
南寧培訓機構銷售招聘
桂聘提供2025年8月南寧培訓機構銷售最新招聘,青秀區(qū)21條西鄉(xiāng)塘區(qū)4條,平均工資約為5131元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多培訓機構銷售銷售專員業(yè)務員業(yè)務員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營督導
8000-13000元22小時前尚向民【崗位職責】
1.負責所轄區(qū)域營運、門店管理相關業(yè)業(yè)務,對所轄區(qū)域的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度,食品安全,加盟商的管理與培訓,門店員工晉升與發(fā)展等業(yè)務負責;
2.承接子公司營運戰(zhàn)略,并協(xié)助達成集團、子公司月度/季度/年度各項綜合營運指標;
3.協(xié)助負責所轄區(qū)域內運營體系的優(yōu)化與維護,有效維護和管理加盟商,不斷提升門店盈利能力,確保門店OSCF及各項經營指標達到集團和國家有關機構的要求,并不斷提升優(yōu)化;
4.協(xié)助負責對本區(qū)域門店及營運線人才梯隊建設,營運人才培養(yǎng)及門店員工晉升與認證通道建設;
5.承接并執(zhí)行集團和子公司對門店營運的標準、流程、規(guī)范、系統(tǒng)等要求,并在地優(yōu)化,對集團的營運策略提出建議和支持;
6.負責子公司內部及集團協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調、統(tǒng)籌等相關工作;
7.完成上級領導交辦的其他工作任務。
【任職要求】
1.大專及以上學歷,不限專業(yè),五官端正,富有親和力。
2.3年及以上連鎖門店管理工作經驗(具有喜茶、星巴克、麥肯行業(yè)為佳)。
3.具有較強的服務意識、關注客戶體驗,有較強的溝通表達能力與應變能力,執(zhí)行力強,自律性強。
4.熟練使用EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件。
5.具備專業(yè)的銷售技巧,能獨立培訓、指導所管轄店鋪的日常營運管理工作。
6.適應快節(jié)奏工作方式。 -
區(qū)域督導經理
10000-15000元22小時前尚向民崗位職責:
1.負責所轄區(qū)域營運、門店管理相關業(yè)業(yè)務,對所轄區(qū)域的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度,食品安全,加盟商的管理與培訓,門店員工晉升與發(fā)展等業(yè)務負責;
2.承接子公司營運戰(zhàn)略,并協(xié)助達成集團、子公司月度/季度/年度各項綜合營運指標;
3.協(xié)助負責所轄區(qū)域內運營體系的優(yōu)化與維護,有效維護和管理加盟商,不斷提升門店盈利能力,確保門店OSCF及各項經營指標達到集團和國家有關機構的要求,并不斷提升優(yōu)化;
4.協(xié)助負責對本區(qū)域門店及營運線人才梯隊建設,營運人才培養(yǎng)及門店員工晉升與認證通道建設;
5.承接并執(zhí)行集團和子公司對門店營運的標準、流程、規(guī)范、系統(tǒng)等要求,并在地優(yōu)化,對集團的營運策略提出建議和支持;
6.負責子公司內部及集團協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調、統(tǒng)籌等相關工作;
7.完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1.大專及以上學歷,富有親和力;
2.3-5年及以上連鎖門店管理(加盟/直營體系)工作經驗(具有喜茶、星巴克、麥肯行業(yè)為佳);
3.具有較好的跨部門溝通協(xié)調能力,目標管理能力及統(tǒng)籌能力;
4.具有較強的服務意識、關注客戶體驗,有較強的溝通表達能力與應變能力,執(zhí)行力強,自律性強;
5.具備專業(yè)的銷售技巧,能獨立培訓、指導所管轄店鋪的日常營運管理工作;
6.適應出差及快節(jié)奏工作方式。 -
招生主任
4000-8000元2025-08-14崗位職責:
1、協(xié)助總校長完成公司各項業(yè)績招生任務及指標,負責公司的業(yè)務拓展、銷售業(yè)績及品牌宣傳等相關工作;
2、實施招生計劃,完成公司全年制定的銷售和盈利目標,協(xié)助校長全面貫徹教務以服務為導向進行轉化工作,促進完成轉化指標;
3、負責教育管理部門、公立教育機構、相關培訓機構等關系維護;
4、完成上級主管交辦的其他業(yè)務相關的工作。
任職要求:
1、大專及以上,教育、心理學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上教育培訓行業(yè)營銷、團隊管理、運營等相關工作經驗(管理能力優(yōu)秀者可放寬條件);
