
南寧區(qū)域管理招聘
桂聘提供2025年7月南寧區(qū)域管理最新招聘,青秀區(qū)82條江南區(qū)51條,平均工資約為7120元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多區(qū)域管理區(qū)域管理區(qū)域管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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美的品牌美云銷專職店長
8000-12000元2025-07-03柏林崗位職責:
1.團隊管理:與客戶共同推進體驗顧問配置,負責團隊管理和賦能;
2.門店經(jīng)營:對門店經(jīng)營結(jié)果負責,開展門店經(jīng)營復(fù)盤及改進計劃;
3.用戶維系:拓展顧客來源,維護顧客關(guān)系;整理顧客檔案,開展增值服務(wù)提升顧客消費滿意度;
4.流量運營:整合門店所在商圈等內(nèi)外部資源,開展門店體驗活動;運營抖音&高德&美團等多流量平臺,提升門店評價分、體驗分、星級&評價。
崗位要求:
1.具備3年以上零售門店運營及體驗活動運營經(jīng)驗,外資/合資家電品牌及3C行業(yè)店長優(yōu)先;
2.具有良好的團隊協(xié)作精神,溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓力;
3.具備豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗和技巧,邏輯清晰,對數(shù)據(jù)敏感。
4.區(qū)域:南寧、桂林
【崗位為外包崗位,實際用人單位以實際簽約為準】 -
藥店儲備店長
4000-8000元2025-07-03一、工作描述:工作地點:南寧各片區(qū),上思,橫縣
1.接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2.負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3.完成商品上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4.做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5.協(xié)助店長管理門店工作;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、任職要求:
1.中專以上學歷;藥學相關(guān)專業(yè);
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,熟練使用辦公軟件;
4.熟悉藥品品種及分類,懂得關(guān)聯(lián)銷售,有親和力;
5.原則上就員工住宿地點就近工作安排,如有需要需服從公司各門店調(diào)配。
三、福利待遇: 中海國際社區(qū)店附近有員工宿舍
高于同行業(yè)的薪酬福利(5000起-10000以上,上不封頂),基本工資+績效+單項獎金+包住+ 社保+旅游+購房無息貸款+多樣化福利+其他補助,以及額外的門店超額激勵+在職分紅等高薪挑戰(zhàn),上不封頂。并有機會成為門店股東。
四、晉升空間:
賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;星級營業(yè)員—儲備店長—星級店長--片區(qū)經(jīng)理---區(qū)域總監(jiān)---營運總監(jiān) -
柳州營運經(jīng)理五險一金雙休
5000-10000元2025-07-03劉道鑫崗位職責:
1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標的達成。
2、門店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營操作的培訓,
3、門店促銷活動指導(dǎo)、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導(dǎo);
4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實。
任職資格:
1、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強。
2、能接受出差(公司報銷差旅費)
福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等 -
保安主管/隊長
7000-9000元2025-07-03楊女士負責組織隊員崗位交接工作,保證隊員崗位工作交接詳細,無遺漏; 3、組織業(yè)務(wù)培訓和軍體訓練,提高班組的凝聚力和隊員的綜合素質(zhì); 4、監(jiān)控跟蹤錄像、疏散及其它應(yīng)急處理,并做好各項信息反饋工作; 5、負責管理車輛通道及停車場等區(qū)域 -
醫(yī)藥代表(桂林)
7000-8000元2025-07-02程慶2.負責目標區(qū)域內(nèi)客戶的管理,包括建立及更新客戶信息,維護客戶關(guān)系,進行產(chǎn)品知識的講解和理念的宣貫。執(zhí)行公司的產(chǎn)品策略及銷售活動。 …… 按要求準時并如實地遞交各種報表; 6.根據(jù)市場狀況,獨立舉辦科室會等小型學術(shù)活動,協(xié)助公司開展大型區(qū)域推廣與宣傳活動。 -
醫(yī)藥代表(賀州)
7000-8000元2025-07-02程慶2.負責目標區(qū)域內(nèi)客戶的管理,包括建立及更新客戶信息,維護客戶關(guān)系,進行產(chǎn)品知識的講解和理念的宣貫。執(zhí)行公司的產(chǎn)品策略及銷售活動。 …… 按要求準時并如實地遞交各種報表; 6.根據(jù)市場狀況,獨立舉辦科室會等小型學術(shù)活動,協(xié)助公司開展大型區(qū)域推廣與宣傳活動。 -
零售督導(dǎo)
6000-10000元2025-07-02朱孟力崗位職責: 1.負責所轄店的管理,指導(dǎo)店長開展包括店鋪銷售計劃,制定等各項工作; 2.組織實施店鋪相關(guān)知識培訓,包括:產(chǎn)品知識、陳列、推廣、銷售技巧、商品管理、VIP管理等; 3.通過現(xiàn)場帶練等有效提升店員銷售能力 …… ,達成銷售目標; 任職資格: 1. 2年以上區(qū)域店鋪管理工作經(jīng)驗; 2.有良好的親和力以及語言表達能力; 3.能吃苦耐勞、適應(yīng)出差、抗壓能力強。 -
零售督導(dǎo)-玉林
5000-6000元2025-07-01柏林崗位職責: 1、終端5S:推進所轄區(qū)域內(nèi)終端5S標準落地與執(zhí)行,過程中對門店進行閉環(huán)監(jiān)督及考核; 2、到店培訓:區(qū)域全通路門店進行培訓賦能及培訓管理,月度不低于15場,任務(wù)場次100%達成; 3、 …… 產(chǎn)品體驗活動:規(guī)劃區(qū)域體驗活動,精品小促活動開展每月不低于5場,大型節(jié)點及SAB類活動跟進,異業(yè)體驗活動開拓及對接協(xié)助; 4、市場體系當期核心重點項目推進。 -
開發(fā)部長
15000-30000元2025-07-01賀湘西觀察競爭對手動向并及時向總監(jiān)匯報; 5、團隊專業(yè)能力及技能的培訓與提升 任職要求: 1、熟悉廣西區(qū)域市場,各區(qū)域商街市場規(guī)劃; 2、可獨立開發(fā)拓展門店及團隊管理; 3、 具備良好的溝通表達能力和談判技巧 -
選址拓展經(jīng)理/專員
