
南寧軟件研發(fā)人員招聘
桂聘提供2025年10月南寧軟件研發(fā)人員最新招聘,青秀區(qū)4條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為7787元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多軟件研發(fā)人員java開發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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空間設(shè)計(jì)師(門店終端形象方向)
12000-15000元2025-10-11人事部【崗位概述】
品牌的空間詮釋者: 您是將二維品牌理念轉(zhuǎn)化為三維沉浸式體驗(yàn)的關(guān)鍵人物,直接塑造顧客的線下消費(fèi)環(huán)境。
從圖紙到現(xiàn)實(shí)的成就感: 全程主導(dǎo)項(xiàng)目從概念設(shè)計(jì)到施工落地,親眼見證老舊門店煥新與新店誕生,成果直觀可見。
核心業(yè)務(wù)的關(guān)鍵支撐: 您的設(shè)計(jì)直接關(guān)系到公司“老店翻新”和“新店拓展”兩大核心戰(zhàn)略的落地效率與品質(zhì)。
專業(yè)的成長(zhǎng)路徑: 在統(tǒng)一的品牌視覺戰(zhàn)略下,深入鉆研餐飲空間設(shè)計(jì),成為兼具品牌思維與工程落地能力的復(fù)合型專家。
【核心職責(zé)】
1、門店空間設(shè)計(jì):
獨(dú)立負(fù)責(zé)全國(guó)范圍內(nèi)老店翻新改造及新店開業(yè)的全程空間設(shè)計(jì)工作,包括概念方案、平面規(guī)劃、效果圖及施工圖繪制。
確??臻g設(shè)計(jì)風(fēng)格與公司品牌視覺識(shí)別系統(tǒng)高度統(tǒng)一,將品牌基因融入空間體驗(yàn)。
2、設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理:
制定單店設(shè)計(jì)計(jì)劃,確保設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)按時(shí)、保質(zhì)完成,滿足工程部門及門店開業(yè)的時(shí)間要求。
與研發(fā)、采購(gòu)、工程及運(yùn)營(yíng)部門協(xié)同,確保設(shè)計(jì)方案在功能、成本與施工方面的可行性。
3、施工現(xiàn)場(chǎng)支持:
為門店施工提供必要的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)與設(shè)計(jì)交底,解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的具體設(shè)計(jì)問(wèn)題,確保設(shè)計(jì)效果的完美還原。
參與門店完工后的驗(yàn)收工作,對(duì)空間視覺效果進(jìn)行最終把控。
4、設(shè)計(jì)資源與資料管理:
建立并維護(hù)空間設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)資料庫(kù),包括材料樣板、燈具、家具選型等,提升設(shè)計(jì)效率與標(biāo)準(zhǔn)化程度。
【任職要求】
學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)空間(餐飲、零售優(yōu)先)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有從方案到落地的完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)技能:
精通方案構(gòu)思與平面規(guī)劃,能高效優(yōu)化門店動(dòng)線與功能布局。
精通SketchUp、3D Max(或Rhino) 等建模及渲染軟件,能獨(dú)立產(chǎn)出高質(zhì)量效果圖。
精通AutoCAD,能繪制規(guī)范、準(zhǔn)確的施工圖。
熟悉Adobe Creative Suite(PS, AI, ID),用于方案文本排版與平面物料設(shè)計(jì)。
核心能力:
1、出色的空間感、審美能力和對(duì)細(xì)節(jié)的把控力。
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能清晰地向非設(shè)計(jì)人員闡述設(shè)計(jì)意圖。
3、具備極強(qiáng)的責(zé)任心與項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)力,能承受多項(xiàng)目并行的工作壓力。能適應(yīng)不定期出差至項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。
優(yōu)先考慮:
熟悉餐飲行業(yè)后廚動(dòng)線、水電點(diǎn)位、消防規(guī)范等特殊要求者。
有成功落地的連鎖餐飲門店設(shè)計(jì)案例者。
【薪酬福利】
年度總薪酬: 人民幣 15萬(wàn) - 18萬(wàn)元
構(gòu)成: 基礎(chǔ)月薪 + 項(xiàng)目績(jī)效獎(jiǎng)金。
福利保障: 五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊交通補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、完善的培訓(xùn)與晉升通道。 -
售后服務(wù)工程師
5000-10000元2025-10-10包女士崗位職責(zé):
1、設(shè)備安裝:負(fù)責(zé)公司銷售設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)安裝指導(dǎo),設(shè)備的初期調(diào)試,確保設(shè)備正確安裝、運(yùn)營(yíng),并對(duì)客戶現(xiàn)場(chǎng)操作人員進(jìn)行操作使用、維護(hù)保養(yǎng)培訓(xùn)。
2、售后服務(wù):負(fù)責(zé)根據(jù)客戶反饋設(shè)備運(yùn)營(yíng)問(wèn)題,及時(shí)幫助客戶解決,維修到位,疑難問(wèn)題與技術(shù)研發(fā)人員進(jìn)行協(xié)商,拿出解決方案,幫助客戶恢復(fù)生產(chǎn)。
3、客戶回訪:定期對(duì)所管區(qū)域客戶進(jìn)行回訪,了解客戶設(shè)備使用情況,提醒客戶做好設(shè)備保養(yǎng)工作,了解易損易耗件的更換情況 ,并將相關(guān)信息告之銷售人員。
4、根據(jù)上級(jí)下達(dá)的配件銷售任務(wù),完成配件銷售的推廣及銷售工作。
5、技術(shù)改進(jìn):每月將售后服務(wù)過(guò)程出現(xiàn)的設(shè)備問(wèn)題,匯總后報(bào)公司技術(shù)中心,以幫助技術(shù)部門不斷完善產(chǎn)品性能。
6、技術(shù)培訓(xùn):對(duì)外負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行設(shè)備操作、維護(hù)保養(yǎng)、易損件更換培訓(xùn);對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)售后服務(wù)人員進(jìn)行液壓或動(dòng)力專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)分享。
7、服務(wù)資料:收集和保管日常售后服務(wù)資料,每月提交客服部存檔。