3、熟悉高中生生活及學習特點、心理特點;
4、熟悉各類銷售及引導轉化工具的使用;
5、熟練運用溝通能力,知曉服務及客戶關系管理;
6、具備較強團隊打造及管理能力;
7、具有工作激情、勤奮肯干、愿意與公司共同成長和發(fā)展者優(yōu)先。
薪資待遇:基本工資+補貼+績效+提成。
福利待遇:五險+補貼+獎勵+帶薪年假+節(jié)日福利。 -
金融信貸專員
5000-7000元2025-08-13馬傳澤崗位職責: 1、金融產品方案制定、宣傳、培訓:解讀合作金融機構的金融產品及政策,結合公司銷售車型、客戶實際情況等制定相應的車貸金融方案,并定期培訓銷售人員,做好金融產品宣傳推廣。 …… 4、金融機構對接:與銀行、金融公司等合作機構保持密切聯(lián)系,針對金融機構的新的貸款政策,及時向銷售顧問及相關人員提供政策咨詢服務。 …… 6、負責對接柳汽廠家的金融、營銷政策活動的全部政策,并解讀、宣貫、培訓等,組織產品上市、市場宣傳活動執(zhí)行,促進銷售。 -
市場督導培訓師
6000-10000元2025-08-13姜鳳美崗位職責: 1、培訓需求調研,擬定培訓的詳細計劃,實施方案:2、設計、開發(fā)培訓的先關課件,工具,完善公司培訓體系:3、結合銷售技能、服務標準、產品學問、品牌理念等對于不同客戶、員工、店長及導購員進行培訓 …… ; 4、建立培訓檔案,依據不同的培訓內容及目的,設計培訓效果,評估方式; 5、內部培訓師隊伍的建立、管理: 6、外部培訓機構的甄選和管理: 任職要求: 1、有銷售工作經驗; 2、年齡 28- …… 工作職責 1、依據公司戰(zhàn)略,制定和完成年度銷售培訓計劃: 2、負責公司企業(yè)文化、品牌、產品學問和銷售技能等相關培訓; 3、對每期培訓效果做好評估和反饋,并不斷完善培訓方案 4、培訓資料收集、制作 …… ,培訓教材開發(fā)與維護: 任職資格 1、全日制本科及以上學歷,兩年以上銷售培訓經驗,從事過家電培訓工作者; 2、平凡話標準,表達能力及規(guī)律思維能力較好: 3、嫻熟運用PPT、Word、Excel等軟件獨立制作培訓方案 -
校長
6000-8000元2025-08-13羅老師崗位職責: 1、負責校區(qū)招生、續(xù)費等工作的開展,保證季度與年度銷售、收入及利潤目標的達成; 2、根據招生情況和公司下達任務,做出學科教師和各崗位人員需求預測、離職預警及人員增補申請; 3、提高服務質量 …… 、客戶滿意度,降低退費率; 4、負責教學團隊、客服團隊、銷售團隊的管理工作,保證校區(qū)工作的有序進行; 5、負責校內外關系維護,做好與周邊學校、教育機構、家長及學員的關系維護。 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,具備5年以上教育培訓行業(yè)工作經驗,3年以上管理經驗; 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務流程及關鍵管理要點,具備較強的管理水平; 3、具備把握全局、獨擋一面的能力。 薪資待遇: -
產后運營總監(jiān)
8000-13000元2025-08-13陳老師職責: 1、負責所有店鋪的日常運營工作; 2、負責所有店鋪達到預設的年、季、月的業(yè)績指標及年度利潤的把控; 2、負責各項工作數(shù)據報表的設定與執(zhí)行; 3、負責一線員工技術水平、服務質量,提升銷售業(yè)績和客戶滿意度 …… ; 4、負責對一線員工進行考核設計及日常監(jiān)督執(zhí)行; 5、負責培訓體系搭建、執(zhí)行并不斷更新、完善; 6、負責供應商合作洽談及管理; 7、完成上級交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、學歷大專以上,醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上產后修復行業(yè)或醫(yī)院、星級酒店、美容美體、健康養(yǎng)生機構管理經驗,具備運營管理經驗; 3、了解醫(yī)療美容行業(yè)及月子,產后修復的市場情況,對產品創(chuàng)新 -
金融理財規(guī)劃師
9000-14000元2025-08-13高增年城市經理 10000-20000 職位描述: 1、負責城市地區(qū)的業(yè)務拓展及市場開發(fā); 2、負責培訓、輔導銷售團隊,管理分公司各項業(yè)務活動; 3、執(zhí)行公司制定的績效管理體系,對下屬進行業(yè)務指導和工作 …… 事業(yè)部經理:20000-40000 職位描述: 1、全面負責整個事業(yè)部的日常工作,完成事業(yè)部的各項指標和 業(yè)績任務; 2、開發(fā)拓展市場及業(yè)務團隊,維護并管理客戶; 3、負責帶領下屬機構向客戶提供專業(yè)投資規(guī)劃和建議 …… ,完成銷 售業(yè)績目標; 4、負責下屬機構的輔導與培訓、督導與考核等工作,建立與健 全團隊各項管理制度。 -
