
南寧汽車銷售服務(wù)招聘
桂聘提供2025年10月南寧汽車銷售服務(wù)最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)97條興寧區(qū)65條,平均工資約為6609元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多汽車銷售服務(wù)汽車銷售服務(wù)汽車銷售服務(wù)顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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私信回復(fù)員
4000-5000元2025-09-24崗位職責(zé):
1、跟進(jìn)短視頻投流線索,從上班時(shí)間開始全時(shí)段覆蓋,及時(shí)回復(fù),獲取線索,截圖發(fā)到銷售市場(chǎng)群分發(fā),并且在在線表記錄;
2、從直播開始就在直播間公屏私信用戶,原則是只要是發(fā)言的用戶全都私信一輪,并且盡可能爭(zhēng)取留資;
3、直播間公屏回復(fù),用戶在提出問題的時(shí)候及時(shí)跟進(jìn)回復(fù),盡可能爭(zhēng)取留資;
4、統(tǒng)計(jì)直播-私信轉(zhuǎn)化率,記錄主播線索數(shù)據(jù);
5、垂直媒體線索:周度檢查,周度維護(hù)要求和標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,熟悉電腦辦公軟件;
2、性格開朗,有一定的溝通表達(dá)能力;
3、擅于發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié),對(duì)數(shù)據(jù)敏感。 -
人力行政經(jīng)理(柳州片區(qū))
5000-6000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)4S店內(nèi)人員招募、勞動(dòng)關(guān)系管理、薪酬福利管理、績(jī)效考核工作等人事任務(wù);
2、統(tǒng)籌4S店內(nèi)行政相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)公司證照年審等事務(wù)管理;
3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢(shì);
4、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè),妥善處理員工關(guān)系;
5、編制各類人事行政報(bào)表及數(shù)據(jù)信息,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上車行人事行政工作經(jīng)驗(yàn),1年以上人事行政管理崗位經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國家人事法律法規(guī)、勞動(dòng)政策,對(duì)企業(yè)人事制度、用人機(jī)制、薪酬管理、保險(xiǎn)福利、績(jī)效考核和崗位培訓(xùn)等,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);能熟練掌握現(xiàn)代人力資源管理工具并實(shí)施運(yùn)用;
4、較強(qiáng)的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守,工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、熟練操作office辦公軟件,具備良好的文字處理能力。 -
汽車主播
5000-6000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖音等直播平臺(tái)的日常直播以及公司各類宣傳小視頻的出鏡拍攝;
2、負(fù)責(zé)講解展示車型產(chǎn)品、活動(dòng)信息、品牌介紹,并回答直播間粉絲問題引導(dǎo)有意向購車的粉絲到店;
3、直播過程中與粉絲互動(dòng),活躍直播氣氛;
4、完成新媒體直播等相關(guān)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有線上直播和主持等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、在鏡頭前有展現(xiàn)能力,善于營造直播間的氣氛;
3、形象好,氣質(zhì)佳,熱愛聊天,思維活躍,溝通與邏輯思維較好,普通話標(biāo)準(zhǔn);
4、喜歡網(wǎng)絡(luò)拍抖音、小視頻、短片,對(duì)網(wǎng)絡(luò)直播有自己的認(rèn)識(shí)和見解,熱愛主播工作。 -
銷售顧問(新能源)
10000-12000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé): 1.積極執(zhí)行銷售策略,完成銷售目標(biāo); 2.向客戶提供詳細(xì)的汽車信息,確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性; 3.組織和參與產(chǎn)品演示、試駕活動(dòng),提升客戶對(duì)產(chǎn)品的理解和購買決策; 4.維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)解答客戶咨詢,提升客戶服務(wù)體驗(yàn); 5.參與市場(chǎng)營銷活動(dòng),擴(kuò)大產(chǎn)品影響力。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí); 2.能夠獨(dú)立處理和解決問題; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.對(duì)汽車行業(yè)有一定的了解和興趣; 5.有責(zé)任心,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)。 -
用戶發(fā)展主管(柳州)
5000-6000元2025-09-23黃凡任職要求 基本要求:具備3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),合資品牌、豪華品牌CRM客戶關(guān)系管理和市場(chǎng)營銷相關(guān)工作領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ? 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 ? 熟練運(yùn)營office辦公軟件 ? 良好的用戶服務(wù)意識(shí) ? 懂汽車技術(shù)知識(shí)優(yōu)先考慮 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)用戶發(fā)展的統(tǒng)籌工作,制定用戶發(fā)展月度、季度、年度工作規(guī)劃; 2. 負(fù)責(zé)CDP系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、銷售檔案管理; 3. 負(fù)責(zé)交車面訪、檔案管理、用戶畫像、客戶分層分級(jí)管理、KOC梳理等基礎(chǔ)工作 ,為用戶運(yùn)營做好準(zhǔn)備。 4. 負(fù)責(zé)交付滿意度、NSS:交付滿意度跟進(jìn), NSS 21天提醒,電話回訪, 問... -
市場(chǎng)總監(jiān)
10000-11000元2025-09-23黃凡1.指定市場(chǎng)營銷管理工作的發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營策略和年度目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行情況。 2.結(jié)合奧迪要求,制定與更新市場(chǎng)營銷管理體系,制度,流程與操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。 3.指導(dǎo)市場(chǎng)成員對(duì)外部市場(chǎng)環(huán)境,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,消費(fèi)者需求等情況進(jìn)行分析,撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告,為總經(jīng)理和其他業(yè)務(wù)部門的決策提供支持。 4.配合廠家要求,進(jìn)行分公司展廳的建設(shè)和優(yōu)化。 -
新能源銷售經(jīng)理(柳州問界)
10000-12000元2025-09-23黃凡工作內(nèi)容: 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù),協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃; 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的計(jì)劃分解和工作分配; 4、對(duì)銷售顧問提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn); 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,汽車或市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有全局觀; 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力; 5、態(tài)度端正,思維活躍,抗壓能力強(qiáng)。 -
汽車服務(wù)顧問(新能源)
