南寧企業(yè)管理招聘 logo

南寧企業(yè)管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧企業(yè)管理最新招聘,青秀區(qū)78條西鄉(xiāng)塘區(qū)32條,平均工資約為6002元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多企業(yè)管理企業(yè)管理咨詢顧問(wèn)企業(yè)管理咨詢助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-01
2406663485@qq.com
運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)跨境拼多多賬號(hào)管理和維護(hù),包括產(chǎn)品上架、維護(hù)和listing的優(yōu)化;
2、處理站內(nèi)每日郵件回復(fù)以及case處理,處理客戶投訴與爭(zhēng)議;
3、數(shù)據(jù)收集、整理、匯總;收集、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手品牌店鋪信息、數(shù)據(jù);
4、熟悉平臺(tái)政策和官方小二進(jìn)行對(duì)接;
5、可接受其它跨境平臺(tái)的人員轉(zhuǎn)崗
運(yùn)營(yíng)崗位要求:
1、有1年以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,勤學(xué)肯干有責(zé)任心最重要;
2、有跨境拼多多Temu, 沃爾瑪,ebay,亞馬遜Amazon,wish,阿里巴巴國(guó)際站 等跨境電商,外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、對(duì)市場(chǎng)敏說(shuō)的觀察、判斷力;較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感。
薪資福利:
薪資:4-6K+提成+獎(jiǎng)金+社保+其他福利+工齡獎(jiǎng)
工作時(shí)間:上午 9:00-12:00 ;下午 14:00-18:00(雙休)
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 上市公司 央企 投遞:1人 瀏覽:287
2025-10-01
黃先生
工作職責(zé):
1、開(kāi)展日常樓面管理工作(包括:租戶進(jìn)退場(chǎng)裝修手續(xù)的辦理,協(xié)助租戶、施工方和物業(yè)工程部復(fù)核店鋪工程條件,跟進(jìn)裝修店鋪進(jìn)度及現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工管理;內(nèi)外視覺(jué)形象管理、經(jīng)營(yíng)秩序管理、即時(shí)糾紛處理及保潔、消防及工程協(xié)調(diào)等);
2、監(jiān)控租戶日常經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),配合以租戶經(jīng)營(yíng)需求為導(dǎo)向的店鋪工作,促進(jìn)完成節(jié)點(diǎn)商場(chǎng)活動(dòng),協(xié)助租戶提升銷售業(yè)績(jī);
3、向租戶傳達(dá)、協(xié)調(diào)、執(zhí)行購(gòu)物中心對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)管理事宜;
4、數(shù)據(jù)分析,定期輸出租戶營(yíng)運(yùn)報(bào)告,總結(jié)與評(píng)估租戶的經(jīng)營(yíng)表現(xiàn);
5、受理租戶提出的投訴或意見(jiàn),反饋給相關(guān)部門(mén)并監(jiān)督執(zhí)行,處理店鋪現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的一般性投訴事件及突發(fā)性事件。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、企業(yè)管理、品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的計(jì)劃與推進(jìn)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力;
3、良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,一定的邏輯分析、市場(chǎng)信息分析、數(shù)據(jù)分析能力;
4、英語(yǔ)四級(jí)以上水平;
5、熟練掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等辦公軟件。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬(wàn)象華府 1人 瀏覽:39
2025-09-30
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,參與公司重大人事決策;
2、根據(jù)公司的情況,組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序,并組織實(shí)施;
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,建立人才發(fā)展儲(chǔ)備及培養(yǎng)計(jì)劃,完成核心崗位的人力資源開(kāi)發(fā);
4、建立有效地激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性;
5、全面負(fù)責(zé)公司的人事、行政、后勤工作;
6、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題,綜合分析人力資源數(shù)據(jù),為公司發(fā)展提供合理化依據(jù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人事經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力。
2025-09-30
華鼎保城物業(yè)
其他管理類專業(yè)亦可,需要你具備一定的企業(yè)管理概念。 2、在招標(biāo)代理公司同類崗位任職3年以上優(yōu)先,其他同行負(fù)責(zé)過(guò)投標(biāo)業(yè)務(wù)的優(yōu)先。 3、能寫(xiě),具備標(biāo)書(shū)編寫(xiě)的工作技能基礎(chǔ)。有潛力的,可以教。
2025-09-30
盧俊奇
崗位職責(zé): 1、為顧客提供專業(yè)的美容整形形象設(shè)計(jì),為顧客推薦合適的手術(shù)方案;2、根據(jù)醫(yī)院目標(biāo)分解,通過(guò)開(kāi)發(fā)客戶、完善服務(wù)等達(dá)成銷售目標(biāo); 3、按服務(wù)禮儀要求、熱情、誠(chéng)懇接待客戶,以專業(yè)的知識(shí)、良好的溝通技巧推薦公司服務(wù)項(xiàng)目; 4、定期回訪客戶了解滿意度,引導(dǎo)老客戶開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)良好客情關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)收集、記錄來(lái)訪客戶資料,做好客戶資料休信息保密工作。醫(yī)美形象設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容上海美賦醫(yī)美商學(xué)院 任職要求: 1、醫(yī)學(xué)美容等相關(guān)專業(yè)有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上,能獨(dú)立完成各種項(xiàng)目形象設(shè)計(jì); 2、形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)、善于與人溝通,有一定人脈顧客累計(jì); 3、熟悉醫(yī)美行業(yè)各種產(chǎn)品和材料,熟悉整...