產后美容銷售總監(jiān)
4000-9000元2025-08-13陳老師1、解釋機構的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 …… 9、定期培訓員工,以提高報務素質。 10、依照市場情況,制定合理收費價格。 11、明碼標價(包括護理項目、產品)樹立良好的信譽。 12、播放適宜、抒情的音樂調節(jié)氣氛。 -
班主任/學習管理師
6000-11000元2025-08-13趙紅峰金英杰醫(yī)學是國內知名的醫(yī)學教育機構,成立于2006年,旗下?lián)碛嗅t(yī)圖書研發(fā)及銷售公司、六大高端教學中心、上百家面授機構、在線教育公司題庫公司及金英杰商學院、直播學院、教育投資基金公司、英杰匯;業(yè)務涵蓋學歷 …… 8.能接受帶有銷售性質的績效考核指標,有強烈的銷售意識和技巧,有銷售經驗的優(yōu)先考慮錄用; 上班時間:9:00-18:30,法定節(jié)假日正常休 福利: 一經錄用,入職即可享受: 1.試用期即購買五險一金 …… 2.系統(tǒng)全面的培訓、外派學習機會; 3.職業(yè)生涯規(guī)劃指導,無障礙轉崗通道; 4.標準化的晉升體系,開放的晉升空間; 5.完善的薪酬體系,優(yōu)厚的提成比例,高績效高獎勵, 6.完善的福利體系,節(jié)假日禮物 -
心理咨詢師助理
3000-5000元2025-08-12林老師2.負責公司各類服務產品的銷售工作。 3.負責管理工作號的微信朋友圈及社群的宣傳物料發(fā)布。 4.協(xié)助心理分析師完成其他日常工作。 5.負責工作號客戶的日常溝通和服務、管理。 …… 市場部咨詢助理;(轉正后) 3、市場部心理分析師;(轉正3個月后可申請晉升) 4、市場部組長;(成為心理分析師2年后可申請晉升) 5、市場部主管或專業(yè)師資崗;(心理分析師3年后可申請晉升) 五、培訓學習 …… 公司根據不同發(fā)展階段提供以下培訓 1、服務產品培訓學習(試用期); 2、心理學基礎理論培訓學習(轉正后到入職一年); 6、心理咨詢師系統(tǒng)培訓學習(入職后一年規(guī)劃并進入心理咨詢師體系系統(tǒng)學習) …… 有執(zhí)行能力; 4、崗位為基層崗位,要求抗壓能力強,不排斥做業(yè)績; 5、具有相對穩(wěn)定的情緒和健全的人格,這個是心理行業(yè)人士的重要特質; 6、具有心理學專業(yè)文憑,考取過心理咨詢師證書,或具有心理領域機構 …… 、教育培訓機構的客服或有銷售工作經驗者 七、特別說明: 心理咨詢師是一個需要長期成長和沉淀的職業(yè),咨詢助理可以讓你加速這個成長和沉淀。 -
市場專員
5000-8000元2025-08-09周新市場崗位招聘要求: 1、根據公司總目標,制定年度、半年度、月度到訪數(shù)目標與計劃,并負責實施達成 2、開拓并維護異業(yè)合作渠道,包括親子樂園、培訓機構、母嬰店等一切和嬰童相關產業(yè); 3、負責市場調研、 …… 制定市場價開拓計劃; 4、可策劃并帶領團隊執(zhí)行合作方案、賽事活動等; 5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 6、完成領導交代的各項工作; 任職要求: 1、中專以上學歷,1年以上銷售或渠道 …… 、市場拓展經驗; 2、親子、教育、兒童行業(yè)從事過渠道、銷售、市場工作者優(yōu)先; 3、年齡20-40周歲為佳,精通PPT、Word、Excel等辦公軟件; 4、具備一定的市場分析能力,良好的客戶服務意識 -
校長
6000-12000元2025-08-07邱老師負責校區(qū)教學管理,教務管理,銷售工作,校區(qū)后勤管理工作等校區(qū)日常管理工作。 日常工作:完成每月的招生、升學、口碑任務,對各部門人員進行日常管理、培訓、監(jiān)督以及溝通。 …… 教育類或管理類相關專業(yè)本科以上學歷 1、全日制幼小銜接課程管理經驗 2、珠心算,書法,托管,小學作文,小初數(shù)學等培訓機構或其他教育機構管理銷售等經驗。 …… 3、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關工作經驗,有托育,幼兒園管理經驗或學科機構從業(yè)經驗,敬業(yè)愛崗,有良好的溝通能力及執(zhí)行力。 -
中職招生老師
4000-5000元2025-08-06工作內容: 1.根據學?;?em>機構的需求,制定合理的招生目標和策略,并確保招生計劃的順利實施。 …… 2.分崗位要求有市場或銷售工作經驗,或從事過教育培訓、院校招生工作。 3.具備良好的溝通能力、組織協(xié)調能力和抗壓能力,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -
法拍顧問
