南寧培訓(xùn)管理師招聘

桂聘提供2025年10月南寧培訓(xùn)管理師最新招聘，青秀區(qū)5條良慶區(qū)2條，平均工資約為5380元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多培訓(xùn)管理師培訓(xùn)管理師培訓(xùn)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售專員（包住+帶薪培訓(xùn)+師徒幫帶）

4000-6000元

上海考門醫(yī)藥科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人保健品化妝品醫(yī)藥瀏覽:20

2025-10-14

李經(jīng)理

負(fù)責(zé)推廣公司產(chǎn)品或服務(wù)，與客戶建立和維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)，為客戶提供卓越的購(gòu)買體驗(yàn)。是公司重點(diǎn)培養(yǎng)、發(fā)展無(wú)上限的關(guān)鍵崗位。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)參與或配合團(tuán)隊(duì)開(kāi)展公司產(chǎn)品和服務(wù)的宣傳、推廣，獲取客戶名單。
2、定期與客戶溝通，了解客戶需求，提供個(gè)性化的產(chǎn)品或服務(wù)建議。
3、與銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作，共享客戶信息，協(xié)同完成銷售目標(biāo)。
4、維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度，獲取復(fù)購(gòu)。
5、參加公司組織的銷售培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，不斷提升個(gè)人銷售技能。
【任職要求】
1、歡迎有銷售崗位兼職、實(shí)習(xí)經(jīng)歷的職場(chǎng)小白、實(shí)習(xí)生！
2、有賺錢思維，踏實(shí)，有夢(mèng)想，愿意通過(guò)自己的努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
3、有工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，學(xué)生會(huì)、社團(tuán)干部者優(yōu)先；
4、溝通能力強(qiáng)，情商高，有良好的服務(wù)意識(shí)、與客戶聊得來(lái)；
5、能吃苦耐勞、目標(biāo)感強(qiáng)烈、有強(qiáng)烈的企圖心;
6、誠(chéng)實(shí)守信，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
【工作時(shí)間】
?月休四天，有全勤獎(jiǎng)。
【薪酬福利】
1、無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+PK獎(jiǎng)金+業(yè)務(wù)提成+各類津貼；
2、開(kāi)單可提前轉(zhuǎn)正，享受正式員工待遇；
3、可簽訂學(xué)校正規(guī)三方協(xié)議，享有6險(xiǎn)；
4、提供免費(fèi)員工宿舍（小區(qū)式環(huán)境，三室兩廳兩衛(wèi)家電齊全）；
5、免費(fèi)崗前帶薪培訓(xùn)；“1對(duì)1幫扶制”幫助新員工快速成長(zhǎng)；
7、每月團(tuán)隊(duì)建設(shè)：?jiǎn)T工聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)各類團(tuán)隊(duì)娛樂(lè)活動(dòng)
8、公司為在職員工提供考取健康管理師資格證書(shū)；
9、超長(zhǎng)年假15天。
【晉升方向】 (兩個(gè)方向發(fā)展都可!)
1、營(yíng)銷精英發(fā)展規(guī)劃:銷售專員-區(qū)域干部（部長(zhǎng)、主管、經(jīng)理）-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)總監(jiān)-事業(yè)部/市場(chǎng)總監(jiān)
2、專業(yè)技能發(fā)展規(guī)劃:銷售專員-技能（持證）專員-職業(yè)講師、大客戶健康顧問(wèn)
【資深銷售人寄語(yǔ)】
世界這么卷，剛畢業(yè)的你除了想賺錢，還必須能長(zhǎng)賺錢。
如果你想要?jiǎng)偖厴I(yè)不久就月薪過(guò)萬(wàn)，在大健康行業(yè)，不過(guò)是開(kāi)發(fā)兩個(gè)客戶的問(wèn)題。因?yàn)槲覀兊目蛻艟哂腥巳捍蟆⑿枨笸?、消費(fèi)強(qiáng)的特點(diǎn)，首單成就2萬(wàn)太平常了。
更重要的是，我們是以誠(chéng)信、科學(xué)為公司安身立命之本。公司注重對(duì)顧客的終身服務(wù)和立體健康，使復(fù)購(gòu)生生不息。理論上講，你開(kāi)發(fā)家顧客，每年都會(huì)在你手上購(gòu)買3萬(wàn)以上，如果你服務(wù)的顧客加入公司后的平均壽長(zhǎng)是20年呢？
考門15年了，考門前輩也許不算什么大富大貴，但是他們都是靠自己實(shí)現(xiàn)了“五有”，而往后呢，依然是穩(wěn)定持久的星丞大海…
其實(shí)，你可以用3個(gè)月的時(shí)間大膽證明一下自己，也驗(yàn)證一下行業(yè)和公司。畢竟前期有無(wú)責(zé)任底薪、免費(fèi)住宿、系統(tǒng)培訓(xùn)、師徒幫帶、公平晉升。成功了，將是改變職場(chǎng)命運(yùn)的一次機(jī)會(huì)。失敗了，也是一次充實(shí)的、正規(guī)的職場(chǎng)體驗(yàn)。
我們的快樂(lè)文化：有大愛(ài)、做精英、強(qiáng)執(zhí)行、講誠(chéng)信、懂感恩、能扎根。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理

