
南寧培訓招聘(有五險)
桂聘提供2025年9月南寧培訓最新招聘,青秀區(qū)969條西鄉(xiāng)塘區(qū)523條,平均工資約為5334元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓有培訓可培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04倪國華經(jīng)理?崗位職責?
負責生產(chǎn)線設(shè)備操作、原材料投放及生產(chǎn)流程監(jiān)控?;
執(zhí)行設(shè)備日常維護、清潔及生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄?;
嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)范,配合團隊完成生產(chǎn)任務(wù)?。
?任職要求?
?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學歷?;
?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?;
?經(jīng)驗要求?:有工廠操作經(jīng)驗者優(yōu)先(無經(jīng)驗可帶薪培訓)?;
?其他要求?:責任心強,服從管理,團隊協(xié)作意識佳?。
?薪資福利?
?綜合薪資?:培訓期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?;
?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?;
?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?;
?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓?。
???工作地點?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場,包吃?。?br /> ?應(yīng)聘方式?
?報名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號);
?面試材料?:攜帶身份證、學歷證明、體檢合格表(體檢費可報銷)至公司面試? -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2025-09-04李女士職位描述:
1、負責項目銷售目標的制定、分解,建立銷售團隊目標體系;
2、制定有針對性的銷售計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行;
3、參與制定推廣方案與具體銷售方案;
4、負責案場銷售工作的組織、實施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析;
5、銷售團隊內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導和培訓;
6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場各類突發(fā)問題;
7、完成上級交辦任務(wù)。
崗位要求:
1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷。
2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗,有良好的銷售業(yè)績。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強市場分析及行銷能力;
4、勤奮、高度責任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團隊協(xié)作精神;
5、能夠服從外地出差工作。
薪酬福利:
1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成 -
省際集配中心客服
3800-5000元2025-09-03何經(jīng)理行政人事一、開單流程:熟練準確地為各類訂單開具單據(jù),確保信息完整無誤。
二、提貨通知:及時有效地通知客戶前來提貨,通過電話、短信等多種渠道與客戶溝通,保證客戶能順利收到貨物。
三、電話查貨服務(wù):接聽客戶來電,憑借專業(yè)的物流信息查詢系統(tǒng),快速準確地為客戶提供貨物運輸狀態(tài)查詢服務(wù)。
四、群信息處理:密切關(guān)注內(nèi)消息,及時回復客戶在群內(nèi)提出的問題與咨詢,確??蛻糇稍兡艿玫礁咝Ы鉀Q。
五、有長途線物流客服經(jīng)驗優(yōu)先。 -
純接聽移動客服
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-03紀女士人事薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理; 培訓:公司提供免費入職崗前培訓,有培訓補貼; 福利: -
中國移動電話客服
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03紀女士人事薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理; 培訓:公司提供免費入職崗前培訓,有培訓補貼; 福利: -
物流市場專員
4000-5000元2025-09-03何經(jīng)理行政人事崗位職責 1.業(yè)務(wù)拓展能力:有物流營銷工作經(jīng)驗的優(yōu)先,負責拓展并儲備符合公司標準的物流業(yè)務(wù),以滿足我們不斷增長的業(yè)務(wù)需求。 2.業(yè)務(wù)開拓與客戶關(guān)系:業(yè)務(wù)開拓,建立并維護穩(wěn)固的客戶關(guān)系,能夠通過卓越的客戶服務(wù),為公司贏得長期的合作伙伴。 3.客戶深度挖掘與維護:開發(fā)的客戶,深度挖掘已開發(fā)的客戶,以發(fā)現(xiàn)更多的合作機會,并維護這些寶貴的客戶資源。 4.市場動態(tài)洞察:密切監(jiān)控市場動態(tài),及時向營銷經(jīng)理反饋關(guān)鍵信息,快速響應(yīng)市場變化,保持競爭優(yōu)勢。 技能要求 1.有C1及以上駕照 2.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等。 3.具備良好的文字處理能力和溝通技... -
催收員
3000-8000元2025-09-03鄧雪芹HR崗位職責: 勞務(wù)派遣到公證處上班,對物業(yè)費調(diào)解,主要是通過電話完成調(diào)解!??! 1. 負責對逾期的物業(yè)費進行有效的催收工作,包括但不限于電話溝通、郵件通知。 2. 制定和優(yōu)化催收策略,以提高成功率和效率。 3. 與客戶溝通,協(xié)助解決逾期問題,維護良好的客戶關(guān)系。 4. 監(jiān)控催收過程中的各項指標,及時調(diào)整策略以適應(yīng)變化。 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和協(xié)商能力,能夠處理復雜的客戶關(guān)系。 2. 有較強的責任心和耐心,能夠在壓力下保持專注和效率。 3. 對催收流程有良好的理解,能夠獨立處理相關(guān)事務(wù)。 4. 具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。 -
司法輔助人員
3000-8000元2025-09-03鄧雪芹HR崗位職責: 本崗位屬于勞務(wù)派遣到公證處做物業(yè)調(diào)解相關(guān)的工作,以電話調(diào)解為主; 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W歷;要求2年及以上信用卡、物業(yè)調(diào)解經(jīng)驗; 2.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 3.有較強的責任心和保密意識,能夠獨立處理和解決問題; 4.對法律程序和法律條文有一定的了解,能夠準確運用法律知識; 5.具備基本的計算機操作能力,能夠高效處理數(shù)據(jù)和文件; 薪資結(jié)構(gòu): 無責底薪3000+提成 上班時間:9:00-18:00(中午休息2個小時) 試用期3個月,周末雙休、五險 -
