1、負(fù)責(zé)部門目標(biāo)和計(jì)劃的制定及達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)部門人員編制、崗位描述和權(quán)限設(shè)定及部門員工工作目標(biāo)的設(shè)定,部門員工培訓(xùn)及考核;
3、負(fù)責(zé)組織編制本部門的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的目標(biāo),控制部門成本并保證達(dá)成;
6、依據(jù)預(yù)算制定資金計(jì)劃,并在此基礎(chǔ)上對生產(chǎn)成本進(jìn)行總體控制和優(yōu)化;
7、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程進(jìn)行控制;對制程內(nèi)產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)效率、員工士氣等績效負(fù)責(zé);
8、負(fù)責(zé)組織召開生產(chǎn)會議;
9、負(fù)責(zé)審核、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),在此基礎(chǔ)上提出改進(jìn)建議并跟蹤實(shí)施;
10、負(fù)責(zé)推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理;
11、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中安全的控制;
12、負(fù)責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

南寧生產(chǎn)車間管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧生產(chǎn)車間管理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)16條江南區(qū)15條,平均工資約為6437元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車間主任
4000-5000元2025-08-13韓小姐任職要求:
1、有機(jī)加車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的溝通能力;有很強(qiáng)的責(zé)任心;
3、懂得新產(chǎn)品開發(fā)流程;
4、懂得統(tǒng)籌安排生產(chǎn);
4、熟悉機(jī)加產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝;
5、熟悉銅排、母排加工;
6、30歲以上,電力或相關(guān)專業(yè);
7、有電力設(shè)備公司成套設(shè)備生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)及管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上者優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃,組織安排產(chǎn)前準(zhǔn)備、按生產(chǎn)工藝要求確保生產(chǎn)進(jìn)度;對產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),確保產(chǎn)品達(dá)到要求的合格率;
2、控制生產(chǎn)成本,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到公司要求;
3、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場管理、保證車間生產(chǎn)現(xiàn)場整潔有序;加強(qiáng)勞動紀(jì)律管理,使車間的日常行為規(guī)范符合GMP要求等。
工作地點(diǎn):南寧 -
汽車維修車間主管
6000-9000元2025-08-13方女士工作職責(zé):
一、 負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實(shí)施,并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。
二、 負(fù)責(zé)督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù),并作記錄。 三、 負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,監(jiān)督員工做到油、水、物件,“三不落地”。
四、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車輛維修按時(shí)、按質(zhì)完成。
五、 負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理,并及時(shí)向管理層反映。
六、 負(fù)責(zé)定期召開會議,使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn),以提高工作效率。
七、 負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,平時(shí)對本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔。
八、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。
九、 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度在本部門的宣導(dǎo)及信息的傳遞。
十、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作, 對服務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)。 -
車間主任(發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑
8000-13000元2025-08-13南寧市良慶區(qū)碧園大廈工作職責(zé):
1. 生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、批排產(chǎn)計(jì)劃,解決生產(chǎn)組長的工作難題,參與審核班組長制定的出勤人員計(jì)劃等
2.負(fù)責(zé)本車間的GMP符合性檢查
3.組織建立、完善部門車間文件體系
4.制定部門員工培訓(xùn)計(jì)劃,并參與培訓(xùn),負(fù)責(zé)員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴(yán)格按照SOP規(guī)范操作
5.建立、健全本車間各項(xiàng)管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責(zé),并監(jiān)督本車間各崗位人員的職責(zé)履行情況。根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配提出建議
