南寧培訓(xùn)招聘(有項目提成) logo

南寧培訓(xùn)招聘(有項目提成)

桂聘提供2025年5月南寧培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)974條西鄉(xiāng)塘區(qū)525條,平均工資約為5249元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 1年以上 20-35歲 中專以上 美容 汽車 瀏覽:37
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-01
謝江蓉
HR
工作內(nèi)容
1. 接待到店客戶,進(jìn)行車輛基礎(chǔ)檢測(胎壓、油液、燈光等),生成電子報告;
2. 根據(jù)車況推薦養(yǎng)護(hù)套餐(如發(fā)動機(jī)治理、精洗套餐等),完成銷售轉(zhuǎn)化;
3. 提供試駕、上門取送車服務(wù)(需駕駛客戶車輛);
4. 通過企業(yè)微信維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪,提升復(fù)購率。
職位要求
1. 持C1駕照,3年以上駕齡,能熟練駕駛常見車型;
2. 1年以上汽車行業(yè)接待經(jīng)驗(4S店/維修廠優(yōu)先),熟悉基礎(chǔ)保養(yǎng)項目;
3. 溝通能力強(qiáng),能清晰講解技術(shù)問題,善于挖掘客戶需求;
4. 會基礎(chǔ)電腦操作,能使用PAD或手機(jī)生成檢測報告。
特別說明
? 福利保障:帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利,優(yōu)秀者可晉升管理崗;
? 工作環(huán)境:高端社區(qū)店,客戶素質(zhì)高,團(tuán)隊氛圍好。
?? 地址:南寧市青秀區(qū)萊茵湖畔商業(yè)街A組團(tuán)A1A2號愛車居
加入我們,成為高端車主的專屬汽車管家! ????

維修中工

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 2人 2年以上 美容 汽車 瀏覽:130
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-05-01
謝江蓉
HR
一、崗位職責(zé)
1. 核心維修:
- 負(fù)責(zé)發(fā)動機(jī)專項維修(燒機(jī)油治理、積碳清洗、正時系統(tǒng)更換等);
- 執(zhí)行高客單養(yǎng)護(hù)套餐(如金卡/黑卡套餐中的四輪定位、燃油系統(tǒng)深度清洗);
- 協(xié)助診斷師完成復(fù)雜故障排查與維修報告。
2. 技術(shù)支持:
- 培訓(xùn)學(xué)徒或洗車技師掌握基礎(chǔ)保養(yǎng)技能(換機(jī)油、換濾芯等);
- 維護(hù)設(shè)備(大剪舉升機(jī)、四輪定位儀)并優(yōu)化操作流程。
3. 客戶服務(wù):
- 向客戶清晰解釋維修方案,提升服務(wù)信任感;
- 參與“技術(shù)專家日”活動,現(xiàn)場展示維修案例。
二、任職要求
1. 硬性條件:
- 2年以上汽修經(jīng)驗,熟悉德系/日系主流車型發(fā)動機(jī)維修;
- 持有中級以上汽車維修工證書(或等同資質(zhì));
- 能獨立完成四輪定位、正時皮帶更換等中高難度項目。
2. 加分項:
- 有殼牌技術(shù)認(rèn)證或發(fā)動機(jī)專項治理經(jīng)驗;
- 熟練使用診斷儀(如診斷師的尾氣分析儀);
- 擅長客戶溝通,曾參與技術(shù)培訓(xùn)或帶教。
3. 軟性素質(zhì):
- 責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境;
- 對技術(shù)鉆研有熱情,愿意長期穩(wěn)定發(fā)展。
三、為什么選擇愛車居?
1. 技術(shù)背書:殼牌精英門店、診斷師發(fā)動機(jī)工況治理授權(quán)服務(wù)站,診斷師實訓(xùn)基地,診斷師百強(qiáng)企業(yè),接軌國際標(biāo)準(zhǔn);
2. 客戶優(yōu)質(zhì):服務(wù)青秀區(qū)高端社區(qū)(萊茵湖畔),客單價行業(yè)領(lǐng)先;
3. 設(shè)備齊全:診斷師尾氣分析儀,噪音、艙溫及各種油水檢測儀,內(nèi)窺鏡,大剪舉升機(jī),四輪定位儀,三元催化器實驗、清洗專業(yè)設(shè)備等專業(yè)工具支持;
4. 團(tuán)隊氛圍:老板親自帶教,拒絕“職場PUA”,技術(shù)討論自由開放。
附:我們拒絕
? 只會換機(jī)油不會看數(shù)據(jù)的“工具人”;
? 混日子等下班的技術(shù)小白;
? 不接受團(tuán)隊協(xié)作的“獨狼”。
如果您是技術(shù)扎實、渴望成長的實戰(zhàn)派,這里就是您的舞臺!
愛車居,以技術(shù)重塑信任,用專業(yè)贏得未來!
南寧-興寧區(qū) 30人 瀏覽:2397
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-01
譚女士
經(jīng)理
1. 工作要求:具體良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
2. 能夠有效管理銷售團(tuán)隊,提升團(tuán)隊業(yè)績
3. 對房的產(chǎn)市場有深入了解,具備相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先