入職要求:
1、本科以上學(xué)歷,20-30歲,機(jī)械、機(jī)電等專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀實(shí)習(xí)生也可考慮;
2、具備一定的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力,能用英語(yǔ)進(jìn)行簡(jiǎn)單日常交流;
3、熟練運(yùn)用辦公Word、Excel、PPT等軟件。
英語(yǔ)口語(yǔ)是第一條件,看好要求再投遞簡(jiǎn)歷,謝謝! -
試劑研發(fā)工程師
8000-10000元2025-10-10黃女士工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)分子診斷試劑qPCR產(chǎn)品、多重PCR產(chǎn)品的體系優(yōu)化及生產(chǎn)工藝優(yōu)化等工作,負(fù)責(zé)多種熒光定量PCR儀器的試劑適配優(yōu)化工作。
2、負(fù)責(zé)qPCR、多重PCR新產(chǎn)品的研發(fā),包括文獻(xiàn)調(diào)研、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、體系優(yōu)化等。
3、負(fù)責(zé)試劑開發(fā)流程的建立和項(xiàng)目文檔的撰寫。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品小試、中試及注冊(cè)資料的編寫,同時(shí)協(xié)助注冊(cè)人員進(jìn)行注冊(cè)檢驗(yàn)、臨床試驗(yàn)工作。
5、跟進(jìn)實(shí)驗(yàn)室研發(fā)工作,定期、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)組內(nèi)工作進(jìn)展及工作計(jì)劃。
6、對(duì)產(chǎn)品研發(fā)有熱情有想法,具備較強(qiáng)的專業(yè)理論知識(shí)、學(xué)科交叉能力以及實(shí)驗(yàn)操作技能,具有較好的學(xué)習(xí)能力
任職資格
1、分子生物學(xué)、遺傳學(xué)、檢驗(yàn)學(xué)等專業(yè)碩士以上學(xué)歷,有qPCR試劑盒研發(fā)經(jīng)歷。
2、熟悉分子診斷試劑盒的研發(fā)流程,并有qPCR試劑盒成功開發(fā)者優(yōu)先考慮。
3、熟悉樣本前處理,如常用的各種核酸提取技術(shù)。
4、熟練使用生物信息網(wǎng)絡(luò)工具及常用數(shù)據(jù)庫(kù),如NCBI、Blast、ClustalW、MeGA、Vector NTI等。能夠熟練進(jìn)行引物和探針的設(shè)計(jì),掌握Primer5、Primer Express、Beacon Designer等分子生物學(xué)軟件。熟知引物/Taqman探針設(shè)計(jì)規(guī)則。
5、熱愛實(shí)驗(yàn),有積極的自發(fā)鉆研和獨(dú)立思考精神。
6、團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、工作踏實(shí)、認(rèn)真、細(xì)心、吃苦耐勞。
7、具備分子診斷試劑產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
醫(yī)療產(chǎn)品經(jīng)理
8000-13000元2025-10-09戴華2、能夠作為產(chǎn)品主要設(shè)計(jì)人員分解需求,獨(dú)立完成產(chǎn)品調(diào)研與設(shè)計(jì)工作,撰寫高質(zhì)量產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔,推動(dòng)產(chǎn)品從設(shè)計(jì)、研發(fā)、測(cè)試過(guò)程交付落地。 …… 4、能夠熟練使用產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,辦公軟件,有較好的模型抽象能力,良好的協(xié)調(diào)溝通能力,有成功的產(chǎn)品案例者優(yōu)先。 5、熟練使用思維導(dǎo)圖,axure等設(shè)計(jì)工具。 -
行政總廚
18000-23000元2025-10-07人事部及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題,幫助下屬提高工作能力; 5、監(jiān)督廚房各檔口主管對(duì)食品原料的管理,合理控制食品成本; 6、妥善處理客人對(duì)出品的投訴; 7、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 8、了解客戶需求,每月研發(fā)新菜品 …… ; 9、每月走訪市場(chǎng)關(guān)于市場(chǎng)產(chǎn)品及價(jià)格的調(diào)查 10、與人力資源部或樓面部合作,計(jì)劃并實(shí)施有效的技能及溝通培訓(xùn)課程; 11、負(fù)責(zé)廚師團(tuán)隊(duì)人員團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè),人才梯隊(duì)搭建; 12、上級(jí)交辦的其他事項(xiàng) …… 有一線城市中高端大店管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 2、熟悉分子料理,對(duì)擺盤有一定的見解的優(yōu)先考慮; 3、有食物成本控制及菜單定價(jià)技巧的經(jīng)驗(yàn); 4、有決策及解決問(wèn)題、戰(zhàn)略思維、變革管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、熟練掌握基本辦公軟件 -
研發(fā)部技術(shù)負(fù)責(zé)人
10000-12000元2025-10-06雷靜薇崗位職責(zé) 1、深入分析醫(yī)療行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、行業(yè)政策及標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定軟件技術(shù)發(fā)展路線圖,主導(dǎo)公司面向醫(yī)院的自研軟件產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化,保障產(chǎn)品技術(shù)的先進(jìn)性、穩(wěn)定性與擴(kuò)展性 …… 2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌產(chǎn)品從設(shè)計(jì)研發(fā)、迭代更新到實(shí)施運(yùn)維的全流程,制定項(xiàng)目計(jì)劃,合理分配資源,監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量,及時(shí)識(shí)別并解決項(xiàng)目中的技術(shù)與管理問(wèn)題,確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付,提升客戶滿意度。 …… 3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展研發(fā)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力與協(xié)作效率,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與穩(wěn)定性。 …… 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通信工程、網(wǎng)絡(luò)工程、人工智能等相關(guān)專業(yè),7年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上研發(fā)管理崗位經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)軟件開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 -
