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南寧培訓管理招聘

桂聘提供2025年9月南寧培訓管理最新招聘,青秀區(qū)354條西鄉(xiāng)塘區(qū)170條,平均工資約為5300元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓管理培訓管理培訓管理經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

全盤會計

5000-8000元
南寧-良慶區(qū)-春天產業(yè)園 1人 輪胎 投遞:1人 瀏覽:67
2025-08-31
張小波
職責與工作任務:
1、負責審核所在分公司所有費用審核,確保費用合理
2、負責分公司合作物流月結賬單核對;
3、負責物流運費在系統(tǒng)的維護;
4、負責與各崗位對接,對于錯誤單據的糾偏追回;
5、負責所在分公司考勤及食堂就餐登記;
6、根據工作需要出具相應報表;
7、負責將分公司相應單據寄至總部財務部,以便復審;
8、完成上級交辦的其它工作以及其他崗位協(xié)助工作。
任職資格:
1、1年以上企業(yè)財務工作經驗,有一般納稅人工作經驗者優(yōu)先,初級會計以上職稱優(yōu)先;接受過經濟法、財務電算化等方面的培訓,精通會計、財務管理知識,具備相關法律知識
2、在財務及處理稅務方面具一定專業(yè)知識,熟悉財務費用相關知識,熟悉各財稅相關法律法規(guī),熟悉財務核算、分析、預測、管理等業(yè)務;
3、誠實守信,原則性、責任心強;工作嚴謹、細致、踏實、認真,有良好的敬業(yè)精神和 道德操守
公司所有崗位一經錄用均提供食宿。
2025-08-31
曾先生
崗位職責:
1、負責服務部的生產管理工作,并協(xié)助服務部經理做好其他工作。
2、直接管轄管理員,通過管理員管理養(yǎng)戶。
3、負責豬苗的排放、飼料、藥物等計劃的制定。
4、負責完善和落實服務部飼養(yǎng)管理技術、衛(wèi)生防疫制度和有關生產的管理制度,并組織管理員實施及對外實施結果及時檢查,及時向服務部經理匯報。
5、負責服務部生產報表匯總,隨時做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
6、負責管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術培訓工作,并安排技術員對養(yǎng)戶進行專業(yè)技術的培訓和指導,做好監(jiān)督,主持召開生產例會。
7、負責服務部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實,在涉及到重大疾病時要及時向服務部經理匯報。
8、負責養(yǎng)戶開發(fā),安排及監(jiān)督管理員對養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導工作,并及時解決養(yǎng)戶在合作過程中出現(xiàn)的問題和突發(fā)事件。
9、負責落實和完成公司下達的生產管理指標。
10、做好管理員的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
崗位要求:
1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關專業(yè),大專以上學歷;
2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關工作經驗,熟悉規(guī)模化豬場各生產環(huán)節(jié)的技術管理,管理規(guī)模10000頭以上;
3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經歷者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協(xié)調和團隊協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守;
5、品德優(yōu)秀,并具有責任心和較強的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作;
2025-08-31
韋女士
【急聘】財稅或法律行業(yè)縣域門店總經理,坐標廣西周邊各縣
工作內容:
1.親自下市場上手熟練公司業(yè)務
2.搭班子,可招聘組建銷售團隊
3.業(yè)務復制,讓新人能上手業(yè)務獨立成交客戶
4.日常團隊管理,定目標-盯過程-拿結果!
任職要求:
1、有強烈的企圖心極強的掙錢欲望;有較強的抗壓能力和韌勁
2、有良好的自我管控能力,可對團隊人員進行培訓
3、至少有1-2年以上的銷售管理經驗或是有同行同崗經驗者優(yōu)先考慮
薪資范圍:8000-10000元/月以上,上不封頂; 提成方式:門店銷售額提成;
薪資結構:無責底薪+績效+個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金等,有意向者具體可面談詳聊
福利待遇:1、五險、法定節(jié)假日、年假、婚假、獎勵假等;
2、生日福利/團建活動/下午茶/節(jié)日福利/等等,
加入我們年輕團隊|快速晉升|高額分紅,拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機會,大平臺,能力強者可以管轄多個門店~

