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南寧商品招聘

桂聘提供2025年8月南寧商品最新招聘,青秀區(qū)204條江南區(qū)134條,平均工資約為4556元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有年終獎(jiǎng)等,更多商品商品商品數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
何主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)潛在客戶開(kāi)發(fā),客戶訪問(wèn)及按要求將信息錄入CRM系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)回訪CRM系統(tǒng)的意向客戶,及時(shí)錄入銷售檔案,做好7DC回訪,按時(shí)匯報(bào);
3、除車輛銷售外,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)之周邊商品亦負(fù)有招攬之責(zé)任;
4、按公司規(guī)定辦理訂定合同、交款、交車之一切手續(xù);
5、學(xué)習(xí)商品知識(shí)、銷售技巧、提升自我專業(yè)能力;
6、嚴(yán)格執(zhí)行“銷售九大流程”的交車環(huán)節(jié)要求,并說(shuō)明新車使用要領(lǐng)及保修規(guī)定,主動(dòng)介紹維修主管及銷售主管;
7、確實(shí)執(zhí)行售后跟蹤,客戶基盤維護(hù)工作;
8、完成上級(jí)臨時(shí)交辦事項(xiàng),展廳6S維護(hù)以及網(wǎng)點(diǎn)的調(diào)撥車、銀行提取合格證等;
9、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問(wèn)題為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造榮譽(yù)。
任職要求:
1、持C證以上,一年以上品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車構(gòu)造及銷售流程;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的邏輯性及語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神及道德素養(yǎng)。
薪資待遇:
1、底薪+提成,轉(zhuǎn)正后視目標(biāo)完成情況8000~15000不等,上不封頂;
2、五險(xiǎn)一金,月休4天,8:30-17:30。
2025-08-01
何主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)潛在客戶開(kāi)發(fā),客戶訪問(wèn)及按要求將信息錄入CRM系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)回訪CRM系統(tǒng)的意向客戶,及時(shí)錄入銷售檔案,做好7DC回訪,按時(shí)匯報(bào);
3、除車輛銷售外,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)之周邊商品亦負(fù)有招攬之責(zé)任;
4、按公司規(guī)定辦理訂定合同、交款、交車之一切手續(xù);
5、學(xué)習(xí)商品知識(shí)、銷售技巧、提升自我專業(yè)能力;
6、嚴(yán)格執(zhí)行“銷售九大流程”的交車環(huán)節(jié)要求,并說(shuō)明新車使用要領(lǐng)及保修規(guī)定,主動(dòng)介紹維修主管及銷售主管;
7、確實(shí)執(zhí)行售后跟蹤,客戶基盤維護(hù)工作;
8、完成上級(jí)臨時(shí)交辦事項(xiàng),展廳6S維護(hù)以及網(wǎng)點(diǎn)的調(diào)撥車、銀行提取合格證等;
9、承諾用自已的智力、心力、勞力解決問(wèn)題為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造榮譽(yù)。
任職要求:
1、持C證以上,一年以上品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車構(gòu)造及銷售流程;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的邏輯性及語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神及道德素養(yǎng)。
薪資待遇:
1、底薪+提成,轉(zhuǎn)正后視目標(biāo)完成情況8000~15000不等,上不封頂;
2、五險(xiǎn)一金,月休4天,8:30-17:30。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)推廣、活動(dòng)宣傳,流量運(yùn)營(yíng)管理工作(提高店鋪點(diǎn)擊率及瀏覽量,以及后臺(tái)程序流量運(yùn)維工作);
2、負(fù)責(zé)品牌對(duì)接,跟進(jìn)合作洽談及線上商城商品的運(yùn)營(yíng)管理工作;
