南寧生產(chǎn)車(chē)間經(jīng)理招聘 logo

南寧生產(chǎn)車(chē)間經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧生產(chǎn)車(chē)間經(jīng)理最新招聘,江南區(qū)4條,平均工資約為6409元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)車(chē)間經(jīng)理生產(chǎn)主管/車(chē)間主任生產(chǎn)車(chē)間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-09-27
中央廚房生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司材料下單和整理,制定計(jì)劃需求指令送達(dá)采購(gòu)和生產(chǎn)部;
2.負(fù)責(zé)公司的材料數(shù)據(jù)管理,并全程跟蹤訂單直至貨至簽收,對(duì)賬。
3.負(fù)責(zé)保存和審核原始材料訂單憑證,保證原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性。
5.收集各個(gè)銷(xiāo)售渠道周月季度訂單提報(bào)(特別重點(diǎn)大活動(dòng)產(chǎn)品需求),
并分析訂單產(chǎn)品結(jié)構(gòu),優(yōu)化訂單排配和排產(chǎn),跟蹤訂單交付達(dá)成情況。
6.根據(jù)訂單需求制定排產(chǎn)計(jì)劃至各生產(chǎn)車(chē)間,跟蹤生產(chǎn)交付達(dá)成,分析
工單完工結(jié)案情況,做銷(xiāo)售旺季生產(chǎn)產(chǎn)能評(píng)估。
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品信息的匯總、統(tǒng)計(jì)、及時(shí)更新,整理月結(jié)材料文件,制定對(duì)
賬單。
8. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)分錄工作。
任職要求
1.年齡: 25-40 歲
2.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè): 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,不限制專(zhuān)業(yè)
3. 經(jīng)驗(yàn)要求: 3-5 年 PMC 經(jīng)驗(yàn)
4.知識(shí)要求: 熟知供應(yīng)鏈計(jì)劃運(yùn)作
5.能力要求:具備較強(qiáng)工作抗壓能力,溝通協(xié)調(diào)能力
6.其他要求: 精通數(shù)據(jù)分析,工作匯報(bào)
上班時(shí)間:A班9:00-17:00;B班13:00-21:00
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2025-09-26
邱振鳳
崗位職責(zé):
1、按照車(chē)間經(jīng)理要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),按時(shí)完成當(dāng)日的生產(chǎn)任務(wù);
2、按廣告加工工藝要求進(jìn)行后期制作、打包等工作,每位員工根據(jù)技能匹配度分別負(fù)責(zé)相應(yīng)的工序;
崗位要求:
1、工作任真負(fù)責(zé),細(xì)心勤快;
2、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有關(guān)系,車(chē)間里面有師傅帶。
上班時(shí)間:
18;00-做完可下班(彈性工作制,做完可下班,根據(jù)生產(chǎn)情況安排)
薪資:4000-5500,包工作餐。
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2025-09-26
邱振鳳
崗位職責(zé):
1、按照車(chē)間經(jīng)理要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),按時(shí)完成當(dāng)日的生產(chǎn)任務(wù);
2、按廣告加工工藝要求進(jìn)行后期制作、打包等工作,每位員工根據(jù)技能匹配度分別負(fù)責(zé)相應(yīng)的工序;
崗位要求:
1、工作任真負(fù)責(zé),細(xì)心勤快;
2、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有關(guān)系,車(chē)間里面有師傅帶。
上班時(shí)間:
18;00-做完可下班(彈性工作制,做完可下班,根據(jù)生產(chǎn)情況安排)
薪資:4000-5500,包工作餐。

縫紉工

4000-5000元
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2025-09-26
邱振鳳
崗位職責(zé): 1、按照車(chē)間經(jīng)理要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),按時(shí)完成當(dāng)日的生產(chǎn)任務(wù); 2、按廣告加工工藝要求進(jìn)行后期制作、打包等工作,每位員工根據(jù)技能匹配度分別負(fù)責(zé)相應(yīng)的工序; 崗位要求: 1、工作任真負(fù)責(zé) …… ,細(xì)心勤快; 2、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有關(guān)系,車(chē)間里面有師傅帶。 …… 上班時(shí)間: 18;00-做完可下班(彈性工作制,做完可下班,根據(jù)生產(chǎn)情況安排) 薪資:4000-5500,包工作餐。
約 4 個(gè)崗位
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南寧車(chē)間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K
  • 0.7%
    2K
  • 7.9%
    3K
  • 14.6%
    4K
  • 16.6%
    5K
  • 28.5%
    6K-8K
  • 21.9%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧車(chē)間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧車(chē)間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。

南寧 車(chē)間主任百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門(mén)目標(biāo)和計(jì)劃的制定及達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)人員編制、崗位描述和權(quán)限設(shè)定及部門(mén)員工工作目標(biāo)的設(shè)定,部門(mén)員工培訓(xùn)及考核;
3、負(fù)責(zé)組織編制本部門(mén)的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的目標(biāo),控制部門(mén)成本并保證達(dá)成;
6、依據(jù)預(yù)算制定資金計(jì)劃,并在此基礎(chǔ)上對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行總體控制和優(yōu)化;
7、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行控制;對(duì)制程內(nèi)產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)效率、員工士氣等績(jī)效負(fù)責(zé);
8、負(fù)責(zé)組織召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)議;
9、負(fù)責(zé)審核、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),在此基礎(chǔ)上提出改進(jìn)建議并跟蹤實(shí)施;
10、負(fù)責(zé)推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5S管理;
11、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中安全的控制;
12、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作;
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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