6.協(xié)助安全管理負(fù)責(zé)人做好本部門安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理
制度,保障車間生產(chǎn)安全;
7. 負(fù)責(zé)本車間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認(rèn)、設(shè)備確認(rèn)、工藝驗(yàn)證、清潔驗(yàn)證等相關(guān)的工作,完成相關(guān)的評估報(bào)告,各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。
8. 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn),負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝,編制本車間技術(shù)改造及技術(shù)革新計(jì)劃并組織實(shí)施,推動降低成本的方法與方案的實(shí)施。
9.負(fù)責(zé)做好本車間生產(chǎn)物料、物資的采購計(jì)劃,報(bào)物資管理部統(tǒng)籌購買。
10. 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。
11. 協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計(jì)等相關(guān)工作。
12. 負(fù)責(zé)本車間各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)管理工作。
任職標(biāo)準(zhǔn):
1. 本科(含)以上學(xué)歷,藥學(xué)、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)。
2.從事相關(guān)制造業(yè)行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,制藥行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)2年(含)以上。
3.具有發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4. 熟悉生產(chǎn)過程和各項(xiàng)管理制度、操作規(guī)范;
5.有藥品生產(chǎn)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和解決實(shí)際問題的能力;
6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認(rèn)識和研究。
7.具備優(yōu)秀的一線生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力。
8.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,善于與人溝通,富于團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行能力強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、全勤獎、周末雙休、定期團(tuán)建、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機(jī)會
工作地址:暫時(shí)辦公地址在良慶區(qū)碧園中心B座,年底前會搬遷至江南廠區(qū) -
車間主任(蛋白純化、發(fā)酵)生物制藥
9000-14000元2025-08-13南寧市良慶區(qū)碧園大廈生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、批排產(chǎn)計(jì)劃,解決生產(chǎn)組長的工作難題,參與審核班組長制定的出勤人員計(jì)劃等 2.負(fù)責(zé)本車間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門車間文件體系 4 …… 根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負(fù)責(zé)人做好本部門安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. …… 負(fù)責(zé)本車間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認(rèn)、設(shè)備確認(rèn)、工藝驗(yàn)證、清潔驗(yàn)證等相關(guān)的工作,完成相關(guān)的評估報(bào)告,各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。 8. …… 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn),負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝,編制本車間技術(shù)改造及技術(shù)革新計(jì)劃并組織實(shí)施,推動降低成本的方法與方案的實(shí)施。 9.負(fù)責(zé)做好本車間生產(chǎn)物料、物資的采購計(jì)劃,報(bào)物資管理部統(tǒng)籌購買。 …… 3.具有發(fā)酵、蛋白純化相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4. -
機(jī)械廠車間主任
6000-9000元2025-08-13韋經(jīng)理負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)車間的生產(chǎn)與管理,要求熟悉各種機(jī)械相關(guān)的加工與生產(chǎn)流程(包括機(jī)加工,電,組裝,裝配,生產(chǎn)計(jì)劃等),懂電焊,懂基礎(chǔ)電工,有一定的管理能力,思維清晰,有意向者可聯(lián)系我。 -
質(zhì)檢員
3000-4000元2025-08-13黃小姐現(xiàn)場品控員:大專及以上學(xué)歷,食品類相關(guān)專業(yè);執(zhí)行現(xiàn)場品控工作,協(xié)助班長做好現(xiàn)場信息收集處理,現(xiàn)場問題處理、驗(yàn)證、匯報(bào)工作,提供專業(yè)、精準(zhǔn)的信息;同時(shí)協(xié)助班長將食品安全體系文件在現(xiàn)場品質(zhì)管理中進(jìn)行有效轉(zhuǎn)化與運(yùn)用 …… 關(guān)鍵職責(zé)內(nèi)容: 1、完成QACP檢查工作 2、組織或參與生產(chǎn)車間有關(guān)質(zhì)量方面的培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量報(bào)表的填寫(隨機(jī)抽查驗(yàn)證報(bào)表的有效性、真實(shí)性) 4、對現(xiàn)場進(jìn)行點(diǎn)檢,并對改進(jìn)結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)證,及時(shí)上報(bào)驗(yàn)證結(jié)果 …… 包括做好上級領(lǐng)導(dǎo)和部門內(nèi)員工之間的正確信息傳遞與宣導(dǎo),確保信息及時(shí),準(zhǔn)確,有效) 崗位工作特點(diǎn): 