測(cè)試部經(jīng)理
5000-6000元2025-10-061067458829@qq.com1.與部門人員,項(xiàng)目組人員,研發(fā)人員,上層領(lǐng)導(dǎo)等多方協(xié)調(diào)溝通,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 2.監(jiān)督部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)。 …… 軟件及軟件測(cè)試方面的培訓(xùn)。 軟件工程相關(guān)知識(shí),具備軟件測(cè)試技術(shù)管理及基礎(chǔ)軟件開發(fā)知識(shí),了解公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)。 熟練網(wǎng)絡(luò)技術(shù),精通軟件測(cè)試測(cè)試。 -
軟件需求分析師
8000-13000元2025-10-05吳吉良職責(zé): 1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等; 2、細(xì)化以及挖掘客戶的需求,并能夠準(zhǔn)確的將客戶需求轉(zhuǎn)化為軟件需求; 3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估,合理控制需求的范圍 …… ,編寫用戶需求說(shuō)明書; 4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設(shè)計(jì),協(xié)助設(shè)計(jì)應(yīng)用程序; 5、對(duì)客戶需求有預(yù)見性,對(duì)系統(tǒng)的發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃; 6、參與整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)流程,負(fù)責(zé)需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn),負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)驗(yàn)收 …… 協(xié)調(diào)監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度; 8、定期與客戶溝通,了解客戶使用反饋,并根據(jù)客戶反饋意見及建議,完成產(chǎn)品迭代,不斷提升用戶體驗(yàn); 任職資格: 1、計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷,3年及以軟件需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 2、熟悉軟件開發(fā)流程,熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理; 3、良好的軟件(系統(tǒng))產(chǎn)品構(gòu)思設(shè)計(jì)能力,分析問(wèn)題邏輯思路清晰,有條理; 4、掌握需求分析方法,熟練使用Axure、Visio等應(yīng)用軟件 …… ,具有較強(qiáng)的軟件需求文檔編寫能力; 5、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和職業(yè)精神,具有良好的學(xué)習(xí)及溝通能力; 6、具有很好的自我驅(qū)動(dòng)力,對(duì)工作充滿激情,有強(qiáng)烈的責(zé)任感,做事認(rèn)真細(xì)心,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
約 8 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧軟件研發(fā)人員招聘最新投遞
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黃先生2025-10-11
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雷小姐投遞了 南寧市象緯信息科技有限公司 的 軟件需求分析師 職位2025-09-30
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曾小姐投遞了 南寧市卡維奧軟件科技有限公司 的 測(cè)試部經(jīng)理 職位2025-09-16
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藍(lán)先生投遞了 南寧市卡維奧軟件科技有限公司 的 測(cè)試部經(jīng)理 職位2025-09-14
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韋先生投遞了 南寧市卡維奧軟件科技有限公司 的 測(cè)試部經(jīng)理 職位2025-09-12
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南寧Java招聘工資
¥
7787
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
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4.4%2K
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3.4%3K
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7.1%4K
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13.2%5K
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23.7%6K-8K
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22%8K-1W
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30.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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中專0.3%
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本科0.6%
南寧Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,中專占0.3%,本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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3-5年0.6%
南寧Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,3-5年占0.6%。