
南寧培訓招聘
桂聘提供2025年8月南寧培訓最新招聘,青秀區(qū)2195條西鄉(xiāng)塘區(qū)1052條,平均工資約為5271元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓可培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長(都市麗人內衣合浦定海路店)
5000-10000元22小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓發(fā)展、轉正、晉升考核;門店員工工作督導,業(yè)務知識及專業(yè)技能培訓,提高員工綜合素質;做好員工關系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
導購( 都市麗人內衣南寧店)
4000-9000元22小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責
1、招攬顧客:喊麥截流、開發(fā)線上顧客、線下轉介紹顧客。
2、銷售賣貨:熟練運用接待顧客技能,給顧客很好的購物體驗,并全力達成個人銷售目標。
3、貨品陳列:按陳列標準進行陳列,及時補充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。
4、貨品盤點:貨品盤點、庫房整理,協(xié)助門店管理人員進行定、驗、退、調貨。
5、賣場維護:維護門店衛(wèi)生、紀律、賣場各類貨架等。
6、完成上級交辦的其他工作
任職資格
1、18-40周歲,初中及以上學歷。
2、一年以上銷售經(jīng)驗,有銷售知識、服裝知識。
3、熟練使用收銀系統(tǒng)。
4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、理解指令能力。
5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓更佳。 -
汽車銷售顧問
3000-15000元22小時前陸堅廣西川榮人力行政經(jīng)理職位描述:
1、客戶接待與需求分析:
負責接待到店客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的購車咨詢和建議。
通過電話、網(wǎng)絡、外拓等渠道跟進潛在客戶,安排試駕,促成銷售。
2、產(chǎn)品介紹與銷售:
熟練掌握店內車型的配置、性能、價格等信息,向客戶詳細介紹車輛特點。
根據(jù)客戶需求推薦合適的車型,解答客戶疑問,促成交易。
3、試駕安排與跟進:
安排客戶試駕,確??蛻趔w驗車輛性能,提升購買意愿。
試駕后及時跟進客戶反饋,推動銷售進程。
4、合同簽訂與交付:
協(xié)助客戶完成購車合同的簽訂,確保手續(xù)齊全。
負責車輛交付工作,確??蛻魸M意。
5、客戶關系維護:
定期回訪已購車客戶,維護客戶關系,提升客戶滿意度。
通過老客戶推薦、轉介紹等方式拓展新客戶資源。
6、市場信息反饋:
收集市場信息和客戶反饋,及時向上級匯報,協(xié)助制定銷售策略。
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、汽車相關專業(yè)優(yōu)先。
2、有汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓。
3、具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務意識。
4、熟悉汽車行業(yè),了解汽車基本知識和市場動態(tài)。
5、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel等)。
6、形象氣質佳,親和力強,具備較強的抗壓能力。
7、工作積極主動,有團隊合作精神,責任心強。
8、持有駕照,能夠熟練駕駛汽車。
上汽大通廣西唯一代理經(jīng)銷商,歡迎有志于汽車銷售行業(yè)的人才加入我們,共同成長,共創(chuàng)輝煌! -
直播運營
4000-6000元22小時前陳先生工作內容: 1、協(xié)助公司所運營平臺上的直播工作(抖音) 2、配合拍攝短視頻出鏡(抖音) 3、積極主動配合運營人員完成工作總結,參與知識和技巧培訓 崗位要求: 1、形象氣質佳,熱情活潑,鏡頭感強 -
人事主管
6000-8000元22小時前人事部2、根據(jù)招聘、培訓、考核、員工關系幾個工作版塊的情況,分析現(xiàn)有人員分布和配置是否合理,提出優(yōu)化建議和人員培養(yǎng)計劃。 3、不斷復盤公司管理制度、工作標準和工作流程,給出優(yōu)化的建議。 …… 5、配合總經(jīng)理和人事經(jīng)理做好公司制度、企業(yè)文化的宣導和培訓工作。 6、牽頭拓展招聘渠道,定期評估各渠道的招聘效果;不斷尋找各種類型、各業(yè)務版塊的人才。 -
二手車金融銷售(桂林)
6000-8000元22小時前楊森林工作職責: 1、開發(fā)車商、維護、提升與車商合作的關系 2、完成所在城市負責人下達的金融產(chǎn)品銷售任務 3、維護二手車商并及時對所負責的二手車商進行金融產(chǎn)品和新政策培訓 4、提高金融業(yè)務在所負責區(qū)域的滲透率 -
4s店售后經(jīng)理
10000-15000元22小時前黃凡職位職責: 1、根據(jù)集團下達的各項經(jīng)營任務要求負責售后部各項考核; 2、制定并分解售后經(jīng)營計劃、完善管理制度并實施執(zhí)行; 3、售后團隊組建、人員評估,績效方案制定并推進實施; 4、售后培訓計劃制定 …… 年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年同等管理崗位經(jīng)驗; 3、熟悉國家汽車相關法律法規(guī);具有豐富的服務營銷知識以及豐富的汽車理論知識和汽車維修經(jīng)驗; 4、具有豐富的管理經(jīng)驗、較強的文學語言表達能力、溝通協(xié)調能力、培訓能力 -
