
南寧興寧區(qū)企業(yè)文化招聘
桂聘提供2025年4月南寧興寧區(qū)企業(yè)文化最新招聘,平均工資約為5083元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多企業(yè)文化企業(yè)文化主管企業(yè)文化經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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10小時(shí)前gljtrlzyb@163.com一、崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)開(kāi)展原油、成品油等大宗物資的國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)工作,統(tǒng)籌國(guó)際貿(mào)易行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查與研究、業(yè)務(wù)拓展、銷售渠道工作,研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及行業(yè)發(fā)展形勢(shì),推進(jìn)做好業(yè)務(wù)鏈延伸、市場(chǎng)開(kāi)拓、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)相關(guān)工作,包括大宗物資貿(mào)易、物流運(yùn)輸、貨權(quán)管控、風(fēng)險(xiǎn)管控、客戶關(guān)系維護(hù)等。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,恪守國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良行為記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。
2.具有良好的職業(yè)道德、事業(yè)心、責(zé)任心和大局觀。
3.具備崗位所需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和人際關(guān)系處理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作、協(xié)作精神,認(rèn)同廣路集團(tuán)企業(yè)文化理念。
5.身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件以及良好的心理素質(zhì)。
三、崗位條件
年齡:40周歲以下。
學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)及以上學(xué)歷。市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
經(jīng)驗(yàn):5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)際貿(mào)易(如原油、成品油、橡膠、石油焦、有色金屬等大宗物資)及進(jìn)出口貿(mào)易全物流鏈一體化管理等相關(guān)業(yè)務(wù)流程和政策法規(guī),了解國(guó)際貿(mào)易行業(yè)動(dòng)向與市場(chǎng)趨勢(shì)。
業(yè)績(jī):具有原油、成品油等大宗物資經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)及資源,有項(xiàng)目成功案例可提供相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料。
其他:具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)、人際關(guān)系處理能力,具備一定的創(chuàng)新意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)分析和市場(chǎng)調(diào)研、團(tuán)隊(duì)管理能力;吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
四、薪酬待遇
(一)具體薪酬待遇按公司薪酬管理辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)公司提供伙食補(bǔ)貼、通訊費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼和定期體檢等。
注:除在本網(wǎng)站報(bào)名外,請(qǐng)同步到廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)招聘公告頁(yè)面,按要求下載填報(bào)應(yīng)聘人員報(bào)名表及相關(guān)材料。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2025-04-18廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)園湖南路32號(hào)五礦大廈16樓工作內(nèi)容:
1、全面統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)工作;
2、建立和完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、流程體系,搭建財(cái)務(wù)內(nèi)控體系;
3、負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)籌劃管理,為企業(yè)提供并實(shí)施稅籌方案,合理合法降低企業(yè)稅負(fù);
4、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理程序和決策,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;
5、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
6、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算。
7、認(rèn)可公司企業(yè)文化。
任職條件:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、審計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),初級(jí)及以上職稱;
2、4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有紙業(yè)、糖業(yè)貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策和操作程序及審計(jì)方法; -
中央空調(diào)執(zhí)行經(jīng)理
4000-8000元2025-04-18陸宜忠HR一、 基本要求
年齡:35-50歲
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,暖通空調(diào)、機(jī)電工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗(yàn):8年以***空調(diào)或機(jī)電行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上中高層管理經(jīng)驗(yàn)
能力:具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓、團(tuán)隊(duì)管理和溝通協(xié)調(diào)能力
二、 崗位職責(zé)
戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的執(zhí)行工作,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,確保目標(biāo)達(dá)成。
市場(chǎng)開(kāi)拓與銷售管理: 制定市場(chǎng)策略,拓展業(yè)務(wù),提升市場(chǎng)份額。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理: 組建高效團(tuán)隊(duì),優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),提升員工能力。
運(yùn)營(yíng)管理與成本控制: 優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,控制成本,提升效率。
客戶關(guān)系維護(hù): 建立良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。
企業(yè)文化建設(shè): 塑造積極的企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
三、 任職資格
行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 熟悉參中央空調(diào)離心機(jī)、螺桿機(jī)工程安裝項(xiàng)目和售后維保、維修項(xiàng)目報(bào)價(jià)、投標(biāo)、合同簽訂等工作。
管理經(jīng)驗(yàn): 具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
市場(chǎng)開(kāi)拓能力: 有成功的市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力。
溝通協(xié)調(diào)能力: 具備出色的溝通技巧,能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
抗壓能力: 能夠在高壓環(huán)境下工作,具備較強(qiáng)的抗壓能力。
四、 薪酬福利
提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。
完善的福利體系,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 -
行政文員
3000-4000元2025-04-17袁小姐等圖像軟件制作優(yōu)先 3、性格開(kāi)朗,形象氣質(zhì)佳,工作熱情認(rèn)真,做事主動(dòng)性強(qiáng) 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達(dá)能力 5、踏實(shí),有責(zé)任心,有一定的思考能力 6、能適應(yīng)1—3個(gè)月輪崗實(shí)習(xí),了解企業(yè)文化 -
