南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月南寧青秀區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5275元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈 10人 服飾 服裝 法律 投遞:13人 瀏覽:1966
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-19
楊經(jīng)理
人事助理
工作內(nèi)容:
主要拍攝服裝、鞋子,飾品,包包,等當(dāng)季出品可新人,小個(gè)子、微胖,中碼,大碼都有需要,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。
任職資格
1、19歲以上身高不限,身材均勻,五官端正
2、工作時(shí)間自由,地區(qū)不限,工作就近安排。
3、正常工作時(shí)間一場(chǎng)拍攝在2-3小時(shí)左右。
4、只要您對(duì)自己有信心,喜歡拍照,無(wú)需經(jīng)驗(yàn),新人條件符合也可
有興趣 詳情可直接溝通了解或投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名
2025-07-19
肖浩
崗位職責(zé):
●跟進(jìn)本部門消防設(shè)備相關(guān)的年度、月工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃;
●日常消防檢查和設(shè)備維護(hù)的具體工作落實(shí);
●對(duì)改造中涉及的消防改造進(jìn)行審核,并做好配合工作;
●對(duì)維保供應(yīng)商的維保和維修工作進(jìn)行監(jiān)督和考評(píng);
●處理消防相關(guān)的報(bào)修,故障恢復(fù);
●協(xié)助上級(jí)做好與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
●按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
有2年或以上消防維保經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)寫字樓經(jīng)驗(yàn);
持消防設(shè)施操作證。
2025-07-19
黃麒友
工作內(nèi)容:
1、做好來(lái)貨驗(yàn)收、物料檢查、備貨,檢查冰箱食材,做好開市工作
2、按照出品要求炒制菜品,主要以炒粉、炒飯、炒螺、小龍蝦、鴨腳煲等宵夜小吃菜品
3、輪班負(fù)責(zé)煮制門店員工的晚餐及宵夜餐
4、做好第二天食材的備貨及下單及工作區(qū)域的收尾清潔工作
任職資格:
1、1年以上炒鍋,尾鍋經(jīng)驗(yàn),熟悉炒菜流程,能保障正常出餐出品
2、20—35歲,無(wú)大面積紋身或染發(fā)、接受夜班,服從管理
3、有宵夜大排檔或連鎖中餐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)勿擾
工作時(shí)間:
中班 下午17:00—凌晨2:30
晚班 下午18:00-凌晨3:30 一周一換
包吃晚餐跟宵夜 休4天
薪資:5000-5200/月
員工福利:
1、門店提供包吃2餐(晚餐+宵夜)
2、房補(bǔ)200/月
3、工齡獎(jiǎng)200元/年,600元封頂
4、季度團(tuán)建聚餐+生日會(huì)、生日禮品+周年禮品福利
5、節(jié)假日禮品福利+節(jié)假日調(diào)休或者雙薪
6、每月優(yōu)秀員工評(píng)選+定期人員晉升考核+員工崗位技能培訓(xùn)
7、帶薪年假(滿1年加1天,5天封頂)+年終獎(jiǎng)等福利
8、高溫補(bǔ)貼100/月(6-10月)
門店可選:
青秀區(qū)青竹立交橋底 今邕南寧燒烤青竹立交店
面試時(shí)間:下午17:00-19:00,有意向可下午導(dǎo)航門店到店面試
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人 瀏覽:198
2025-07-19
張浩
+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 《培訓(xùn)》專業(yè)團(tuán)隊(duì),小白不用擔(dān)心,入職一對(duì)一培訓(xùn),助力開單!

客服部經(jīng)理

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈 1人 電子 工藝品 裝飾 瀏覽:155
  • 五險(xiǎn)
2025-07-19
陳女士
負(fù)責(zé)公司客訴事件的處理、督辦及跟進(jìn),維護(hù)客戶滿意度; 2、對(duì)客戶反饋信息進(jìn)行篩選、登記、整理、轉(zhuǎn)單,編制客戶跟進(jìn)報(bào)表; 3、收集客服部所需相關(guān)資料信息,編制客服部各項(xiàng)報(bào)表; 4、對(duì)本部門員工進(jìn)行考核與評(píng)估,培訓(xùn)
2025-07-19
柏林
崗位職責(zé): 1、終端5S:推進(jìn)所轄區(qū)域內(nèi)終端5S標(biāo)準(zhǔn)落地與執(zhí)行,過(guò)程中對(duì)門店進(jìn)行閉環(huán)監(jiān)督及考核; 2、到店培訓(xùn):區(qū)域全通路門店進(jìn)行培訓(xùn)賦能及培訓(xùn)管理,月度不低于15場(chǎng),任務(wù)場(chǎng)次100%達(dá)成; 3、 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有市場(chǎng)推廣或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能接受區(qū)域內(nèi)出差,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力及執(zhí)行力。
2025-07-19
陳女士
負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督.指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì); 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào).配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. …… 完善的帶薪培訓(xùn)體系(新員工培訓(xùn).專業(yè)技能培訓(xùn).成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn).管理技能培訓(xùn)); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設(shè)計(jì)師-經(jīng)理-總監(jiān)); 5.
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人 瀏覽:71
2025-07-19
張浩
薪資4000+,表現(xiàn)優(yōu)異還有額外獎(jiǎng)勵(lì) - 團(tuán)隊(duì)氛圍超nice,帶你快速成長(zhǎng) 我們希望你: - 耐心細(xì)致,服務(wù)意識(shí)強(qiáng) - 溝通能力佳,善于處理問(wèn)題 - 有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,但無(wú)經(jīng)驗(yàn)也歡迎,我們提供培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:21
2025-07-19
黃麒友
確保人員配置合理化; 3、把控原材料采購(gòu)數(shù)量、驗(yàn)收盤點(diǎn)、出品質(zhì)量、出品速度,把控毛利潤(rùn)和出成率、合理庫(kù)存量,跟進(jìn)SOP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 4、對(duì)廚房的電器設(shè)備,衛(wèi)生,實(shí)施定期的維護(hù)檢查,落實(shí)食品安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)

地推專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場(chǎng) 1人 傳媒 瀏覽:120
2025-07-19
楊思?jí)?/div>
工作內(nèi)容: 一、負(fù)責(zé)發(fā)掘新客戶,進(jìn)行初步溝通。 職位要求: 1.能吃苦耐勞、有上進(jìn)心,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。具備較好的溝通能力與表達(dá)能力,突出的執(zhí)行力。 2.具有一定的工作經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 3.有高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神,恪守商業(yè)道德,工作細(xì)心。 4.形象氣質(zhì)佳,自信大方。
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 投遞:1人 瀏覽:24
2025-07-19
李蕾
2、接受新人小白,公司會(huì)提供培訓(xùn),有師傅一對(duì)一教學(xué)。 3、有想法有擔(dān)當(dāng)和擁有良好的抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)和提升自己。 4、接受實(shí)習(xí)!可蓋章!可證明?。。?
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城 1人 電器 物業(yè) 民營(yíng) 瀏覽:123
2025-07-19
黃女士
定期組織部門培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平; 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn),重大問(wèn)題、遺留問(wèn)題統(tǒng)計(jì)分析并推動(dòng)問(wèn)題整改; 4、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通
2025-07-19
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn),組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn),組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系
2025-07-19
6.負(fù)責(zé)公司員工法律知識(shí)培訓(xùn),提高員工法律意識(shí)。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【任職要求】: 1.本科及以上學(xué)歷,法學(xué)法律專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書(A證)優(yōu)先。

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 2.8%
    2K
  • 10.1%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 28.4%
    5K
  • 25.7%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
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