10000-15000元2025-08-05孔德亮市場前景一片藍海,未來十年國內最巨發(fā)展?jié)摿椖恐?,新人免費培訓一周后,可快速上手,有人1對1帶,出單快的1周左右,月輕松過萬!提成現(xiàn)結、現(xiàn)結!!! …… 上市法輔機構,這里不是你簡單工作的地方,更是您自主創(chuàng)業(yè)的舞臺。 …… 公司銷售崗位,去年最高的個人年薪達到200w+,100w+的也有好幾個,拿幾十萬的伙伴就更多了,但也有一些朋友來了又走了,這些情況都事先擺臺面上,過來的朋友可以事先問一下自己幾個小問題: 1,人與人之間的差別很大嗎
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韋小姐投遞了 北京金英杰互聯(lián)科技集團有限公司 的 班主任/學習管理師 職位2025-08-13
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何先生投遞了 廣西貝加美母嬰服務有限公司 的 產后美容銷售總監(jiān) 職位2025-08-07
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謝先生投遞了 南寧市心翔心理咨詢有限公司 的 心理咨詢師助理 職位2025-07-28
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梁先生投遞了 北京金英杰互聯(lián)科技集團有限公司 的 班主任/學習管理師 職位2025-07-23
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覃女士投遞了 北京金英杰互聯(lián)科技集團有限公司 的 班主任/學習管理師 職位2025-07-23
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農小姐投遞了 南寧市心翔心理咨詢有限公司 的 心理咨詢師助理 職位2025-07-22
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南寧銷售專員招聘工資
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5131
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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3.5%2K
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22.5%3K
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21.9%4K
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23.7%5K
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13.8%6K-8K
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8.3%8K-1W
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6.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.2%
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初中0.3%
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高中0.5%
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中專1%
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大專2.7%
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本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.2%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1%,大專占2.7%,本科占0.1%。
經驗要求分析
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不限經驗96.6%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年3.2%
南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占96.6%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.2%。