南寧渠道總監(jiān)招聘 logo

南寧渠道總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年7月南寧渠道總監(jiān)最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)10條江南區(qū)4條,平均工資約為5931元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多渠道總監(jiān)渠道銷售經(jīng)理渠道銷售管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-30
許女士
招聘專員
可接受小白無需經(jīng)驗實習(xí)生應(yīng)屆生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場開拓、巡訪分銷公司,定期與現(xiàn)有合作渠道進(jìn)行溝通,與分銷公司建立良好的客情關(guān)系。
2、當(dāng)日業(yè)務(wù)情況向上級主管匯報,并根據(jù)情況合提出合理化建議。
3、收集和整理渠道相關(guān)的數(shù)據(jù),包括渠道合作效果、客戶來源、銷售業(yè)績等數(shù)據(jù)信息。
4、完成好公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項和指標(biāo)。
任職要求:
良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神;
公司上班時間靈活自由,外勤多,提成豐厚。
交通便利,寬敞舒適、干凈整潔的辦公環(huán)境,溫馨、充滿人文關(guān)懷的辦公氛圍;
各種福利:按時發(fā)薪,不提倡加班,晉升渠道完善,薪資優(yōu)厚,購買五險,國家法定節(jié)假日,各種補(bǔ)貼、全勤獎、帶薪年假、生日福利、各種節(jié)假日福利
2025-06-30
黎女士
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域開發(fā)、管理所屬區(qū)域門店、加盟店、直營店的運營、確保各項經(jīng)營數(shù)據(jù)指標(biāo)的達(dá)成、公司政策宣貫落實;
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門店的活動策劃、推進(jìn)、落實執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)回款指標(biāo)與終端管理;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域的門店店長及店員的產(chǎn)品知識培訓(xùn)、銷售能力、營銷管理、人員管理等專業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo);
5、行業(yè)/渠道客戶關(guān)系建立、開發(fā)拓展和維護(hù);
6、具備一定行業(yè)客情與客戶儲備
7、有一定的銷售能力(幫扶終端賣貨)與維修經(jīng)驗;
8、具備良好的心態(tài)、清晰的思路、敏銳的市場洞察力,良好的客戶服務(wù)意識、有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力;
9、能接受廣西范圍內(nèi)出差
10、25-40歲范圍
薪資:6000-10000
約 17 個崗位
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南寧渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 0.3%
    2K
  • 13.1%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 20.1%
    6K-8K
  • 13.1%
    8K-1W
  • 11%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    0.3%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占0.5%,中專占0.8%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。
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