使用工作設(shè)備:量具、電腦、其他一般辦公設(shè)備 工作時(shí)間特征:6天8小時(shí)工作制,根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)休和三班輪換 工作環(huán)境/場所:凈化車間 …… 、普通車間、辦公室/基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn) 所需記錄文檔:公司規(guī)章制度、質(zhì)量管理體系文件與記錄、工作計(jì)劃與總結(jié),成品標(biāo)準(zhǔn),檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等 專業(yè)知識要求: 1、食品生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識、現(xiàn)場質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識 …… 、5S管理 2、掌握基本的測量、檢測方法 基本素質(zhì)要求: 1、真誠、敬業(yè)、守時(shí);有團(tuán)隊(duì)合作意識、良好的溝通能力; 2、善于學(xué)習(xí),積極主動解決困難的態(tài)度和能力;工作踏實(shí)、心細(xì)、善于學(xué)習(xí),善于溝通, -
工藝工程師(數(shù)據(jù)管理)
4000-6000元2025-08-11包女士4、定期核實(shí)生產(chǎn)用料情況和BOM差異,及時(shí)更新制造BOM,推動研發(fā)修改設(shè)計(jì)BOM,為車間現(xiàn)場提供準(zhǔn)確的工藝數(shù)據(jù)支持。 5、相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。 …… 、具有3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),2年以上從事工藝技術(shù)管理或生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉制造BOM的構(gòu)成,熟悉產(chǎn)品制造工藝路線,了解下料、成型、焊接、圖紙、裝配、調(diào)試各工序的功能; 4、責(zé)任心強(qiáng)、服從管理 -
車間數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗
5000-7000元2025-08-10需適應(yīng)倒班或長白班模式(具體班次根據(jù)生產(chǎn)安排調(diào)整)。 崗位職責(zé): 1.數(shù)據(jù)采集與管理,使用生產(chǎn)管理系統(tǒng),實(shí)時(shí)采集車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)(如產(chǎn)量、合格率等)。 …… 確保數(shù)據(jù)錄入準(zhǔn)確、完整,及時(shí)更新至數(shù)據(jù)庫或 Excel 表格; 2.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,匯總每日 / 每周 / 每月生產(chǎn)數(shù)據(jù),生成報(bào)表; 3.產(chǎn)品出入庫管理:核對成品 / 半成品出入庫記錄,確保賬實(shí)一致 …… 配合物流部門完成發(fā)貨計(jì)劃,更新庫存狀態(tài); 4.協(xié)助車間主管完成日常事務(wù)性工作,如生產(chǎn)異常反饋、文檔整理等。 …… 經(jīng)驗(yàn)要求: 1 年以上生產(chǎn)制造、倉儲管理或數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉 ERP/MES 系統(tǒng)者優(yōu)先。 熟練使用 Excel及辦公軟件。 具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,邏輯清晰,對數(shù)字敏感。 …… 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,適應(yīng)車間工作環(huán)境。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2025-08-09蘇清立工作職責(zé): 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 …… 2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 6.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 …… 任職要求: 1、25-35歲,計(jì)劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 …… 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)運(yùn)作管理知識; 3、熟練使用計(jì)算機(jī)軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng); 6、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
工作職責(zé): 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 …… 2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 6.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 …… 任職要求: 1、25-35歲,計(jì)劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 …… 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)運(yùn)作管理知識; 3、熟練使用計(jì)算機(jī)軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng); 6、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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車間物料員
3000-5000元2025-08-09黃女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(車間)物料的管理。 2、協(xié)調(diào)處理物料異常,確保物料的準(zhǔn)時(shí)達(dá)成與物流環(huán)節(jié)的暢通有序。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需物料的跟催和領(lǐng)用工作,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 -
生產(chǎn)線班長