總經理助理

8000-12000元
南寧-良慶區(qū)-春天產業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:56
2025-08-31
張小波
負責分公司綜合管理工作,協(xié)調各崗位之間工作,提高員工工作效率; 2、 負責組織開展員工招聘、調配、考核、獎懲、培訓、解聘、辭退等工作,做好員工關系管理,優(yōu)化人力資源結構和配置方案; 3.
2025-08-31
蔣工
負責審核涉及設計變更的工地指令、現(xiàn)場簽單、承包商上報之有關工程變更洽商費用,控制工程款的支付時間、支付比例,審核工程款支付情況、完成結算管理、概預算與結算報告; 6. …… 需要同期管理、培訓負責區(qū)域的人員能力、溝通能力,具有良好的團隊和協(xié)作意識; 9. 良好的職業(yè)操守,具備較強的組織管理和協(xié)調調度能力,踏實、勤奮責任心強,良好的書面及語言表達能力; 10. …… 【任職要求】 1.身體健康,本科以上學歷,工程造價、工程管理及相關專業(yè); 2.具有專職工程造價工作6年及以上工作經驗,有做過全過程現(xiàn)場咨詢服務經驗者優(yōu)先; 3.

行政主管

4000-5000元
南寧-興寧區(qū) 1人 電子商務 投遞:5人 瀏覽:574
2025-08-31
二、崗位職責: 1.負責綜合辦公室日常行政、會務活動工作,以及文件的傳遞、管理等;負責綜合辦公物資采購管理; 2.負責人事招聘、入職、離職、調動等相關管理工作,具備一定的工作技巧,熟悉招聘渠道; …… 3.負責組織員工勞動合同的簽訂、變更、解除等工作,以及人事檔案的管理工作; 4.負責開展員工考勤管理、績效考核、員工培訓管理工作; 5.協(xié)助外聯(lián)接待服務工作,維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 網絡 瀏覽:38
2025-08-31
吳懿峰
安逸的工作千篇一律,有趣的工作萬里挑一 急需培養(yǎng)一位可以把國際站流量帶入的運營人才 你的工作內容: 1、協(xié)助運營負責阿里巴巴國際站主賬號后臺的日常管理操作、產品選定、營銷方案、產品上下架和關鍵詞布局等事宜 …… 產品掌控性強,便于快速反應; 3、薪資福利:五險齊全,具備完善的薪酬制度、底薪+業(yè)績提成、工齡獎、全勤獎及年終獎等等; 4、其他福利:全勤獎、定期組織員工體育鍛煉、戶外爬山、聚餐、等集體活動; 5、培訓晉升 …… :提供內部及外部付費行業(yè)培訓,自由多重選擇的晉升空間; 6、工作時間:09:00-17:30,法定節(jié)假日正常放假 最后也希望你: 1、沉穩(wěn),坐得住(這是一項苦苦悶無聊的工作,有很多簡單重復的工作,
2025-08-31
曾先生
崗位職責: 1、負責公司人力資源規(guī)劃工作,建立和執(zhí)行招聘、培訓、薪酬、績效等人事相關規(guī)章制度; 2、負責人事基礎工作管理,包括異動手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等; 3、負責企業(yè)文化宣導工作 …… ,編寫公司年度大事記,組織、策劃公司年會、員工活動、和表彰等活動; 4、負責公司宿舍、食堂、保衛(wèi)的管理,擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關制度; 5、負責做好公司日常的接待工作,維護相關上級政府部門的關系
2025-08-31
曾先生
崗位職責: 1、學習組建豬場管理團隊; 2、學習執(zhí)行生物安全制度、做好全場生物安全工作,保障豬群健康; 3、學習根據經營目標分解生產指標、對生產數據進行管理、分析及改善; 4、學習制定豬場生產計劃 …… ,做好每月生產、銷售、消耗、開支等各項預測和實施工作及后勤保障; 5、學習管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓,實現(xiàn)安全生產; 6、學習嚴格成本控制,提高生產效率,將豬場的各項開支和花費控制在預算以內
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 財務 咨詢 投遞:3人 瀏覽:268
2025-08-31
韋女士
崗位職責: 1.從事質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、信息安全等管理體系咨詢及培訓等方面工作; 2.能夠帶領項目組或獨立完成項目前期溝通、調研訪談、體系設計與建設、運行指導及成果匯報等項目實施工作; 3. …… 任職要求: 1、大專以上學歷,質量管理、工程管理或相關專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上相關工作經驗,掌握體系管理等方面的知識; 3、具有相關行業(yè)質量管理體系經驗,熟悉ISO9001等質量管理體系標準;
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 廣告 批發(fā) 投遞:1人 瀏覽:249
2025-08-31
農女士
協(xié)助店長做好店面的管理工作(運營、采購、物流、業(yè)務); 2、做好門店各個部門的分工管理工作; 3、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補貨、做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等下相關工作; 4、監(jiān)督門店商品損耗管理 …… ,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 6、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 7、負責對員工的培訓教育工作。