校園代理 兼職

3000元/月
無固定辦公點 2人 大專以上 培訓(xùn)學(xué)校 瀏覽:624
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-30
蔡女士
主管
招募對象:在校學(xué)生或者有校園資源人群均可。男、女不限,有代理經(jīng)驗或在學(xué)生會任職學(xué)生優(yōu)先。 招聘要求: 1、在校學(xué)生(有資源可放寬條件),有一定的人際關(guān)系和良好的溝通技巧,對校園市場有一定的認(rèn)識。 2、積極熱情有理想認(rèn)真對待和積極熱情,喜歡挑戰(zhàn)高難度。 3、做兼職的同時不影響自己的學(xué)習(xí)成績。 4、渴望參與社會活動,希望獲得相關(guān)經(jīng)驗,自我開發(fā)市場,完成獨立銷售。 職責(zé)描述: 1、招聘和擴(kuò)充自己的營銷團(tuán)隊 2、個人團(tuán)隊日常宣傳工作組織 3、本校為校園代理提供拓展業(yè)務(wù)的材料及其他業(yè)務(wù)相關(guān)的幫助
南寧-青秀區(qū)-埌東農(nóng)貿(mào)市場 2人 3年以上 25-35歲 瀏覽:457
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-29
招聘員
行政兼人事
總店長 1、年齡30-40周歲,性別不限 2、3年以上同崗位管理經(jīng)驗,熟悉行業(yè)運營流程 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊統(tǒng)籌能力與戰(zhàn)略規(guī)劃能力 薪酬待遇:8K-15K(經(jīng)驗豐富者薪資可上?。? 主管經(jīng)理 1、年齡28-38周歲,形象氣質(zhì)佳 2、2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,擅長溝通協(xié)調(diào) 3、責(zé)任心強(qiáng),能獨立完成部門目標(biāo) 薪酬待遇:5k-10k(績效獎金另計) 營銷經(jīng)理(2名,限女性) 1、年齡25-35周歲,身高1.6-1.7米 2、具備市場開拓能力,熟悉線上與線下營銷模式 3、有銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先 薪酬待遇:底薪5K+高額提成(綜合收入可達(dá)到20K) 期待您的加入,攜手共贏未來!

汽車銷售

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 客運 客車 汽車 投遞:6人 瀏覽:1373
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-29
衛(wèi)經(jīng)理
總經(jīng)理
薪資待遇: 綜合薪資:4500-8000元(底薪+提成+獎金) 福利:五險、帶薪年假、團(tuán)建活動、年終獎、定期培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū)-榮桂商廈 1人 企業(yè)管理 咨詢 投遞:4人 瀏覽:492
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-28
何女士
綜合
①此崗位接受實習(xí)生此崗位(可簽三方就業(yè)協(xié)議并出具實習(xí)證明)、小白、寶媽(前期有崗前帶薪培訓(xùn)); ②受銀行委托處理金融類糾紛案件,與相關(guān)各方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);運用專業(yè)調(diào)解知識和技能,在金融領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)框架內(nèi)
南寧-青秀區(qū)-皓月大廈 5人 企業(yè)管理 咨詢 投遞:8人 瀏覽:1221
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-28
何女士
綜合
受銀行委托處理金融類糾紛案件,與相關(guān)各方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);運用專業(yè)調(diào)解知識和技能,在金融領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)框架內(nèi),推動雙方達(dá)成和解協(xié)議。此崗位不涉及銷售,無需主動開發(fā)客戶,工作內(nèi)容簡單容易上手,有老員工一對一帶教,確保試用期內(nèi)有業(yè)績提成,試用期員工有保底工資。 崗位要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通,邏輯思維獨立,頭腦靈活; 2、具備良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力。 綜合薪資: 6K-15K;(無責(zé)底薪2900元-3900元+提成+業(yè)績獎金+其他獎勵+社保+補(bǔ)貼) 工作時間: 9:00-12:00、13:50-18:50,8小時制,不加班,每月休6-7天(周末),國...