廣告平面設(shè)計(jì)師
3000-8000元2025-04-15形象展示宣傳、產(chǎn)品圖冊(cè)設(shè)計(jì)、宣傳冊(cè)設(shè)計(jì)等平面類設(shè)計(jì)工作,門(mén)頭招牌設(shè)計(jì),企業(yè)文化設(shè)計(jì),展架設(shè)計(jì),黨建文化設(shè)計(jì),線下活動(dòng)設(shè)計(jì):現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)背景板,展架等設(shè)計(jì)。廣告燈箱設(shè)計(jì),美陳設(shè)計(jì), -
服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-04-14人力資源部負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍,保持人員的穩(wěn)定性,控制人員流失率。 KPI指標(biāo) 1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率; 2、配件目標(biāo)完成率; 3、客戶滿意度; 4、服務(wù)運(yùn)營(yíng)檢核評(píng)分; 5、客戶保持率。 -
營(yíng)運(yùn)主管
5000-6000元2025-04-13任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)綜合體等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有企業(yè)的營(yíng)運(yùn)管理、營(yíng)銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉國(guó)家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī); 4.熟練使用辦公軟件; 5.認(rèn)同企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心 -
人事專員
3000-5000元2025-04-13莫姿燕2、協(xié)助公司主管進(jìn)行員工招聘的面試安排,以及新員工企業(yè)文化培訓(xùn)工作。 3、負(fù)責(zé)辦理公司職員出勤、公差、請(qǐng)休假等考勤管理事項(xiàng)。 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總員工考勤以及制作工資表,處理考勤異常情況。 …… 5、負(fù)責(zé)招聘配置、人事制度完善、企業(yè)文化培訓(xùn)、薪酬績(jī)效管理、數(shù)據(jù)分析、員工關(guān)系等各方面工作;制定完善公司人力資源管理相關(guān)管理制度、流程,落地實(shí)施,并根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展不斷優(yōu)化。 -
工程資料員
3000-4000元2025-04-13崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,會(huì)辦公自動(dòng)化軟件、CAD制圖,檔案管理; 2、有較強(qiáng)的文字功底,良好的溝通協(xié)調(diào)能力, 2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 3、認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng) -
行政人事
3000-4000元2025-04-12陳女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行政日常工作的跟進(jìn)和執(zhí)行,落實(shí)公司人事行政制度和流程; 2、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、行政后勤、訪客接待、檔案等統(tǒng)籌管理; 3、負(fù)責(zé)公司人事行政辦公費(fèi)用、人工費(fèi)用的預(yù)算及管理控制; -
安全警衛(wèi)員
5000-6000元2025-04-11農(nóng)小姐; 2、武警特戰(zhàn)、機(jī)動(dòng)中隊(duì)、退伍軍人、警校畢業(yè)生優(yōu)先; 3、軍事技能過(guò)硬,具備過(guò)硬的擒敵及軍事偵察等技能; 4、作風(fēng)紀(jì)律優(yōu)良,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和處理突發(fā)事件的靈活性; 5、忠誠(chéng)度較高,認(rèn)同嘉和企業(yè)文化 -
總經(jīng)理助理
5000-6000元2025-04-10盧總2、協(xié)助總經(jīng)理制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、運(yùn)作等方案; 3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、配合開(kāi)展企業(yè)工作; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 要求: 1、性格開(kāi)朗,有較強(qiáng)的靈活應(yīng)變能力 -
藥肥/復(fù)合肥銷售經(jīng)理(崇左、柳州、來(lái)賓)
10000-20000元2025-04-10李女士3.認(rèn)同企業(yè)文化,吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立工作能力,能適應(yīng)經(jīng)常出差。 4.有駕照,能獨(dú)立駕駛汽車。自有交通工具者優(yōu)先。 -
課程顧問(wèn)
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 年終獎(jiǎng)
2025-04-10陸女士【崗位職責(zé)】 1、了解企業(yè)文化理念,場(chǎng)內(nèi)項(xiàng)目特點(diǎn)、教學(xué)體系、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、操作流程等,做到思路清晰,表達(dá)準(zhǔn)確。 2、熱情接待引導(dǎo)客戶家長(zhǎng)及學(xué)員,建立良好關(guān)系。 3、認(rèn)真跟進(jìn)學(xué)員信息,建立客戶檔案庫(kù)。 -
肥料銷售助理(柳州、來(lái)賓 、崇左、百色)
3000-5000元2025-04-10李女士3.認(rèn)同企業(yè)文化,吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立工作能力,能適應(yīng)經(jīng)常出差。 4.有駕照,能獨(dú)立駕駛汽車。自有交通工具者優(yōu)先。
約 15 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
企業(yè)文化主管企業(yè)文化經(jīng)理培訓(xùn)與企業(yè)文化主管培訓(xùn)及企業(yè)文化主管企業(yè)文化助理培訓(xùn)與企業(yè)文化經(jīng)理企業(yè)文化主管/經(jīng)理企業(yè)文化負(fù)責(zé)人企業(yè)文化經(jīng)理/主管企業(yè)文化專員企業(yè)文化實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與企業(yè)文化專員企業(yè)文化專家企業(yè)文化高級(jí)經(jīng)理企業(yè)文化專員/主管企業(yè)文化主管/專員企業(yè)文化活動(dòng)主管企業(yè)文化高級(jí)主管企業(yè)文化組織文化主管企業(yè)培訓(xùn)師組織文化經(jīng)理組織文化專員
南寧興寧區(qū)企業(yè)文化招聘最新投遞
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曾小姐投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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梁小姐投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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雷小姐投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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楊小姐投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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林小姐投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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黎小姐投遞了 南寧千霸科技有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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南寧興寧區(qū)企業(yè)文化招聘工資
¥
5083
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
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33.3%3K
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50%5K
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8.3%8K-1W
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8.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧興寧區(qū)企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧興寧區(qū)企業(yè)文化招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。