8000-13000元2025-07-01賀湘西工作內(nèi)容: 1、負責所轄區(qū)域的新店選址及市場調(diào)研工作 2、熟悉商圈的分布,掌握店址及周邊商戶租金、營業(yè)額等相關(guān)信息; 3、協(xié)助加盟商完成加盟門店店面選址、評估、簽約、續(xù)簽 4、協(xié)助公司完成直營店門店的開發(fā) …… 觀察競爭對手動向并及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報 任職要求: 1、熟悉廣西區(qū)域市場,各區(qū)域商街市場規(guī)劃; 2、自己有車,可獨立開發(fā)拓展門店及團隊管理; 3、 具備良好的溝通表達能力和談判技巧,計劃、執(zhí)行能力強 -
培訓經(jīng)理/主管
7000-10000元2025-07-01賀湘西5、跟蹤行業(yè)動態(tài),引入先進的零售培訓理念與方法 任職資格 1、大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、零售管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上零售行業(yè)培訓經(jīng)驗,有超市/連鎖商超培訓管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 3、具備優(yōu)秀的課程開發(fā)、演講與表達能力,能調(diào)動學員積極性;責任心強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神; 4、能接受廣西區(qū)域出差 -
商品專員
4000-5000元2025-07-01黃女士工作內(nèi)容: 1、負責所管轄區(qū)域店鋪貨品補貨、調(diào)貨,以及貨品銷售分析工作,門店溝通貨品數(shù)據(jù) 2、制作并提交每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總 3、活動情況把控、活動效果跟蹤; 4、確保數(shù)據(jù)分析的及時性 …… 4、具備邏輯分析能力,細心,責任心強,良好的溝通能力和抗壓能力 5、有商品管理相關(guān)工作經(jīng)驗,對商品的進銷存有一定概念者優(yōu)先考慮。 …… 工資架構(gòu):底薪+管店獎+區(qū)域業(yè)績提成(轉(zhuǎn)正4000-5000) 薪酬福利 1、公司為每位正式員工購買五險; 2、每月休息六天(大小周),有晉升及調(diào)薪的機會; 3、每年一次員工外出旅游機會; 4 -
項目經(jīng)理(醫(yī)療器械銷售)
7000-8000元2025-06-30雷曉兵負責所屬區(qū)域內(nèi)項目的維護及二次拓展工作。 7. 區(qū)域醫(yī)院信息的管理:婦幼體系醫(yī)院資料的完善,項目醫(yī)院后續(xù)的跟蹤服務(wù) 8. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對區(qū)域內(nèi)的重要標桿醫(yī)院與客戶管理服務(wù) 9. -
招投標專員
5000-6000元2025-06-30陳靜負責區(qū)域市場拓展招投標、方案測算、標書管理等拓展內(nèi)控工作 -
臨床專員/主管/經(jīng)理(南寧-IVUS)
12000-24000元2025-06-30陳志強工作職責: 1、負責區(qū)域心血管產(chǎn)品臨床技術(shù)支持及相關(guān)臨床服務(wù),確保產(chǎn)品在臨床科室的正常使用; 2、對心血管介入產(chǎn)品進行管理,對產(chǎn)品的臨床功能進行評估,提煉賣點,針對新產(chǎn)品的臨床功能進行培訓; 3、
南寧相關(guān)熱門崗位
區(qū)域管理區(qū)域管理經(jīng)理區(qū)域管理專員區(qū)域管理員區(qū)域管理會計酒店區(qū)域管理負責人區(qū)域負責人區(qū)域門店管理區(qū)域負責人(轄多個分公司)分公司經(jīng)理高級管理分公司主管分公司總經(jīng)理區(qū)域總經(jīng)理分公司負責人分公司總監(jiān)地區(qū)總經(jīng)理銷售分公司總經(jīng)理區(qū)域零售主管儲備分公司總經(jīng)理儲備分公司經(jīng)理區(qū)域運營負責人區(qū)域項目總監(jiān)高級管理人才地區(qū)負責人區(qū)域分公司總經(jīng)理儲備區(qū)域總經(jīng)理分部總經(jīng)理分公司部門經(jīng)理機構(gòu)負責人生鮮負責人辦事處負責人服務(wù)中心主任財富中心總經(jīng)理
南寧區(qū)域管理招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 浙江大東鞋業(yè)有限公司 的 商品專員 職位2025-07-13
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蒙小姐投遞了 廣西溢盛和健康管理有限公司 的 醫(yī)藥代表(賀州) 職位2025-07-04
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雷小姐投遞了 浙江大東鞋業(yè)有限公司 的 商品專員 職位2025-07-02
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潘小姐投遞了 浙江大東鞋業(yè)有限公司 的 商品專員 職位2025-07-01
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鐘先生投遞了 廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安主管/隊長 職位2025-06-27
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楊先生投遞了 廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 保安主管/隊長 職位2025-06-26
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南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘工資
¥
7120
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
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2.1%2K
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8.1%3K
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10.9%4K
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21.2%5K
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19.2%6K-8K
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15.5%8K-1W
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23.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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中專0.2%
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大專0.2%
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,中專占0.2%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。