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南寧品質(zhì)領(lǐng)班招聘

桂聘提供2025年8月南寧品質(zhì)領(lǐng)班最新招聘,上林縣2條青秀區(qū)1條,平均工資約為5489元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多品質(zhì)領(lǐng)班品質(zhì)領(lǐng)班質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

水線領(lǐng)班

8000-10000元
南寧-上林縣 1人 飲料 知名企業(yè) 瀏覽:22
2025-08-02
張女士
綜合專員
崗位職責(zé):
1、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,在設(shè)備保全及維護(hù)保養(yǎng)方面,引導(dǎo)崗位人員開展工作。
2、負(fù)責(zé)本班生產(chǎn)人員的生產(chǎn)安排,組織落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)完成,切實(shí)完成部門下達(dá)的各項(xiàng)KPI指標(biāo),并做部門的生產(chǎn)目標(biāo)、品質(zhì)目標(biāo),推動(dòng)本組各項(xiàng)工作的開展,達(dá)成各項(xiàng)工作指標(biāo)的完成。
3、做好本組生產(chǎn)過程中的品質(zhì)。效率、產(chǎn)量、交期、原物料損耗的管控。
4、負(fù)責(zé)本班員工勞動(dòng)紀(jì)律及5S/TPM執(zhí)行的監(jiān)督,確保產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的調(diào)度和管理,以及本班人員考勤及KPI指標(biāo)的考核。
6、負(fù)責(zé)檢查當(dāng)班各崗位作業(yè)人員崗位作業(yè)指導(dǎo)書的執(zhí)行,并考核。
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線CCP點(diǎn)管控和QC工程圖執(zhí)行的查核,確保產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全;
8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線TPM推行和計(jì)劃保養(yǎng)的執(zhí)行,確保設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)到位;
9、日常檢查安全整改點(diǎn),協(xié)調(diào)組織進(jìn)行整改;關(guān)于生產(chǎn)的異常及事故,由領(lǐng)班負(fù)責(zé)向本部門或相關(guān)部門及時(shí)匯報(bào),并采取有效措施方案。
10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員安全教育及查核,確保安全生產(chǎn)。
11.完成科長臨時(shí)交付的工作任務(wù)。
任職要求:
1、年齡:25-45歲
2、學(xué)歷:大專以上
3、專業(yè):機(jī)械、機(jī)電、計(jì)算機(jī)、化工、食品等相關(guān)工科類專業(yè)
4、資歷要求:2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
5、熟悉整條生產(chǎn)線的工藝流程,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力,工作負(fù)責(zé),吃苦耐勞,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立思考能力,執(zhí)行力強(qiáng),為人誠懇。掌握食品生產(chǎn)相關(guān)知識(shí):崗位質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、崗位QC工程圖、食品安全法、生產(chǎn)通用衛(wèi)生規(guī)范、HACCP計(jì)劃、蟲害管理、微生物基礎(chǔ)知識(shí)、異物控制、食品安全防護(hù)。熟悉產(chǎn)品品質(zhì)控制標(biāo)準(zhǔn),品質(zhì)意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。對(duì)上級(jí)的指導(dǎo)、要求、所布置的任務(wù)遵照完成。

生產(chǎn)技術(shù)員

4000-5000元·13薪
南寧-上林縣 30人 飲料 知名企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:160
2025-08-02
張女士
綜合專員
1、崗位概述:
(1)根據(jù)部門的生產(chǎn)任務(wù),保證生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)進(jìn)行;
(2)負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),保證設(shè)備的正常運(yùn)行,設(shè)備故障時(shí)及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)班與保全;
(3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的品質(zhì)點(diǎn)檢,發(fā)現(xiàn)品質(zhì)異常及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)班;
(4)負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場的管控,不符合要求的人員禁止進(jìn)入,做好車間內(nèi)的5S
(5)負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域安全管理
2、崗位要求:
(1)35歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化等機(jī)電類專業(yè)
(2)工作仔細(xì),反應(yīng)敏捷,有責(zé)任心;能適應(yīng)倒班。
(3)該崗位接收專業(yè)對(duì)口的優(yōu)秀應(yīng)屆本科畢業(yè)生。
崗位職責(zé):
1、在弱電領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)購物中心弱電系統(tǒng)設(shè)備的維修和運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃的要求,完成設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)工作并及時(shí)記錄;
3、負(fù)責(zé)及時(shí)反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質(zhì)情況,;
4、負(fù)責(zé)填寫設(shè)備保養(yǎng)、維修記錄表,規(guī)范日常保養(yǎng)及維修工作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備運(yùn)維修作中出現(xiàn)的故障或突發(fā)事件及時(shí)上報(bào)、處理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專學(xué)歷以上;
2、具有電工上崗證;
3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。

折彎工

4000-8000元
2025-07-28
楊小姐
任職要求: 1、有兩年以上操作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操瓦機(jī),對(duì)各機(jī)臺(tái)運(yùn)作原理有一定了解,能帶領(lǐng)班組人員進(jìn)行日常保養(yǎng)維護(hù)工作; 2、能合理分配班組員工工作,加強(qiáng)工作效率; 3、能處理生產(chǎn)過程中的各類品質(zhì)異常狀況
約 4 個(gè)崗位
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南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 18.1%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 9%
    8K-1W
  • 10%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,中專占0.9%,大專占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
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