南寧人力資源公司其他銷售職位招聘

桂聘提供2025年9月南寧人力資源公司其他銷售職位最新招聘，青秀區(qū)93條西鄉(xiāng)塘區(qū)44條，平均工資約為5642元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多其他銷售職位銷售講師銷售培訓(xùn)師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

普快列車售貨員

4000-8000元

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

南寧-青秀區(qū) 20人 18-53歲客運(yùn) 人力資源鐵路投遞:9人瀏覽:1445

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2025-09-17

林曉娟

人事經(jīng)理

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵
路列車服務(wù)人員。
1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要
求不暈車，手臂無(wú)紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在18-48歲，政治面貌良好
2.上班時(shí)間：跟著列車走,無(wú)夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志)
3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食
供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無(wú)任
務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理
壓力。
4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。
5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。
6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高
端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。
7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)
，節(jié)日福利。晉升空間廣
8.薪資待遇：實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000
以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保
險(xiǎn)）
9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即
可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。
男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，
手臂無(wú)紋身，無(wú)傳染疾病，正常身高
體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無(wú)犯罪記錄
10.注意事項(xiàng)：
(1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供
材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查
貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即
取消應(yīng)聘資格。
(2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，
若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián)
系。
（3）簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。
南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。

普快列車工作人員

4000-6000元

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

南寧-青秀區(qū) 20人 18-53歲客運(yùn) 人力資源鐵路投遞:32人瀏覽:2559

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-09-17

林曉娟

人事經(jīng)理

因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。
1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要
求不暈車，手臂無(wú)紋身，正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求，年齡在17-53歲，政治面貌良好
2.上班時(shí)間：跟著列車走,無(wú)夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠
乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室，每月休息15
天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志)
3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食
供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無(wú)任
務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。
4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。
5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。
6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高
端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。
7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)，節(jié)日福利。晉升空間廣
8.薪資待遇：實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000
以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保
險(xiǎn)）
9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即
可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。
男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，
手臂無(wú)紋身，正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無(wú)犯罪記錄
10.注意事項(xiàng)：
(1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供
材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查
貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即
取消應(yīng)聘資格。
(2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，
因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián)
系.
（3）簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。
南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)

列車餐服導(dǎo)購(gòu)員

4000-8000元

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

南寧-青秀區(qū) 9人 18-53歲客運(yùn) 人力資源鐵路投遞:20人瀏覽:1541

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2025-09-17

林曉娟

人事經(jīng)理

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵
路列車服務(wù)人員。
1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要
求不暈車，手臂無(wú)紋身，正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求，年齡在17-53歲，政治面貌良好
2.上班時(shí)間：跟著列車走,無(wú)夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠
乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室，每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿
鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志)
3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食
供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無(wú)任
務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理
壓力。
4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。
5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。
6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高
端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。
7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)節(jié)日福利。晉升空間廣
8.薪資待遇：試用期為 3個(gè)月平均薪資4000
以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保
險(xiǎn)）
9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即
可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。
男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，
手臂無(wú)紋身，正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無(wú)犯罪記錄
10.注意事項(xiàng)：
(1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供
材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查
貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即
取消應(yīng)聘資格。
(2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián)
系.
（3）簡(jiǎn)歷投遞成功后下午8點(diǎn)前等待人事部通知。
南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。

列車工作人員

4000-8000元

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

南寧-青秀區(qū) 20人 18-53歲客運(yùn) 人力資源鐵路投遞:28人瀏覽:2086

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-17

林曉娟

人事經(jīng)理

，下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室，每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售 …… （單位提供保險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無(wú)紋身，正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。

約 4 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

銷售講師銷售培訓(xùn)師

南寧人力資源公司其他銷售職位招聘最新投遞

黃小姐

投遞了廣西宏瑞貿(mào)易有限公司的列車餐服導(dǎo)購(gòu)員職位

2025-09-27
陸先生

投遞了廣西宏瑞貿(mào)易有限公司的普快列車售貨員職位

2025-09-27
陸先生

投遞了廣西宏瑞貿(mào)易有限公司的列車工作人員職位

2025-09-27
鄧小姐

投遞了廣西宏瑞貿(mào)易有限公司的列車餐服導(dǎo)購(gòu)員職位

2025-09-26
商先生

投遞了廣西宏瑞貿(mào)易有限公司的列車餐服導(dǎo)購(gòu)員職位

2025-09-26
馮先生

投遞了廣西宏瑞貿(mào)易有限公司的普快列車工作人員職位

2025-09-25

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南寧其他銷售職位招聘工資

￥ 5642

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 15份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 11K，最多人拿：5K

6.7%

2K
6.7%

3K
13.3%

4K
33.3%

5K
13.3%

6K-8K
13.3%

8K-1W
6.7%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

78.6%
高中

14.3%
大專

7.1%

南寧其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占78.6%，高中占14.3%，大專占7.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

71.4%
1-3年

28.6%

南寧其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占71.4%，1-3年占28.6%。

南寧其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)

　　1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃;
　　2.確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃后，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施，并監(jiān)督實(shí)施情況;
　　3.管理支行的日常事務(wù)，發(fā)展業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
　　4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
　　5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
　　6.全面開發(fā)也無(wú)，開拓市場(chǎng)，開發(fā)和維護(hù)客戶;
　　7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn)，提高員工的工作質(zhì)量和效率。

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