調度員

5000-6000元
南寧-橫州 1人 瀏覽:17
2025-08-30
徐進宇
負責公司各運輸線路安排,車輛承運期間的管理和安全監(jiān)督工作; 2. 負責并協(xié)調物資按照訂單要求準確無誤的裝貨、發(fā)貨,負責并協(xié)調完成貨物的運輸搬運裝卸工作; 3. …… 八小時制、輪流排班、一月約需上一周夜班 【薪酬福利】 1.工資:5000-6000,靈活調休,包住,食宿補貼400元,全勤獎,工齡獎,年終獎 2.公司99%的管理人員由內部產生,所有員工可以選擇管理或專業(yè)兩條道路發(fā)展 …… ,公司為員工提供各類培訓機會,定期組織各種業(yè)務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展; 3.五險一金、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等);
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 1人 傳媒 瀏覽:24
2025-08-30
凌風
人事經理
【注意】工作內容:管培生是我們今年重點培養(yǎng)的崗位,未來是往運營管理方向發(fā)展的,這個崗位前期要去多個部門輪崗,輪崗過程中會涉及直播這塊,多個部門輪崗結束之后會定崗到運營管理崗帶團隊,主要帶主播團隊,做運營 …… 無任何霸王合同 工作地址:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘【可以接受的投投簡歷】 職位誘惑:社保,高薪提成、每月團建、年假、生日會、聚餐活動、無經驗培訓更多福利歡迎咨詢。 …… 每月定期團隊聚餐、K歌等活動工作時間 上班時間:10:00am-20:00pm 周一至周六工作(午休12:00pm-2:00pm) 工作地址:廣西-西鄉(xiāng)塘-鴻仁語音總部公司選擇的理由:薪資高、升職快、完善的培訓
2025-08-30
潘小姐
崗位職責: 1、負責部門日常物流管理工作,包括:運輸、倉儲、配送、車輛管理等; 2、制定和執(zhí)行物流工作計劃,對物流工作規(guī)范進行總結和完善; 3、監(jiān)督實施物流體系職責與管理標準; 4、控制送貨和倉儲成本 …… ; 5、參與制定與控制部門物流運作預算; 6、制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 7、定期匯總上報各項物流管理報表; 8、負責所在部門人員的考核、培訓工作。 …… 任職資格: 1、大專及以上學歷,管理類、物流類相關專業(yè); 2、3年以上物流相關領域管理工作經驗,有外資企業(yè)物流管理工作經歷者優(yōu)先; 3、熟悉物流管理業(yè)務流程,有豐富的流程管理操作技能; 4、熟悉
2025-08-30
李女士
4.負責完全熟練并統(tǒng)籌培訓部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓部門人員完全掌握:各類部門渠道開發(fā)技能(如電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等 …… 6.負責健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴格遵守公司有關規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調配,統(tǒng)一管理。 …… 9.負責建立客戶數據系統(tǒng),對新老客戶數據規(guī)范管理,并定期回訪,跟進。

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南寧培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.9%
    2K
  • 10.5%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 29%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.4%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務
費用標準
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