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南寧商務(wù)談判招聘

桂聘提供2025年8月南寧商務(wù)談判最新招聘,青秀區(qū)187條良慶區(qū)115條,平均工資約為4616元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多商務(wù)談判商務(wù)專員/助理商務(wù)專員/商務(wù)助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
職責(zé)范圍
一、三項(xiàng)法律審核
負(fù)責(zé)分公司重大決策事項(xiàng)法律審核,確保決策及實(shí)施的合法性,并就相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范建議。
負(fù)責(zé)分公司規(guī)章制度、章程文件的合法性審查;
負(fù)責(zé)分公司經(jīng)營(yíng)合同、協(xié)議文本簽署及執(zhí)行過(guò)程中任何補(bǔ)充或修改的法律審核;
就需出具法律意見(jiàn)書事項(xiàng),起草法律意見(jiàn)書初稿報(bào)法律事務(wù)部審核;
二、訴訟仲裁案件管理
根據(jù)公司訴訟仲裁案件管理制度要求和授權(quán)管理規(guī)定,負(fù)責(zé)分公司訴訟仲裁案件管理和跟進(jìn)處理和上報(bào);配合進(jìn)行證據(jù)收集、應(yīng)訴材料提供,配合和管理外部律師推進(jìn)訴訟程序;負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)分公司案件執(zhí)行情況的跟蹤;統(tǒng)籌分公司其他糾紛事項(xiàng)的協(xié)商、調(diào)解工作。
三、日常法律咨詢和法律支持
負(fù)責(zé)分公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所涉法律問(wèn)題的咨詢答復(fù),參與商務(wù)談判或會(huì)議,發(fā)表法律建議和意見(jiàn)。
四、投資/并購(gòu)項(xiàng)目法律支持
為分公司項(xiàng)目前期開發(fā)、項(xiàng)目立項(xiàng)及項(xiàng)目評(píng)審提供專業(yè)法律支持,審核相關(guān)法律文書,起草法律意見(jiàn)書初稿,報(bào)法律事務(wù)部審核;
參與分公司收購(gòu)項(xiàng)目全過(guò)程,包括參與盡調(diào)、設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)、參與談判、起草協(xié)議、協(xié)助交割等,審核并購(gòu)律師工作成果、起草法律意見(jiàn)書初稿,報(bào)法律事務(wù)部審核;
監(jiān)控和管理分/子公司附條件法律意見(jiàn)書承諾事項(xiàng)落實(shí)情況。
五、法律宣傳與培訓(xùn)
根據(jù)公司普法培訓(xùn)計(jì)劃和安排,承辦全公司的普法宣傳活動(dòng),必要時(shí)聯(lián)系外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與普法宣傳活動(dòng),使培訓(xùn)更具有專業(yè)性和針對(duì)性。
六、律師管理
根據(jù)公司律師管理有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)分公司外聘律師的管理及后評(píng)價(jià),參與屬地律師的選聘工作。。
任職資格
一、專業(yè)知識(shí)
全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè)。
熟練掌握民法典、民事訴訟法、公司法、招標(biāo)投標(biāo)法、國(guó)有資產(chǎn)、電力能源行業(yè)等法律法規(guī)。
二、專業(yè)技能
法律分析能力和解決問(wèn)題能力,針對(duì)工作中遇到的法律問(wèn)題,歸納梳理法律事實(shí)、分析法律關(guān)系,搜索適用法律法規(guī),結(jié)合自我知識(shí)儲(chǔ)備和法律思維進(jìn)行分析,提出專業(yè)法律建議和意見(jiàn),解決方案
2025-08-01
李主管
1、制定部門年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和工作計(jì)劃,進(jìn)行任務(wù)分解并達(dá)成;
2、監(jiān)督并指導(dǎo)部門日常管理服務(wù)工作,協(xié)調(diào)解決跨部門相關(guān)問(wèn)題;
3、組織幫扶各代理區(qū)域營(yíng)業(yè)額提升、安全、成本管控等管理,
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)市場(chǎng)反饋情況,定期制定有針對(duì)性的代理商營(yíng)業(yè)額提升的營(yíng)銷方案并有效執(zhí)行、分析執(zhí)行結(jié)果;
5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,對(duì)代理商進(jìn)行賦能和規(guī)范管理和技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)
6、了解區(qū)域市場(chǎng)情況,做好代理商客情維護(hù),深度挖掘客戶的招商及銷售合作
7、梳理、整合內(nèi)外部渠道,制定業(yè)務(wù)拓展策略,引進(jìn)外部戰(zhàn)略合作伙伴,擴(kuò)大產(chǎn)品銷售市場(chǎng)
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、年齡28-40歲;
3、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上銷售、運(yùn)營(yíng)、管理工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟練操作辦公軟件,有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧。
5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、綜合管理能力、判斷決策力。
2025-08-01
寧女士
(一)崗位職責(zé):
1、通過(guò)公司提供精準(zhǔn)客戶資源,以電話的方式跟客戶洽談,達(dá)成合作并維護(hù)老客戶;
2、做好客戶信息搜集、客戶關(guān)系維護(hù)等日常工作;
3、行業(yè)資料及政府政策性文件的搜集和分析,不斷進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新;
4、負(fù)責(zé)組織和參與商務(wù)談判,擬定合作合同;
5、了解國(guó)家相關(guān)政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息;
(二)任職資格:
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷);
2、熱愛(ài)銷售工作,有激情,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和成功欲望;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)和邏輯思維能力,責(zé)任心強(qiáng);
4、有銷售及客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,應(yīng)屆生亦可。
(三)薪酬福利:
1、周末雙休,周一至周五(早上8:30-12:00,下午13:30-18:00),享受國(guó)家法定節(jié)假日;
2、入職后每位員工配備一部工作手機(jī),無(wú)需承擔(dān)話費(fèi);
3、舒適溫馨的辦公環(huán)境,冬暖夏涼,無(wú)需外跑;