3000-5000元

廣西南寧和祥物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

南寧-良慶區(qū) 5人化學(xué) 建筑物業(yè) 投遞:1人瀏覽:346

2025-10-14

林女士

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理工作；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)方案的編制與實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)費(fèi)用收支預(yù)算管理；
4、完成項(xiàng)目各項(xiàng)管理、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目各類培訓(xùn)的編制、實(shí)施、考核；
6、能適應(yīng)出差。
任職資格：
1、男，大專以上學(xué)歷；
2、三年以上住宅項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、持有物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人證書(shū)、物業(yè)管理師證書(shū)、中級(jí)以上職稱者優(yōu)先考慮；
4、具有良好的理解和表達(dá)能力，善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)凝聚力；
工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)
面試地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)五象大道16號(hào)景皇國(guó)際2103

藥學(xué)實(shí)習(xí)生

2000-4000元

上海考門醫(yī)藥科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人保健品化妝品醫(yī)藥瀏覽:49

2025-10-14

李經(jīng)理

工作內(nèi)容與要求：
1、拓展及維護(hù)顧客，參與到一線銷售，完成每月的銷量指標(biāo)及新客戶的開(kāi)發(fā)；
2、定期拜訪各自服務(wù)區(qū)域內(nèi)的客戶，建立健全客戶資料；
3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，按照計(jì)劃和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng)；
4、熱愛(ài)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃活動(dòng)，溝通能力好，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定抗壓能力；
培養(yǎng)方式：
1、管理培訓(xùn)：學(xué)習(xí)企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、病理知識(shí)，銷售技能、顧客心理等；
2、歷練過(guò)程：跟團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)三月并出師，當(dāng)師傅三月取得考核資格；
3、銷售實(shí)習(xí)：產(chǎn)品管理、新客戶開(kāi)發(fā)、客情關(guān)系維護(hù)、訂單管理、品牌形象管理等；
晉升方向：儲(chǔ)備干部—銷售主管（7人團(tuán)隊(duì)）—銷售部長(zhǎng)（13人團(tuán)隊(duì)）—銷售經(jīng)理（20人以上團(tuán)隊(duì)）—大區(qū)經(jīng)理—副總監(jiān)—總監(jiān)
薪資待遇：無(wú)責(zé)任底薪2000-2500+5%+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)津貼，綜合薪資≥9000元；
公司提供完善的福利制度：
1、可簽訂學(xué)校正規(guī)三方協(xié)議，享有6險(xiǎn)；
2、1-3個(gè)月正常轉(zhuǎn)正，可享受正式員工待遇；3、提供免費(fèi)員工宿舍（小區(qū)式環(huán)境，三室兩廳兩衛(wèi)家電齊全）；
4、入職即提供7天崗前帶薪培訓(xùn)；
5、“1對(duì)1幫扶制”幫助新員工快速成長(zhǎng)；
6、公司為在職員工提供考取健康管理師資格證書(shū)；
7、員工旅游，總部武漢、廈門學(xué)習(xí)交流及東南亞海外游；
8、舒適愉悅的辦公氛圍，發(fā)展空間大；
9、每月團(tuán)隊(duì)建設(shè)：?jiǎn)T工聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)各類團(tuán)隊(duì)娛樂(lè)活動(dòng)。本公司鄭重承諾：所有崗位入職不收取任何費(fèi)用，公司直聘?。?！