4000-6000元2025-08-09朱彪生產(chǎn)線班長崗位職責(zé) 直屬上級:車間主任 間接上級:生產(chǎn)經(jīng)理 崗位(職務(wù)):生產(chǎn)線組長 職責(zé)范圍: 1、提前10分鐘到達(dá)車間,負(fù)責(zé)定期召開班組會,點(diǎn)到、點(diǎn)評昨日工作中存在的問題,今日注意什么問題, …… 領(lǐng)取的物料及時(shí)送到車間內(nèi)按需要區(qū)域擺放并標(biāo)示產(chǎn)品物料名稱,嚴(yán)禁在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)缺東少西,影響生產(chǎn)。 5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)記錄本班組的生產(chǎn)日報(bào)表和計(jì)件數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 …… 監(jiān)督各個(gè)工序嚴(yán)格按照質(zhì)量和產(chǎn)能要求操作生產(chǎn),使生產(chǎn)線處于正常、高效生產(chǎn)狀態(tài)。 …… 10、負(fù)責(zé)班組現(xiàn)場6S管理,對生產(chǎn)現(xiàn)場各生產(chǎn)要素(主要是物的要素)所處的狀態(tài)不斷進(jìn)行整理、整頓、清潔、清掃、提高素養(yǎng)及安全的活動。 11、完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。 …… 12、如沒有認(rèn)真履行上述職責(zé),按公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定及有關(guān)規(guī)定處理。 -
銷售業(yè)務(wù)跟單
4000-5000元2025-08-08覃小姐3、?協(xié)助各部門做好客戶的電腦文件文檔管理,客戶跟蹤表,客戶訪問表。 …… 4、了解每個(gè)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程,掌握生產(chǎn)信息 5、 了解每天每個(gè)樓層車間生產(chǎn)的產(chǎn)品及各業(yè)務(wù)同事訂單完成情況 6、了解倉庫的庫存產(chǎn)品動態(tài),低于安全庫存的產(chǎn)品,下生產(chǎn)訂單 7、物流發(fā)往各地的運(yùn)費(fèi)價(jià)格,向物流部索要已發(fā)貨信息情況 …… 9、積極參與積分式管理,不斷完善積分式管理,讓積分式成為人事管理的有效工具 10、每天編寫當(dāng)日工作簡報(bào)及下一日工作計(jì)劃 11、每月做一份月底的銷售報(bào)告及下一個(gè)月的銷售計(jì)劃 12、每季度做一份季度報(bào)告及下一季度的銷售計(jì)劃 -
車間數(shù)據(jù)崗
5000-7000元2025-08-08趙先生需適應(yīng)倒班或長白班模式(具體班次根據(jù)生產(chǎn)安排調(diào)整)。 崗位職責(zé): 1.數(shù)據(jù)采集與管理,使用生產(chǎn)管理系統(tǒng),實(shí)時(shí)采集車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)(如產(chǎn)量、合格率等)。 …… 確保數(shù)據(jù)錄入準(zhǔn)確、完整,及時(shí)更新至數(shù)據(jù)庫或 Excel 表格; 2.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,匯總每日 / 每周 / 每月生產(chǎn)數(shù)據(jù),生成報(bào)表; 3.產(chǎn)品出入庫管理:核對成品 / 半成品出入庫記錄,確保賬實(shí)一致 …… 配合物流部門完成發(fā)貨計(jì)劃,更新庫存狀態(tài); 4.協(xié)助車間主管完成日常事務(wù)性工作,如生產(chǎn)異常反饋、文檔整理等。 …… 經(jīng)驗(yàn)要求: 1 年以上生產(chǎn)制造、倉儲管理或數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉 ERP/MES 系統(tǒng)者優(yōu)先。 熟練使用 Excel及辦公軟件。 具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,邏輯清晰,對數(shù)字敏感。 …… 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,適應(yīng)車間工作環(huán)境。
南寧相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任鋼結(jié)構(gòu)車間主任食品廠車間主任食品車間主任生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)車間管理車間管理生產(chǎn)管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)主管生產(chǎn)運(yùn)營管理車間主任車間主管車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)車間主管生產(chǎn)管理人員加工主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)經(jīng)理車間生產(chǎn)主管制造主管生產(chǎn)管理主管車間經(jīng)理生產(chǎn)督導(dǎo)生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人生產(chǎn)車間經(jīng)理食品生產(chǎn)主管工廠主管車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)部主管工廠管理人員生產(chǎn)部長生產(chǎn)部部長車間調(diào)度生產(chǎn)副經(jīng)理生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人生產(chǎn)主管/經(jīng)理車間管理人員
南寧生產(chǎn)車間管理招聘最新投遞
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南寧車間主任招聘工資
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6437
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0.7%2K
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8.6%3K
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28.5%6K-8K
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8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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南寧車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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南寧車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。