
南寧生活服務公司培訓招聘
桂聘提供2025年9月南寧生活服務公司培訓最新招聘,青秀區(qū)927條西鄉(xiāng)塘區(qū)538條,平均工資約為5300元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多培訓可培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人事行政經(jīng)理
5000-8000元2025-09-10工作內(nèi)容:
1明確公司人力資源目標和總體方案,向總經(jīng)理提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
2、制定公司人力資源管理的方針、政策和制度,組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、中期規(guī)劃和年度計劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;
3、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
4、研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設;
5、制定和完善人力資源管理和行政管理類制度;
6、組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲、職稱和技術等級評定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標準,并監(jiān)督執(zhí)行;
7、協(xié)調(diào)和指導本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓、績效考評、薪酬等工作的進行,確保公司人力資源的合理使用;
8、計劃和審核人力資源管理和行政成本:
9、及時處理公司管理過程中的重大人力資源和行政類問題:
10、負責與勞動人事、政府行政部門保持良好的聯(lián)系,及時獲得相關政策支持;
11、完成總經(jīng)理臨時交辦的各項工作任務。
崗位要求:
1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科以上學歷;
2、具有五年以上相關工作經(jīng)驗,其中三年以上主管(或以上)職位工作經(jīng)驗;
3、熟悉質(zhì)量管理體系;熟悉信息化管理和ERP 系統(tǒng);
4、企業(yè)文化的建立與實際操作經(jīng)驗;
5、以實例介紹為主,建立創(chuàng)新引導激勵機制;
6、執(zhí)行力的建立引導措施;有思路和實踐經(jīng)驗;
7、學習力的倡導;
8、培訓和能力等級的配套;
9、有高級管理人員的招聘經(jīng)驗;
10、精通績效管理;
11、個人價值觀追求相對公正,公平;激情,寬容度;
12、有強烈的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新意識,具備管理理念,沉著、穩(wěn)健、成熟,有良好的人格魅力、能承受巨大心理壓力。 -
母嬰導購(德保)
3000-6000元2025-09-07磨女士【崗位職責】
1、負責現(xiàn)場顧客對商品、服務、促銷等咨詢,解答會員產(chǎn)品知識相關等事項的咨詢;
2、負責為客戶進行日常關系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
3、負責達成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標;
【任職要求】
1、年齡22-40歲;
2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的親和力及溝通表達能力;
4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費帶薪培訓。
【我們提供】
1、我們提供帶教輔導支持;
2、我們提供公平晉升階梯機制;
3、我們提供成為店鋪合伙人的機會;
4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利;
福利:基本工資+提成+品牌獎勵+季度獎金+年度獎金+年終獎(綜合工資3000-6000元+) 能力高者上不封頂
【工作地點】
企鵝寶貝德保大潤發(fā)店,德保紅山店,德保新隆店 -
母嬰導購(田陽)
3000-6000元2025-09-07磨女士【崗位職責】
1、負責現(xiàn)場顧客對商品、服務、促銷等咨詢,解答會員產(chǎn)品知識相關等事項的咨詢;
2、負責為客戶進行日常關系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
3、負責達成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標;
【任職要求】
1、年齡22-40歲;
2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的親和力及溝通表達能力;
4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費帶薪培訓。
【我們提供】
1、我們提供帶教輔導支持;
2、我們提供公平晉升階梯機制;
3、我們提供成為店鋪合伙人的機會;
4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利;
福利:基本工資+績效+崗位補貼+全勤+季度獎金+年度獎金(綜合工資3000-6000元+) 能力高者上不封頂
工作地點:廣西百色田陽區(qū)多個門店招聘,可就近分配,詳情請投遞簡歷咨詢 -
母嬰導購(靖西)
4000-8000元2025-09-07磨女士負責達成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達能力; 4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費帶薪培訓 -
母嬰導購(扶綏新華店)
3000-4000元2025-09-07磨女士負責達成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達能力; 4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費帶薪培訓 -
母嬰導購(天等)
3000-6000元2025-09-07磨女士負責達成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標; 【任職要求】 1、年齡22-40歲; 2、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗、育兒經(jīng)驗或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的親和力及溝通表達能力; 4、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗可免費帶薪培訓
約 6 個崗位
南寧相關熱門崗位
可培訓有培訓安全培訓it培訓工作培訓培訓崗位培訓管理員工培訓銷售培訓培訓提升產(chǎn)品培訓補貼培訓培訓開發(fā)培訓運營培訓雙休雙休培訓教育培訓客服培訓教學培訓培訓督導培訓項目執(zhí)行教師培訓培訓專業(yè)經(jīng)理培訓管理經(jīng)理培訓機構培訓實習生培訓總監(jiān)銷售管理培訓藝術培訓教育培訓銷售美容培訓安全培訓師業(yè)務培訓培訓開發(fā)經(jīng)理培訓項目運營培訓管理崗培訓總監(jiān)/經(jīng)理培訓顧問培訓績效經(jīng)理銷售培訓負責人培訓專員人事/培訓專員培訓專家職業(yè)培訓銷售培訓總監(jiān)培訓管理專員培訓助理培訓督導經(jīng)理培訓管理員培訓總監(jiān)助理培訓文化主管培訓文化經(jīng)理學術培訓銷售培訓專家培訓發(fā)展專員培訓主管培訓項目總監(jiān)保險培訓主管培訓人才發(fā)展
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧培訓招聘工資
¥
5300
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
-
1.9%2K
-
10.5%3K
-
21.3%4K
-
29%5K
-
20.1%6K-8K
-
8.6%8K-1W
-
4.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99.4%
-
大專0.3%
-
本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.7%
-
1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。