辦公室接聽文員
3500-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-09-03鄧女士人事專員學歷:最低高中、中?;蛞陨希笥袑W歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補貼+加班費+提成+月度獎金+五險+工齡獎,綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓 …… -項目經(jīng)理; 2.培訓:公司提供免費入職崗前培訓,培訓期按50元/天培訓津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會、豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,過節(jié)紅包; -
銷售
4000-13000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-03石女士人事3、專業(yè)的培訓體系:全面的入職培訓(產(chǎn)品知識、銷售技巧、安裝技能、合規(guī)要求)+ 持續(xù)的技能提升培訓 享有法定節(jié)假日,帶薪年假; -
科技美膚區(qū)域主管/助理
3000-8000元2025-09-03陳丹丹人力行政主管崗位職責: 1.與加盟客戶溝通動銷計劃、培訓等工作; 2.對終端客戶進行面診,并準確提出建議方案; 3.協(xié)助項目經(jīng)理完成當月目標、任務(wù)。 -
汽車銷售顧問
3000-15000元2025-09-03陸堅廣西川榮人力行政經(jīng)理2、有汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓。 3、具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務(wù)意識。 4、熟悉汽車行業(yè),了解汽車基本知識和市場動態(tài)。 -
市場專員(南寧市)
4000-10000元2025-09-02莫女士人事薪資:4000-10000 試用期薪資4000+提成 福利:油補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利 晉升通道: 市場專員-> 大區(qū)主管-> 區(qū)域經(jīng)理 -
調(diào)解客服(殘疾人崗位)
3900-6500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 助殘愛心崗
2025-09-02馮女士主管公交直達,地鐵一號線三號線直達 福利:享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期;五險、定期團建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補、績效獎金 培訓機會:完善的培訓體系,為員工提供崗前培訓、 …… 職業(yè)發(fā)展培訓等各類培訓;團隊年輕化、激情有活力,互幫互助,氛圍和諧; -
助殘愛心崗(客服崗)
3900-6500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 歡迎肢體殘疾人士入職
2025-09-02馮女士主管公交直達,地鐵一號線三號線直達 福利:享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期;五險、定期團建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補、績效獎金 培訓機會:完善的培訓體系,為員工提供崗前培訓、 …… 職業(yè)發(fā)展培訓等各類培訓;團隊年輕化、激情有活力,互幫互助,氛圍和諧;
南寧相關(guān)熱門崗位
有培訓可培訓it培訓安全培訓工作培訓培訓崗位培訓管理員工培訓銷售培訓培訓提升產(chǎn)品培訓培訓開發(fā)補貼培訓培訓運營雙休培訓培訓雙休教育培訓教學培訓客服培訓培訓督導培訓項目執(zhí)行培訓專業(yè)經(jīng)理培訓機構(gòu)教師培訓培訓管理經(jīng)理培訓實習生培訓總監(jiān)銷售管理培訓藝術(shù)培訓教育培訓銷售業(yè)務(wù)培訓安全培訓師培訓總監(jiān)/經(jīng)理培訓項目運營培訓開發(fā)經(jīng)理美容培訓培訓管理崗培訓顧問培訓績效經(jīng)理培訓專家銷售培訓負責人銷售培訓總監(jiān)培訓專員人事/培訓專員培訓管理專員職業(yè)培訓培訓助理培訓督導經(jīng)理培訓總監(jiān)助理培訓發(fā)展專員培訓主管保險培訓主管培訓主管/培訓經(jīng)理培訓經(jīng)理/培訓主管保險培訓經(jīng)理培訓文化經(jīng)理培訓項目總監(jiān)培訓人才發(fā)展
南寧培訓招聘(有五險)最新投遞
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劉先生2025-09-15
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農(nóng)小姐投遞了 北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司 的 辦公室接聽文員 職位2025-09-14
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蒙小姐投遞了 北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司 的 純接聽移動客服 職位2025-09-14
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易小姐投遞了 北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司 的 中國移動電話客服 職位2025-09-14
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伍先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-09-14
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王小姐投遞了 北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司 的 中國移動電話客服 職位2025-09-13
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南寧培訓招聘工資
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5334
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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9.9%3K
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20.1%4K
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29.6%5K
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20.7%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.4%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。