2025-09-30
盧俊奇
市區(qū)內(nèi)與相關(guān)合作店家做好維護(hù) 管理店家并跟店家梳理顧客需求 培訓(xùn)店家和美容師 不需要出差 不需要面診 月收入綜合1-2W

總經(jīng)理助理

15000-20000元
南寧-青秀區(qū) 1人 物流 投遞:2人 瀏覽:469
2025-09-30
韋女士
二、任職條件: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
招短期工、實(shí)習(xí)生(可蓋章,可簽三方協(xié)議),應(yīng)屆生、長(zhǎng)期工均可 入職獎(jiǎng)勵(lì)3600元! 提供免費(fèi)車(chē)+無(wú)限換電電池,健康證免費(fèi),裝備免費(fèi)! 【系統(tǒng)自動(dòng)派單,不需要搶單,超時(shí)和差評(píng)都不扣錢(qián)!】 【任職要求】:年齡18-50周歲,無(wú)犯罪記錄,無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可!(有老員工帶) 日均單量40到100單以上,單量充足!! 【薪資待遇】:底薪3160+全勤200+180工齡獎(jiǎng)+210新人補(bǔ)貼+訂單補(bǔ)貼+星級(jí)補(bǔ)貼+階梯提成,月綜合薪資5000-10000上不封頂 【上班時(shí)間】:10:30-13:30,17:00-20:00 【工作地點(diǎn)】:南寧全市美團(tuán)站點(diǎn),家附近就近安排,提供住宿 美團(tuán)直招站點(diǎn),不用交...
南寧-青秀區(qū)-金旺角 1人 健康 瀏覽:6
2025-09-29
南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門(mén)的開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和匯報(bào) 任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。 福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績(jī)效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。 工作地址:龍州縣
2025-09-29
譚堅(jiān)
崗位概述:負(fù)責(zé)配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計(jì)劃,完成空缺職位的招聘; 2、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、組織面試、復(fù)試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; 4、維護(hù)并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道,開(kāi)拓有效新渠道; 5、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有1年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn); 2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ); 3、有目標(biāo)感,對(duì)自我成長(zhǎng)有較高期望,積極樂(lè)觀,溝通能力強(qiáng),反應(yīng)靈敏。 員工福利:帶薪假期...
