勤
6000-10000元2025-10-10王苑高薪不是空想,選對(duì)平臺(tái)有未來(lái)!想踏實(shí)搞錢的請(qǐng)往下看!
這里只要你會(huì)打電話,會(huì)發(fā)微信,會(huì)溝通!就絕對(duì)可以高底薪,高提成,多勞多得!相信自己,一定會(huì)在我們公司的伙伴一樣半年升主任持股權(quán),做出自己的一番天地!
我們是安全培訓(xùn)教育,為人民的健康事業(yè)奮斗終身!
【公司能給你的】
1.上行政班,周末雙休,法帶薪休,你只需電話、微信、郵箱溝通無(wú)需外出陌拜,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護(hù)培訓(xùn)工作細(xì)節(jié);
2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn);新人入職培訓(xùn);升職晉升培訓(xùn);日常業(yè)務(wù)培訓(xùn);師傅帶徒弟培訓(xùn);
3.公司不定期團(tuán)建活動(dòng),聚餐,生日會(huì),節(jié)日禮物,五險(xiǎn)一金,帶薪年假;
4.公司環(huán)境好,團(tuán)隊(duì)年輕,工作氛圍和諧融洽,絕不勾心斗角,上班好心情,不要求加班哦。
【你最關(guān)心的】
1.工作時(shí)間:周一至周五8:30 - 18:00,中午休息2小時(shí),周末雙休;
2.薪資待遇:基礎(chǔ)薪資+提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì), 試用期0-3個(gè)月,一般干4-6K,正常干6-8K,努力點(diǎn)8-1.5K,拼命干30-100K,不要覺得不可能,就是事實(shí)!只要你業(yè)績(jī)夠高,提成上不封頂多勞多得 ;
3.晉升空間:公司有完善的培訓(xùn)體系+晉升機(jī)制:
正式期員工—副科—科長(zhǎng)—主任(享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長(zhǎng)—站長(zhǎng)
不論先來(lái)后到,不論資排輩!
4.工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)民族大道131號(hào)航洋國(guó)際城b座1301室(公交地鐵1號(hào)線會(huì)展中心站直達(dá),交通便利,環(huán)境良好)
【你需要做的只有三點(diǎn)!】
1.主動(dòng)與各政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等安排健康急救知識(shí)普及工作,落實(shí)健康急救知識(shí)、消防知識(shí)課程的細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系;
2.整理政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位健康急救知識(shí)、消防知識(shí)學(xué)習(xí)資料并做好回訪工作;
3.協(xié)調(diào)和安排外勤講師人員的工作行程。
【我們的期望】
1.希望你年齡在20-40周歲,學(xué)歷不限,專業(yè)不限(想賺錢優(yōu)先?。?br /> 2.希望你具備口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語(yǔ)言富有感染力;
3.希望你具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、抗壓能力;
4.希望你具有推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)的能力、熟練運(yùn)用office;
5.有責(zé)任心、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神責(zé)任心強(qiáng),具備積極的工作態(tài)度;
升學(xué)考證、佛系工作勿擾!
英雄不問(wèn)出處,不看背景,只看實(shí)力,歡迎您的加入??! -
2025-10-08姚璇薪資范圍:6000~7000元 性別限界:不限 招聘人數(shù):2人 年齡范圍:30~40歲 (應(yīng)聘者請(qǐng)認(rèn)真看清楚招聘要求,達(dá)不到招聘要求勿投簡(jiǎn)歷) 任職要求 1、5年以上UI/UX設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉PC端和移動(dòng)端產(chǎn)品視覺及交互設(shè)計(jì)流程及規(guī)范?! ?、有較強(qiáng)的產(chǎn)品思維和用戶體驗(yàn)的感知,了解基礎(chǔ)的前端知識(shí)?! ?、具備優(yōu)秀的設(shè)計(jì)輸出能力,熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件和設(shè)計(jì)方法?! ?、有良好的合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,并富有工作激情、創(chuàng)造力和責(zé)任感?! ?、具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立完成中型設(shè)計(jì)項(xiàng)目能力,具有對(duì)新人進(jìn)行培訓(xùn)能力?! ∪温毬氊?zé) 1、獨(dú)立完成Web端、移動(dòng)端、H5和小程序產(chǎn)品的原型設(shè)計(jì)和UI設(shè)計(jì)工作?! ?、主導(dǎo)完成PC端、Android及IOS等產(chǎn)品界面設(shè)計(jì)及交互設(shè)計(jì),并為設(shè)計(jì)結(jié)果負(fù)責(zé)?! ?、建立產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)和UI設(shè)計(jì)規(guī)范,確保設(shè)計(jì)內(nèi)容的有效輸出?! ?、主動(dòng)分享設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)和提高團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)能力?! ?、具有較強(qiáng)心理承受能力及抗壓能力,三天打漁兩三曬網(wǎng)勿擾,王子公主本公司根不接待?! ?