5000-6000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)4S店售后進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作; 2、為顧客提供車輛使用、維修知識(shí)咨詢服務(wù) ; 3、能處理客戶投訴,善于與客戶溝通,全方位地引導(dǎo)客戶提高對(duì)車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識(shí); 4、向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項(xiàng)目和優(yōu)惠促銷活動(dòng)項(xiàng)目; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 2、??茖W(xué)歷及以上,具有一定的汽車?yán)碚撝R(shí),持C牌以上駕證; 3、熟悉4S店工作流程,從事過前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮; 4、無經(jīng)驗(yàn)者,綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 -
銷售電話邀約員
4000-8000元2025-09-23覃小姐【職位描述】 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)聯(lián)系公司網(wǎng)站、汽車網(wǎng)站留下信息的潛在客戶,邀約客戶來店購車; 2.邀約客戶到店交于銷售顧問洽談,只負(fù)責(zé)邀約; 3.上級(jí)經(jīng)理指派的臨時(shí)性其他工作。 【任職要求】 1.普通話清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 2.有相關(guān)電話邀約工作經(jīng)驗(yàn)或銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 【薪資福利】 薪資福利:底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金(4k-8k)+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)) 上班時(shí)間:9:00-17:30,月休4天; 每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪! -
用戶發(fā)展主管(問界)
5000-7000元2025-09-23黃凡任職要求: .3年以上車行客服或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),合資品牌、豪華品牌客戶關(guān)系管理和市場(chǎng)營銷相關(guān)工作領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ? 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 ? 熟練運(yùn)營office辦公軟件 ? 良好的用戶服務(wù)意識(shí) ? 懂汽車技術(shù)知識(shí)優(yōu)先考慮 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)交車面訪、檔案管理、用戶畫像、客戶分層分級(jí)管理等基礎(chǔ)工作,為用戶運(yùn)營做好準(zhǔn)備。 2. 負(fù)責(zé)交付滿意度、電話回訪、問卷回傳跟進(jìn)等。 3. 負(fù)責(zé)用戶的看護(hù)和維系,對(duì)用戶進(jìn)行日常關(guān)懷、拜訪,與用戶建立良好關(guān)系。 4. 負(fù)責(zé)??突顒?dòng)、智駕講堂、社群運(yùn)營、感恩權(quán)益老帶新轉(zhuǎn)介紹等; 5. 車友會(huì)檔案管理等。 -
實(shí)習(xí)機(jī)修技師(別克)
2000-3000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)別克品牌車輛的日常機(jī)修工作 2. 配合團(tuán)隊(duì)完成車輛維修任務(wù) 3. 學(xué)習(xí)并掌握新的維修技術(shù)和流程 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠與客戶和團(tuán)隊(duì)有效交流 2. 能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì)合作 3. 具有積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,愿意不斷提升個(gè)人技能 -
銷售主管(華為新能源汽車)
6000-8000元2025-09-23【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上汽車銷售管理經(jīng)驗(yàn),有新能源品牌工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉銷售業(yè)務(wù)和運(yùn)營管理; 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的管理能力; 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的服務(wù)意識(shí)和工作熱情 -
鈑金工
5000-10000元2025-09-23黃凡工時(shí)提成 -
人力資源經(jīng)理/主管
5000-7000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé): 1. 管理和優(yōu)化公司人力資源戰(zhàn)略,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理與員工關(guān)系維護(hù)。 2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施人力資源計(jì)劃,以滿足公司業(yè)務(wù)需求和促進(jìn)員工發(fā)展。 3. 監(jiān)督和改進(jìn)招聘流程,確保人才招聘與選拔的有效進(jìn)行。 4. 管理員工的入職、培訓(xùn)、考核及離職流程,保證流程的順暢和高效。 5. 持續(xù)優(yōu)化人力資源部門的運(yùn)作流程,提升團(tuán)隊(duì)工作效率。 任職要求: 1. 具備出色的溝通與組織能力,能夠有效處理員工關(guān)系。 2. 對(duì)人力資源管理有深入理解,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施相關(guān)計(jì)劃。 3. 擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員保持良好溝通。 4. 具備較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠管理多項(xiàng)任... -
4S店銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-09-23黃凡崗位職責(zé): 1.領(lǐng)導(dǎo)并參與銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售策略以達(dá)成銷售目標(biāo); 2.向潛在客戶提供全面的汽車信息,確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 3.組織和參與產(chǎn)品演示、試駕活動(dòng),提升客戶對(duì)產(chǎn)品的了解和購買意愿; 4.保持與客戶的良好溝通,及時(shí)解答客戶咨詢,提升客戶服務(wù)體驗(yàn); 5.參與市場(chǎng)營銷活動(dòng),助力產(chǎn)品知名度提升。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的溝通技巧和強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí); 2.能夠獨(dú)立處理和解決客戶問題; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.對(duì)汽車行業(yè)有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí); 5.有責(zé)任心,能在壓力下保持積極工作態(tài)度。
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南寧汽車銷售招聘工資
¥
6609
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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2.5%2K
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6.7%3K
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9.2%4K
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25.1%5K
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20.1%6K-8K
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17.7%8K-1W
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15.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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初中0.3%
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大專0.3%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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1-3年0.5%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。