南寧化妝品公司區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘 logo

南寧化妝品公司區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘

桂聘提供2025年4月南寧化妝品公司區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)最新招聘,青秀區(qū)34條江南區(qū)29條,平均工資約為7125元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)負責(zé)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 化妝品 投遞:2人 瀏覽:151
2025-04-22
韋女士
崗位職責(zé):
1、負責(zé)所管轄門店日常管理工作、運營管理工作;
2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達成;
3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結(jié),找出問題點對店長進行溝通培訓(xùn),確定調(diào)整并跟進調(diào)整結(jié)果,推動門店月度銷售任務(wù)的達成;
4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調(diào)整結(jié)果;
5、跟進所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項工作指導(dǎo),定期對員工進行溝通協(xié)調(diào),推動門店團隊建設(shè);
6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用;
7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理;
任職資格:
1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑;
2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感。
待遇:前期8-14K,年終獎金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬;
工作地點:南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。
無相關(guān)工作經(jīng)驗者勿擾
2025-04-10
黃曼玲
1. 根據(jù)分公司和所在小區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)本區(qū)域年度銷售指標及預(yù)算的分解及完成。
2. 協(xié)助上級開展渠道的拓展和渠道關(guān)系的維護,完成年度開店計劃。
3. 落實專店銷售任務(wù)的合理分解和人員的調(diào)配管理,完成本區(qū)銷售任務(wù)。
4. 負責(zé)做好本區(qū)域的人員招聘、培訓(xùn)及激勵等工作,提升人員效能和團隊凝聚力。
5. 根據(jù)分公司營銷推廣策略及預(yù)算,圍繞銷售業(yè)績提升,負責(zé)本區(qū)域營銷與促銷推廣的組織落實。
6. 負責(zé)落實專店執(zhí)行公司的店鋪管理要求,開展店務(wù)工作。
7. 檢查及落實員工的標準化服務(wù)規(guī)范,提升顧客對服務(wù)的滿意度。
8. 深入了解會員需求,做好會員關(guān)系維護工作,提高會員對品牌的信任度。
9. 負責(zé)應(yīng)收賬款回收、貨物品等安全管理等財務(wù)管理工作。
10. 及時收集和反饋區(qū)域的市場和競品信息。
11.協(xié)助分公司相關(guān)職能部門管理工作在專店得到推行與落實。;
12.嚴格執(zhí)行直接上級對專店的工作安排和管理要求。
地點:廣西
約 2 個崗位

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南寧區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1.9%
    2K
  • 7.3%
    3K
  • 11.6%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 21.2%
    6K-8K
  • 14.7%
    8K-1W
  • 23.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.8%
  • 5-10年
    0.2%
南寧區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,5-10年占0.2%。
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