、具有競(jìng)爭(zhēng)精神,具有職業(yè)規(guī)劃及自我追求?! x升空間 設(shè)計(jì)主管→設(shè)計(jì)經(jīng)理 其他要求 投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)務(wù)必附上個(gè)人作品的網(wǎng)站鏈接或PDF/PPT格式?! 」ぷ鞯攸c(diǎn):南寧五象總部基地公司總部,貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽(yáng)光天地樓1-09整棟 (可任選在總部或分公司上班) 上班時(shí)間:上午9:00~12:00 下午14:00~18:30 做五休二 特殊情況會(huì)以調(diào)班制 公司福利 五險(xiǎn)一金,年底雙薪,員工旅游,節(jié)日福利,項(xiàng)目提成,包住 面試地址及時(shí)間 面試時(shí)間:公司周末有人值班 上午:9:00~12:00 下午:14:00~18:30 面試電話:***** 李小姐 HR手機(jī): ***** 李小姐 面試地址:廣西南寧市良慶區(qū)凱旋路9號(hào)海爾青啤東盟聯(lián)合廣場(chǎng)2號(hào)樓1413室?! 〗煌üぞ摺 〉罔F交通:3號(hào)線-總部基地站/4號(hào)線體育中心西站(據(jù)官方公布,3號(hào)線廣西規(guī)劃館下車距離公司一公里左右。
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測(cè)試部經(jīng)理
5000-6000元2025-10-061067458829@qq.com1.與部門人員,項(xiàng)目組人員,研發(fā)人員,上層領(lǐng)導(dǎo)等多方協(xié)調(diào)溝通,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
2.監(jiān)督部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)。
3.對(duì)整個(gè)測(cè)試項(xiàng)目進(jìn)行管理,實(shí)施全流程測(cè)試,對(duì)最終的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
4.制定項(xiàng)目測(cè)試方案和計(jì)劃,分工及管理,協(xié)調(diào)測(cè)試資源。
5.審核測(cè)試結(jié)果質(zhì)量及測(cè)試報(bào)告質(zhì)量。
6.負(fù)責(zé)規(guī)劃與設(shè)計(jì)部門級(jí)測(cè)試平臺(tái)與框架,提升團(tuán)隊(duì)的整體測(cè)試水平和效率。
7.領(lǐng)導(dǎo)部門測(cè)試技術(shù)的發(fā)展方向,主導(dǎo)測(cè)試領(lǐng)域新技術(shù)與方法的研究、應(yīng)用與推廣。
8.提高測(cè)試覆蓋率,提出測(cè)試工具和自動(dòng)化測(cè)試框架的開發(fā)需求。
9.管理及追蹤Bug,提高缺陷準(zhǔn)確率。
崗位要求:
大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通訊工程等相關(guān)專業(yè)。
軟件及軟件測(cè)試方面的培訓(xùn)。
軟件工程相關(guān)知識(shí),具備軟件測(cè)試技術(shù)管理及基礎(chǔ)軟件開發(fā)知識(shí),了解公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)。
熟練網(wǎng)絡(luò)技術(shù),精通軟件測(cè)試測(cè)試。
具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。 -
客服主管
4000-6000元2025-10-06魯夢(mèng)可【崗位職責(zé)】 1.客服團(tuán)隊(duì)管理,培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2.統(tǒng)籌規(guī)劃客服部的工作,合理分配工作量,保證工作任務(wù)的完成 3.溝通協(xié)調(diào)與其他部門的交叉業(yè)務(wù),配合銷售部完成訂單后續(xù)跟進(jìn) 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作項(xiàng)目 -
平面設(shè)計(jì)
3000-4000元2025-10-06魯夢(mèng)可有良好的職業(yè)技能,能運(yùn)用PS、AI、PPT、WPS等相關(guān)軟件; 2、具有良好的溝通、理解能力,積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力好,責(zé)任心強(qiáng); 3、接受藝術(shù)相關(guān)專業(yè),有軟件基礎(chǔ)的實(shí)習(xí)生(實(shí)習(xí)周期超6個(gè)月者),其他可培訓(xùn) -
信息監(jiān)理總監(jiān)
15000-20000元2025-10-06黃女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)監(jiān)理團(tuán)隊(duì)組建、人才培養(yǎng)及日常管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)監(jiān)理任務(wù);負(fù)責(zé)部門的相關(guān)部門工作規(guī)則制定及實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)對(duì)部門人員的進(jìn)行培訓(xùn)、績(jī)效考核工作、日常評(píng)價(jià)、能力評(píng)價(jià)(包括模板制定 -
客服主管
5000-6000元2025-10-05姚*負(fù)責(zé)客服部門流程的制定、優(yōu)化及監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營(yíng)管理,合理分配工作任務(wù); 3、主導(dǎo)客戶服務(wù)體驗(yàn)優(yōu)化項(xiàng)目,通過(guò)流程改進(jìn)、話術(shù)升級(jí)等措施降低退款率與客訴率,持續(xù)提升客戶滿意度; 4、建立完善的客服培訓(xùn)機(jī)制 …… 大專以上學(xué)歷,3年以上電商行業(yè)客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉天貓/京東/抖音等平臺(tái)客服管理體系及規(guī)則(有TOP品牌從業(yè)背景優(yōu)先); 2、具備品牌服務(wù)戰(zhàn)略思維,能將品牌調(diào)性融入服務(wù)全流程,有成功搭建或優(yōu)化客服SOP、培訓(xùn)體系的經(jīng)驗(yàn) -
