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南寧設計招聘

桂聘提供2025年4月南寧設計最新招聘,青秀區(qū)1014條西鄉(xiāng)塘區(qū)385條,平均工資約為3904元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多設計平面設計師廣告平面設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 投遞:1人 瀏覽:51
2025-04-17
韋女士
崗位職責:
1、績效管理體系設計
負責公司績效管理體系的搭建、優(yōu)化與迭代,制定符合業(yè)務需求的績效評估標準、流程及工具(如KPI、OKR、360度評估等)。
根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,協(xié)助業(yè)務部門拆解并制定部門及員工層級的關鍵績效指標(KPIs)。
2、績效評估實施
主導全公司或業(yè)務線的績效評估周期(如季度/年度考核),確保流程規(guī)范執(zhí)行,包括目標設定、過程跟蹤、結果校準等環(huán)節(jié)。
提供績效評估工具使用培訓,指導管理層和員工正確應用績效系統(tǒng)。
3、數(shù)據(jù)分析與改進
收集并分析績效數(shù)據(jù),識別績效管理中的問題(如目標偏差、評估公平性等),輸出診斷報告并提出優(yōu)化建議。
通過數(shù)據(jù)洞察業(yè)務團隊效能,為人才發(fā)展、激勵政策提供依據(jù)。
4、績效溝通與反饋
設計并推動績效反饋機制(如績效面談、述職答辯等),協(xié)助管理者提升反饋技巧,確保員工明確改進方向。
處理績效爭議或員工申訴,提供合規(guī)解決方案。
5、跨部門協(xié)作與賦能
與業(yè)務負責人緊密合作,提供績效管理咨詢,解決業(yè)務線個性化需求。
6、推動績效結果在薪酬、晉升、培訓等模塊的應用,確保體系聯(lián)動性。
關注行業(yè)趨勢及前沿方法論,推動績效管理數(shù)字化工具(如系統(tǒng)、平臺)的落地。
任職要求:
1、熟悉主流績效管理理論及工具(如360評估、KPI、OKR、BSC、MBO等),具備體系搭建經(jīng)驗;
2、數(shù)據(jù)敏感度高,熟練使用Excel、BI工具或HR系統(tǒng);
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能平衡多方利益訴求;
4、 5年以上績效管理相關經(jīng)驗,有300人以上企業(yè)或物流行業(yè)績效管理經(jīng)驗優(yōu)先。

家裝設計師

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場 1人 安防 電子 電器 投遞:1人 瀏覽:12
2025-04-17
崗位內(nèi)容:
1. 進行客戶需求分析,提供家裝設計方案;
2. 制定家裝施工圖紙并跟蹤項目進度,確保施工質(zhì)量;
3. 負責家具等軟裝選購和搭配,提供完整的家居設計方案;
4. 深入了解家居市場信息,推薦新產(chǎn)品和材料。
任職要求:
1. 室內(nèi)設計、環(huán)境藝術、建筑學等相關專業(yè)本科以上學歷;
2. 具備扎實的室內(nèi)設計功底,能夠獨立完成家居設計方案;
3. 熟練掌握CAD、SketchUp、Photoshop等設計軟件;
4. 具備較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
5. 有相關大型家居公司或設計機構工作經(jīng)驗優(yōu)先。

工程設計

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-04-17
賀湘西
崗位職責:
1. 負責商超工程設計項目的規(guī)劃與實施
2. 與團隊合作,確保設計方案的順利執(zhí)行
3. 持續(xù)優(yōu)化設計流程,提升工作效率
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠高效完成任務
2. 能夠迅速融入團隊,共同推進項目進度
3. 具有良好的學習能力,不斷提升個人技能及團隊協(xié)作效率
4.熟悉商超規(guī)劃設計,有相關經(jīng)驗優(yōu)先

項目經(jīng)理

7000-9000元
南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場 1人 瀏覽:5
2025-04-17
吳學青
包括與客戶日常溝通,挖掘獲取需求,設計項目計劃,管理項目進度,監(jiān)督項目工作,進行項目風險管理和問題解決等。