2025-09-29
譚堅(jiān)
崗位職責(zé): 1、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新合作商戶。 2、維護(hù)老商家,對(duì)潛在客戶和已有客戶進(jìn)行拜訪和溝通。 3、為負(fù)責(zé)的商家提供良好的運(yùn)蓄方案。 4、推動(dòng)和解決商家合作中存在的問(wèn)題,促進(jìn)商家改進(jìn)服務(wù)水平。 5、配合并協(xié)調(diào)其它部門(mén)完成市場(chǎng)工作,完成城市經(jīng)理安排的工作。 要求: 1、男女不限,年齡21-30歲,大專及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),(有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先錄?。? 2、具有較強(qiáng)的溝通能力,執(zhí)行力,有較好的服務(wù)意識(shí);以及學(xué)習(xí)能力。 3、具有良好的職業(yè)操守,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于挑戰(zhàn),誠(chéng)實(shí)正直。
2025-09-29
譚堅(jiān)
【崗位職責(zé)】 1、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理:負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣(mài)商家端推廣業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)商家加 盟入駐美團(tuán)外賣(mài),完成個(gè)人績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 2、業(yè)務(wù)過(guò)程管控:通過(guò)有效的方法運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)商家,提升商家交易額、單量等數(shù)據(jù)指標(biāo), 維護(hù)健康穩(wěn)定數(shù)據(jù)合作關(guān)系; 3、協(xié)助城市經(jīng)理業(yè)務(wù)策略制定,貫徹執(zhí)行公司的市場(chǎng)策略及流程;根據(jù)市場(chǎng)任務(wù)和上 級(jí)安排執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃,并跟蹤實(shí)施; 5、協(xié)同配送部門(mén)進(jìn)行運(yùn)力保障,積極配合。 6、高效配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。 【崗位要求】 1、男女不限,年齡21-35歲,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先錄取) 2、具有較強(qiáng)的溝通能力,執(zhí)行力,抗壓能力以及學(xué)習(xí)能力。 3、具有良好...
2025-09-29
譚堅(jiān)
1.崗位職責(zé):  通過(guò)手機(jī)APP接收公司派單  按要求操作到商家取餐,送到客戶位置  負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的訂單及時(shí)送達(dá) 2.任職資格:  身體健康(需辦理健康證);  為人忠誠(chéng)可靠,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,踏實(shí)肯干愿意通過(guò)自己的努力獲取更高的報(bào)酬;  會(huì)騎電車(chē),自帶電車(chē),會(huì)使用智能手機(jī)和導(dǎo)航。 3.工作亮點(diǎn):  可以根據(jù)家庭地址,選離家較近的站點(diǎn),不背井離鄉(xiāng),不讓老人和小孩留守;  系統(tǒng)派單,無(wú)需手動(dòng)搶單 3公里范圍,公平公正,不用擔(dān)心沒(méi)有單!自動(dòng)調(diào)度訂單.  工作時(shí)間比較自由。閑暇時(shí)間可自行安排,可以申請(qǐng)加班繼續(xù)跑,也可以休息。  老員工帶新人,不用擔(dān)心不會(huì)操作或不熟悉路線。 ...
銷售經(jīng)理: (一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先。 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):有3-5年中小企業(yè)(B端)客戶的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn);金融企業(yè)貸款、企業(yè)管理軟件、企業(yè)咨詢管理、財(cái)務(wù)咨詢等相關(guān)類型工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、溝通能力良好,懂得中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)。 5、有駕駛證會(huì)開(kāi)車(chē),有交通工具者優(yōu)先。 (二)崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)中小企業(yè)客戶的洽談、成交及維護(hù)。 (三)上班時(shí)間:8:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000-10000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:銷售經(jīng)理(談單手)...
2025-09-29
譚堅(jiān)
崗位職責(zé): 1、通過(guò)有效的方法運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)商家,提升團(tuán)購(gòu)數(shù)據(jù)指標(biāo); 2、貫徹執(zhí)行公司的市場(chǎng)策略及流程;根據(jù)市場(chǎng)任務(wù)和上級(jí)安排執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃,并跟蹤實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)商家信息的收集和錄入等工作,維護(hù)商務(wù)合作關(guān)系及教會(huì)商家自運(yùn)營(yíng)美團(tuán)團(tuán)購(gòu)商家號(hào); 4、負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣(mài)商家端推廣業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)商家加盟入駐美團(tuán)團(tuán)購(gòu)、維護(hù)健康穩(wěn)定的商家合作關(guān)系。 崗位要求: 1.溝通、協(xié)調(diào)、推動(dòng)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.可接受實(shí)習(xí)生,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn); 薪資待遇:4000-10000元/月; 晉升渠道:BD- M0-主管-經(jīng)理 員工福利:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利; 工作時(shí)間:9:00-18:00(彈性...
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南寧企業(yè)管理咨詢招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 3.5%
    2K
  • 13.5%
    3K
  • 17%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 22.2%
    6K-8K
  • 12.6%
    8K-1W
  • 7.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 中專
    0.4%
南寧企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
南寧企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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