4、購(gòu)買5險(xiǎn),底薪(3000-4500)+全勤100+加工齡工資+績(jī)效+高提成,綜合薪資6K-8K;
5、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、員工旅游、各類團(tuán)建活動(dòng);
6、每年享有公司組織的優(yōu)秀員工或?qū)m?xiàng)優(yōu)秀業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)以,年終獎(jiǎng)金豐厚;
2025-08-01
黃小姐
光伏發(fā)電)網(wǎng)絡(luò)信息化項(xiàng)目相關(guān)銷售業(yè)務(wù); 2、與新老客戶維護(hù)良好的關(guān)系,贏得銷售項(xiàng)目; 3、準(zhǔn)確調(diào)研,分析項(xiàng)目需求,并根據(jù)公司產(chǎn)品應(yīng)用,推廣適用的解決方案; 4、跟進(jìn)和推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn),商務(wù)談判
具體工作事項(xiàng)有:主動(dòng)開發(fā)客戶,處理客戶詢盤,給客戶做方案,跟進(jìn)項(xiàng)目,商務(wù)談判,帶客戶參觀生產(chǎn)車間,與供應(yīng)部配合做樣、出貨、收款等。 2.
南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購(gòu)物中心 3人 生物科技 瀏覽:7
2025-08-01
高女士
行政人事主管
并執(zhí)行并完成月度、季度、年度的銷售計(jì)劃和目標(biāo); 2、承擔(dān)區(qū)域的渠道拓展任務(wù),積極有效地完成銷售預(yù)定目標(biāo),維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,開發(fā)新客戶; 3、制定銷售計(jì)劃,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率; 4、進(jìn)行商務(wù)談判
2025-08-01
黃小姐
本崗位無(wú)須長(zhǎng)期駐守外地; 2、與新老客戶維護(hù)良好的關(guān)系,有效影響客戶接受公司解決方案,贏得銷售項(xiàng)目; 3、準(zhǔn)確調(diào)研,分析項(xiàng)目需求,并根據(jù)公司產(chǎn)品應(yīng)用,推廣適用的解決方案; 4、跟進(jìn)和推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn),商務(wù)談判
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 投遞:1人 瀏覽:50
2025-08-01
行政人力部
2.熟悉招標(biāo)投標(biāo)法及相關(guān)法律法規(guī),具備良好的商務(wù)談判技巧,熟練使用辦公軟件和招標(biāo)采購(gòu)管理系統(tǒng)。 3.至少1-3年招標(biāo)采購(gòu)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購(gòu)流程及市場(chǎng)分析。
2.具備2年招商經(jīng)驗(yàn),具備一定的讀寫能力; 3.熟悉資產(chǎn)管理、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)相關(guān)規(guī)范與操作流程,了解國(guó)家、區(qū)市相關(guān)國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)法規(guī)政策,有資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 4.了解商業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)商務(wù)談判能力
2025-08-01
招聘負(fù)責(zé)人
6.具備良好的商務(wù)談判和合同管理能力。 7.具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力和決策能力。 8.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。 9.能接受公司內(nèi)部崗位輪換和外派。 工作地點(diǎn):非洲塞內(nèi)加爾
性別不限,大專及以上學(xué)歷,熟悉國(guó)家及廣西的物業(yè)管理法律法規(guī),具有3年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備成本測(cè)算及獨(dú)立撰寫物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)形象策劃知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力
2025-08-01
招聘負(fù)責(zé)人
6.具備良好的商務(wù)談判和合同管理能力。 7.具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力和決策能力。 8.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。 9.能接受公司內(nèi)部崗位輪換和外派。 工作地點(diǎn):越南/東南亞
2025-08-01
羅小姐
二、任職要求 (一)年齡50歲以下,全日本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林類等相關(guān)專業(yè); (二)具有5年以上林業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國(guó)家儲(chǔ)備林建設(shè); (三)具有良好的資源整合、商務(wù)談判、
南寧-良慶區(qū) 1人 醫(yī)藥 民營(yíng) 瀏覽:11
2025-08-01
申女士
任職條件: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、有兩年以上行業(yè)同類工作經(jīng)歷; 3、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力; 4、熟悉醫(yī)藥、醫(yī)療器械行業(yè)招商行情,對(duì)國(guó)家相關(guān)政策

融資專員

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng) 8人 能源 投資
2025-08-01
張女士
政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽; 3.負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立; 4.負(fù)責(zé)配合各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù); 6.負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判
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南寧商務(wù)專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 35.6%
    4K
  • 17%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.5%
南寧商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.3%,中專占0.5%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.3%
南寧商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1%,3-5年占0.3%。
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