3、負(fù)責(zé)線上的產(chǎn)品分析(確定主推商品、分析銷售情況)、產(chǎn)品促銷(策劃活動(dòng)方案、執(zhí)行促銷活動(dòng)、協(xié)助促銷宣傳);
4、根據(jù)公司新零售總體目標(biāo),制定年度線上營(yíng)銷計(jì)劃;負(fù)責(zé)新零售年度、季度、月度指標(biāo)分解;
5、負(fù)責(zé)部門員工的日常工作的督導(dǎo)及檢查,傳達(dá)指導(dǎo)公司的各項(xiàng)規(guī)定,并監(jiān)督指導(dǎo)部門員工落實(shí)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上線上/線下零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、有以下平臺(tái)策劃與運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,品牌小程序商城(如驛氪、有贊、微盟小程序等)、消費(fèi)品行業(yè)品牌方小程序商城、即時(shí)達(dá)零售平臺(tái)(如京東到家、美團(tuán)、抖音小時(shí)達(dá));
3、有新零售運(yùn)營(yíng)策劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉線上線下?tīng)I(yíng)銷玩法,關(guān)注行業(yè)銷售玩法趨勢(shì);
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、統(tǒng)籌組織能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力;
5、可接受異地調(diào)派優(yōu)先。
(本崗位為長(zhǎng)期儲(chǔ)備崗,有意向者可投遞簡(jiǎn)歷,公司會(huì)根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
2025-08-01
制定平臺(tái)年/月度營(yíng)銷規(guī)劃 2、日常/品牌日活動(dòng)策劃鋪排落地 3、中大型活動(dòng)落地承接,審貨單、設(shè)促銷、布局頁(yè)面、設(shè)主推等 4、負(fù)責(zé)甄選爆品審核擇優(yōu)提報(bào)集團(tuán) 5、提報(bào)首頁(yè)資源位的品牌,檢查頁(yè)面裝修,商品鏈接 …… ,庫(kù)存、促銷活動(dòng)等 6、活動(dòng)商品促銷設(shè)置、優(yōu)惠券等營(yíng)銷活動(dòng)的配置 7、直播活動(dòng)及禮品設(shè)置,直播款挑選上架,直播流量鋪排 7、活動(dòng)期關(guān)注商品動(dòng)銷及實(shí)時(shí)調(diào)整 8、活動(dòng)復(fù)盤總結(jié)日常平臺(tái)數(shù)據(jù)及活動(dòng)得失,
工作職責(zé): 一、負(fù)責(zé)品牌商品上下架的調(diào)整工作 1、根據(jù)線上商城的整體規(guī)劃,按平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)(配圖+手拍圖)將商品上架,檢核線上商品圖片質(zhì)量,以保證上架商品的準(zhǔn)確性和豐滿度; 2、及時(shí)觀察訂單狀況,總結(jié)分析各類銷售的數(shù)據(jù)資料并分析店鋪有潛力的人氣商品 …… ,進(jìn)行上架及推廣; 3、對(duì)性價(jià)比不高的商品、或滯銷商品進(jìn)行下架處理。
1、根據(jù)門店中大場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)及品牌日的直播需求,制定月度/年度直播規(guī)劃; 2、熟悉場(chǎng)內(nèi)各品牌屬性,熟悉商城上架商品品質(zhì),有效甄選品牌提供的上架商品,根據(jù)活動(dòng)主題要求,設(shè)定直播方向和選品方向; 3、日常直播活動(dòng)內(nèi)容的策劃

采購(gòu)員

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 玻璃 醫(yī)藥 投遞:3人 瀏覽:806
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
2025-08-01
人力資源部  陳
2、負(fù)責(zé)公司商品采購(gòu)計(jì)劃的編制,報(bào)送和采購(gòu)比價(jià)的編制執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)商品入庫(kù)管理,處理入庫(kù)差異和退換貨工作。 …… 4、負(fù)責(zé)在庫(kù)商品的數(shù)據(jù)分析及在庫(kù)商品調(diào)劑調(diào)配工作; 5、協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理進(jìn)行新品審核,供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)。
一、工作職責(zé)(此崗位屬于兼職) 1、對(duì)來(lái)貨的商品按要求進(jìn)行驗(yàn)收,做好開(kāi)箱標(biāo)志; 2、在系統(tǒng)錄入驗(yàn)收記錄; 3、對(duì)來(lái)貨商品的隨貨同行單和檢驗(yàn)報(bào)告單的掃描和上傳至系統(tǒng),并編號(hào)歸檔保存; 4、對(duì)銷售退回商品按要求進(jìn)行驗(yàn)收
