南寧人才發(fā)展主管/經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月南寧人才發(fā)展主管/經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)1條興寧區(qū)1條，平均工資約為5344元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多人才發(fā)展主管/經(jīng)理培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

吧臺(tái)飲品培訓(xùn)師兼銷售員

3000-4000元

廣西匯亮國(guó)際貿(mào)易有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人瀏覽:3

2025-09-29

（一）崗位職責(zé)：
1、了解吧臺(tái)常用設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)操作
2、向客戶介紹講解產(chǎn)品原料屬性并指導(dǎo)相關(guān)操作培訓(xùn)客戶、讓學(xué)員操作體驗(yàn)；
3、及時(shí)更新飲品知識(shí)，及時(shí)培訓(xùn)學(xué)員做好奶茶飲品講解工作；
4、負(fù)責(zé)制作客人點(diǎn)單的奶茶及飲品；
5、維護(hù)、清潔吧臺(tái)和營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的衛(wèi)生。
（二）任職要求：
1、20-35歲，學(xué)歷不限，有健康證；有兩年到五年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、熱愛咖啡餐飲行業(yè)，偶爾可適應(yīng)短期出差跑業(yè)務(wù)；
3、性格熱情開朗，具備良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、具有良好的銷售、服務(wù)意識(shí)；善于學(xué)習(xí)，工作積極，有耐心；
5、工作勤奮，好學(xué)上進(jìn)，喜歡鉆研新品；
6、善于與同事溝通、有團(tuán)體合作精神。能聽從公司安排，可適應(yīng)短期出差。
（三）薪酬及待遇：
1、月收入3000-4500元以上；另有月度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金，+年度獎(jiǎng)金。根據(jù)能力定薪資。
2、三級(jí)薪資晉升，提升發(fā)展空間大。
3、公司每年免費(fèi)選拔人才學(xué)習(xí)SCAE歐洲精品咖啡課程，提升專業(yè)技能。
4、試用期兩個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。
（四）工作時(shí)間、休息及福利
1、工作時(shí)間：9:00-18:00（冬令時(shí)），中午就餐+休息12:00-13:30。
2、包中餐，單休制，帶薪年休假，通訊補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼。
3、享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、節(jié)日福利等。
4、公司定期組織旅游活動(dòng)、聚會(huì)。
5、提供多種培訓(xùn)與內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)，注重員工職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。
（五）晉升方向：培訓(xùn)師—代主管—主管—代經(jīng)理—經(jīng)理

管理培訓(xùn)生

5000-6000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 5人電信投遞:2人瀏覽:84

2025-09-27

該崗位是企業(yè)為未來發(fā)展儲(chǔ)備經(jīng)營(yíng)管理上的備選人才，后期往公司經(jīng)營(yíng)管理方向培養(yǎng)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳
2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品
3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作
4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣
5.前期1-3個(gè)月負(fù)責(zé)熟悉市場(chǎng)業(yè)務(wù)，提升個(gè)人綜合能力，待能力提升開始負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理，
6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干
7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作管理
崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）
（1）大學(xué)專科以上學(xué)歷
（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；
（3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；
（4）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
（5）請(qǐng)求職者前來應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝
福利待遇：
1、薪酬：無(wú)責(zé)底薪3000-4500+績(jī)效獎(jiǎng)金（6000-8000您的能力決定您的收入）　
2、有主管一對(duì)一手把手教導(dǎo)，簡(jiǎn)單易學(xué)
4、給予完善的績(jī)效考核，年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪
5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制
6、帶薪休假，每年1-2次集團(tuán)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等;
7、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（員工生日party、慶功會(huì)、公司旅游、團(tuán)隊(duì)拓展、活動(dòng)體育活動(dòng)等）
地址：廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號(hào)航洋國(guó)際城C座2929

無(wú)責(zé)底薪4500五險(xiǎn)一金銷售顧問

20000-25000元

天九共享平臺(tái)投資集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人瀏覽:8

2025-09-23

姜正均

招聘簡(jiǎn)章：
天九集團(tuán)1991年成立，作為一家準(zhǔn)上市公司和國(guó)內(nèi)最大的獨(dú)角獸孵化平臺(tái)，項(xiàng)目孵化已超200+個(gè)賽道的項(xiàng)目，發(fā)展規(guī)模線上企業(yè)家資源已超550萬(wàn)，全國(guó)36個(gè)省擁有83家分公司，2024年集團(tuán)平均年薪62萬(wàn)（真實(shí)數(shù)據(jù)）公司業(yè)績(jī)逐年提升，用市場(chǎng)最好的待遇吸引有強(qiáng)烈賺錢欲望的人才，入職試用期即刻繳納社保五險(xiǎn)一金，北京總部培訓(xùn)住宿餐飲差旅全包。
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)甄選企業(yè)家客戶資源
2.開發(fā)服務(wù)好企業(yè)家資源，邀約企業(yè)家參加線上線下項(xiàng)目發(fā)布會(huì)
3.負(fù)責(zé)擬上市公司項(xiàng)目招商
4.有銷售類經(jīng)驗(yàn)，熱情自信、踏實(shí)肯干、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心，能迅速投入新的工作崗位。
【基本要求】
1、一年以上銷售工作經(jīng)歷，業(yè)績(jī)優(yōu)秀
2、大專以上學(xué)歷，征信良好，25-38歲
3、有溝通能力，有企業(yè)家等高凈值客戶資源優(yōu)先
【薪資福利】
1、待遇:無(wú)責(zé)4000底薪+500餐補(bǔ)+五險(xiǎn)一金（試用期入職即刻辦理）+提成【提成按銷售額的4%-5%】上不封頂，你的能力決定你的收入，舞臺(tái)夠大，看你敢不敢來挑戰(zhàn)。
2、豐富多彩的員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：?jiǎn)T工拓展、團(tuán)建，聚餐，公司活動(dòng)等，工作是為了更好的享受生活。
3、廣闊的發(fā)展空間，公正公平的銷售崗位。
4、發(fā)展空間/晉升路線：主管-高級(jí)主管-聯(lián)席經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-高級(jí)總監(jiān)-資深副總裁-事業(yè)部總裁-大區(qū)總裁-股東，不論資排輩，能者居之。
5、連續(xù)3年被評(píng)優(yōu)秀員工的，自動(dòng)升級(jí)為終身員工。
南寧（公司）工作地址：南寧市青秀區(qū)九州國(guó)際28樓2801