人事主管

4000-8000元

廣西雷列電氣有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人電力電氣瀏覽:7

2025-10-13

鄧申奎

人事主管（4.5-8）K 一、工作內(nèi)容 1.團(tuán)隊(duì)管理與統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)人事團(tuán)隊(duì)的日常管理與工作分配，制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃與目標(biāo)，定期開(kāi)展團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與工作復(fù)盤(pán)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與工作效率，確保人事模塊工作有序推進(jìn) …… 深入了解各部門人才需求，提供人力資源解決方案（如人才盤(pán)點(diǎn)、團(tuán)隊(duì)配置建議），定期向公司管理層匯報(bào)人力資源關(guān)鍵數(shù)據(jù)（如人員流失率、招聘達(dá)成率、人工成本占比），為決策提供數(shù)據(jù)支撐； 6.其他核心工作：統(tǒng)籌員工培訓(xùn)體系優(yōu)化 …… （如培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)效果評(píng)估）、協(xié)助薪酬核算與人工成本管控，完成上級(jí)交辦的其他人力資源戰(zhàn)略相關(guān)工作。 …… 2.具有3年及以上人力資源管理和獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)人事全盤(pán)工作經(jīng)驗(yàn)，持有二級(jí)及以上人力資源管理師證書(shū)者優(yōu)先考慮，熟悉招聘流程和人事日常操作； 3.具備良好的溝通表達(dá)能力和人際交往能力，能夠與不同部門的人員有效協(xié)作 …… 月度獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、精英大禮包、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等各種榮譽(yù)； 5.優(yōu)越的辦公環(huán)境與和諧氛圍，實(shí)行扁平化管理； 6.辦公地點(diǎn)位于高端商務(wù)寫(xiě)字樓，交通便利，環(huán)境優(yōu)雅舒適； 7.公司重視人才培養(yǎng)與發(fā)展，提供系統(tǒng)培訓(xùn)

優(yōu)化訓(xùn)練經(jīng)理（標(biāo)準(zhǔn)制定與人才發(fā)展）

8000-12000元

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū) 1人餐飲管理咨詢瀏覽:29

2025-10-11

人事部

【任職要求】學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷，5年以上連鎖餐飲或零售行業(yè)培訓(xùn)管理或運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有從0到1搭建訓(xùn)練體系經(jīng)驗(yàn)者尤佳。 …… 優(yōu)先條件：持有ATD、人力資源管理師等相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。【薪酬福利】年度總薪酬：人民幣 10萬(wàn) - 15萬(wàn)元，具體可根據(jù)候選人資歷核定。 …… 福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、交通通訊補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、完善的培訓(xùn)與晉升通道。

雙休會(huì)銷講師

5000-10000元

廣西南寧諾安盾科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人計(jì)算機(jī) 軟件瀏覽:34

2025-10-10

王苑

歡迎有培訓(xùn)、演講、主持經(jīng)驗(yàn)的有識(shí)之士加入！ …… 崗位要求： 1.喜歡演講者優(yōu)先,形象良好，身高160cm及以上； 2.需要你有較強(qiáng)的情商和逆商； 3.喜愛(ài)講臺(tái)，善于表達(dá)，熱愛(ài)全民健康公益事業(yè)； 4.愿意挑戰(zhàn)高薪，有從事過(guò)培訓(xùn)、銷售、講師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 …… 5.有社工證、救護(hù)證、護(hù)士證，國(guó)家健康管理師證等相關(guān)證件優(yōu)先錄用。

南寧萬(wàn)象城精品店滋補(bǔ)顧問(wèn)

8000-12000元

北京小仙燉生物科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城 1人瀏覽:15

2025-10-10

苗樹(shù)

；精準(zhǔn)獲取客戶信息，制定超預(yù)期客戶服務(wù)(一客一案)，客戶潛力挖掘(核心大客&裂變)，代表小仙燉為客戶提供卓越服務(wù)； 2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和滋補(bǔ)專業(yè)化知識(shí)，具備成為國(guó)家級(jí)營(yíng)養(yǎng)師、HRA健康檢測(cè)師、滋補(bǔ)管理師的意愿 …… 個(gè)人提成 + 年終獎(jiǎng) 底薪無(wú)責(zé)任制，個(gè)人提成不掛鉤完成率，多勞多得，核心系列產(chǎn)品2.5-5%提點(diǎn) 入職第1個(gè)月額外提供3000元保障獎(jiǎng)金（保障獎(jiǎng)金與銷售獎(jiǎng)金，取其高發(fā)放）入職即繳納五險(xiǎn)一金，提供帶薪培訓(xùn)