南寧-青秀區(qū) 6人 零售 投遞:1人 瀏覽:88
2025-08-01
人事部
工作內(nèi)容:全權(quán)負(fù)責(zé)生鮮類熟食商品上架、切配、打包和銷售,包括蔬菜、雞鴨魚(yú)豬肉等。 要求:工作態(tài)度積極認(rèn)真,手腳麻利,能接受肉類骨頭的切砍。
2025-08-01
許順根
※您的加入能給我們帶來(lái)新的活力,我們也能贈(zèng)你無(wú)限的發(fā)展空間 所以請(qǐng)您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,合適在投遞簡(jiǎn)歷 工作內(nèi)容 經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析 業(yè)績(jī)目標(biāo)管理 門店標(biāo)準(zhǔn)管理 門店商品管理 門店人才培養(yǎng) 營(yíng)銷活動(dòng)策劃執(zhí)行 …… 根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)手冊(cè)監(jiān)督提升所管轄門店標(biāo)準(zhǔn)化,針對(duì)門店共性問(wèn)題,及時(shí)做出整改和培訓(xùn),并對(duì)總部SQC管理標(biāo)準(zhǔn)提出合理化建議;維護(hù)好直營(yíng)門店加盟門店的牌形象和加盟商的客情關(guān)系 3.負(fù)責(zé)所管轄直營(yíng)門店加盟門店的商品管理對(duì)管轄門店商品進(jìn)銷存合理管控 …… ,提升商品周轉(zhuǎn)率,確保訂貨的合理性,按照公司的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行損毀或調(diào)撥管理 4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)直營(yíng)門店加盟門店的人員培訓(xùn)與培養(yǎng),店長(zhǎng)崗位專業(yè)技能指導(dǎo)和人才儲(chǔ)備,對(duì)直營(yíng)門店人員進(jìn)行績(jī)效考核和激勵(lì),帶動(dòng)直營(yíng)門店人員工作的積極性和團(tuán)隊(duì)氛圍
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作
南寧-青秀區(qū)-豐華利花苑 1人 醫(yī)藥
2025-08-01
考核指標(biāo)制定并實(shí)施部門的發(fā)展規(guī)劃、預(yù)算計(jì)劃,修訂部門管理制度; 2、擬定和執(zhí)行公司采購(gòu)戰(zhàn)略,擬訂采購(gòu)部門的工作方針與目標(biāo) 3、帶領(lǐng)采購(gòu)部門人員與上游供應(yīng)商談判并完成采購(gòu)計(jì)劃; 4、根據(jù)銷售需求引進(jìn)暢銷品鐘,優(yōu)化盈利商品
2025-08-01
運(yùn)用 AI 算法優(yōu)化店鋪?lái)?yè)面布局、商品推薦機(jī)制,提高用戶購(gòu)物體驗(yàn)與轉(zhuǎn)化率。通過(guò) AI 營(yíng)銷工具,策劃并執(zhí)行各類線上促銷活動(dòng),激發(fā)消費(fèi)者購(gòu)買欲望。?
2025-08-01
550810413@qq.com
負(fù)責(zé)監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、陳列和服務(wù)質(zhì)量管理等; 2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達(dá)的商品價(jià)格變動(dòng); 3. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達(dá)的銷售計(jì)劃,促銷計(jì)劃和促銷活動(dòng); 4. …… 監(jiān)督門店商品損耗管理,把握損耗尺度 薪資結(jié)構(gòu):基本工資+個(gè)人銷售提成 一經(jīng)錄用,享受公司相關(guān)福利
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南寧商品專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 1.6%
    2K
  • 16.1%
    3K
  • 43.5%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 14.5%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 中專
    1.4%
南寧商品專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.2%
  • 1-3年
    2.8%
南寧商品專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.2%,1-3年占2.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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