汽車售后服務經(jīng)理
8000-12000元22小時前黃凡負責與廠家相關部門的聯(lián)系以獲得技術支持; 9、負責抓好車間維修質量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護; 10、控制維修服務的工作質量和進度; 11、完成養(yǎng)護品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作; 12、負責確定部門人員的培訓需求及計劃制定 -
汽車銷售顧問
4000-8000元22小時前黃凡崗位福利: 五險 員工培訓 餐飲補貼 帶薪年假 節(jié)日福利 -
新能源汽車銷售經(jīng)理
10000-15000元22小時前黃凡掌握市場的動態(tài)情況; 6、負責組織銷售團隊晨會、夕會、周會、月會及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協(xié)作部門保證良好的溝通; 7、分析客流和銷售顧問績效,幫助銷售顧問提升能力,銷售顧問流程培訓和產(chǎn)品介紹 …… ; 8、建立和維護員工培訓、發(fā)展和激勵的制度; 9、完成公司領導交辦的其他工作任務。 -
新能源汽車店長
7000-12000元22小時前黃凡掌握市場的動態(tài)情況; 6、負責組織銷售團隊晨會、夕會、周會、月會及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協(xié)作部門保證良好的溝通; 7、分析客流和銷售顧問績效,幫助銷售顧問提升能力,銷售顧問流程培訓和產(chǎn)品介紹 …… ; 8、建立和維護員工培訓、發(fā)展和激勵的制度; 9、完成公司領導交辦的其他工作任務。 -
銷售顧問-建筑資質板塊(雙休+春節(jié)3周假)
4000-8000元22小時前上班時間: 1、8:30-12:00,14:00-18:00,國家法定節(jié)假日放假 薪資待遇: 1、 基本工資+崗位工資+個人績效獎金+年終獎+過節(jié)福利+培訓+旅游+其他的福利 2、公司咖啡管夠,不定期團建聚餐 …… ,下午茶,員工培訓,旅游,傳統(tǒng)節(jié)日禮品 3、公司辦公環(huán)境高大上,配有中央空調,冰箱,微波爐,咖啡機 -
桂林-汽車銷售顧問
3000-8000元22小時前陸堅廣西川榮人力行政經(jīng)理2、有汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓。 3、具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務意識。 4、熟悉汽車行業(yè),了解汽車基本知識和市場動態(tài)。 -
機修工
4000-5000元22小時前南寧市邕寧區(qū)邕寧區(qū)(四)定期做好生產(chǎn)線安全用電及設備操作巡查工作,及時糾正不規(guī)范操作設備現(xiàn)象,協(xié)助部門領導做好設備操作培訓工作。 (五)服從部門領導交給的其他工作,遇到問題及時向上級匯報。 -
外貿(mào)經(jīng)理
4000-6000元22小時前吳懿峰【福利待遇】 1、成熟的人才培訓體系(阿里平臺操作和談單技巧); 3、每家企業(yè)的休息時間不一致,大多數(shù)外貿(mào)企業(yè)都是大小周 4、底薪根據(jù)試用期定崗位,4000-6000. 4、薪資方式:底薪+提成
南寧相關熱門崗位
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南寧培訓招聘最新投遞
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覃先生投遞了 廣西霖德商貿(mào)有限公司 的 導購( 都市麗人內衣南寧店) 職位2025-07-29
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孫先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-07-24
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吳先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-07-21
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南寧培訓招聘工資
¥
5271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.6%2K
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11%3K
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23%4K
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29.8%5K
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21.4%6K-8K
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9.4%8K-1W
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3.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99%
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大專0.6%
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本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。