視頻剪輯

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 診所 投遞:1人 瀏覽:2
2025-04-17
陳瑋
熟悉 Photoshop 、 Coreldraw 等設計軟件。
2025-04-17
陳瑋
根據(jù)內(nèi)容運營效果提供線上線下相關活動建議; 7.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋分析不同流量渠道的流量規(guī)則,制定對應的流量獲取策略; 8.負責賬號內(nèi)容投流,對投產(chǎn)比負責; 9.有一定的審美能力,會排版修圖,能獨立完成平面海報的設計
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 1人 測繪 地產(chǎn)策劃 瀏覽:5
2025-04-17
劉經(jīng)理
4、負責生產(chǎn)車間的規(guī)劃和設計。 5、協(xié)助總經(jīng)理進行產(chǎn)品的包裝與宣傳設計。 二、崗位要求 1、優(yōu)秀的文字組織和辦公軟件操作技能。 2、優(yōu)秀的自我學習、鉆研的意識和能力。
2025-04-17
? 設計和開發(fā)培訓課程,選擇合適的培訓方式和培訓師。 2. 組織和實施各類培訓活動。 ? 新員工入職培訓,包括公司文化、規(guī)章制度、業(yè)務流程等方面的培訓。 …… 設計和完善公司的績效考核體系。 ? 確定績效考核的指標、標準和方法。 ? 制定績效考核的流程和時間表。 2. 組織和實施績效考核工作。 ? 發(fā)放績效考核表格,收集和整理考核數(shù)據(jù)。 …… ? 設計合理的薪酬結構和薪酬標準。 ? 制定公司的福利政策,包括法定福利和補充福利。 2. 負責員工的薪酬核算和發(fā)放工作。 ? 根據(jù)員工的考勤、績效等數(shù)據(jù),核算員工的薪酬。
任職要求: 1、有35kv,及5000kva以上油變產(chǎn)品獨立設計,或生產(chǎn)工藝主管經(jīng)驗,或測試主管經(jīng)驗,5年或以上 2、有新能源一體化箱變油變變壓器經(jīng)驗優(yōu)先 3、本科變壓器專業(yè),或電氣等相關專業(yè)優(yōu)先

隧道施工總工

15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心 2人 房地產(chǎn) 建筑 瀏覽:52
2025-04-17
覃小姐
現(xiàn)場簽證審核; 5、參與工程項目竣工驗收、重要材料、設備的驗收以及其它工程驗收工作; 6、按工程進度對工程進行跟蹤檢查,對存在的問題及時提出書面意見; 7、對現(xiàn)場施工過程中提出的技術問題及時商議,并聯(lián)系設計部門解決

防洪評價技術員

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-西江大廈 1人 建筑 咨詢 瀏覽:4
2025-04-17
龍先生
大專以上學歷,水資源相關專業(yè)畢業(yè),有兩年以上防洪評價報告編制工作經(jīng)驗,能獨立完成防洪評價報告編制,具有良好的溝

土地復墾技術員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-西江大廈 1人 建筑 咨詢 瀏覽:74
2025-04-17
龍先生
崗位職責: 1、參與項目土地復墾方案設計、施工圖深化設計、竣工圖設計工作,水土保持工程監(jiān)理、監(jiān)測工作,并進行后期跟蹤; 2、負責項目資料送審及跟進審批的相關工作; 3、認真學習并貫徹執(zhí)行國家相關規(guī)范、

門店設計專員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 化妝品 瀏覽:96
2025-04-17
韋女士
崗位職責: 1、負責店鋪平面布局圖、施工圖、效果圖設計等,能獨立完成店鋪全套施工圖及效果圖; 2、負責店鋪所需道具下單,相關制作下單,跟進到店等工作; 3、負責相關施工圖紙對接與講解,確保圖紙的可操作性 …… ; 4、完成上級下達的其他設計工作。 …… 任職要求: 1、93后,大專及以上學歷,美術、室內(nèi)設計、視覺傳達等相關專業(yè); 2、專業(yè)技能 (1)熟練掌握設計軟件,如su、Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、AutoCAD …… 3、2年及以上相關工作經(jīng)驗,有門店設計、裝修、陳列經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、良好的溝通能力及創(chuàng)新意識。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 體育用品
2025-04-17
崗位職責: 1、負責線上電商店鋪視覺的創(chuàng)意與設計,首頁、單頁設計,日常更新; 2、負責店鋪產(chǎn)品詳情頁面的設計制作,涉及圖片美化、產(chǎn)品賣點描述及排版等; 3、負責直通車圖片、鉆展圖片、店鋪海報、活動圖片等設計 …… 任職要求: 1、大專以上學歷,有網(wǎng)店美工經(jīng)驗,工作認真,責任心強,踏實穩(wěn)定,有良好的溝通、有團隊合作意識和高度的執(zhí)行能力,能吃苦耐勞; 2、精通Photoshop等設計軟件,能獨立完成電商店鋪的主頁美化
2025-04-17
粟小姐
人事主管
職位描述: 采礦工程及井巷工程系統(tǒng)、選礦及破碎加工系統(tǒng)等礦山機械安裝咨詢、設計工作。 崗位要求: 具備冶金工程、機械相關專業(yè)的中級工程師職稱資格證。

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南寧平面設計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 9.1%
    2K
  • 32%
    3K
  • 34%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 7.1%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.2%
南寧平面設計招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.5%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧平面設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。
企業(yè)服務
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