助貸專員

4300-8000元
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 3人 19-37歲 財務(wù) 金融 投遞:1人 瀏覽:159
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-28
盧忠汕
HR
3、菥資待遇:底薪4300+10%到40%的高提成+邀約獎勵+節(jié)日福利綜合5000-10000+多勞多得,每季有調(diào)薪制度 接受小白帶薪培訓(xùn),有專業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn) 辦公室辦公,有微波爐和冰箱等,
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 3人 19-39歲 財務(wù) 金融 瀏覽:45
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-28
盧忠汕
HR
3、菥資待遇:底薪4300+10%到40%的高提成+邀約獎勵+節(jié)日福利綜合5000-10000+多勞多得,每季有調(diào)薪制度 接受小白帶薪培訓(xùn),有專業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn) 辦公室辦公,有微波爐和冰箱等,

洗車美容技師

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 2人 1年以上 18-35歲 美容 汽車 瀏覽:311
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-28
謝江蓉
HR
愛車居汽車服務(wù)中心 | 洗車美容技師招聘啟事 加入我們,用專業(yè)與溫度重塑汽車美容體驗! 一、崗位職責(zé) 1.標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)執(zhí)行: - 完成5座/7座車輛精洗、內(nèi)飾深度清潔、玻璃除油膜等標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù); - 按流程執(zhí)行“6S洗車法”(安全、速度、標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)、微笑、滿意); - 維護(hù)設(shè)備與耗材(高壓水槍、泡沫機(jī)、毛巾等),保障作業(yè)安全。 2.增值服務(wù)推薦: - 識別客戶潛在需求(如車身劃痕、內(nèi)飾老化),推薦打蠟、鍍晶等美容項目; - 協(xié)助客戶掃碼領(lǐng)取會員權(quán)益,轉(zhuǎn)化洗車客戶升級套餐。 3.客戶體驗提升: - 交車前完成“3分鐘微檢”(胎壓、玻璃水、燈光...

電話客服

3500-8000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 5人 18-32歲 投遞:2人 瀏覽:485
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
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  • 接受畢業(yè)生
2025-04-27
余益康
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)電話通知客戶參加線下推廣活動告知時間、地點即可,無銷售性質(zhì) 1、接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可蓋實習(xí)章 薪酬待遇: 2、底薪3000+提成+績效500+獎金(提成不封頂)平均薪資:3500一6000 3、一經(jīng)錄用提供專業(yè)設(shè)備與系統(tǒng)、職前培訓(xùn)

客服專員

3500-8000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 5人 18-30歲 投遞:2人 瀏覽:495
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-04-27
余益康
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)電話通知客戶參加線下推廣活動告知時間、地點即可,無銷售性質(zhì) 1、接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可蓋實習(xí)章 薪酬待遇: 2、底薪3000+提成+績效500+獎金(提成不封頂)平均薪資:3500一6000 3、一經(jīng)錄用提供專業(yè)設(shè)備與系統(tǒng)、職前培訓(xùn)

人才銷售顧問

2000-8000元
南寧-邕寧區(qū) 6人 22-38歲 大專以上 建筑 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:3人 瀏覽:362
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2025-04-27
何經(jīng)理
總經(jīng)理
工作內(nèi)容: 不是地推,不用外出,室內(nèi)辦公?。?! 1、通過電話及網(wǎng)絡(luò),幫助發(fā)起委托的人才尋找建筑單位; 2、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況,聯(lián)系客戶,發(fā)掘客戶需求; 3、做好新客戶開發(fā)和老客戶維護(hù)工作。 任職要求: 1、無需經(jīng)驗(歡迎應(yīng)屆生實習(xí)生) 2、不要求你對銷售工作有熱情,但起碼不抗拒; 3、具備一定的抗壓能力; 4、有團(tuán)隊合作精神; 工作時間: 統(tǒng)一行政班:周一到周五8:30-12:00、14:00-18:00周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假。 薪酬福利: 1、實行階梯式薪資+階梯式高額提成+獎金,提成與能力掛鉤,能力越強(qiáng),薪資越高。 2、福利:...

包裝工

5000-6000元
南寧-江南區(qū)-富士康工業(yè)園 130人 初中以上 人力資源 咨詢 投遞:4人 瀏覽:376
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
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  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-27
張主管
招聘主管
1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時,月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份 住宿每個月150,水電平攤,從工資扣,不住不扣! 用工標(biāo)準(zhǔn):16-48歲,無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。 2.正式工18-40歲之間,(簡單加工操作,瑕疵檢驗等) 待遇:底薪+全勤獎200+夜班補(bǔ)貼+加班費+產(chǎn)能達(dá)成獎+補(bǔ)貼200,綜合到手4800-6000,免費包吃包住有五險 工作地址:江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選
約 132 個崗位
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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 12.9%
    3K
  • 25.7%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 18%
    6K-8K
  • 9.7%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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