設(shè)計(jì)總監(jiān)
10000-15000元2025-10-05姚*及時(shí)調(diào)整品牌設(shè)計(jì)方案以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),為公司產(chǎn)品提供設(shè)計(jì)創(chuàng)新思路; 5、協(xié)同各部門參與市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)品分析,提升品牌形象和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力; 6、建立并維護(hù)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的工作流程和規(guī)范,提升團(tuán)隊(duì)整體效率; 7、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)發(fā)展,提供培訓(xùn)和指導(dǎo) -
產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)理
15000-20000元2025-10-05姚*確保實(shí)現(xiàn)效益最大化; 4.為團(tuán)隊(duì)提供精準(zhǔn)的銷售工具,制定渠道激勵(lì)政策,打通供需鏈路,加強(qiáng)與電商平臺(tái)、經(jīng)銷商的合作,制定精準(zhǔn)營(yíng)銷活動(dòng),實(shí)現(xiàn)銷售端高效轉(zhuǎn)化與渠道資源深度協(xié)同; 5.管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),明確成員分工,組織內(nèi)部培訓(xùn) -
阿里國(guó)際站運(yùn)營(yíng)
6000-11000元2025-10-05諸經(jīng)理4、特殊節(jié)日的紅包和禮品福利;5、休 假:大小周,法定節(jié)假日休息;6、內(nèi)部培訓(xùn):由公司或各部門組織的培訓(xùn)與交流。 外部培訓(xùn):參加阿里官方組織培訓(xùn)
南寧相關(guān)熱門崗位
安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)it培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)崗位培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)開發(fā)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休教育培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)客服培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售管理培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)教師培訓(xùn)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理教育培訓(xùn)銷售藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗市場(chǎng)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)專家培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理專員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)文化經(jīng)理培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)助理培訓(xùn)管理員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管培訓(xùn)人才發(fā)展
南寧計(jì)算機(jī)公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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方小姐投遞了 廣西南寧諾安盾科技有限公司 的 雙休高薪內(nèi)勤 職位2025-10-16
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黃小姐投遞了 廣西南寧諾安盾科技有限公司 的 雙休高薪內(nèi)勤 職位2025-10-13
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侯小姐投遞了 廣西南寧諾安盾科技有限公司 的 雙休高薪內(nèi)勤 職位2025-10-09
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鄧小姐投遞了 廣西南寧諾安盾科技有限公司 的 雙休高薪內(nèi)勤 職位2025-10-08
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盧女士2025-10-08
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韋小姐2025-10-06
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南寧培訓(xùn)招聘工資
¥
5380
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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8.6%3K
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19.8%4K
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28.4%5K
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21.6%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。